东莞人力资源专员/助理工资待遇
东莞人力资源专员/助理工资收入一般多少钱一个月?工资待遇怎么样?据最新统计,58.32%的岗位拿¥5K-8K/月,按学历统计,本科以上工资¥6295/月,按经验,5年以上工资¥7029/月。有前途吗?就业前景怎么样?珠三角招聘市场需求:2026年招聘职位1308个,地区主要集中在一线城市、新一线城市。
数据来源:东莞人力资源专员/助理薪酬查询数据来源于智通直聘企业公开发布的招聘信息统计分析得出,可能因统计算法等因素出现偏差,仅供参考。
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月薪趋势(平均)
东莞人力资源专员/助理月薪趋势:最低¥5928-最高¥6222
说明:东莞人力资源专员/助理多少钱一个月?2026年5月最新数据统计,5月平均月薪为6218元一个月。数据来源于智通直聘企业公开发布的薪酬统计分析得出,仅供参考。
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月薪区间分布
东莞人力资源专员/助理 月薪区间:4500-6000,其中58.32%的岗位拿5K-8K/月
说明:东莞人力资源专员/助理工资待遇怎么样?2026年5月最新数据统计,月薪在4500-6000,58.32%的人拿5K-8K/月,年薪60K-96K。数据来源于智通直聘企业公开发布的薪酬统计分析得出,仅供参考。
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学历要求
东莞人力资源专员/助理学历要求:专科最多
说明:东莞人力资源专员/助理需要什么学历?岗位招聘学历要求:学历不限占14.08%,高中以下占23.62%,专科占58.2%,本科以上占4.1%,其中专科占比最多。数据仅供参考。
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学历等级月薪分布
按学历要求统计:本科以上学历月薪最高¥6295
说明:岗位薪资一般与学历正相关,通常学历越高,工资越高。东莞人力资源专员/助理工资按学历统计:学历不限工资¥5602,高中以下工资¥5904,专科工资¥6293,本科以上工资¥6295,其中本科以上工资最高。数据仅供参考
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经验要求
东莞人力资源专员/助理招聘经验要求:1年及以内最多
说明:东莞人力资源专员/助理岗位经验要求高吗?不限占15.24%,1年及以内占47%,1-3年占36.16%,3-5年占1.6%,5年以上占0%,其中1年及以内占比最多。数据仅供参考。
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工作年限月薪分布
按经验要求统计:5年以上月薪最高¥7029
说明:工作经验是影响工资水平的重要因素,一般经验越丰富工资越高。东莞人力资源专员/助理工资按工作年限统计:不限工资¥5729,1年及以内工资¥6055,1-3年工资¥6349,3-5年工资¥6764,5年以上工资¥7029。数据仅供参考
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收入阶梯
东莞人力资源专员/助理收入阶梯数据
解读
0.25分表示有25%的求职者薪酬小于此数值,反映市场的较低端水平;
0.50分表示有50%的求职者薪酬小于此数值,反映市场的中等水平;
0.75分表示有75%的求职者薪酬小于此数值,反映市场的较高端水平;
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城市平均薪资
东莞人力资源专员/助理在各城市平均薪资
数据来源:为智通直聘招聘市场数据的总和分析值,仅供参考
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人事行政专员
1、负责招聘工作,员工入职,转正,传帮带,离职以及核算工资和社保,福利妥善处理事宜。 财务日记账与员工费用报销统计;供应对账回传、跟进发票、下采购订单与跟进货物
2、具备良好的敬业精神,有上进心,反应灵活,工作认真负责,沟通能力和接受能力强;
3、能吃苦耐劳服从上级管理,工作主动积极;
4、电脑操作熟练,文书能力强;
5、有一定会计基础优先。
此岗位实行大小周;
工作地点
广东省东莞市黄江镇长龙新风街13号110室
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6-8K
东莞-黄江镇
大专
2年
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人事专员
岗位职责:
1、负责员工招聘、面试及入职手续办理;
2、协助执行员工考勤、薪酬核算及福利发放;
3、管理员工档案,维护人事信息系统数据;
4、协助组织员工培训及企业文化活动;
5、处理员工关系相关基础事务,促进团队和谐。
(薪资面议,13薪春节15天休假,返厂车费补贴,包食宿,全勤奖)
工作地点
广东省东莞市横沥镇三江工业区路2号1号楼
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面议
东莞-横沥镇
学历不限
经验不限
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考勤专员
岗位职责:
1. 负责员工日常考勤数据的收集、整理与统计分析
2. 核对考勤异常情况并跟进处理相关记录
3. 协助维护考勤管理制度及流程执行
4. 配合完成考勤结果在薪酬、绩效等环节的应用支持
5. 定期生成考勤报表,确保数据准确及时
任职要求:
1. 工作细致认真,具备较强的数据敏感性和责任心
2. 熟练使用办公软件,能够高效处理表格类文档
3. 具备良好的沟通能力和团队协作意识
