职位描述：

 岗位职责： 
1. 统筹生产部门整体运营，确保生产计划高效执行；  
2. 优化生产流程，提升生产效率与产品质量；  
3. 组织协调各生产环节，保障资源合理配置与生产进度；  
4. 推行现场管理制度，持续改善生产环境与作业规范；  
5. 建立健全生产管理体系，强化过程控制与成本管理。
任职要求： 
1.大专及以上学历，有五金类家居用品生产管理经验，
2.具备较强的组织、管理及跨部门沟通协调能力；  
3. 熟悉生产制造各环节的运作流程与管理要点；  
4. 擅长团队建设与现场管理，能有效推动团队协作；  
5. 精通生产工艺、过程控制及质量管控相关管理；  
6. 具有良好的决策能力和抗压能力，适应快节奏工作环境。

职位描述：

职位描述:
人事经理/主管
岗位职责：
1、负责公司人力资源战略规划与行政管理工作，确保公司运营顺畅；
2、优化人力资源管理体系，包括招聘、培训、绩效、薪酬福利等模块；
3、推动企业文化建设，提升员工满意度和组织凝聚力；
4、处理日常行政事务，包括办公环境维护、物资采购及后勤支持；
5、协调内外部关系，保障公司政策及指令的有效执行。
任职要求：
1、26-38周岁，全日制大专以上学历，人力资源管理或相关专业；
2、5年以上人事行政管理经验，有快消品行业背景者优先；
3、熟悉国家劳动法律法规，具备优秀的人力资源管理能力；
4、出色的组织协调与沟通能力，能够处理复杂的人事行政问题；
5、具备团队领导力，能够激励团队成员达成目标。

职位描述：

岗位价值：
1、构建生产计划控制与物料管控的流程、体系，并建设部门团队。
2、通过有效的生产计划和物料控制的改善，不断提升订单准交、削减库存，并参与订单LT削减的策划与执行工作。
3、建设计划物控部的团队，形成工作标准，培育并评价人才。
4、持续改善，通过制定更高的目标，抽出并推行改善课题，致力于部门业绩的持续提升。
5、从业务角度，主导建设ERP等涉及物与信息流流速提升的IT系统。
6、生产计划制定与进度控，物料计划的制定与到料管理，供应商到料能力的统筹，物料到料异常的识别与及时处置
7、生产计划与物料控制体系建设
8、信息化推行
9、PMC工作经验，掌握生产计划与物料控制的知识体系、工具方法。具备成本意识，能推动降本专项

职位描述：

岗位要求：
1、对现有车间流水线进行改进，改造为适合生产饮水机的产线
2、对目前的生产流程工艺进行改进，并建立好规章流程制度和作业指导书
3、跟采购一起寻找合适的供应商，组建适合的供应链
4、跟品质部门协调，跟进客户的要求，并与研发部门沟通，进行改善
5、管理本部门人员，使各司其职
任职要求：
1、有小家电项目跟进管理经验，有3年以上饮水机项目管理经验
2、熟悉小家电的各类标准，以及国家的3C标准
3、能够独立跟进饮水机项目的整个流程，包括供应链，样板设计跟进，生产线的设计、调试与改进、以及后续客人反馈改善
4.对产品结构设计进行故障分析及问题解决，保证产品的可靠性和竞争力。

职位描述：

岗位职责：
1.根据公司销售目标，制定个人及所负责区域的销售计划，积极开拓不锈钢管道销售业务。
2.负责目标客户的开发、跟进与维护，进行产品介绍、报价、合同谈判及签订等工作。
3.收集市场及客户信息，反馈客户需求与意见，协助公司优化产品及服务。
4.完成个人销售指标，协助销售副总开展团队管理及市场推广活动。
5.维护客户关系，处理客户投诉与异议，确保客户满意度。
任职要求：
1.大专及以上学历，市场营销等相关专业优先。
2.具有3年以上不锈钢管道行业销售经验，熟悉不锈钢管道产品知识及销售流程。
3.具备良好的沟通表达能力、客户开发能力及销售技巧，有一定的客户资源者优先。
4.工作积极主动，责任心强，能承受销售压力，具备团队协作精神。
5.熟悉所负责区域的市场情况，能够独立开展销售工作。

