所属部门:销售部 1、负责PACK锂电池产品的市场开发与销售，完成公司年度业务目标; 2、开拓新能源行业客户(如电动车、储能、消费电子等领域)，建立长期合作关系; 3、分析行业趋势和竞争对手状态，制定针对性销售策略; 4、及时收集反馈市场需求，对产品进行优化调整。 5、拟定销售计划，如潜在销售额、市场动态、所需的客户拜访推广计划支持等; 6、维护重点客户关系，协调内外部资源解决客户需求; 7、协助优化业务流程，参与是市场推广活动; 8、管理业务团队，培养新人并推动团队目标完成。 岗位要求: 1、大专以上学历，3-5年电池相关销售经验。具备电动车、储能、电子等领域经验优先; 2、在锂电池行业有较好的客户资源。 3、具备优秀的商务谈判能力、客户开发技巧及数据分析能力; 4、抗压能力强，适应高频出差，能独立开发完成项目推进; 5、团队协作意识佳，有小团队管理经验。 加分项:英语基础良好，可应对简单的海外客户沟通。 底薪8K-12K+提成=年薪20W-30W,愿意挑战高薪，超越自我（详情面议）; 工作时间： 5天8小时/周 福利待遇：包住，有社保，年终奖、员工活动、节日福利等 公司由东莞市清溪镇搬迁至东莞市塘厦镇沙湖新苑南路1号新能源电池产业交易中心，请注意工作地址。

一、基本要求 学历与专业 本科及以上学历（优秀者可放宽至大专），专业优先： 工作经验 5年以上线束或汽车零部件行业经验，其中至少3年团队管理经验（课长/主管级）。 熟悉线束产品工艺、生产流程及行业标准（如ISO 9001、IATF 16949）。 二、核心能力要求 业务管理能力 具备客户开发与维护经验，主导过汽车主机厂（OEM）或 Tier1 客户项目对接。 熟悉线束行业市场动态、成本结构及报价流程，能独立制定业务策略。 擅长订单管理、交付协调及应收账款跟踪。 生产与供应链协同 了解线束原材料（导线、端子、胶壳等）供应链，能协调生产、采购、物流环节。 具备产能规划能力，解决交货期冲突或紧急插单问题。 团队与跨部门协作 带领业务以上团队，统筹业务课日常运营（销售支持、客户服务、订单处理等）。 与生产、质量、研发部门高效协作，推动客户需求落地（如ECR/PCN变更）。 三、软技能与工具 语言与沟通 英语/日语/韩语能力优先（视客户群体需求），能读写技术文档或商务邮件。 优秀的谈判与危机处理能力（如客户投诉、交货纠纷）。 工具技能 熟练使用Office（Excel数据分析必备）。 了解PLM/CRM系统（如Teamcenter、Salesforce）为加分项。 四、优先考虑条件 有日系/德系车企供应链合作经验（如丰田、大众等）。 熟悉线束行业法规（如UL、CE认证）及环保要求（RoHS、REACH）。 主导过新工厂业务体系搭建或数字化转型项目。 五、职业素养 结果导向，能承受高强度工作压力（适应出差或加班）。 具备风险意识，擅长合规性管理（如贸易条款、合同审核）。

岗位职责： 1、完成上级领导交代的任务以及对新的产品进行价格预估; 2、跟踪客户新产品进度直到导入量产; 3、审核公司所有销售订单,以及相应的生产订单,协助与监督业助完成其交付工作 4、对生产所需物料进行预算和交付进度跟踪， 5、对生产进度进行监督和协调以及生产超领原材料进行评估与确认; 6、协调业助与仓库之间的工作以及对仓库的监管; 任职要求： 1、大专或本科以上学历，有5年以上相关工作经验。 2、对塑胶模具、成型和后处理有一定认识。 3、服从管理与工作安排。

岗位职责： 1.负责公司产品的销售及推广，根据市场营销计划，完成部门销售指标； 2.开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围； 3.负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析； 4.负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务。 任职资格： 1.男、女不限，本科以上学历； 2.年龄25-35岁，勤奋有干劲，能适应长期出差； 3.有5年以上的销售工作经验（不限制有否工程销售经验以及同类客户资源）； 4.业务沟通能力强，思维清晰，品德优良。

