东莞人力资源专员/助理工资待遇
东莞人力资源专员/助理工资收入一般多少钱一个月?工资待遇怎么样?据最新统计,59.06%的岗位拿¥5K-8K/月,按学历统计,本科以上工资¥6350/月,按经验,5年以上工资¥6998/月。有前途吗?就业前景怎么样?珠三角招聘市场需求:2026年招聘职位1101个,地区主要集中在一线城市、新一线城市。
数据来源:东莞人力资源专员/助理薪酬查询数据来源于智通直聘企业公开发布的招聘信息统计分析得出,可能因统计算法等因素出现偏差,仅供参考。
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月薪趋势(平均)
东莞人力资源专员/助理月薪趋势:最低¥6051-最高¥6408
说明:东莞人力资源专员/助理多少钱一个月?2026年10月最新数据统计,10月平均月薪为6358元一个月。数据来源于智通直聘企业公开发布的薪酬统计分析得出,仅供参考。
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月薪区间分布
东莞人力资源专员/助理 月薪区间:4500-6000,其中59.06%的岗位拿5K-8K/月
说明:东莞人力资源专员/助理工资待遇怎么样?2026年10月最新数据统计,月薪在4500-6000,59.06%的人拿5K-8K/月,年薪60K-96K。数据来源于智通直聘企业公开发布的薪酬统计分析得出,仅供参考。
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学历要求
东莞人力资源专员/助理学历要求:专科最多
说明:东莞人力资源专员/助理需要什么学历?岗位招聘学历要求:学历不限占14.4%,高中以下占23.3%,专科占58.02%,本科以上占4.28%,其中专科占比最多。数据仅供参考。
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学历等级月薪分布
按学历要求统计:本科以上学历月薪最高¥6350
说明:岗位薪资一般与学历正相关,通常学历越高,工资越高。东莞人力资源专员/助理工资按学历统计:学历不限工资¥5616,高中以下工资¥5769,专科工资¥6005,本科以上工资¥6350,其中本科以上工资最高。数据仅供参考
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经验要求
东莞人力资源专员/助理招聘经验要求:1年及以内最多
说明:东莞人力资源专员/助理岗位经验要求高吗?不限占15.47%,1年及以内占46.59%,1-3年占36.33%,3-5年占1.61%,5年以上占0%,其中1年及以内占比最多。数据仅供参考。
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工作年限月薪分布
按经验要求统计:5年以上月薪最高¥6998
说明:工作经验是影响工资水平的重要因素,一般经验越丰富工资越高。东莞人力资源专员/助理工资按工作年限统计:不限工资¥5749,1年及以内工资¥6046,1-3年工资¥6309,3-5年工资¥6757,5年以上工资¥6998。数据仅供参考
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收入阶梯
东莞人力资源专员/助理收入阶梯数据
解读
0.25分表示有25%的求职者薪酬小于此数值,反映市场的较低端水平;
0.50分表示有50%的求职者薪酬小于此数值,反映市场的中等水平;
0.75分表示有75%的求职者薪酬小于此数值,反映市场的较高端水平;
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城市平均薪资
东莞人力资源专员/助理在各城市平均薪资
数据来源:为智通直聘招聘市场数据的总和分析值,仅供参考
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HR
HR(全盘HR|制造业|可长期稳定)
公司简介
本公司位于东莞,主营CNC精密五金加工、金属配件生产,团队200人左右,规模稳定、订单稳定、管理层简单纯粹,无复杂内耗,目前完善人事体系、规范薪酬绩效、优化团队管理阶段,诚招一名全能型人事HR长期共事。
岗位职责
1. 全盘人事管理:员工招聘、入职、合同、档案、考勤、异动、离职、劳资风险把控,处理日常人事问题。
2. 薪酬绩效落地:薪资核算、社保、考勤优化、协助搭建部门KPA/绩效考核体系。
3. 行政综合管理:厂区后勤、宿舍、车辆、办公用品、环境、会务、制度落地。