职位描述：

岗位职责：
1、负责生产流程优化与改进，提升家具制造效率
2、主导IE工程分析，制定标准工时和作业指导书
3、统筹生产布局规划，优化物料流动路径
4、推动精益生产项目，降低制造成本
5、协调跨部门合作，解决生产瓶颈问题
6、建立生产数据监控体系，定期输出分析报告

任职要求：
1、具备小家电相关领域知识背景
2、熟悉家电制造工艺流程和IE手法
3、掌握CAD等绘图软件操作技能
4、具备良好的沟通协调能力
5、拥有问题分析和解决能力
6、能够适应快节奏的生产环境

职位描述：

岗位职责：
1、协助总经理制定公司发展战略规划，推动业务发展目标的实现。
2、管理团队绩效，指导下属部门工作，提升整体运营效率。
3、协调内外部资源，处理关键客户关系，维护公司品牌形象。
4、参与重大决策，分析市场趋势，提出改进建议以应对行业挑战。

任职要求：
1、具备家电制造行业相关管理经验，熟悉生产流程和质量管理体系。
2、出色的领导能力和团队协作精神，能有效激励和培养员工。
3、良好的沟通和谈判技巧，能够处理复杂业务问题。
4、具备战略思维和分析能力，适应快速变化的市场环境。

职位描述：

岗位职责：
1、对接客户，完成客户安排的任务
2、负责区域内食堂运营管理，确保服务质量和食品安全标准
3、制定并执行区域食堂经营计划，完成销售和利润指标
4、监督各食堂日常运营，包括采购、库存、成本控制等环节
5、培训和管理食堂员工团队，提升服务水平和专业技能
6、处理投诉和建议，持续改进服务质量


任职要求：
1、具备中专及以上学校食堂管理或相关领域工作经验
2、熟悉食品安全法规和餐饮运营流程
3、具备良好的团队管理和沟通协调能力
4、能够承受工作压力，适应快节奏工作环境
5、具备较强的问题解决能力和服务意识
6、能够独立开展区域管理工作
7、具备基本的财务管理和成本控制知识

职位描述：

岗位职责
1. 主导物料采购与开发项目，跟踪行业市场趋势、原材料价格波动，主动拓展、筛选并维护稳定可持续的供应商资源（重点覆盖印刷、纸制品、玩具礼品类物料优先）。
2. 制定合同管理体系与采购政策，主导与供应商的商务谈判（含定价、付款条款、交付周期等），签订合规且有利于公司的合作协议。
3. 建立供应商全生命周期管理机制，监督供应商绩效（安全、质量、交期、成本、服务等维度），推动供应商持续改进，处理合作中的异常问题。
4. 深度维护核心供应商合作关系，搭建长期战略合作伙伴网络，优化供应端成本结构与交付效率。
5. 带领团队分析市场供需变化、价格趋势，形成数据化分析报告，定期向管理层汇报，为采购决策提供支撑。
6. 统筹编制采购管理报告、项目进展演示材料，助力管理层掌握供应端动态。
7. 完成上级交办的其他采购及供应链相关专项工作。

岗位要求
1. 本科及以上学历，采购管理、物料管理、供应链管理、国际贸易等相关专业优先。
2. 5年以上采购及供应商开发管理经验，具备跨国企业或大型制造企业工作背景，有印刷、纸制品、玩具礼品行业物料采购经验者优先。
3. 必须具备VN当地工作经验，熟悉VN供应链环境、供应商资源及当地商务规则，能独立开展越南本地供应商开发与管理工作。
4. 具备数据驱动的工作思维，注重细节，擅长成本分析与商务谈判，能有效控制采购风险。
5. 结果导向，具备较强的团队协作能力、问题解决能力及快速学习能力，能适应跨国工作环境。
6. 英语听说读写流利，可作为工作语言（需对接国际供应商及总部）。
具备中文听说读写能力者优先（因工作需频繁对接国内团队及业务）。

职位描述：

大专以上学历（国际商务贸易或是机械设计专业），具有项目开发管理3以上工作经验，同时具备小家电产品2年以上开发经验。具有小家电行业的国际市场认知能力，同时了解小家电各类型产品的基本结构和安规要求，英文4级以上，能于国外客户流利沟通项目进度。

