东莞人力资源专员/助理工资待遇
东莞人力资源专员/助理工资水平一般一个月多少钱?其中77.57%的岗位拿5K-8K/月。
数据来源:东莞人力资源专员/助理薪酬查询数据来源于智通直聘企业公开发布的招聘信息统计分析得出,可能因统计算法等因素出现偏差,仅供参考。
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月薪趋势(平均)
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月薪区间分布
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学历要求
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学历等级年龄分布
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经验要求
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工作年限月薪分布
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收入阶梯

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城市平均薪资
数据来源:为智通直聘招聘市场数据的总和分析值,仅供参考
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人事助理
岗位职责:
1、协助处理公司日常人事事务,包括员工入职、离职手续办理;
2、负责员工档案管理及信息更新,确保资料准确完整;
3、协助开展招聘工作,筛选简历并安排面试;
4、协助组织员工培训活动,记录培训相关数据;
5、处理员工考勤统计及异常情况跟进;
6、完成上级交办的其他人事相关工作;
任职要求:
1、年龄18到38岁,中专学历;
2、熟悉Office办公软件操作,具备基本的文档处理能力;
3、有1年相关工作经验者优先考虑;
4、工作细心,有耐心,责任心强,能够认真负责地完成任务;
5、具备一定的抗压能力,能适应快节奏的工作环境;
6、良好的沟通能力和团队协作精神;
(周日休息,入职当月可购买社保,试用期6个月)
工作地点
广东省东莞市虎门镇路东社区新园北一路2号,井岗智能(导航再一电子科技有限公司)
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4.8-5.3K
东莞-虎门镇
中专
1年
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人事行政专员
岗位职责:
1、负责公司招聘的全流程工作,跟进录用流程及办理入职手续;
2、负责办理员工入职、转正、调动、离职等相关手续的办理;
3、负责人事资料管理,档案归档,确保信息准确性和及时性;
4、负责员工的考核、考勤、各项补贴、扣款的统计及核算;
5、协助组织公司内部培训及团建活动;
6、协助完成公司日常行政管理工作;
7、接待公司来宾,维护公司环境,确保员工的日常需求得到满足;
8、负责办公用品的采购与管理;
9、完成领导交办的其他任务;
任职要求:
1、大专以上学历,行政管理、工商管理、人力资源管理专业优先
2、年龄24-38岁,两年以上人事行政工作经验,有制造业人事管理经验优先;
3、有良好职业道德,工作细致认真,有责任心,具有较强的执行力;
4、具备较强的沟通能力和协调能力;有团队协作精神;
5、熟练使用办公软件,如Word、Excel等;
6、对人力资源和行政工作有热情;
工作地点
广东省东莞市长安镇靖海西路129号龙辉科技园2号厂房东门
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5.5-6.5K
东莞-长安镇
大专
1年
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家政白领
主要负责:
根据公司分配资源线索、
1. 帮雇主匹配合适阿姨上门服务,(比如 月嫂,育婴,保姆,护理,保洁,等)。
2. 招聘想从事家政服务人员,帮客户解决需求(比如,月嫂,育婴,保姆 ,护工,保洁 等)
3. 要求 热爱家政行业,热爱学习。有销售经验者 优先。
4. 及其向上,做事不拖延,为人正直。
公司有团建,每周有下午茶,包吃包住,有社保 !
想做的 可以私聊,或者投递方便沟通!
