职位类别：业务主管/经理 1、 诚聘业务上的伙伴，一起打拼事业，性别不限，年龄28-40岁，形象素质好； 2、有多年五金行业业务经验，有CNC行业客户资源优先考虑； 3、 有工作激情，为人诚实可靠，敢于挑战高薪； 4、沟通能力强，协助总经理开发项目，能接受异地出差； ＊薪资待遇：可面议

岗位职责： 1、负责正确传达营负责公司的销售运作，包括计划、组织、进度控制； 2、负责建立和管理销售队伍，管理日常销售业务工作，审阅订货、发货等业务报表，控制销售活动； 3、负责合理分解销售目标。指导、监督本部门进行客户开拓和维护； 4、负责参与市场调研预测和制定促销方案、产品的市场价格。； 5、负责定期或不定期拜访重点客户。参与重大合同的谈判与签订工作，负责对一般合同的审批； 6、负责特殊销售情况处理； 7、负责对销售人员进行销售培训和指导； 8、负责考核直属下级并协助制定绩效改善计划。 任职要求： 1、全日制大专及以上 2、35岁以下 3、可接受出差，工资月薪+提成

销售总监职位职责/工作内容岗位职责: 1.根据公司的营销战略制订销售团队的营销策划和销售计划，推动实施; 2.开发新客户，指导帮助销售团队成员建立紧密的客户关系，并进行良好的关系维护: 3.销售团队日常工作的管理、销售进度的督导; 4.完成公司下达的团队销售任务指标，并推动团队完成; 5.对团队员工进行营销方案、产品方案和销售技巧的培训; 6.较强的团队管理能力，掌握销售团队员工的工作情况、客户关系建立情况、销售任务的完成情况，对团队员工进行有力的工作指导。 任职要求: 1.公关、营销、广告等相关专业; 2.广告、传媒或房地产行业3年以上销售及销售团队管理经验者优先; 3.有较强的协调意识，与公司其他部门保持良好的沟通; 4.较强的客户开发能力和沟通协调能力，能独立完成客户高层领导的公关; 5.有客户资源积累、行业背景和渠道关系，具有丰富人脉和稳定客户资源者优先: 6.对于互联网、电视等媒体特色具有深入的理解，有较强的营销意识: 7.工作勤奋、积极，不畏压力和挑战，有强烈的事业心和责任感，具有良好的团队协作意识。薪资待遇: 8.专业培训专员集中完善的带薪岗前培训:销售技能、沟通技巧、销售心理、职业素养、财经知识。 9.公司内部选拔人才，晋升道路畅通，人才与公司共同成长; 10.员工福利:带薪休假、年节礼品、每年不定期拓展活动、公司及部门活动经费，国家规定法定节假日休息; 11.每年有2到3次国内国际旅游活动。

诚聘有志之士加入 1.招食品区域经理多名，男女不限； 2.工作内容:负责区域业务开发，老客户维护等相关工作； 3.工作环境优悦，自由，待遇好， 4、公司主要经营休闲食品，年货礼盒。 公司全方面发展，只要有能力，工资随你开， 每年公司组织团体旅游，为每位入职员工购买社保。

岗位职责： 1、全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施； 2、执行总部下达的各项任务； 3、做好门店各个部门的分工管理工作； 4、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业； 5、监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度； 6、监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理； 7、对水果的经营管理、收银电脑操作熟悉； 8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾； 任职资格： 1、身体健康，品行端正，吃苦耐劳，具有3年以上水果零售经验优先； 2、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力； 工作时间： 1、每天工作9小时，月休三天（法定假日另算） 2、工资6000元—1000元+绩效达成奖励，包住，餐补补贴