职位描述：

GSM【岗位要求】
1、大专以上学历，有同岗位工作经验2年以上。
2、能用流利的英语从事前厅服务形象气质佳，精通电脑操作。
3、仪表端庄，热爱酒店工作，善于交际具有较好的沟通和协调能力。
4、具备良好的管理能力，能够很好的发挥其管理、领导和监督的作用。
4、注重细节，工作有责任心，敢于承担责任，执行力较强。
5、有上进心和良好的学习能力和抗压能力 。

职位描述：

1、从事化妆品，电子烟行业优先；
2、有品质管理经验，能建立并完善产品质量体系，
3、具备良好的沟通能力和管理能力

职位描述：

任职要求
1、大专及以上学历，机械制造、机械工程或相关专业；
2、八年以上钣金制造业工作经验，熟悉机械加工工艺和生产流程；
3、熟悉自动化设备制造加工标准要求，有大中型机械厂管理经验优先；
4、能带领团队不断提高生产品质和工作效率；
5、良好的职业操守，较强的责任心，高度的敬业精神，有一定的工作激情，能承受高强度的工作任务，良好的团队协作精神，沟通协调能力强；
6、接受外派。
岗位描述
1、统筹生产运营（包括生产、品管、工程、采购，仓库等），提出意见和建议，确保生产按计划的实施和交付；
2、负责制定部门月度降本计划和行动计划，并执行方案；
3、协助总经理制定并实施生产计划，提升内部营运管理水平；
4、协调生产过程中的各个环节及资源，及时发现并采取措施解决生产过程中出现的问题；
5、负责生产中的技术和质量保证工作，发现问题及时组织解决和处理，重大问题直接上报总经理；
6、负责工厂安全生产的管理工作，定期组织安全环保检查，落实安全环保措施，督促整改问题；
7、完成上级安排的其他工作。

职位描述：

3年同等岗位工作经验，逻辑思维能力强，执行力强，能住在工厂优先。

职位描述：

一、工作职责
1．负责玩具用品类产品的结构、功能、性能等技术设计及零部件材料选型。
2．负责审核立项产品的开发计划、产品规格书、零部件清单等。
3．负责组织产品开发过程中的各阶段评审及各项受控技术资料输出。
4．负责对玩具用品产品设计、开模、试产、量试、首批量产等全过程负责。
5．负责对玩具用品的设计成本控制，产品设计方案和生产工艺的确认。
6．负责收集玩具用品市场信息和新产品发展动态，利用公司资源实施具体的研发方案。 
7．负责部门人员团队建设，流程体系优化。 
8． 负责玩具用品的技术提升、专利申请、降本提效等。                                                                                                                

 二、任职要求
1.30-45岁，做事积极主动，有责任心，有干劲，沟通能力良好。
2.大专及以上学历，机械工程、模具工程等相关专业。
3.有3年以上玩具用品结构设计和外观把控经验。
4.了解玩具用品开发及生产工艺流程，熟悉产品相关法律法规、标准要求。
5.精通CREO/CAD等设计工具，熟悉APQP、DFMEA等开发流程。

职位描述：

岗位职责：
1、参与产品规划与需求调研，协助完成产品功能设计和优化方案；
2、撰写产品需求文档，配合研发团队推进开发进度，确保项目按时交付；
3、跟踪产品上线后的用户反馈，持续优化产品体验；
4、收集市场与竞品信息，分析用户行为数据，为产品迭代提供决策支持；
5、协调设计、技术、运营等多部门资源，推动跨团队高效协作。

任职要求：
1、不限学历，专业背景不限，环保相关专业可优先考虑；
2、应届毕业生或具备1年以内产品相关工作经验；
3、具备良好的逻辑思维能力和学习能力，能快速理解业务需求；
4、熟练使用Axure、Sketch、Xmind等产品设计与文档工具；
5、具备较强的沟通协调能力与团队合作意识；
6、对环保行业有热情，愿意长期在该领域发展。
薪资待遇：
1、薪资结构：底薪+补助+岗位津贴+绩效奖金；
2、实习期2～3个月；实习期间底薪3500元/月，实习期满底薪4000元/月，购买医保社保；
3、公司不提供餐吃，不提供住宿；
 
