副总经理岗位职责
在总经理领导下抓好所负责部门（单位）的全面工作及分管工作的具体落实，充分发挥参谋助手和主管主抓作用。主要职责： 
1、协助总经理制定公司的发展规划、经营策略、经营目标方案、业务发展计划，并组织具体分解落实。
2、协助拟制修订相关管理制度、岗位职责、业务流程和工作规范，推进公司经营管理科学化、规范化、制度化。
3、负责市场考察、项目拓展、业务洽谈、采购供应、调价定价、资源整合、生产优化等工作。
4、组织所负责部门和分管部门拟制相关制度规定、流程规范、方案计划以及考核标准，并具体组织实施。
5、加强对所负责部门和分管部门的领导管理，监督、检查、落实公司管理制度、规划计划和会议决定事项的实施执行。 
6、抓好所负责部门和分管部门的各项工作，圆满完成经营管理任务。
7、抓好所负责部门和分管部门的员工队伍建设，推荐和提名管理人才、骨干人选，做好工作总结、经验推广工作。
8、参加公司经营管理等会议，适时组织所负责部门和分管部门召开工作会议，推进工作落实和任务完成。
9、负责协调联络政府部门、行业协会和相关客户，妥善解决工作中遇到的困难和问题。
10、参与推进企业文化建设,以及企业形象、品牌效应宣传推广，提高公司的竞争力和知名度。 
11、上级赋予的其他职责。
任职要求：
1、大专以上学历，工商管理、企业管理、市场营销专业，必须有电子连接器、pogo pin行业副总岗位5年以上工作经验。
2、有全面管理企业运营（如战略、营销、财务、生产等模块）的成功经验。
3、熟悉企业核心业务流程（如研发、生产、销售、供应链等）
4、擅长资源整合、优化运营效率、推动业绩增长；
5、责任心强、诚信正直、抗压能力强，适应快速应变化的环境；
6、能在复杂环境稳定心态、沟通能力强、带领团队突破瓶颈。