4. 有较强的执行力,能按时完成既定工作任务
工作地点
广东省东莞市横沥镇红旗路45号
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5-6K
东莞-横沥镇
大专
1年
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行政专员
1、大专以上文化,20-35岁,形象气质佳。
2、人力资源管理类相关专业,制造业三年以上人事行政相关工作经验。
3、心思缜密,性格开朗,有活动组织经验。(年会、生日会、团建旅游)
4、熟练使用常用办公软件,会EXCEL基本函数。
5、能快速进入角色,抗压能力强,服从安排。
6、目前工作地点为大岭山马蹄岗(老厂区),预计6-8月份搬迁到惠州以下地址(新厂区),需能跟随搬迁,不接受搬迁勿扰。
7、工作地点:惠州市博罗县石湾镇科技园(石湾镇白沙大道东侧)
工作地点
广东省东莞市大岭山镇东盛科技园(三区)
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6-7K
东莞-大岭山镇
大专
3年
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人事专员
岗位职责:
1、负责员工招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用沟通;
2、协助办理员工入职、转正、调动、离职等相关手续;
3、维护员工档案信息,确保数据准确、完整、及时更新;
4、协助组织员工培训活动,并跟进培训效果;
5、处理员工日常咨询,协助解答人力资源相关政策;
6、参与公司企业文化活动的策划与组织工作;
任职要求:
1、3年工作经验,对人力资源工作有热情;
2、大专及以上学历,具备良好的学习能力和服务意识;
3、工作认真细致,有较强的责任心和沟通协调能力;
4、能熟练使用常用办公软件;电脑,函数等
5、服从领导安排临时性事务
工作地点
广东省东莞市樟木头镇亚士德科技(东莞)有限公司
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7-9K·13薪
东莞-樟木头镇
大专
3年
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人事行政文员
岗位职责:
1、协助执行公司招聘流程,包括发布职位、筛选简历、安排面试及跟进录用流程;
2、负责员工入职、离职、转正、异动等手续办理,维护员工档案信息;
3、负责饭堂、宿舍管理,及其它后勤工作;
4、负责办公用品采购、领用管理及固定资产的登记与盘点;
5、负责验厂资料收集,消防及环保相关事务;
任职要求:
1、5年以上相关经验,专业不限,具备良好的沟通协调能力与服务意识;
2、工作细致认真,责任心强,能熟练使用常用办公软件;
3、具备基本的文书处理能力,能适应制造行业的工作节奏;
工作地点
广东省东莞市横沥镇裕宁北路21号
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面议
东莞-横沥镇
学历不限
5年
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人力资源实习生
岗位职责:
1. 协助收集与整理各部门的招聘需求,支持招聘计划的实施;
2. 参与招聘渠道的维护与拓展,发布招聘信息并管理岗位上线;
3. 负责简历的接收、初步筛选及分类归档;
4. 协调安排面试流程,跟进面试进度与结果反馈;
5. 协助办理新员工入职相关事务及基础资料录入。
任职要求:
1. 具备良好的沟通能力与服务意识,工作细致认真;
2. 有较强的责任心和团队协作能力,能高效完成交办任务;
3. 熟悉办公软件操作,具备基本的数据处理能力;
4. 学习能力强,能快速适应工作节奏与环境变化。
工作地点
广东省东莞市茶山镇莞民投·松湖信息产业园-2栋
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4-5K
东莞-茶山镇
学历不限
经验不限
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人事助理
负责人员招聘,人事部文件管理,行政相关制度监督检查。有社会招聘普工经验,沟通能力强,服从工作安排,执行力强。
工作地点
广东省东莞市凤岗镇凤德岭村青塘路86号
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4.5-5K
东莞-凤岗镇
学历不限
经验不限
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前台兼人事行政专员
【工作内容】
1、负责前台接待工作,包括访客引导、电话接听转接及日常邮件收发处理;
2、协助开展招聘全流程执行,包括简历筛选、面试邀约安排及入职手续办理;
3、负责公司行政事务管理,涵盖办公用品采购;
4、维护公司办公环境秩序,监督卫生保洁情况,保障办公区域安全与整洁;
5、配合完成员工考勤统计、内部活动组织、日常文职工作。
【任职要求】
1、大专及以上学历,人力资源、行政管理或相关专业优先,具备基础人事知识;
2、熟悉办公软件操作,具备良好的公文写作能力及数据整理分析能力;
3、拥有1年以上前台、行政或人事助理工作经验,有行业背景者更佳;
4、沟通表达能力强,具备高度的服务意识及职业保密意识;
5、性格开朗稳重,责任心强,能适应弹性工作制并妥善处理突发事务。
工作地点
广东省东莞市石碣镇石碣庆丰西路139号
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6-7K
东莞-石碣镇
大专
1年
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