工作时间：
1、五天半工作制，周一～周五每天工作7个小时； 
2、上午8:30～12:00，下午2:00～5:30，中午休息二小时； 
3、法定节假日均休息。

职位描述：

岗位职责：
1、负责组织及指导研发人员开展统筹、开发设计、论证等开发任务及上线前测试工作，协调项目立项到实施的各个环节，把握项目的整体进度并及时向公司汇报；
2、负责管理和调配研发中心工程师的各项工作；
3、根据工作流程与业务部、生产部、品控部、物控部等相关部门横向沟通，实时协调各部门间的技术问题；
4、协助进行售后分析及处理；
5、完成公司临时交办的其他任务。
任职要求：
1、具备5年以上研发管理相关职位的工作经验，医疗、美容美发、智能家居行业的优先
2、具备基础的产品研发能力，包括结构和电控，
3、熟悉办公软件及ERP系统
4、具备良好的抗压能力、统筹及管理沟通协调能力

职位描述：

1.3年以上销售从业经验，toB模式，直接对老板的；
2.有一定的企业客户资源或相关转化资源；
3.具有高度的工作热情，较好的人际关系处理与沟通谈判提巧、敏锐的市场感同能力和较强的应变能力；
4.具有独立分析、解决问题的能力，能承受较大的工作压力，喜欢从事具有挑战性的工作；
5.目标感强，自我管控能力强，精力允沛，身体健康，富有开拓精神；
勤奋踏实、优秀的心理素质和坚忍不拔的工作精神；有丰富一线的销售经验、良好的销售技巧及团队管理能力。

职位描述：

核心职责：
1、市场拓展与客户开发：根据公司战略，制定业务规划并拓展新客户，主要面向品牌商、电商等有贴牌生产需求的客户群体；
2、客户关系与订单管理：维护老客户关系，负责从业务洽谈、订单承接、生产进度跟踪到出货的整个流程，并协调解决生产过程中的问题；
3、团队管理与市场分析：带领团队完成销售目标，定期进行培训，同时需要收集和分析市场信息，提供解决方案。

任职要求：
1、相关领域的OEM/ODM业务经验，熟悉市场和渠道；

职位描述：

岗位职责：
1、负责项目投标文件的编制、审核及提交工作；
2、收集整理项目相关资料，确保投标文件的准确性和完整性；
3、协助项目经理完成项目前期筹备工作；
4、与相关部门沟通协调，确保信息传递及时有效；
5、跟踪投标项目的进展，及时反馈相关信息；
6、负责投标文件的归档和管理工作；

任职要求：
1、学历不限，专业不限；
2、具备良好的文字表达能力和文档处理能力；
3、熟练使用办公软件，尤其是Word和Excel；
4、具有较强的学习能力和责任心；
5、工作细致认真，有良好的团队合作精神；
6、语言能力不限，但需具备基本的沟通能力；
7、有相关经验者优先；

环保行业背景知识为加分项，欢迎有志于从事环保行业的人员加入。

薪资待遇：
1、薪资结构：底薪+补助+岗位津贴+绩效奖金；
2、实习期2～3个月；实习期间底薪3500元/月，实习期满底薪4000元/月，购买医保社保；
3、公司不提供餐吃，不提供住宿；
 
工作时间：
1、五天半工作制，周一～周五每天工作7个小时； 
2、上午8:30～12:00，下午2:00～5:30，中午休息二小时； 
3、法定节假日均休息

职位描述：

淘宝闪购本地生活市场BD经理，新人有人一对一带教，肯学即可~

岗位职责：
（1）负责拓展餐饮、生鲜、便利店等本地生活外卖市场，跟踪客户，达成合作关系；
（2）完成月度、季度KPI考核；
（3）解决商户日常运营过程中遇见的各类问题，管理和维护合作商户关系及商户长期合作计划。   
任职要求：
1.大专学历，行业不限，有餐饮陌拜/推广专业经验者优先考虑，优秀应届毕业生可以择优录用；
2.市场拓展能力强，具有较强的陌拜及挖掘客户能力；
3.优秀的语言表达能力，良好的人际沟通能力；
4.具备良好的客户服务意识，能够承受工作压力，乐于从事挑战性的工作；
5.抗压能力强，能够独立负责一个区域的销售和推广工作。

