热门城区:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 东莞
- 莞城区
-
18-25K
大专
|
经验不限
|
东莞-莞城区
立即应聘
岗位定位 个税规划师|依托国家个税改革、个人养老金、税优健康险等政策,为个人、家庭提供合规个税筹划、年度汇算指导、养老资产配置服务。 不做灰色避税,只做合法政策运用,是当下高需求的专业服务赛道,可副业可全职。 招募条件 基础要求 1. 年龄25‑50岁,愿意长期深耕,心态开放爱学习 2. 大专及以上学历,有优质人脉资源可适当放宽 3. 为人诚信正直,具备服务意识,善于沟通表达 4. 愿意持续学习财税、养老相关政策,接受系统培训 ✨优先考虑这类伙伴 ✅财务、会计、HR、行政从业者,熟悉薪资个税场景 ✅企业主、个体户、自由职业者,懂个人税务痛点 ✅白领上班族,想拓展第二收入,拥有职场圈层资源 ✅宝妈、想转行转型,追求时间自由的创业者 ✅有本地社群、社区、企业人脉资源优先 无财税专业背景也可以!全套培训手把手带教 岗位核心优势 1. 刚需赛道:每年个税汇算、个人养老金政策落地,客户需求持续存在 2. 合规安全:全部基于国家公开政策工具,无风险,长期可做 3. 轻创业模式:无需囤货、无需大额投入,时间自主 4. 价值型服务:帮客户合法享受税优福利,做顾问而非单纯推销 5. 复利收益:客户每年需要服务,持续产生复购与转介绍 培训扶持 1. 零基础系统化培训:个税政策、汇算实操、个人养老金、税优产品解读 2. 配套工具包:测算模板、案例资料、沟通话术全套输出 3. 师徒一对一带教,陪访陪练,新人上手有人带 4. 政策动态持续更新,不断提升专业能力 收入模式 政策规划咨询服务收益 + 税优工具佣金 + 客户长期维护收益 + 团队发展收益 可副业起步,也可全职深耕,收入上不封顶。 -
3-4K
学历不限
|
经验不限
|
东莞-莞城区
立即应聘
岗位职责: 1、负责日化产品的配方研发与改良工作; 2、协助进行原料筛选、测试及稳定性评估; 3、参与新产品开发项目,跟进实验数据记录与分析; 4、优化生产工艺流程,确保产品质量符合标准; 5、配合完成相关技术文档的编写与整理; 任职要求: 1、学历不限,化学、化工或相关专业背景优先; 2、工作经验不限,欢迎应届毕业生投递; 3、具备基本的化学实验操作技能; 4、对日化行业产品研发有浓厚兴趣; 5、工作细致认真,具备良好的团队协作精神; -
5-6K
学历不限
|
经验不限
|
东莞-莞城区
立即应聘
岗位职责: 1、负责日化产品配方研发及工艺优化,确保产品质量稳定; 2、管理化学技术团队,制定工作计划并监督执行进度; 3、主导新产品开发立项,完成从实验室到量产的技术转化; 4、解决生产过程中的技术问题,提供有效的工艺改进方案; 5、审核原材料及成品技术指标,建立严格的质量控制体系; 6、跟踪行业新技术动态,推动技术创新与成果转化; 7、编制和维护技术文档,包括作业指导书及检验标准; 8、协调跨部门合作,确保研发项目按时交付; 9、负责技术团队的日常管理与绩效考核; 10、参与供应商技术评估,协助采购选型; 任职要求: 1、经验不限,学历不限; 2、具备扎实的化学理论基础,熟悉日化原料特性; 3、有日化产品研发或生产技术管理经验者优先; 4、具备良好的团队领导能力及沟通协调能力; 5、能够独立解决复杂的技术难题; 6、工作严谨细致,具有较强的责任心; 7、适应快节奏工作环境,抗压能力强; -
15-18K
大专
|
经验不限
|
东莞-莞城区
立即应聘
