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筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
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- 6-8K
- 8-10K
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- 30K以上
急聘
已选条件:
- 荆州
- 仓库经理/主管
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推荐招聘信息
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仓库主管
急聘
8-10K
大专
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3年
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东莞-清溪镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责仓储配送中心仓库整体日常工作的安排，合理调配仓库人员。 2、 负责制定、修订、完善仓库工作流程及日常工作管理办法，使仓库日常工作更加有序、迅捷。 3、负责仓库人员的操作培训工作，不断提高仓管员、配送员操作标准，提高仓库组整体的服务质量。 4、负责仓库成员的工作进行监督、纠正，保证配送货物的及时入库、根据要货单及时安排出库。根据公司的要求，定期对每个成员的工作进行考核评估。 5、负责与其他工作组工作衔接的协调及配合工作。 6、负责根据日常仓库收发货工作，定期总结仓库主要情况及需改进方法。 7、负责向仓库成员传达公司或部门的重要会议内容或其他工作制度。 8、负责仓库内部盘点，保证账物一致性； 9、负责按公司信息管理系统要求，检查下属员工的工作符合性。 10、 认真完成上级交代的其他各项工作任务。； 任职要求： 1、25-40岁； 2、大专及以上学历； 3、3年以上中小企业仓库管理工作经验者优先； 4、仓库管理、库存控制/ERP系统；熟练使用常用办公软件： 5、组织与领导的能力、沟通与协调的能力，执行与贯彻的能力； 6、诚恳、敬业、耐心、细心、热情大方，能承受工作压力服从工作 7、安排，团结协作，注重团队力量。 -
6-10K
大专
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3年
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东莞-万江区
立即应聘
任职要求： 1、负责仓库整体工作事务及日常工作管理，协调部门与各职能部门之间的工作； 2、负责制定和修订仓库收发作业程序及管理制度，完善仓库管理的各项流程和标准； 3、制定仓库工作计划，总结和分析上月部门工作情况，带领督促员工完成目标任务； 4、负责分配仓管员的日常工作，使日常工作做到高效、准确、有序。 5、负责组织仓库盘点工作，确保卡、账、物一致。 6、对仓库人员进行工作指导、业务知识培训。 7、定期对仓库人员进行考核。 8、负责监督处理不良物料和呆滞料。 9、接受并完成上级交办的其他工作任务。 专业能力： 1、3-5年管理工作经验。 2、工商管理、物流管理、工业管理等相关专业。 3、具备良好的仓储运输和物流安全管理技能。 4、优秀的数据统计和分析能力。 5、优良的管理和培训技能。 6、库存系统操作经验 -
7.5-10K
中专
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3年
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东莞-厚街镇
立即应聘
岗位职责： 1、管理仓库运作团队，确保收货、发货等流程正常进行； 2、执行和完善仓库的规章制度、规范作业标准及流程，提高效率，降低成本； 3、对仓储管理进行总体规划和布局，建立适合本公司的仓库运作体系并落地施行，根据实际状况持续优化； 4、建立入库、货物保管、出库规范和流程，以及退返货品的跟进，严格落地施行； 5、制定部门工作计划，分配下属工作任务，对下属工作进行有效监督和检验； 6、内部人员的技能培训、纪律管理、行为督促、绩效考核、奖惩激励； 7、做好仓库进出账目，维护和更新系统数据信息，提供及时准确的仓库数据； 任职要求： 1、3年以上仓库管理经验； 2、精通 ERP 系统的操作； 3、熟练使用办公软件； 4、沟通能力强； 5、良好的职业操守，认真负责，自驱力及能动性强。仪器仪表/电工设备/工业自动化
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1000-2000
包吃
包住
五险
工作环境优美
交通便利
免费培训
免费体检
团队活动丰富
生日礼物
项目奖
2023-07-28
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7-9K
大专
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3年
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东莞-谢岗镇
立即应聘
1、负责仓库部门收存管发全流程事务； 2、负责仓库团队建设； 3、具有电子消费类产仓库管理实操经验； 4、具有现代仓储管理理念并能够持续改善； -
7-8K
高中
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2年
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东莞-石排镇
立即应聘
岗位职责： 1﹑负责仓库人员的日常管理；有叉车证； 2﹑从事印刷行业的，有3年以上物料管理的经验（无印刷行业经验勿投简历）； 2﹑熟悉印刷材料和成品管控； -