职位描述：

安全、准时、保密、周到地为公司外出人员提供专业的交通出行服务，保障出行效率与乘坐体验，维护公司专业形象。
【工作内容】
1.  安全驾驶与车辆维保： 严守交规，确保车辆状况良好，安全行车无事故。
2.  高效出行与专业服务： 准时出车，规划路线，提供周到、得体的商务出行服务。
3.  绝对保密与职业操守：严格保密车内谈话内容，维护公司及乘员隐私。
4.  规范管理与成本意识：妥善管理车辆证件、记录行车日志，合理控制使用成本。
5.  应急处理与主动沟通：具备处理突发状况的能力，并及时向上级汇报。
6、在不出车时间需要做一些行政事务性工作，服从领导安排一些临时性工作
【任职要求】
1、驾照与经验： 持有中华人民共和国有效的C1及以上驾驶证，实际驾驶经验5年以上，驾驶技术娴熟。
2、安全记录： 无重大交通责任事故记录，近三年内无严重交通违法记录（如酒驾、毒驾、肇事逃逸等）。
3、背景与健康： 无犯罪记录，背景清白。身体健康，无影响安全驾驶的疾病，能适应弹性工作与偶尔长途出差
4、有为公司领导做过专职司机的经验优先、熟悉珠三角路线优先
5、住在鹤山沙坪者优先考虑

职位描述：

1.带领团队完成下一代电动货运三轮车的整车开发并顺利通过工信部公告量产，实现BOM成本下降、核心部件通用化率提升、市场售后客诉率下降。
2.整车项目管理。同步输出三电/结构/成本/质量等 计划
3.结构设计与验证
4.成本与质量优化
5.整车项目跟进的其它事宜

职位描述：

岗位职责：
1.财务规划与预算管理
2.财务核算与报表编制
3.税务筹划与合规管理
4.资金管理与成本控制
5.团队建设与人才培养
岗位要求：
1)经验要求：团队管理经验，具有知名制造业财务会计管理经验者优先；熟悉企业财务全流程管理，具备丰富的财务规划、预算管理、财务核算、税务筹划、资金管理等方面的实际操作经验，能够熟练运用财务软件和办公软件。
2)专业要求：精通财务分析、财务预算、成本控制、资金管理等财务专业知识，具备较强的数据分析能力和财务风险防范意识，能够通过财务数据分析为公司决策提供有力支持。熟悉国家财经法规、会计准则和税收政策，能够准确把握政策变化对公司财务的影响，制定合理的应对策略。

职位描述：

岗位职责：
1、协助工程安保部经理负责安保部日常管理工作，制定并执行安全保卫计划。
2、组织保安队伍进行巡逻、监控和应急演练，确保景区安全。
3、协调处理突发事件，及时上报安全问题和改进建议。
4、监督保安人员工作表现，提供培训和指导。
5、维护安保设备，确保设施正常运行。
6、与相关部门合作，提升整体安全服务水平。

任职要求：
1、有安保或管理经验者优先。
2、学历中专及以上，语言不限，具备沟通能力及抗压能力。
3、熟悉旅游行业安全规范，责任心强。
4、无犯罪记录，品行端正。

职位描述：

岗位职责
1、负责通过1688、国内B2B平台及其他线上渠道，推广公司产品，开发国内贸易公司、批发商、采购商等客户资源。
2、主动开拓国内市场，与贸易公司建立长期稳定合作，跟进询盘、报价、谈判及合同签订，完成销售目标。
3、维护现有客户关系，定期跟进订单进度，协调内部生产各部门，确保订单顺利交付。
4、收集市场信息与客户反馈，分析竞争对手动态，为产品优化与市场策略提供建议。
5、参与线上平台店铺运营优化，包括产品上架、详情页优化、关键词设置、促销活动策划等。
6、协助处理客户售后问题，提升客户满意度和复购率。
7、负责销售团队的管理等。
任职要求
1、大专及以上学历，国际贸易、市场营销、英语或相关专业优先。
2、5年以上外贸销售或国内B2B销售管理经验，有家居用品、不锈钢制品、家电等产品经验者优先，有2年以上团队管理经验
3、熟悉1688、天猫企业购等国内B2B平台操作规则，熟悉国内贸易公司及跨境电商平台渠道，具备线上及线下推广和客户开发能力
4、具备出色的市场洞察能力和客户开发及服务能力
5、具备良好的沟通能力、谈判技巧，能独立跟进业务流程
6、责任心强，结果导向，具备一定的抗压能力和团队协作精神
7、具备较好的团队管理及激励能力，能够带领团队完成业绩目标
8、熟悉外贸业务流程