岗位职责 1、为企事业单位员工宣导个人养老金制度,并协助办理个养退税。 2、帮助服务单位员工办理员工福利保障的激活,并根据员工及员工家属需求提供风险保障方案。 3、客户信息录入、解读个人养老金账户,降低个人税负、制定税优方案; 4、日常客户资料整理与递交; 5、会后目标客户定期回访 6、协助公司举办的客户活动合作 不用担心没接触过干不来~公司提供免费培训,以老带新,项目上成长学习!!! 任职要求 1、年龄25-48岁(优秀应届毕业生可申请) 2、男女不限 3、大专以上(学信网可以查) 4、富有责任心、团队意识好,积极上进,形象气质佳,有相关工作经验者优先录用。 -
15-25K
大专
|
经验不限
|
东莞-莞城区
立即应聘
岗位职责 1、前期作为家庭/养老规划顾问,夯实个人专业与客户服务能力; 2、后期愿意参与人才招募,陪伴新人成长,搭建自己的团队; 3、学习团队管理、辅导带教的能力,走组织发展的事业路线; 4、持续参与团队学习,践行团队价值观。 任职要求 1、大专及以上学历,28‑48周岁; 2、过往有管理、销售、教师、医护、自主创业等经历优先; 3、内心有团队梦想,希望拥有一份属于自己可持续发展的事业; 4、认同真诚长期主义的从业理念。 -
10-20K
大专
|
经验不限
|
东莞-莞城区
立即应聘
岗位职责 1、为家庭客户做家庭风险分析,提供人身保障方面的咨询服务; 2、结合家庭实际情况,配置适合的家庭保障方案; 3、维护客户关系,做好保单后续服务、理赔协助; 4、参加团队系统培训,持续提升专业能力。 任职要求 1、大专及以上学历;年龄25‑48岁; 2、热爱与人沟通,有责任心,愿意从事一份可以长期经营的事业; 3、愿意从零开始学习金融保障相关专业知识; 4、宝妈、各行各业转行人士均可接纳。 -
18-30K
大专
|
经验不限
|
东莞-莞城区
立即应聘
岗位职责 1、面向家庭客户开展家庭风险管理、财富及养老储备的咨询服务; 2、深度挖掘家庭的保障、养老、资产规划需求,提供综合的家庭规划建议; 3、长期维护客户信任关系,做好全生命周期客户服务; 4、坚持持续学习,不断提升综合规划专业能力。 任职要求 1、大专及以上学历;26‑48周岁; 2、拥有销售、医美、教育、银行、医护等与人打交道工作经历优先; 3、看重个人长期职业品牌,希望做受人尊重的家庭顾问。 -
6-12K
学历不限
|
经验不限
|
东莞-莞城区
立即应聘
岗位职责: 1、了解客户需求并提供专业的家居产品咨询与推荐服务,提升客户购物体验; 2、负责门店日常陈列、产品展示及销售工作,完成销售目标; 3、维护客户关系,收集市场反馈,协助优化产品和服务; 4、配合团队完成促销活动及品牌推广相关工作; 任职要求: 1、男女均可,20-36岁,整体形象气质佳; 2、热爱家居行业,具备良好的客户服务意识和团队合作精神; 3、有较强的亲和力、沟通能力以及主动营销能力; 4、工作认真负责,具备良好的敬业精神及职业道德; 福 利: 1、每天上班8小时,公司统一购买社保和公积金; 2、公司具有完整的培训体系,可提供销售技巧培训,帮助做好职业规划; 3、具有宽广的平台,明确的晋升制度,以及良好的晋升空间; 4、公司有带薪年假、婚假、产假、工龄奖、节日礼品等; 薪资:底薪+高提成、业绩奖、冠军奖、团队奖、月度激励、阶段奖励、全勤奖、绩效奖、年终奖等。 上班地点:万江、东城、莞城、厚街、虎门等都有店,可就近安排。 -
面议
大专
|
3年
|
东莞-莞城区
立即应聘
