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职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
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- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
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- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 衡阳
- 市场/营销总监
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推荐招聘信息
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面议
本科
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经验不限
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东莞-谢岗镇
立即应聘
岗位职责: 1、根据公司产品特性和市场环境制定年度和季度营销计划,并带领团队完成销售目标; 2、开拓新领域和新市场,开发潜力大客户,负责商业谈判、签约、客户服务及回款工作; 3、维护现有客户关系,深入挖掘新的需求; 4、策划并执行必要的展销活动; 5、收集、分析和整理目标市场及竞品信息,优化销售策略和竞争方式; 6、管理团队日常工作,为公司持续发展培养关键岗位人才; 任职要求: 1、具备5年以上销售经验,3年以上销售管理经验,2年以上五金、3C或新能源行业相关产品销售经验; 2、拥有丰富的商业谈判经验,熟悉合同法和商业法基本知识; 3、了解五金及新能源产品,具备相关工艺知识者优先; 4、具备良好的语言表达能力和逻辑思维能力,拥有新项目、客户资源者优先; 5、目标导向明确,具备市场洞察力,拥有一定的组织管理能力和团队带领经验; -
面议
大专
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经验不限
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东莞-大岭山镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责线束产品国内市场战略规划,制定并执行市场推广计划; 2、分析行业趋势及竞争对手动态,挖掘市场机会,提出业务发展建议; 3、带领团队完成公司下达的销售目标和市场占有率指标; 4、策划并实施品牌宣传活动,提升企业在线束行业的知名度; 5、协调与生产、研发等部门的合作,确保市场需求与产品开发匹配; 6、建立并维护关键客户关系,拓展新市场和新渠道; 7、定期向高层汇报市场进展及策略调整建议。 任职要求: 1、大专及以上学历,专业不限,具备线束或相关行业背景优先; 2、五年及以上同行同岗经验,有国内线束市场管理或营销经验者优先考虑; 3、熟悉生产制造行业运作模式,了解线束产品市场特点; 4、具备较强的市场分析能力和商业敏感度; 5、优秀的团队领导能力和跨部门沟通协调能力; 6、能够适应快节奏工作环境,抗压能力强; 7、语言能力不限,但具备良好表达和谈判能力。 -
30-60K
本科
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5年
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东莞-东坑镇
立即应聘
任职要求 1. 教育背景:本科及以上学历,市场营销、工商管理等相关专业,具备扎实的品牌管理理论基础。 2. 行业经验:5年以上C端品牌运营管理经验,深耕3C数码领域,对钢化膜、PET软膜等保护膜产品市场有深度认知,熟悉行业用户画像、竞争格局及渠道特性。 3. 核心能力:精通品牌全生命周期运营,擅长多渠道(电商平台、社交媒体、线下活动等)整合推广;具备数据驱动决策能力,能快速响应市场变化;成功操盘过3C品类营销项目,有新品牌孵化经验者优先。 4. 管理与个人特质:具备初创团队搭建能力,擅长团队激励与人才培养;思维敏捷,创新意识强,能在高压环境下主导新品牌突围打法,对3C保护膜赛道发展充满信心与热情。 岗位职责 1. 战略执行与落地:主导C端品牌运营事业部全链路战略规划,结合3C行业特性与保护膜细分市场趋势,制定可执行的品牌增长路径,推动事业部达成公司核心目标。 2. 品牌价值升级:基于钢化膜、PET软膜等产品特性,搭建差异化品牌定位体系,通过创新营销打法提升品牌在3C保护膜领域的市场影响力与用户美誉度,主导新品牌冷启动全流程,制定从0到1的破局策略。 3. 深度市场洞察与营销闭环:依托3C行业经验,敏锐捕捉用户需求与竞争动态,策划并落地线上线下整合营销活动,结合数据复盘优化推广策略,实现品效合一。 4. 团队与资源整合:具备50人以上团队搭建及管理经验,组建高执行力的品牌运营团队;统筹内外部资源,协同产品、渠道、设计等部门,保障项目高效推进。 -
