1、40岁以下，对人员和生产有较强的统筹能力，执行力强； 2、熟悉精益生产模式,有5年以上中型外资企业生产管理工作经验； 3、有很强的责任心，热爱生产管理； 4、有五金塑胶厂经验的优先考虑； 5、大专以上文化，30左右，有野心并想成就一番事业的基层管理也可考虑培养。

岗位职责： 1、参与公司经营战略的制订与调整，分解公司经营目标并合理配置生产资源; 2、打造高凝聚力的生产制造团队，建立并不断优化部门管理及激励机制; 3、建立培训机制，提升团队素质及作业技能; 4、从实践出发，健全、优化生产部作业流程及制程规范性、指引性标准化文件; 5、做好设备维护保养等资产管理工作; 6、熟悉生产流程，控制各环节生产成本，对生产作业过程进行监督指导，同时进行生产质量控制，保证产品质量; 7、组织资源保质、保量完成生产任务，及时解决生产异常问题，确保生产安全、高效、有序运转； 8、推进5S现场管理制度，实现生产车间标准化管理，定期组织部门教育培训; 9、主持生产部日常管理工作，负责跨部门沟通与协作，持续改善，不断提升品质、成本及交期管控能力。 任职要求： 1、3-5年以上生产管理经验，能力突出者可接受高中学历； 2、较强的团队打造能力、管理能力、沟通协调能力及书面表达能力； 3、为人正直、责任心强、抗压能力强； 4、胶带产品行业就职背景尤佳。

任职要求： 1、本科或以上学历,45岁以内，专业不限； 2、5年以上生产管理经验者，有新能源数据中心产品优先考虑； 3、具备较强的组织协调能力和问题解决能力； 4、具备一定的数据分析和成本控制意识； 5、具有敏锐的判断能力、出色的分析能力、良好的沟通协调能力和极强的生产管理能力。 一、公司相关福利 1、入职购买五险一金，即：养老保险、医疗保险、工伤保险、失业险、生育险、公积金； 2、享受国家规定的法定假期及各类有薪假（婚假、产假、病假、丧假等）； 3、公司人性化管理，氛围良好，传统节日发放过节费、礼品、聚餐等； 4、依据工作年限享有工龄工资，每满一年增加100元/月工龄工资，以次类推递增，5年封顶； 5、公司提供住宿，宿舍配备独立卫生间、淋浴室，衣柜、洗衣机，热水器，空调等； 6、园区内有餐厅，餐费补助350元/月，餐厅种类丰富多样，菜肴色香味俱全； 7、每年评选优秀员工奖、特殊贡献奖、优秀团队奖等奖励； 8、不定期为员工提供培训，提升员工的岗位技能和综合素质； 9、园区有室内室外停车场，可享免费停车； 10、工作时间：5天8小时，双休工作制。 二、办公环境 公司为员工配备舒适整洁的工作场所促进同事间良好的沟通协作，注重营造人文环境及和谐温馨的工作氛围。 三、公司地址： 广东省惠州市仲恺新区沥林镇科创大道8号（中远通园区）

1、根据生产计划，合理分配资源（人力、设备、物料），组织并监督生产线按计划按节拍生产，确保按时交付； 2、严格执行生产工艺规程、作业指导书和质量标准，确保产品符合质量要求； 3、优化生产流程和作业方法，提高生产效率，降低单位生产成本； 4、监督设备的日常点检、维护保养执行情况，确保设备正常运行； 5、负责生产区域的6S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全），保持现场整洁、有序、高效； 6、定期提交生产总结报告，分析问题并提出改进建议； 7、完成领导交办的其他事项。 任职资格： 1、本科及以上学历，电化学、机械、电气、自动化、工业工程、材料或相关理工科专业，三年以上的生产PACK生产管理经验； 2、熟悉生产管理工具和方法（如：精益生产、5S/6S、TPM、看板管理等）； 3、掌握基础的质量管理工具（如：QC七大手法、SPC、FMEA等）； 4、熟悉PACK具体工艺、质量控制要点和安全风险管控。

