东莞市弘林磁业有限公司

职位描述：

汇报对象：总经理
下属部门：生产车间（切片/磨加工/CNC/充磁/包装）、生产班组、物料组
企业行业：钕铁硼精密加工，外贸订单，贵重磁性材料，管控重点：损耗、电镀品质、盐雾、5S、废料管控、交期
【岗位职责】
1. 生产计划与交期管理
根据业务订单排产，统筹车间产能，跟进打样单、外贸大货交付，处理插单、急单，确保订单准时出货；每日核对生产达成率，异常问题及时复盘改善。
2. 现场制度&纪律管理（核心要求：管理严格、公平落地）
建立、落地车间管理制度：考勤、着装防护、设备点检、交接班规范、奖惩制度；整顿车间风气，约束违规操作，公平执行奖罚，杜绝人情管理。
3. 品质管控
联动品质部门管控全流程不良：加工尺寸、外观、电镀/环氧盐雾不良，批次追溯，降低返工、报废，减少海外客户客诉；组织不良分析会议，落实改善对策。
4. 物料&成本管控（磁铁厂核心）
管控毛坯投入、成品产出、边角料废料全流程闭环管理，防止物料流失、私卖；管控加工报废率，持续降低材料损耗、辅料能耗，实现降本增效。
5. 设备、安全、5S管理
管理切片机、磨床、CNC设备保养维护；落实粉尘防护、危化品、消防安全管理；推行车间5S，定期巡查整改，规避安全事故与环保风险。
6. 人员管理与团队建设
排班、人员调配，管理组长/拉长；培训员工操作规范；处理员工矛盾、老员工抵触问题；控制合理流失率；绩效考核落地。
7. 报表管理
每日/每周输出报表：产能报表、报废损耗报表、交期达成报表、品质不良报表，定期向总经理汇报改善成果。
8. 持续改善
优化工艺流程，提升生产效率；配合业务完成客户验厂，完善生产体系文件。

【任职要求】
1. 年龄35‑48岁优先；中专及以上学历；3年以上精密制造/钕铁硼磁材/粉末冶金/五金电镀工厂生产经理实战经验
2. 独立搭建车间管理制度，具备车间整顿改革经验，执行力强，做事对事不对人，管理风格严谨严格
3. 熟悉磁材加工流程：切片、磨加工、CNC异形加工、电镀、充磁，懂损耗、盐雾管控优先
4. 懂绩效考核、成本核算，能够管控贵重原材料与废料
5. 熟悉劳动法，会合法合规管理员工，避免劳资纠纷
6. 具备较强抗压能力，面对订单旺季、品质异常可以快速处理
【核心KPI考核指标（绩效依据）】
1. 订单准时交付达成率
2. 生产报废损耗率下降目标
3. 一次良品合格率、客诉不良数量
4. 车间安全事故0发生
5. 员工合理流失率
6. 5S现场合规评分

职位描述：

岗位职责：
1、负责质量管理的全面工作，处理职权范围内的相关质量事务；
2、负责安排相关质量人员(下属)日常工作，并对其工作进行检查和监督；
3、负责制定全面质量管理手册，制定质量检验标准，并组织质量人员实施；
4、负责组织制定质量计划，负责与其他相关部门成员进行研讨，制定改善和提高质量的方案；
5、负责与研发生产部门进行先期策划，对产品的设计和工艺进行审核，避免出现产品质量问题；
6、负责对质量事故进行调查分析，提出处理意见并报领导审批。

任职要求：
1、20-45岁，大专及以上学历，具备良好的沟通、协调和组织能力，熟练使用办公软件；
2、有大中制造型企业，产品或原材料品质检查经验等品质管理工作经验者优先录用；
3.需有审厂经验：有丰富的审核经历，熟悉多种审核标准，具备出色的问题解决能力，具备优秀的沟通协调能力：
4.具备体系文件相关能力：能够完成体系文件构建与优化，具备文件宣贯与培训能力，建立并完善有效的体系运行监控与维护

职位描述：

职位类别：销售代表
1、有韧性，抗压能力强，渴望能通过销售成就自己的挑战型人才； 
2、维护客户关系，跟进和开发潜在客户
3、具有良好的团队合作意识；
4、不限经验，有电子产品行业销售相关经验者更佳；
 5、能充分理解公司领导人的市场策略并有肯定的执行力；
公司拥有健全的销售管理制度，一旦录用，待遇从优。 
工资结构：底薪+提成+绩效奖金+社保+其他福利待遇
上班时间：周一至周六