岗位职责: 1、负责为客户提供养老规划咨询,评估客户养老需求及风险状况; 2、根据客户财务状况与养老目标,协助设计个性化养老保障与服务方案; 3、跟进养老金融产品及政策动态,为客户提供专业解读与建议; 4、维护良好的客户关系,定期回访并优化养老规划建议; 5、参与社区及机构养老知识普及活动,提升公众养老规划意识。 任职要求: 1、学历大专及以上,工作经验不限,欢迎各行业人才加入; 2、具备良好的沟通表达能力和服务意识; 3、对养老金融及养老产业有浓厚兴趣,愿意持续学习; 4、工作认真负责,具备较强的学习能力和团队协作精神; 5、持有相关金融或养老规划资格证书者优先考虑。 -
10-20K
大专
|
经验不限
|
东莞-莞城区
立即应聘
岗位职责: 1、负责保险产品的推广与销售,开发潜在客户资源。 2、了解客户需求,提供专业的保险方案咨询与服务。 3、维护现有客户关系,跟进续保及二次开发。 4、完成个人销售目标,参与团队业务活动。 5、及时反馈市场信息,协助优化销售策略。 任职要求: 1、学历不限,经验不限,语言不限。 2、对销售工作有热情,具备良好的沟通表达能力。 3、有责任心,能承受一定工作压力。 4、具备团队合作意识,愿意学习保险相关知识。 5、年龄符合法定劳动年龄要求。 -
5-10K
中专
|
经验不限
|
东莞-莞城区
立即应聘
岗位职责: 1、负责收集市场和行业信息,开拓新市场,发展新客户,增加产品销售,提高市场占有率; 2、根据公司业务要求,了解和发掘客户需求,制定个性化营销方案,与客户谈判并达成合作; 3、开发新客户,维护、巩固及拓展老客户;针对客户反馈的问题,及时提供专业的解决咨询; 4、根据业务拓展的需要定期进行客户拜访,保持良好的客情关系; 5、积极完成规定或承诺的销售指标,并配合销售经理的工作; 6、负责与客户签订销售合同,督促合同正常如期履行,并催收所欠应收销售款项。 任职要求: 1、,高中/中专及以上学历; 2、有工业上下游行业销售经验优先; 3、C1驾驶证,公司提供汽车,需开车外出走访客户; 4、善于把握人际关系,沟通能力强; 5、具备较强的执行能力和抗压能力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度。 6、能接受广州/深圳,短中期出差者优先,有出差补助; 薪资福利: 1.岗位薪资:底薪+提成,平均综合薪资在5-10k左右,上不封顶; 2.公司提供客户资源,有资深销售带教,为新人发展保驾护航。 3.公司购买社保; 4.节日礼品及春节开工红包; 5.公司设有月度/年度优秀员工奖励; 6.享有津贴团建活动等福利; -
5-10K
中专
|
经验不限
|
东莞-莞城区
立即应聘
岗位职责: 1、负责收集市场和行业信息,开拓新市场,发展新客户,增加产品销售,提高市场占有率; 2、根据公司业务要求,了解和发掘客户需求,制定个性化营销方案,与客户谈判并达成合作; 3、开发新客户,维护、巩固及拓展老客户;针对客户反馈的问题,及时提供专业的解决咨询; 4、根据业务拓展的需要定期进行客户拜访,保持良好的客情关系; 5、积极完成规定或承诺的销售指标,并配合销售经理的工作; 6、负责与客户签订销售合同,督促合同正常如期履行,并催收所欠应收销售款项。 任职要求: 1、,高中/中专及以上学历; 2、有工业上下游行业销售经验优先; 3、C1驾驶证,公司提供汽车,需开车外出走访客户; 4、善于把握人际关系,沟通能力强; 5、具备较强的执行能力和抗压能力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度。 6、能接受广州/深圳,短中期出差者优先,有出差补助; 薪资福利: 1.岗位薪资:底薪+提成,平均综合薪资在5-10k左右,上不封顶; 2.公司提供客户资源,有资深销售带教,为新人发展保驾护航。 3.公司购买社保; 4.节日礼品及春节开工红包; 5.公司设有月度/年度优秀员工奖励; 6.享有津贴团建活动等福利; -