8-12K
大专
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2年
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深圳-龙岗区
立即应聘
工作职责： 1、负责储运部现场工作事务及日常工作管理，协调本部门与各职能部门之间工作。 2、遵循仓储部各项收、发、存的工作程序和管理制度，严格执行流程和制度标准。 3、负责仓库现场的人员配置、分工、合理化布局。 4、负责组织仓库盘点核查工作，确保帐、物一致。 5、负责签发储运部文件和单据。 6、负责监督处理退货及呆滞物品。 7、对仓储人员进行工作指导。 任职资格： 1.大专以上学历，现代物流管理、运输、仓储等相关专业。 2.有2年以上国内电商行业仓储管理经验。 3. 熟悉仓库操作流程、熟悉国内电商物流； 4.具有丰富的流程管理技能及供应链管理经验，能熟练使用计算机及办公软件； 5.较强的判断、计划和执行能力，良好的沟通协调能力，责任心强，作风严谨； 6.思路清晰、数据敏感； 7.沟通能力强，认真细致，具高度责任感，具备一定的抗压能力； 8. 能吃苦耐劳，具有良好的服务意识，具有团队合作精神。 须具备电商行业同岗位工作经验一年以上。 -
仓库组长
急聘
7-9K
大专
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3年
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东莞-横沥镇
立即应聘
岗位要求： 1、有仓库管理工作经验三年以上。 2、对ERP,及MES系统熟练。 3、能够独力编写各项管理流程。 4、做事认真，细心，勤奋，服从管理。 5、大专以上学历。 6、年龄28至38岁，男女不限。 -
8-10K
大专
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5年
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东莞-桥头镇
立即应聘
岗位职责： 1、在部门经理的分管下，负责仓库整体日常工作的安排，合理调配仓库人员。 2、 负责制定、修订、完善仓库工作流程及日常工作管理办法，使仓库日常工作更加有序、迅捷。 3、负责仓库人员的操作培训工作，不断提高仓管员、发料员操作标准，提高仓库组整体的服务质量。 4、负责仓库成员的工作进行监督、纠正，保证配送货物的及时入库、根据要货单及时安排出库。根据公司的要求，定期对每个成员的工作进行考核评估。 5、负责与其他工作组工作衔接的协调及配合工作。 6、负责根据日常仓库收发货工作，定期总结仓库主要情况及需改进方法。 7、负责向仓库成员传达公司或部门的重要会议内容或其他工作制度。 8、负责仓库内部盘点，保证账物一致性； 9、负责按公司信息管理系统要求，检查下属员工的工作符合性。 10、 认真完成上级交代的其他各项工作任务。 岗位要求： 1、大专毕业及以上学历，熟练掌握办公软件的运用，熟悉ERP系统操作； 2、3年以上的仓库主管工作经验，熟悉仓库收货、库位存贮安排、发货安排的各环节工作程序； 3、执行能力强，具备一定的团队管理经验； 4、工作态度严谨、工作认真负责。 -
7-10K
大专
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3年
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萍乡-芦溪县
立即应聘
岗位职责： 1.负责仓库整体工作失误及日常工作管理，协调部门与各职能部门之间的工作； 2.负责制定和修订仓库收发存作业程序及管理制度，完善仓库管理的各项流程和标准； 3.负责分配仓管员的日常工作，使日常工作做到高效、准确、有序； 4.合理化布局和管理，制定仓位的规划，标识、防火、防盗、防潮管理标准； 5.负责组织仓库盘点工作，确保卡、账、物一致； 6.对仓库人员进行工作指导、业务知识培训，定期对仓库人员进行考核； 7.负责监督处理不良物料和呆滞料； 8.对仓库进行现场监督管理，6S的推行状况、目视化管理的执行状况； 9、接受并完成上级交办的其他工作任务。 职位要求： 1.大专以上学历，物流管理、仓储管理、供应链管理等相关专业优先考虑； 2.有3年以上仓库管理经验，熟悉仓库运营相关工作流程和管理制度； 3.熟练掌握仓库管理系统的操作，具备良好的计算机操作能力，熟悉使用办公软件； 4.具备物流管理和供应链管理能力，熟悉仓储业务流程，熟悉仓库安全管理和库存管理； 5.具备一定的团队管理和组织协调能力，能够有效管理仓库团队，安排工作任务，解决问题和决策； 6.具备良好的责任心和抗压能力，能够承担一定的工作压力，就觉问题时能够冷静客观的分析处理。 -
7-9K
不限
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3年
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东莞-万江区
立即应聘
岗位职责： 1、负责与生产计划部门及仓储部门保持高度沟通； 2、负责确定生产计划所需之BOM物料清单； 3、负责安排物控人员对需求物料提前提出请购清单； 4、负责对仓储物料帐单确认及跟踪质量保证； 5、负责协助生产计划的控制及协调，监控及保证进度； 6、负责生产总计划的统计及分析； 7、负责生产计划、物料请购、采购、入料品控、入库及仓储管理各个环节的协调沟通工作； 8、对生产计划及时完成及交化准时负有直接责任； 9、负责对NG料、特采料及余料提出处理意见并监督处理； 10、负责参加各类会议，提出物控部门的意见及建议。 任职要求： 1、高中及以上学历，3年以上仓库管理经验； 2、精通ERP系统的操作； 3、熟练使用办公软件； 4、沟通能力强；
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