4. 企业文化与团队管理:员工关系、团建、氛围维护、员工沟通、降低流失率。
5. 合规风控:用工合规、试用期管理、工伤对接、劳动纠纷前置规避。
6. 辅助管理层:组织架构梳理、定岗定编、制度优化、资料台账整理。
任职要求
1. 有工厂/制造业HR经验优先,懂一线车间人员管理。
2. 能独立跑全盘人事,不依赖别人、执行力强、细心稳当。
3. 会做薪资核算、考勤处理、社保申报,熟悉东莞用工政策。
4. 沟通顺畅、情商高,能协调员工与管理层,稳住团队。
5. 接受大小厂经验,只要能力扎实、做事靠谱。
我们能提供
✅ 老板人性化、管理简单,没有复杂办公室政治
✅ 订单稳定、实体制造业,长期稳定
✅ 可参与公司制度搭建、绩效体系、组织优化,能学到非常多东西
✅ 氛围轻松、不PUA、不内耗
✅ 能力优秀可晋升人事主管、薪资可谈
薪资待遇
- 月薪:6000–12000(根据能力定)
- 准时发薪、节日福利、团队团建、包吃住
- 年终、岗位晋升
适合这样的你
想稳定长期发展、不想频繁换工作;
喜欢做实打实人事工作、愿意搭建体系;
细心、负责、眼里有事。
工作地点
广东省东莞市常平镇白石岗矮桥路2号
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6-12K
东莞-常平镇
大专
5年
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人事专员
岗位职责:
1、负责公司招聘渠道的维护与拓展,发布招聘信息并筛选简历。
2、组织安排面试流程,跟进面试结果并及时反馈。
3、协助办理员工入职、离职、转正等相关手续。
4、维护员工档案,确保信息准确完整。
5、参与员工关系管理,协助处理日常人事咨询。
6、配合完成人事数据统计与报表整理工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,人力资源管理、行政管理、工商管理优先。
2、3年以上相关大厂工作经验,有人力资源或专业证书(如IHRP者),具备专业人事招聘技能。
3、出色的沟通与团队协作能力,能有效协调跨部门事务。
4、熟练使用办公软件(如Word\EXCEL)及基础人事管理工具。
5、熟悉国家劳动法规政策(如考勤、薪酬、社保等)
6、责任心强、细致严谨,能处理敏感人事信息。
7、能接受公司珠三角异地工作区域安排。
工作地点
广东省东莞市望牛墩镇望牛墩北环路27号2号楼101室
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6-8K
东莞-望牛墩镇
本科
3年
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人力资源专员/助理
岗位职责:
1、负责招聘渠道的日常维护与岗位信息发布,筛选简历并安排面试;
2.本公司因业务繁忙特招数名合伙人,主要从事发单、沟通、转化和安置,同时招聘劳务人员数名。
3.男女不限!年龄18岁至38岁,有销售经验者优先考虑!文化程度初中以上,善于沟通,手机及电脑打字操作熟练。
工作地点
广东省东莞市松山湖广东省东莞市松山湖园区科技四路16号C2栋313号
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3-6K
东莞-松山湖
学历不限
经验不限
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行政人事专员
岗位职责:
1、协助制定并执行公司人力资源与行政管理相关制度,确保流程规范化。
2、负责员工招聘、入职、档案管理及日常人事事务处理。
3、跟进公司行政后勤事务,包括办公环境、物资采购及日常跟单协调。
4、监督制度执行过程,协助进行内部流程管控与优化。
任职要求:
1、人力资源、行政管理或相关专业背景,熟悉人力资源基础模块。
2、具备行政人事相关工作经验者优先,经验不限。
3、工作细致认真,具备良好的沟通协调能力和事务跟进能力。
4、原则性强。
工作地点
广东省东莞市大朗镇朗镇富民中路688-11号 安富智汇产业园6楼
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5-10K
东莞-大朗镇
本科
3年
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人事行政专员
1.要求:高中以上学历,18岁—35岁,身体健康,吃苦耐劳,责任心强,主要负责员工招聘及培训,人事行政管理,员工考勤管理,工资核算等工作。
2.待遇: 包吃包住,工资面议4.5K-5.5 K(根据工作经验和个人能力),薪资结构有意者详询我司HR。