急招业务总监
急聘
30-50K
学历不限
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5年
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东莞-大岭山镇
立即应聘
本公司急招业务总监一名,岗位要求如下: 1、男女不限,年龄30—48岁,大专或以上学历(市场营销、工商管理、经济学等相关专业); 2、有8年以上铝材压铸行业相关工作经验和4年以上同等职务(业务经理/总监)实操管理经验; 3、人品过硬(人品第一,能力第二),对企业忠诚度高,党员/退伍军人优先,有外贸经验优先; 4、具备出色的市场分析、营销策划与推广能力,熟悉行业动态和市场趋势; 5、精通业务流程管理,能编制优化业务流程和部门管理体系及团队绩效考核方案,提高运营效率; 6、熟练掌握数据分析技能,能通过数据驱动业务决策; 7、具备较强的领导能力,能带领团队达成业务目标,激励和培养团队成员; 8、有良好的沟通协调能力,能与不同部门协作,推动业务发展; 9、具备优秀的决策能力,在复杂情况下能做出明智的业务决策; 10、具有敏锐的商业洞察力,能发现潜在业务机会并加以把握; 11、具备较强的抗压能力,能在高压环境下保持良好的工作状态。 12、具有敬业、专业、责任、奉献精神;自律、服从管理、情商高;优秀的沟通和谈判能力,有良好的职业道德操守,保密意识强。 注:1、若符合岗位要求者,请投简历后,带上本人有效身份证和学历证等相关资料前来公司面试;薪资:拾K十提成,具体详情待面试时再详谈。 2、为不浪费双方时间,该岗位硬性指标是:必须、必须、必须要有铝材压铸行业相关工作经验,无相关经验者请勿扰,就算投了简历也没用,因该岗位为重点岗位,望理解为感!!!另若手上有客户资源者,欢迎您前来详谈合作! 3、此岗位会做背调,希望您简历描述真实且是一个诚信、务实可靠的一个职业经理人,时间可以验证一切,期待真正有能力的您加入我们团队,从而为公司创造价值!!! -
15-30K·13薪
本科
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经验不限
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杭州-余杭区
立即应聘
一、工作职责 1.制定营销策略: 根据潮玩品牌定位、目标客群(如年轻消费者、收藏爱好者等)及市场趋势,制定整体营销战略和阶段性营销计划,明确推广目标和预算。 2.品牌推广管理: 负责潮玩品牌的市场推广,包括线上线下活动策划(如新品发布会、主题展、联名活动等)、社交媒体运营(抖音、小红书、B站等平台内容策划),提升品牌知名度和影响力。 3.渠道与合作拓展: 拓展销售渠道(如潮玩店、电商平台、潮玩展会等),维护现有渠道关系;寻求跨界合作(如与影视IP、设计师、潮流品牌联名),扩大品牌覆盖范围。 4.市场调研与分析: 跟踪潮玩市场动态、竞品情况及消费者偏好,收集市场数据并分析,为产品迭代和营销策略调整提供依据。 5. 团队管理: 带领营销团队开展工作,协调团队内部及与其他部门(如产品、销售)的合作,确保营销目标达成。 二、任职要求 1. 学历与经验: 要求本科及以上学历,市场营销、广告学等相关专业;5年以上潮玩、文创、快消等行业营销经验,其中至少2年以上团队管理经验,有成功的潮玩品牌推广案例者优先。 2. 专业能力: 具备扎实的市场营销知识,熟悉潮玩行业特性及年轻消费群体心理;擅长营销策略制定、活动策划及执行,能有效整合线上线下资源;具备良好的数据分析能力,能从数据中提炼营销方向。 3.个人素质: 对潮玩文化有浓厚兴趣和深刻理解,具备创新思维和市场洞察力;拥有良好的沟通协调能力、团队领导能力及抗压能力,能适应快节奏的工作环境。 4.其他: 熟练使用办公软件及营销相关工具,有丰富的行业资源者优先。 -
20-25K
大专
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5年
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东莞-洪梅镇
立即应聘
一、工作职责 1、参与制订公司营销中心战略规划和业务发展计划等工作,并分解与监督执行; 2、参与组织编制营销费用预算,监督执行财务费用支出的分解计划; 3、负责与展会、广告、媒体、论坛等合作,扩大公司的影响力,增加公司产品的知名度; 4、负责国内及国际市场,通过各种营销方式开拓国外客户,寻求外贸订单增量增长; 5、负责销售团队的甄选、培养、考核等管理工作,并制订相关激励制度; 6、负责组织检讨并修正营销组织架构和管理体系,以及配套的业务规范和制度; 7、负责组织团队对市场营销环境和客户潜在需求的挖掘,及时将客户痛点与需求反馈给公司,以保障公司产品研发的市场敏锐度及对客户需求的快速反应。 二、任职要求: 1、机械/机电、市场营销、公共关系等专业大专以上学历; 2、5年以上设备行业企业营销管理工作经验,8-20人以上销售团队管理经验; 3、对营销工作有深刻认知,具备良好的商业思维和嗅觉; 4、具有敏锐的市场感知、把握市场动态和市场方向的能力; 5、良好的团队领导力,有带团队的能力和结果交付的能力; 6、良好的团队协作精神,优秀的人际沟通、协调、组织与开拓能力以及持续学习能力和创新、应变能力。 -