1.负责根据公司及部门销售任务开展销售工作，完成各项销售指标；组织部门会议及培训。 2.负责对现有市场和客户进行分析，发现客户的潜在需求，引导相关客户的现有需求，达成销售目标。 3、负责根据客户需求的特点为客户提供最优的产品方案， 为客户提供专业的咨询，维护良好的客户关系。 4、负责与客户之间的商务谈判，开发潜在客户，建立客户关系，提高合同额及利润率。 5、负责协调各种内部、外部资源，解决在项目实施过程中出现的问 题 ， 提高客户满意度 ； 6 、负责对项目回款过程的监控和执行，提高回款率 ； 7 、负责通过客户回访，了解客户现有需求及潜在需求，以提高客户满意度。 任职资格： 1、具备一定的市场开拓能力 ， 2、具备良好的销售技巧和沟通能力 ； 3、良好的执行能力、抗压能力、学习能力以及职业操守。 4、会开车，能接受出差。 5.底薪5000+提成

国内销售经理：多员 Base：各分公司及办事处—深圳、重庆（成都）、上海（苏州、南京）、北京（青岛）、浙江、广州（中山、佛山） 任职要求： 1、大专以上学历，40岁以下。 2、继电器行业（应用于大小家电、储能、光伏逆变器等领域）三年以上业务及销售管理经验，熟悉大客户营销管理。 3、具备C1驾照及熟练驾驶能力。 4、沟通表达能力强，热爱销售工作。

1、大专以上学历； 2、有电源相关行业经验1年以上，有一定英语基础，能够英语口语优先； 3、有上进心，有一定抗压能力，具备独立拓展业务能力； 3、对行业（PD快充）有一定的了解，对客户及竞争对手有一定的分析能力； 4、会开车，有驾照优先。

任职要求： 1、大专以上学历，市场营销、工商管理、机械电子工程等相关专业； 2、具备汽车电子及电脑周边相关业务经验或资源优先； 3、沟通表达能力强，能在压力下工作； 4、具备C1驾照，开车熟练； 5、有丰富的销售团队建设及管理工作经验，较强的组织、协调、沟通能力； 6、形象气质佳。

一、岗位职责 展会策划与执行：主导公司参展如美国CES 展等国内外重要行业展会的全流程策划与执行以及宣传品牌为主的如国内CHINAJOY、BW等大型娱乐动漫展会，包括展位设计、展品规划、现场活动安排等，确保展会展示效果***化，有效传递公司产品优势与品牌形象。 市场推广与品牌建设：制定并实施全面的市场推广策略，借助线上线下多种渠道，提升公司在电子开关领域，尤其是机械轴体开关应用于机械键盘细分市场的品牌知名度与美誉度。利用展会、媒体合作、社交媒体运营等手段，扩大品牌影响力，吸引潜在客户关注。 客户关系管理：负责开拓与维护国内外客户关系，特别是在参加展会期间，积极与来自全球的专业买家、经销商等建立联系，深入了解客户需求，提供优质的产品解决方案，提高客户满意度与忠诚度，推动业务合作。 市场调研与分析：持续关注电子开关行业动态，深入研究市场趋势、竞争对手情况及客户需求变化。定期收集、整理和分析市场数据，为公司产品研发、营销策略调整提供有力依据，确保公司在市场竞争中保持领先地位。 团队协作与管理：带领市场团队开展工作，合理分配任务，监督工作进度，提升团队整体业务能力。与销售、研发、生产等部门密切协作，确保市场推广与公司整体业务目标一致，促进公司各部门协同发展。 二、任职要求 学历与专业：本科及以上学历，市场营销、工商管理、电子信息等相关专业优先。英文过四级，具备一定英语听说能力。 工作经验：具有 5 年以上市场推广或相关工作经验，有电子消费类产品行业经验者优先，熟悉美国CES，台北电脑展等国际行业展会以及国内CHINAJOY、BW动漫展等展会运作流程者优先考虑。 技能要求： 1.具备出色的市场策划与组织能力，能够独立策划并执行大型市场推广活动与展会项目。 2.熟练掌握市场调研方法，能够运用数据分析工具进行市场数据收集、整理与分析，为决策提供数据支持。 3.拥有优秀的沟通协调能力，能够与国内外客户、合作伙伴及内部团队进行有效沟通与协作。 4.具备较强的英语听说读写能力，能够流利地进行商务英语交流，适应海外参展接待客户的工作环境。 5.熟练使用办公软件及各类营销工具，如 Photoshop、Adobe Premiere 等设计软件，以及社交媒体推广平台等。 素质要求： 1.具有敏锐的市场洞察力，能够准确把握市场趋势与客户需求，为公司制定切实可行的市场策略。 2.具备高度的责任心与敬业精神，工作积极主动，能够承受较大的工作压力，在展会筹备与执行等关键时期高效完成工作任务。 3.富有团队合作精神，善于带领团队共同实现目标，能够在团队中发挥积极的引领作用。 具有创新思维，能够不断提出新颖的市场推广思路与方法，提升公司市场竞争力。