1、根据生产计划，合理分配资源（人力、设备、物料），组织并监督生产线按计划按节拍生产，确保按时交付； 2、严格执行生产工艺规程、作业指导书和质量标准，确保产品符合质量要求； 3、优化生产流程和作业方法，提高生产效率，降低单位生产成本； 4、监督设备的日常点检、维护保养执行情况，确保设备正常运行； 5、负责生产区域的6S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全），保持现场整洁、有序、高效； 6、定期提交生产总结报告，分析问题并提出改进建议； 7、完成领导交办的其他事项。 任职资格：1、本科及以上学历，电化学、机械、电气、自动化、工业工程、材料或相关理工科专业，三年以上的生产PACK生产管理经验； 2、熟悉生产管理工具和方法（如：精益生产、5S/6S、TPM、看板管理等）； 3、掌握基础的质量管理工具（如：QC七大手法、SPC、FMEA等）； 4、熟悉PACK具体工艺、质量控制要点和安全风险管控。

岗位职责： 1、负责生产计划的制定与执行，确保按时完成生产任务； 2、监控生产流程，优化生产效率，控制生产成本； 3、协调生产团队，分配工作任务，提升团队协作能力； 4、管理生产设备，确保设备正常运行，及时处理故障； 5、监督产品质量，落实质量控制措施，减少不良品率； 6、推动生产安全管理，预防安全事故，保障员工健康； 7、参与新产品试产，配合研发部门优化生产工艺； 8、定期汇报生产数据，分析生产绩效，提出改进建议； 任职要求： 1、5年生产管理经验，有电子元器件（硬性条件：必须有软磁材料、磁芯、磁环、电感）相关管理工作经验； 2、大专及以上学历，具备相关生产管理知识； 3、语言不限，具备基本沟通协调能力； 4、熟悉生产流程和设备操作，能适应快节奏工作环境； 5、具备团队管理经验，能够有效激励和培训员工； 6、注重细节，有较强的问题解决和决策能力；

岗位职责 一．生产体系规划与管理 1.根据公司战略目标和商贸端订单需求，制定年度 / 季度生产目标，统筹规划车间产能、设备布局、人员配置，确保产能匹配市场订单需求。 2.建立和完善生产管理制度、流程及标准（如工序操作规范、品质管控标准、安全生产制度），推动生产管理体系标准化、规范化。 二．生产计划与交付管控 1.审核生管员制定的日 / 周 / 月生产计划，平衡常规订单与加急订单的优先级，协调解决插单、物料短缺、设备故障等影响交期的关键问题，保障订单准时交付率达标。 2.监控生产全流程（开料、榫卯、打磨、涂装、组装），识别工序瓶颈，推动工艺优化或资源调配，提升整体生产效率。 三．品质与成本管控 1.牵头建立品质管控体系，协同质检部门设定关键工序品质控制点，降低返工率、报废率，确保产品符合行业标准及客户要求。 2.负责生产成本管控，优化原材料利用率（降低木材损耗）、设备能耗、人工成本，定期分析生产成本数据，制定降本增效方案。 四.安全生产与团队管理 1.落实安全生产责任制，组织安全生产培训和隐患排查，杜绝重大安全事故；确保涂装等环节符合环保要求（如 VOCs 排放达标）。 2.负责生产部团队建设，包括人员招聘、技能培训、绩效考核、晋升激励等，打造高效、稳定的生产团队。 五.跨部门协同与数据汇报 1.与销售部（商贸端）对接订单需求及交期沟通，与采购部协同保障原材料供应，与仓储部协调成品出入库流程。 2.定期向管理层汇报生产进度、产能达成率、成本控制、品质状况等核心数据，提供生产决策依据。 任职要求 一.学历与行业经验 1.木材加工、家具设计、工业工程、生产管理等相关专业优先。 2.5 年以上木具 / 家具制造行业生产管理经验，2 年以上同岗位（生产经理 / 车间主任）工作经验，熟悉木具生产全流程工艺（开料、涂装、组装等）及商贸型企业订单生产模式。 二.专业技能要求 1.精通生产计划排程、产能规划、工艺优化，具备丰富的解决生产瓶颈、应对订单波动的实战经验。 2.熟练使用 ERP 系统及 Office 办公软件，能通过数据统计分析优化生产管理。 3.熟悉木具行业原材料特性（实木、板材、五金配件）、生产设备性能，了解行业环保及安全生产相关法规。 综合能力要求 1.领导力与决策能力：能统筹生产团队，在复杂情况下快速做出合理决策，推动生产目标达成。 2.沟通协调能力：擅长跨部门沟通，能有效解决生产部与销售、采购等部门的协作矛盾。 3.成本与品质意识：具备强烈的成本管控和品质管理意识，能平衡生产效率、品质与成本三者关系。 4.抗压能力：能承受订单旺季的工作压力，应对突发生产异常（如设备故障、原材料断供）。 5.责任心与执行力：对生产结果负责，具备高效的执行力，能推动各项管理制度落地。