职位描述：

1、熟练看图机械制图，会CAD更好；、
2、熟练使用常规各种量具（如游标卡尺、高度尺、百分表、千分尺等等）
3、懂得电脑操作基本知识（如Officc）;
4、懂得质量体系文件和填写相关质量报表；
5、思维敏捷勤奋好学、执行力强，行动迅速；
6、文化程度中专或以上；
7、应知应会相关实验（盐雾、高温、耐候、焊缝熔深）操作技能；
8、熟悉16949体系流程，对下属按检验标准/图纸检验提出的产品不合格按流程处理能力。
9、对焊接工艺、产品抛光工艺、喷砂工艺（表面处理工艺有一定检验知识基础）
10、产品开发前期质量验证、质量风险分析有一定基础知识和技能；
11、具有摩托车排气管基本工艺基础，快速排查现场生产质量问题及提出解决方案的能力；
12、具有较强组织、沟通、协调团队能力。

职位描述：

总经理秘书招聘启事
 
一、岗位职责
 
1. 统筹总经理日程管理，精准协调会议、出差、接待等安排，提前规避时间冲突，确保行程高效顺畅。
2. 负责总经理相关文件起草、修改、归档，包括会议纪要、工作报告、对外函件等，保障文书规范准确。
3. 组织协调总经理主持的各类会议，负责会前筹备（议程拟定、资料分发）、会中记录、会后纪要整理及决议跟进落实。
4. 承担日常对外接待工作，对接客户、合作方及内部高层，展现公司良好形象，妥善安排接待流程。
5. 协助处理总经理日常事务，包括文件传递、信息反馈、事务代办等，及时响应需求并闭环跟进。
6. 严格遵守保密制度，妥善保管总经理工作相关涉密信息、文件及资料，杜绝信息泄露。
7. 完成总经理交办的其他临时性工作任务。
 
二、任职要求
 
1. 年龄28岁-31岁，本科及以上学历，文秘、行政管理、汉语言文学等相关专业优先，3年以上同岗位或大型企业高管秘书工作经验者，优先。
2. 具备极强的文字功底，熟练撰写各类公文、报告及商务函件，精通Office办公软件（Word、Excel、PPT）操作。
3. 逻辑思维清晰，沟通协调能力突出，能高效对接内外部各类资源，精准传达信息、解决事务性问题。
4. 工作严谨细致、责任心强，具备优秀的时间管理能力和抗压能力，能灵活应对突发情况。
5. 形象气质佳，具备良好的商务礼仪素养，待人接物得体大方。
6. 严守职业操守，具备极强的保密意识，无不良职业记录。
7. 英语听说读写流利者（可作为加分项）。

三、岗位福利：

周日单休、节假日福利、五险、公司不定期旅游

职位描述：

岗位职责：
1.	严格执行物料采购制度及有关规定，了解市场采购行程信息；
2.	负责供方评估、考核，管理采购文件；
3.	负责供应商开发、评估与管理，维护良好合作关系；
4.	主导采购谈判，控制采购成本，达成年度降本目标；
5.	及时掌握并反馈市场动态，有效解决短缺物资的供应；
6.了解海关、检验检疫部门的相关法律法规及相关新政策；
7.	了解国内外运输要求及运输成本控制，监督保税货物的现场生进情况；
8.	协调内部需求，处理采购异常，保障生产顺利进行；
9.	管理采购团队，分配工作任务，提升团队专业能力；
任职要求：
1. 30-40岁，具备制冷或暖通行业的采购或供应链管理经验者优先；
2、学历不限，熟悉生产制造行业采购流程
3、良好的谈判技巧和成本控制能力；
4、较强的沟通协调和团队管理能力；
5、熟练使用办公软件及ERP系统；

职位描述：

岗位职责：
1.协助总经理处理日常行政事务，包括会议安排、文件管理和行程协调；
2.负责公司领导日常出行及出差期间的专职驾驶服务，确保安全、准时、高效；
3.协助完成部分后勤保障工作，配合领导完成其他临时安排的事务性工作。

任职要求：
1.年龄25-35岁，身体健康，品行端正，无不良嗜好。
2.持有C1及以上驾驶证，驾龄5年以上， 驾驶技术娴熟，安全意识强，无重大交通事故记录。
3. 具备良好的服务意识和沟通能力，能适应弹性工作时间及短期出差。
4.责任心强，做事细致稳重，能妥善处理行程中的突发情况。
5.英语四级及以上水平，能够熟练使用办公软件。