岗位职责： 1. 销售及市场推广：负责公司产品的销售及推广，根据市场营销计划，完成部门销售指标。 2. 市场开拓与客户管理：开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围；负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；管理和维护客户关系，制定并执行客户间的长期战略合作计划。 3. 销售活动策划与执行：负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务。 4. 团队管理与培训：负责销售团队的日常管理和队伍建设，包括招聘、培训、任务分配及业务指导，监督团队的销售计划与目标完成情况。 任职资格： 1. 教育背景：大专及以上学历，机械电子工程、市场营销等相关专业。 2. 工作经验：具有3年及以上销售行业工作经验，业绩突出者优先；具备销售团队管理经验者更佳。 3. 沟通能力：反应敏捷，表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力。 4. 市场分析能力：具备一定的市场分析及判断能力，能够敏锐捕捉业务特色，制定合理的销售策略。 5. 工作态度与抗压能力：有责任心，能承受较大的工作压力，有团队协作精神，善于挑战。 6. 领导力：有一定的领导能力，能够带领团队高效完成销售目标。 7. 在电子元器件销售领域有一定的人脉资源，擅长客户开发，客户关系维护等（产品主要是磁电编码器，光电编码器，高精度传感器，用于工业设备上，如伺服电机、机床、自动化控制、机器人等方面）。

岗位职责： 1、负责公司战略性大客户开发、维护、管理及客户服务; 2、负责业务规范、流程建立，并对制度执行进行监督和指导; 3、负责销售计划的整体管理，包括销售计划、销售进度、销售预算的管理; 4、负责市场拓展、业务公关、项目跟进，实施商务谈判，销售合同签订和售后服务; 5、负责团队人才队伍建设和培养。 任职要求: 1、大专以上学历， 2、2年以上仪器设备销售、销售管理等经验者; 3、有机械设备厂经验，熟悉机械设备行业;熟悉市场运作; 4、有责任心，有强力的人际沟通能力，有一定的客户资源者优先; 年龄要求： 25-40岁 语言要求：不限 所属部门： 业务部

1.大专以上学历，英文良好, 男女皆可（年龄25-38）； 2.有同行业安富利艾瑞、大连大、信和达等大公司任职三年以上者优先； 3.带领业务团队开发新市场，能吃苦耐劳；具备良好的沟通、协调及领导能力； 4.有铝电解电容、固态电容、薄膜电容、超级电容、等电子元器件产品销售经验； 5.形象好，沟通及表达能力强，性格外向；

岗位职责： 1、负责公司的销售运作，包括计划、组织、进度控制； 2、负责建立和管理销售队伍，管理日常销售业务工作，审阅订货、发货等业务报表，控制销售活动； 3、负责合理分解销售目标。指导、监督本部门进行客户开拓和维护； 4、负责参与市场调研预测和制定促销方案、产品的市场价格； 5、负责定期或不定期拜访重点客户。参与重大合同的谈判与签订工作，负责对一般合同的审批； 6、负责特殊销售情况处理； 7、负责对销售人员进行销售培训和指导； 8、负责考核直属下级并协助制定绩效改善计划。 任职要求： 【年龄】25-40岁 【学历】大专及以上学历 【经验】有2年以上销售经理经验； 【技能】 1、具有一定的行业积累和客户资源。 2、能胜任客户拜访，接待，商务对接以及订单和项目跟进工作； 3、具备团队协作能力，心细有耐心，熟悉办公软件操作。