1.从事现场生产管理工作 4 年以上，任同等职位2年以上有五金机加工行业经验。 2.有管理体系运行事务经验，对于数控车床走芯机的技术有一定了解。 3.五金零件机加工相关专业。 4.熟悉办公软件，能够制作本部报告。

岗位职责 1、负责各组人员管理、协调，对应组长的管理技能辅导与培训； 2、负责各组生产效率提升，按质按量完成生产计划； 3、负责各组的品质管理与控制，提升制程合格率、OQC送检合格率； 4、负责各组异常的处理与跟进，效果追踪； 5、负责各组改善提案的跟进与落实； 6、负责各组现场6S管理、指导，区域的合理规划； 7、负责所管辖范围的团队建设，士气提升； 8、完成所管辖范围的KPI； 9、周报、月报、年度报告的总结； 10、主管安排的其它任务。 招聘要求 1.全日制大专以上学历，5年以上管理生产车间经验，其中2年以上同岗位经验； 2、熟悉PDCA/5W2H等管理手法； 3、熟悉办公软件、PPT、ERP系统等操作，能写报告； 4、能熟练运用QC 7大手法。 5.具备较强的统筹计划能力，项目推动能力； 6.具备较强的数据分析能力，工作协调能力.

生产经理 一、岗位职责： 1、负责整个生产线的运营和协调工作，确保生产流程的顺畅。 2、制定并执行生产计划和目标，监控生产进度，及时调整生产策略。 3、组织并实施生产质量控制活动，通过数据分析找出质量问题，提出改进措施。 4、组织开展安全生产教育和培训，严格执行安全生产管理制度，保障人员及设备安全。 5、加强对操作设备人员的巡查与指导，杜绝违规操作行为。 6、定期对机械设备及供配电设施进行全面检查，排除安全隐患，确保设备正常运行。 7、汇总生产数据并进行分析，统计生产中的各项消耗。 8、协助仓管部人员定期盘库清查，确保实际数量与账面数量一致。 二、任职要求： 1、大专及以上学历。 2、5年以上大型企业生产管理经验。 3、具备良好的沟通、协调和组织能力，工作踏实勤恳，能承受一定工作压力。 4、熟练使用EXCEL/WORD/PPT等办公软件。 5、有日资或台资等大企业工作经验优先。

岗位职责： 1、负责制定和落实公司的生产目标； 2、负责生产部所有制度拟订、检查、控制及改进； 3、指导生产车间生产计划的安排调度； 4、负责组织生产现场和过程管理工作； 5、根据生产战略对设备进行保养、维修、改造，持续改进； 6、负责建立安全生产体系，确保安全生产； 7、负责生产部对外、对内的协调； 8、督促做好6S、质量/环境管理体系； 任职要求： 1、大专及以上学历，机械、化工、机电设备一体化等相关专业； 2、熟悉产品工艺、熟悉生产流程、熟悉电脑操作； 3、踏实勤恳、吃苦耐劳，良好的沟通，协调和组织能力； 4、优秀应届毕业生也可