工作地点
广东省东莞市东城区东莞市东城区海联大厦16楼
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8-15K
东莞-东城区
学历不限
经验不限
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人事专员/人事文员
1、高中以上学历,有二年的人事相关经验;
2、懂社保办理、熟悉考勤系统,熟悉员工入职、离职、人员招聘等相关工作;
3、工作态度认真负责,沟通能力强,能服从工作安排。
工作地点
广东省东莞市常平镇土塘村港建大道礼加诚商场对面
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3.5-4.5K
东莞-常平镇
高中
3年
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人事行政专员
岗位职责:
1. 在总经理的带领下,负责公司各种管理规章制度的建立、修订、落地实施、监督执行,并根据公司经营发展方向及时变更,以确保紧跟公司发展目标;
2. 负责公司各部门人员招聘,确保招聘任务高效完成,为公司及时补充适合的人员,有0-1团队搭建经验更佳;
3. 负责员工入、转、调、离等手续的办理,准确维护员工档案信息,保证人事数据的及时性和准确性;
4. 负责公司考勤、薪资核算,每月月初输出相应报表并及时提交给财务复核;
5. 负责公司办公环境维护,对接园区物业工作,各类行政物质采购及管理,确保公司行政物质的供应和管理的有效性;
6. 领导交办的其他工作。
岗位要求:
1. 有良好的沟通、协调能力,能确保各部门之间流畅交流沟通;
2. 有扎实的理论基础和丰富的实践经验,熟悉劳动法,为公司适时规避法律风险,
3. 较强的逻辑思维能力和问题分析能力,能够独立处理人事行政问题;
4. 熟练掌握办公软件,有企业微信、钉钉等软件的维护经验优先;
5.年龄35以下,大专以上学历,3年以上人事行政全盘工作经验,有一定的英语基础优先。
此岗位工作地点在东莞桥头,包食宿,介意勿投~
工作地点
广东省东莞市桥头镇桥头镇桥头中兴路11号
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面议
东莞-桥头镇
大专
3年
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人事专员
岗位职责:
1、负责娱乐行业人才的招聘工作,制定并执行招聘计划,通过多种渠道发布招聘信息
2、筛选候选人简历,进行邀约和面试,确保团队人员及时到岗,满足业务需求
3、分析招聘数据,优化招聘策略,提升招聘效率和质量
4、维护与候选人的良好关系,定期沟通,解决其问题并提供支持
5、策划并组织团队建设活动及节日福利发放,增强团队凝聚力
6、协助处理人事相关问题,确保招聘流程顺利推进
任职要求:
1、人力资源或相关专业优先考虑
2、具备较强的沟通协调能力和人际交往能力,能够与各类人员有效互动
3、熟悉招聘流程及渠道,有娱乐行业招聘经验者优先
4、良好的数据分析能力,能从数据中提炼优化方向
5、热情开朗,善于倾听,具备较强的服务意识和责任心
6、熟练使用办公软件及相关招聘平台工具
7、抗压能力强,能在快节奏环境中高效完成任务
8、对娱乐行业感兴趣,熟悉行业动态及发展趋势
9、注重细节,具备较强的执行力和团队协作精神
10、能够快速适应变化并灵活调整工作策略
11、具备一定的创新思维,能提出切实可行的改进建议
12、拥有较强的学习能力,愿意不断提升专业技能
13、关注行业人才市场动态,具备敏锐的洞察力
14、能够妥善处理突发问题,保障招聘工作平稳进行
15、具有较强的保密意识,严格遵守公司规章制度
16、热爱直播行业,对主播职业有一定了解
17、具备良好的语言表达能力,能清晰传递信息并达成共识
工作地点
广东省东莞市桥头镇桥头镇中兴路650号
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3-6K
东莞-桥头镇
学历不限
经验不限
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人事行政专员
岗位职责:
1. 协助总经理制定并执行公司战略目标。
2. 负责公司人力资源及行政管理工作。
3. 处理公司人事事务,包括员工入职、离职、调动等。
4. 协助总经理进行员工管理。
5. 制定并执行公司规章制度。
6. 协助总经理组织会议和接待来访客人。
7. 负责员工考勤和薪酬福利管理。
8. 根据公司实际情况提出降本增效的合理化建议。
9. 参与公司内外环境的清洁工作,展现团队精神和主人翁意识,及时反馈和沟通问题,确保问题得到迅速解决。
10. 完成上级领导交办的其他工作任务。
11. 自觉遵守并执行公司各项规章制度。
任职要求:
1. 三年以上工作经验,全日制大专及以上学历
2、形象佳,具备出色的语言表达和沟通技巧。
3. 逻辑思维能力强,具备高效的应变能力。
4、有驾照
工作地点
广东省东莞市塘厦镇大岭古街16号
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4-7K
东莞-塘厦镇
大专
3年
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人事文员
1.大专及以上学历,无需工作经验(有工作经验者可以放宽至高中)
2.工作时间周一到五,法定节假日,不定期旅游,发放礼品。
3.需参加5天培训结训方可入职,薪资面谈保底3000-6000
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朱小姐 (微信同号)
工作地点
广东省东莞市谢岗镇广东省东莞市花园大道73号
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3-6K
东莞-谢岗镇
高中
经验不限
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人事行政
岗位职责:
1.负责招聘、培训及后勤管理工作;
2.负责入职、离职、食宿、社保、合同等手续办理;
3.负责考勤的异常、汇总、核算;
4.负责消防、环保日常资料的整理及监督;
5.人事档案、劳动合同、文件的管理;
6.劳保用品申购、保管及发放;
7.完成领导安排的其他事宜
要求:
1. 熟练办公软件;
2.性格开朗、做事严谨、主动积极、良好的沟通能力;
3.需有年人事工作经验
工作地点
广东省东莞市东城区东城街道温塘工业园砖窑四路发成工程塑料有限公司117号
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5.5-6.5K
东莞-东城区
高中
2年
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