运营总监
急聘
15-25K
学历不限
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经验不限
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东莞-大岭山镇
立即应聘
【工作内容】 1.负责公司整体运营策略的制定与执行,提升业务效率与市场竞争力; 2. 统筹运营管理团队,优化流程并推动跨部门协作; 3.分析运营数据,提出改进方案,支持业务增长与战略目标实现; 4. 主导新项目或业务线的启动与落地,确保顺利推进与持续发展; 5.组建销售团队,培训团队,提升业绩增长。 【任职要求】 1.具备良好的战略思维和全局观,有较强的执行力与决策能力; 2.有丰富的运营管理经验,熟悉业务流程优化与团队管理; 3.具备数据分析能力,能够通过数据驱动运营决策; 4.沟通协调能力强,能适应快节奏工作环境,具备高度责任感与抗压能力。 5.懂财务,会财务数据分析,会看财务报表; 6.有化工行业运营经验更佳。 -
营销总监
急聘
15-30K
学历不限
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5年
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东莞-厚街镇
立即应聘
岗位职责: 一、战略规划与决策: 1、参与制定公司业务发展战略,并制定市场营销战略规划、预算及实施方案。 2、确定公司的品牌定位、市场定位和目标用户画像。 3、主导市场趋势、竞争格局和客户需求的调研与分析,为战略决策提供依据。 二、 团队建设与管理: 1、组建、培养和管理高素质、高绩效的营销团队。 2、设定部门工作目标,分解任务,并监督、考核团队工作绩效。 3、优化部门内部工作流程,提升团队协作效率和专业能力。 三、整合营销推广: 1、全面负责公司品牌形象的建立、维护与提升。 2、主导线上线下整合营销活动的策划与执行。 3、监督市场内容的创作与输出,确保其质量和一致性。 四、预算与数据分析: 1、编制并严格控制年度营销预算,合理分配资源。 2、建立和完善营销数据分析体系,监控核心指标。 3、定期进行营销效果分析,基于数据持续优化营销策略和预算分配。 五、跨部门协作: 1、与销售部门紧密协作,提供高质量的销售线索,共同完成业绩目标。 2、与设计部合作,洞察市场变化提供产品开发与迭代建议,并负责新产品上线。 3、跨部门协作(如财务、生产等),确保营销工作与公司整体运营顺畅衔接。 任职资格: 一、学历与经验: 1、本科及以上学历,市场营销、企业管理、广告学等相关专业优先,经验丰富者学历可放宽。 2、8年以上市场营销工作经验,至少3年以上同等岗位管理经验。 3、有所在行业或相关领域的成功项目经验和B端渠道资源积累者优先。 二、专业知识与技能: 1、战略思维:具备出色的市场战略规划能力,制定并推动营销项目的落地。 2、数字营销精通:掌握主流数字营销渠道、工具与方法论,并对新兴趋势保持敏感。 3、数据分析能力:熟练使用数据分析工具,能够通过数据驱动决策。 4、品牌与公关:具备品牌管理理论与实践经验,熟悉媒体关系和公关流程。 5、财务知识:具备优秀的预算管理和成本控制能力,精通ROI分析。 三、综合素质与能力: 1、领导力: 具备卓越的团队领导、激励和人才培养能力。 2、沟通影响力: 跨部门沟通、协调和谈判能力,能有效跨层级进行沟通。 3、结果导向: 强烈的责任心和事业心,以达成业绩目标为最终导向。 4、创新能力: 思维活跃,具备敏锐的市场洞察力和创新能力。 5、抗压能力: 能够在高压环境下工作,并妥善处理突发事件和危机。 -
15-30K
本科
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8年
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东莞-松山湖
立即应聘
工作职责: 1、根据公司发展战略目标,参与公司经营模式、品牌战略、市场策略的规划和设计 。 2、带领团队进行市场调研与分析,研究同行、业界发展状况,定期进行市场预测及情报分析,为公司决策提供依据。 3、建立完善市场部工作流程以及制度规范,搭建管理市场团队,做好团队工作指导、培训、激励工作。 4、制定公司市场营销年度工作目标,提出年度业务发展目标,提出市场推广、品牌、公关活动等方面的具体方向和实施方案并督导团队实施。 5、负责各类网络推广活动的策划实施,提高公司品牌曝光率,不断开拓客户资源开拓市场业务。 任职要求: 1、本科及以上学历,8年以上市场销售经验,3年以上环保行业市场营销管理工作经验。 2、熟悉各种市场推广的媒介与方式,有成功营销经验,具备较强的文案策划能力与创意设计能力。 3、具有敏感的商业嗅觉、市场意识和战略眼光,分析问题及解决问题能力强,执行力与目标精神强,具有优秀的资源整合和业务推进能力。 4、具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队管理经验,学习能力强,思维活跃。
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