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4月6日刷新

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  • 人力资源专员/助理
  • 文职、助理、行政人员、ESG专员
  • 可持续发展专员

职位类别: 人力资源专员/助理

岗位职责:
1、根据客户和集团ES策略,制定运动鞋事业部的ES策略,设定年度目标,规划并推动ES项目实施,定期评审与追踪,确保目标达成;
2、完善工厂ES管理体系,确保符合客户要求及法律法规标准;
3、规划并实施ES相关教育训练;
4、整理并分析ES相关数据;
5、筹备并接待客户或第三方审核工作;
6、与客户保持良好沟通与互动;

任职要求:
1、具备良好的英文听、说、读、写能力;
2、熟练制作简报,具备数据分析及沟通协调能力;
3、环境工程相关专业或具有相关工作经验,鞋业经验者优先;
4、性格正直诚信,务实且执行力强;
5、能够接受出差安排; 
6、薪资面议; 

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  • 年龄要求: 22-35岁
  • 语言要求: 英语
  • 所属部门: 东莞市站成鞋业一厂
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ESG专员、可持续发展专员职位要求和岗位要求有哪些?智通直聘为求职者提供站成研创科技ESG专员、可持续发展专员职位描述和面试要求等相关信息,帮助您全面了解ESG专员、可持续发展专员职责、日常工作内容和工作要求.

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欢迎您登录智通直聘!今天是好日子,祝您找到心仪的岗位,展现自己的才华与价值!智通人才的专业客服已经对 企业资质和岗位做了严格的审核,保护您的求职权益。 同时我们诚邀您加入我们求职权益保障计划,一起提高职场防骗能力,帮助更多的求职者安全求职。
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招聘岗位要求低薪资高;

过多索取个人隐私信息;

选择在非公司场所面试;

入职过程收取各项费用;

入职之后交费参加培训。

“把爱和希望传递给每一个职业人”是智通直聘的使命,我们希望和您一起,在求职面试过程中,帮您练就火眼金睛,我们一起重点关注以下事项:
看企业: 通过多种渠道 核实招聘方的真实性, 如查询公司官网、工商信息等。
看岗位: 对于那些 待遇过于优厚却要求简单的职位要保持警惕, 仔细核实公司信息和职位真实性。
看面试: 选择正规的办公场所或公共场所进行面试, 避免前往隐蔽场所面试。
看合同: 在签署任何合同或协议前, 务必仔细阅读条款,确保自身权益得到保障。
以此多维度评估企业,安全求职。
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