一、行业要求 1.大专以上学历，男女不限； 2.具有生产设备、企事业单位的投标及销售经验； 3.具有指挥中心控制台的销售经验者，优先录用； 4.具有精密钣金和模具冲压的行业经验者，优先录用； 二、岗位职责 1.负责收集和分析招投标市场的相关信息，了解行业动态、及潜在客户需求，为公司的业务发展提供有力支持。 2.积极寻找并开发潜在客户，建立并维护良好的客户关系。了解客户需求，提供专业的招投标咨询和解决方案，提高客户满意度。 3.参与招投标项目的策划、准备和执行工作，包括编制招标文件、组织投标团队、协调各方资源等。确保项目按时、高质量完成，提高中标率。 4.协助客户完成合同签订工作，确保合同条款明确、合法。在合同履行过程中，及时跟进项目进度，确保合同顺利执行。 三、任职要求 1.具备较强的市场分析能力和敏锐的商业洞察力，能够准确把握市场动态和客户需求。 2.具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够与客户建立良好的合作关系，推动业务进展。 3.具备扎实的招投标业务知识和丰富的实践经验，能够独立完成招投标项目的策划和执行工作。 4.具备团队合作精神和较强的组织协调能力，能够协调各方资源，确保项目顺利进行。 5.具备较强的责任心和抗压能力，能够在高强度的工作环境下保持高效的工作状态。

1、英语听说写流利，有海外留学经历者优先 2、有3-5年业务开发拓展经验，有电脑或汽车行业客户资源，懂注塑、冲压生产制程 3、性格开朗，好学上进，有一定的抗压能力

岗位职责： 1、负责开发新客户和新市场，维护老客户，签订客户合同，确保订单的有效性。 2、跟进客户产品开发、试样和安装调试，售后服务跟进。 3、跟踪销售回款，对异常情况及时反馈。 4、负责跟进客户资料档案和客情维护。 5、完成上级领导交办的其他工作。 任职要求： 1、年龄20-35岁，男女不限，有驾照，大专及以上学历， 2、2年以上自动化零部件或设备行业销售工作经验，有行业客户资源。 3、营销、机电一体化专业优先。 4、良好的沟通和协调能力，与客户、同事、跨部门保持良好的沟通。 5、有较强的学习能力、抗压能力、执行力和团队意识。 6、综合素质好，有责任心，具备较强的客户服务意识。

公司属于五金钢材行业； 负责新客户开发及维护； 并及时跟进货款回收； 自带车辆，公司有燃油补贴。 更多请来电详聊 面试地点：塘厦镇塘龙中路473号隔壁润上钢材门市2楼

1.大专以上学历，英文良好, 男女皆可（年龄25-38）； 2.有同行业安富利艾瑞、大连大、信和达等大公司任职三年以上者优先； 3.带领业务团队开发新市场，能吃苦耐劳；具备良好的沟通、协调及领导能力； 4.有铝电解电容、固态电容、薄膜电容、超级电容、等电子元器件产品销售经验； 5.形象好，沟通及表达能力强，性格外向；

1.教育背景：具有专科及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先； 2.工作经验：2年以上市场营销、销售管理等相关工作经验，有成功案例者优先； 3.专业技能：要求熟悉市场分析、竞争对手研究、销售策略制定等业务领域，具备良好的数据处理和分析能力，熟练运用各类办公软件； 4.沟通协调能力：具备出色的沟通能力，能与各部门高效协同，确保业务顺利进行； 5.团队合作精神：具备良好的团队合作精神，能够与团队成员高效配合，完成业务目标； 6.问题解决能力：具备较强的问题解决能力，能在面临挑战时，积极寻求解决方案，协同团队攻坚克难； 7.其他：该岗位需要出差外地处理业务问题。 8.该职位工资结构：底薪+提成，故薪资标准没有上限 收起

岗位职责： 1、负责正确传达营负责公司的销售运作，包括计划、组织、进度控制； 2、负责建立和管理销售队伍，管理日常销售业务工作，审阅订货、发货等业务报表，控制销售活动； 3、负责合理分解销售目标。指导、监督本部门进行客户开拓和维护； 4、负责参与市场调研预测和制定促销方案、产品的市场价格。； 5、负责定期或不定期拜访重点客户。参与重大合同的谈判与签订工作，负责对一般合同的审批； 6、负责特殊销售情况处理； 7、负责对销售人员进行销售培训和指导； 8、负责考核直属下级并协助制定绩效改善计划。