岗位职责： 1、负责自动焊接设备的操作和日常维护，确保生产流程顺畅； 2、根据生产计划完成焊接任务，保证产品质量符合标准； 3、及时记录生产数据，反馈设备运行状况及异常问题； 4、协助上级优化焊接工艺，提升生产效率； 5、保持工作区域整洁，遵守安全生产规范； 任职要求： 1、学历不限，有经验者优先； 2、能够适应生产环境，具备较强的责任心和执行力； 3、具备基本的机械操作能力或愿意接受相关培训； 4、身体健康，能适应倒班或加班的工作安排； 5、有团队合作意识，服从管理，积极完成分配的任务；

岗位职责： 1、全面负责移印部门的日常生产管理与人员调度； 2、制定并优化移印生产工艺，提升生产效率与产品质量； 3、负责移印模具、油墨及耗材的管理与维护； 4、监控生产过程，确保产品符合质量标准与客户要求； 5、处理生产过程中的异常问题，提出改进方案； 6、协助工程部进行新产品的移印工艺测试与验证； 7、负责部门员工的技能培训与绩效考核； 8、严格执行安全生产规范，杜绝安全事故发生； 任职要求： 1、学历不限，具备移印行业相关管理经验； 2、熟悉移印工艺流程及设备操作维护； 3、具备良好的沟通协调能力与团队管理能力； 4、工作认真负责，具有较强的执行力与抗压能力；

岗位职责 1、统筹设备车间组装、厂内调试、现场安装及售后全流程管理， 2、制定工作计划，调度人员物料保障项目按期交付;管控装配口艺、出口调试质量，处理口产调试异常; 3、安排售后出差、客诉处理、客户设备验收与培训; 4、负责团队绩效考核、技能培训;优化作业流程 5、管控生产成本与车间安全，定期复盘交付、售后问题并整改。 任职要求 1、大专及以上机电、口动化相关专业; 2、2年以上非标自动化生产调试售后统筹管理经验;能看懂机械电气图纸，熟悉设备装配、调试、故障排查; 3、擅长团队管理、跨部门沟通与客户对接，能接受短期出差，有低压电工证优先。

岗位职责 1、统筹设备车间组装、厂内调试、现场安装及售后全流程管理， 2、制定工作计划，调度人员物料保障项目按期交付;管控装配口艺、出口调试质量，处理口产调试异常; 3、安排售后出差、客诉处理、客户设备验收与培训; 4、负责团队绩效考核、技能培训;优化作业流程 5、管控生产成本与车间安全，定期复盘交付、售后问题并整改。 任职要求 1、大专及以上机电、口动化相关专业; 2、2年以上非标自动化生产调试售后统筹管理经验;能看懂机械电气图纸，熟悉设备装配、调试、故障排查; 3、擅长团队管理、跨部门沟通与客户对接，能接受短期出差，有低压电工证优先。

岗位职责： 1、要求自行车行业， 理解和熟悉自行车的工艺 ，从焊接-喷漆-组装； 2、全面负责生产部门的日常运营管理工作，确保生产计划按时完成。 3、优化生产流程，制定并执行标准操作规程，提升生产效率与产品质量。 4、监督现场生产活动，确保生产环境安全、整洁，符合相关法规与公司标准。 5、管理生产团队，包括人员调度、培训、绩效考核与团队建设。 6、协调与仓储、采购、质量等部门的沟通协作，保障物料供应与产品交付。 7、分析生产数据，编制生产报告，提出改进建议并推动实施。 任职要求： 1、具备自行车生产管理相关经验，对制造业生产流程有深入理解。 2、不限学历，具备出色的组织协调与团队领导能力。 3、能够适应生产现场的工作环境与节奏。 4、语言能力不限，具备良好的沟通与问题解决能力。 5、熟悉制造业安全生产规范与质量控制体系。