面议
中专
|
1年
|
东莞-莞城区
立即应聘
男女不限,2年以上业务工作经历,有独立销售产品思路和拓展市场能力,工作认真负责,务实勤奋,专科以上学历,年龄为:25-35周岁,薪资方式:底薪+提成;非诚勿扰; 公司免费提供食宿,每月准时发工资;有意者请到本公司面试,价格面议! -
7-14K
大专
|
经验不限
|
东莞-莞城区
立即应聘
职位描述/岗位职责: 1、负责与营业部相关的工作,如挖掘新客户、维系原有客户等。 2、有计划地定期或不定期拜访客户,撰写访客报告,并进行总结分析。 3、进行产品推广、客户问题处理,报价,寄样、客户延伸拓展等。 4、了解市场动态及客户信息并及时汇报。 具体要求/任职要求: 1. 具有较强的敏感度,对市场有较好的触觉性,及时把握市场动态; 2. 有良好的沟通表达、聆听理解能力和逻辑思维能力; 3. 有上进心,工作富有激情,有经验者优先考虑; 晋升机会: 1. 业务能力/团队领导能力突出者,可晋升为销售副经理,带领业务团队; 2.晋升职位可有调整薪金/提成加幅; 薪酬待遇: 底薪+销售提成 -
8-10K
大专
|
3年
|
东莞-莞城区
立即应聘
1、有品质保证工作经验,有塑胶产品外观、功能检查品质经验,熟练处理品质异常。2、会看注塑产品成型图纸,熟悉各种检测工具、仪器的校正及管理。3、能培训相关检查人员检测仪器使用、产品标准。4、熟悉客户审厂及第三方审厂流程,熟悉ISO9001/14000质量环境体系基础知识。5、能熟练处理客户品质异常投诉。6、品质管理工作经验3~5年。7、有耳机产品及电子技术基础知识优先。 -
4-5.5K
中专
|
1年
|
东莞-莞城区
立即应聘
负责办公室来电来访接待、会议记录、办公室协调及招生宣传等工作。 大专以上学历,特别优秀的中专生也可以考虑。一经录用,待遇从优,基本工资+绩效工资,月薪3500-6000元,发展平台大。月休息6天,享受法定节假日,(寒假长达一个月带薪假期),单位购买社保,每年可享受二至三次的单位旅游。 -
仓管员
急聘
5-8K
高中
|
1年
|
东莞-莞城区
立即应聘
岗位职责: 1、负责五金工具和工业辅料的入库验收、分类上架及出库核对,确保账物一致; 2、定期盘点库存,及时反馈库存异常并协助优化备货策略; 3、熟练使用ERP/WMS系统进行数据录入,生成出入库单据及库存报表; 4、配合财务部门完成月度库存对账,确保数据准确; 5、执行5S管理标准,维护仓库清洁、货物摆放规范及消防安全; 6、协助处理退换货、不良品登记与返厂流程; 7、对接采购和销售部门,高效响应调拨与配货需求; 8、配合物流公司完成货物打包、装车及运输跟踪; 任职要求: 1、高中或中专及以上学历,物流管理或仓储相关专业优先; 2、1年以上仓库管理经验,有五金或工业品行业经验者优先; 3、熟练操作办公软件及ERP系统,具备基础数据统计能力; 4、能识别常见五金工具和工业辅料品类,了解基本仓储管理流程; 5、责任心强,工作细致耐心,能适应偶尔加班; 6、身体健康,具备五金货物搬运的体力; 7、具备良好的团队协作能力和沟通能力; 福利待遇: 1、薪资结构包括基础工资、全勤奖、绩效奖金和年终奖; 2、提供五险、节日礼品、带薪年假和定期体检; 3、提供老带新培训和仓储管理技能提升课程; 4、标准化仓库环境,配备齐全劳保用品,团队氛围融洽;
移动端:
东莞莞城区招聘
