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职位描述
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职位类别: 人力资源经理/主管
1、负责公司人事管理系统资料的录入,规章制度的拟订、执行、监督; 2、人员的招聘、入职、离职的办理; 3、负责公司考勤管理、核算与监督;实执行; 4、负责组织进行人才招聘、校园招聘、专项招聘活动,并负责与猎头公司和劳务派遣公司合作; 5、负责薪酬绩效体系的建立和完善,并监督执行; 6、负责培训体系的建立和完善,并监督执行; 7、负责调解、处理劳资纠纷,建立和谐的劳资关系。 8、负责全盘行政工作 任职要求: 1.年龄:18-45岁, 高中学历 2.具有2年以上人事工作经验,能独立处理事 3.熟悉人力资源管理或相关专业,熟悉各项劳动法律法规政策,具有明确的语言表达能力与沟通能力。 4.每天工作8.5H,单休,薪资面议、查看更多
- 年龄要求: 28-40岁
- 语言要求: 语言不限
- 所属部门: 人事部
曾小姐
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公司介绍
惠州市海然润达电子有限公司,是一家专注于消费电子精密模具研发与制造的创新型企业。 公司聚焦TWS蓝牙耳机、骨传导耳机、AI眼镜、直播设备等智能穿戴与音频产品,提供高精密模具设计及一体化决方案,凭借行业领先的技术实力与持续 创新能力,为客户打造高效、可靠的定制化服务。 公司始终秉持“为客户创造价值”的核心理念,深耕技术研发,已建立完善的质量与环境管理体系,严格遵循ISO9001:2015与ISO14001:2015标准, 同时持有GRS全球回收料认证,确保生产流程规范,环保可控,满足客户对品质与可持续发展的双重要求。凭借稳定的品质与高效的交付能力,公司已与 龙旗(小米)、TCL通力、漫步者、塞那等国内外知名品牌达成长期合作,并与圆融、会通、奇美、台化、LG等核心供应商建立战略伙伴关系,保障供应 链的稳定与高标准。 展望未来,公司将持续以创新为驱动,加大新技术、新材料的研发投入,巩固在智能穿戴与消费电子领域的市场优势,以客户满意为核心、员工发展为基 础,紧跟作业发展趋势,推动企业高质量转型,致力于成为作业领先的精密模具解决方案服务商。 公司愿景:成为手机免提耳机、网络通讯产品的一流塑胶配件制造商。 品质政策:全面品管、贯彻制度;及时处理、持续改善,提供客户需求的品质。 服务理念:为客户提供增值的服务,与客户共同成长。 公司坚持“以人为本、以客为尊、科技为导、诚信为基”的核心价值观。遵循“创新、优质、高效”的企业精神。以“用人唯贤、唯人是举、人尽其才”的用人观念。坚持集体利益高于个人利益、共同价值高于个人价值的团队精神。致力于打造一支团结向上、朝气蓬勃的员工队伍。查看更多
工商信息
- 公司名称: 博罗县石湾镇海然润达电子有限公司
- 公司状态: 存续
- 行业: 橡胶和塑料制品业
- 公司类型: 有限责任公司(自然人投资或控股)
- 地址: 博罗县石湾镇中岗村叶屋村民小组上英工业区
- 企业规模: 小于50人
- 法人代表: 冯桂彬
- 注册资本: 300万人民币
- 注册时间: 2011年05月09日
- 注册号: 441322000052089
- 统一社会信用代码: 91441322574535231G
- 组织机构代码: 574535231
- 登记机关: 博罗县市场监督管理局
- 注册地址: 博罗县石湾镇中岗村叶屋村民小组上英工业区
- 营业期限: 2011-05-09至2021-05-09
- 核准日期: 2016年05月19日
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经营范围:
生产、加工、销售:五金、塑胶制品、电子产品及其电子原件配件(不含电镀、废塑胶);国内贸易;货物及技术进出口。(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动)〓
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广东省惠州市博罗县石湾镇叶屋工业区海然润达电子有限公司
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