1、经验要求（核心） - 3年以上商标、不干胶标签、不干胶印刷、模切车间管理经验，熟悉印刷整套生产流程，懂印刷、覆膜、模切、后道全套工艺 - 熟悉各类标签材质：铜版不干胶、普通铜版纸、PP合成纸、防水喷墨纸、特种贴纸等，懂油墨、覆膜、耐晒、防水等工艺特性 - 有中小型印刷包装厂、商标数码车间管理经验者优先，懂小批量多订单、定制化打样生产模式 2、技能要求 - 精通数码印刷常见品质问题：色差、晕墨、堆墨、覆膜褶皱起泡、模切偏差、条码不清晰等，具备独立排查、解决异常的能力 - 熟练生产排程、人员调度、产能核算、损耗管控，能合理应对插单、急单、改单生产压力 - 会基础电脑办公，能制作生产报表、统计产能损耗、整理车间数据 - 懂印刷色彩基础、印前简单常识，能对接设计、业务沟通订单工艺要求 3、综合素质要求 - 执行力强，抗压能力强，能适应车间生产节奏，责任心重，对品质、交期、成本高度敏感 - 具备良好的团队管理、沟通协调能力，善于带团队、培训新人、调动班组积极性 - 做事严谨细致，有标准化管理思维，能落地5S、品质管控、安全生产规范 - 无不良从业记录，服从公司管理，认同企业生产管理理念 4、学历与年龄 - 学历不限，中专/高中及以上优先 - 年龄28–45岁，精力充沛，适合车间管理岗位

岗位职责： 1、负责生产部日常管理工作,及生产任务安排,并掌握生产进度,确保按计划完成； 2、生产过程管理,主持车间例会,全面协调车间工作,对生产作业过程进行监督、指导,同时在保证生产质量的同时提高产能; 3、统计分析生产情况,提出改善措施,管控生产成本； 4、能很好的抓好生产进度,有效的实施生产制度与计划,下达生产计划和任务,安排和控制生产作业进度； 5、工作现场的职业健康、安全监督、日常检查,发现问题或职业健康安全隐患及时上报,对本部门的安全生产、环境安全、安全事故、特殊设备的管理负。 任职要求： 1、5年以上车间生产组长或主管的经验； 2、熟悉生产管控流程，能熟练分析和处理制程不良等问题； 3、熟悉生产成本控制，统筹运作，熟悉生产作业流程和工艺规程，熟悉生产质量的控制管理，精通ISO9001质量保证体系和5S管理； 4、现场管控经验丰富，有一定的的团队驾驭能力，抗压能力与沟通协调能力强； 5、工作责任心强，态度严谨，有良好的组织能力、沟通能力。 任职要求： 1、3年以上光通讯行业相关管理经验； 2、熟悉生产管控流程，能熟练分析和处理制程不良等问题； 3、熟悉生产成本控制，统筹运作，熟悉生产作业流程和工艺规程，熟悉生产质量的控制管理，精通ISO9001质量保证体系和5S管理； 4、现场管控经验丰富，有一定的的团队驾驭能力，抗压能力与沟通协调能力强； 5、工作责任心强，态度严谨，有良好的组织能力、沟通能力； 6、能接受出差。 福利待遇; 1、购买五险一金； 2、上班时间：上午8:00-12:00 下午13:30-17:30 单休制； 3、不定期公司活动聚餐、团建； 4、包住； 5、年终奖、生日会、座谈会； 6、购车、购房补助等。

学历：大专及以上 专业：机械制造相关专业毕业； 技能要求： 1.对数控机床行业有一定了解，五年以上钣金生产管理经验； 2.具备一定的钣金相关专业知识，能制定完善的SOP及工艺流程； 3.责任心强、团队组织能力强、质量管理意识强、具有较强的安全生产意识、原则性强、对公司有绝对的忠诚度、执行能力强，能承受较大的工作压力。