岗位职责：主要负责所有仓库（如内外仓、成品、半成品、不良品、原材料等）的现场管理工作。
1.仓储运营管理
制定并执行仓库日常运营计划，管理产品接收、存储、分拣、包装及发货全流程，确保时效性与准确性。
优化仓库布局与动线设计，提升空间利用率与作业效率，适配苹果产品高价值、高周转特性。
2.库存控制与合规
实施先进先出（FIFO）、批次管理等策略，监控库存准确性≥99.9%，定期主导全盘与抽盘。
确保仓库操作符合苹果全球品控标准（如防静电、温湿度控制）及安全规范（OSHA/EHS）。
3.团队管理与培训
领导仓库团队（含库管、操作员、叉车司机等），制定绩效考核标准，定期开展技能与安全培训。
推动自动化设备（如AGV、WMS系统）的应用，提升团队数字化操作能力。
4.跨部门协同与应急响应
对接采购、销售及物流团队，实时同步库存数据，支持新品上市、促销活动及紧急订单的灵活调配。
制定仓库应急预案（如系统故障、自然灾害），确保业务连续性。
5.成本优化与数据分析
分析仓储成本（人力、设备、耗材等），提出降本增效方案（如引入智能仓储技术）。
通过BI工具（如Power BI）监控KPI（库存周转率、订单满足率、损耗率），定期输出运营报告。

职位要求：
1.本科及以上学历（优秀者可放宽至大专），物流管理、供应链管理、工业工程等相关专业优先。持有物流师（如APICS CLTD）、安全认证（如OSHA 30）者优先。
2.5年以上仓储管理经验，3年以上消费电子或高端电子产品仓库管理经验，熟悉苹果产品特性者优先。有自动化仓库（如高标仓、无人仓）或跨境仓储项目经验者优先。
3.系统精通：熟练操作WMS、TMS及RFID技术，熟悉苹果专用物流系统。
精益管理：掌握6S、Lean Warehousing等工具，具备现场改善成功例。
合规意识：熟悉苹果产品存储规范（如序列号追溯、翻新机隔离流程）及国际物流法规。
4.高度细致，对数字敏感，擅长在快节奏环境中解决突发问题。具备强执行力与抗压能力，能适应倒班或旺季高强度工作。
5.如有需求，可接受短期出差。
6、英语熟练，可处理跨国物流文件及沟通。