工作地点
广东省东莞市谢岗镇广东省东莞市谢岗镇曹乐村其乐公园路36号联润智造园
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4.5-5K
东莞-谢岗镇
高中
1年
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人事行政助理
岗位职责:
1、协助处理员工入离职手续办理,包括资料收集、合同签订及档案管理。
2、负责日常行政事务支持,如办公用品采购、设备维护及环境管理。
3、参与员工考勤统计与数据核对,确保考勤记录准确无误。
4、协助组织公司内部会议及员工活动,做好前期准备与现场协调。
5、处理人事行政相关文件的整理、归档与保管工作。
任职要求:
1、学历不限,对人力资源或行政管理有浓厚兴趣。
2、工作经验不限,欢迎应届毕业生或转行人士申请。
3、具备良好的沟通协调能力,工作细致认真。
4、能熟练使用常用办公软件,如Word、Excel等。
5、年龄不限,语言不限,能适应快节奏工作环境。
工作地点
广东省东莞市沙田镇沙田智洋大楼
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3-4K
东莞-沙田镇
大专
1年
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人事文员
有人事文员相关工作经验,具备良好的沟通和协调能力,电脑操作熟练,抗压能力强
主要负责岗位招聘,考勤,保险,食宿管理,工资计算等各类工作。
要求:年龄在22-30岁之间
非纯文职类工作,能接受空闲时间到车间帮忙,介意的勿扰
26天8小时工作制,固定周六休,工作时间:8-12,13:30-17:30
工作地点
广东省东莞市大岭山镇科能汇创园-4栋6楼
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4.5-5K
东莞-大岭山镇
学历不限
1年
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人事专员
1. 人员管理:负责员工入职、转正、调岗、离职全流程手续办理,劳动合同签订与归档管理。
2. 档案管理:统筹员工人事资料收集、整理、更新、存档,做好资料保密与台账管理。
3. 考勤绩效:日常考勤统计、异常核对,员工绩效考核数据收集、核算、汇总上报。
4. 社保公积金:负责员工社保、公积金增减员、申报缴纳、基数调整、账单核对及员工咨询解答。
5. 劳资关系:处理员工日常纠纷、投诉,对接跟进劳动仲裁、用工风险排查。
6. 招聘协助:岗位发布、简历筛选、预约面试、来访接待及人才资料登记。
7. 会议行政:负责会议通知、会场布置、会议记录、纪要整理及待办跟进。
8. 后勤资产管理:办公用品采购、入库、发放、盘点,公司固定资产登记与管理。
9. 公文公章:公司通知、文件整理归档,公章使用登记、证照保管与年审。
10. 日常事务:来访接待、后勤保障、数据报表统计,完成上级交办的其他行政人事工作。 要求:男女不限,26-35岁,大专及以上学历,人事行政3年以上工作经验
工作地点
广东省东莞市东城区广东省东莞市东城街道乌石岗工业路1号53栋105室
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6-8K
东莞-东城区
大专
3年
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人力资源专员/助理
岗位职责:
1、协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选及面试安排等;
2、协助办理员工入离职手续,维护员工人事档案及信息系统;
3、协助组织员工培训及企业文化活动,提升团队凝聚力;
4、协助完成考勤统计、薪酬福利相关数据的整理与核对;
5、完成上级交办的其他人力资源日常事务性工作。
任职要求:
1、有经验的优先,也欢迎应届毕业生应聘;
2、学历不限,人力资源、管理类等相关专业优先;
3、工作认真细致,具备良好的沟通协调能力和服务意识;
4、熟练使用办公软件,具备基础的数据处理能力;
5、责任心强,能承受一定的工作压力,具有团队合作精神。
工作地点
广东省东莞市东城区民盈·国贸中心
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4-8K
东莞-东城区
大专
经验不限
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