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职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 南昌
- 仓库经理/主管
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推荐招聘信息
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8-10K
大专
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5年
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赣州-瑞金市
立即应聘
工作职责： 1、负责管理仓库运作团队，确保收货、包装、发货等流程正常运作， 2、执行和完善仓库的规章制度，规范作业标准及流程，提高效率，降低成本， 3、科学管理货品库位，提出改进方案，保证仓库最大化的使用率， 4、有效配合公司整体业务运作需求， 5、监督执行盘点工作和结果分析，并提出改进方案， 任职资格： 1、5年以上制造业物流仓储相关领域管理工作经验，数据敏感性高，原则性强。 2、较强的解决问题和沟通的能力，会使用基本的办公软件，熟悉ERP运作及管理，具备较强的的责任心和团队精神，能吃苦耐劳，能承受一定的工作压力； 3、具有资深管理经验及管理思路； 4.有魄力及整治乱决心。 -
仓库主任
急聘
7-9K
大专
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5年
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江门-蓬江区
立即应聘
岗位要求： 1.物流管理相关专业大专及以上学历， 2.2年以上仓库主管工作经验，有3年汽车摩托车配件行业经验， 3.熟悉物料、半成品、成品流程管理； 4.有ERP管理实操经验； 5.有良好的团队精神，敬业爱岗，责任心和原则性强。 -
仓库经理
急聘
8-10K
大专
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3年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
岗位职责： 1、根据公司的生产销售能力，确定原材料及产品的标准库存量； 2、组织指导材料、成品入库、仓储、出库等环节的工作，编制相应台账，并报送财务部和生产部。 3、 定期编制采购物品的入货台账、退货台账及库存台账，报送财务部和生产部； 4、组织人员保证材料库及成品库的仓储环境，确保库存产品或材料的材质不变； 5、制定并实施材料库及成品库的管理制度和管理方法； 任职要求： 1、大专及以上学历， 受过物流管理、仓储管理等方面的培训、35-45岁； 2、积极进取，责任心强，超强自我约束力； 3、踏实勤恳、吃苦耐劳，良好的沟通，协调和组织能力； 4、具有较强的管理能力和沟通协调能力，具有团队协作精神； -
仓库主管
急聘
9-12K
中专
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5年
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东莞-黄江镇
立即应聘
1.要求28-45岁，高中以上学历，有5年以上电子厂仓库部门管理工作经验； 2.较强的解决问题和沟通的能力，熟练使用基本的办公管理软件，熟悉Ｋ3系统 3.具备较强的责任心和团队精神，能吃苦耐劳，能承受一定工作压力； 注：上班地点为东莞黄江田心村（东莞分厂） -
8-10K
大专
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3年
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东莞-常平镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责仓库的规划与日常管理工作； 2、确保仓库物料安全，提高物料周转效率，定期核对账目，保持账物卡一致； 3、处理仓库呆滞和不良品，组织月度、年中及年终盘点工作，落实仓库十二防和6S管理； 4、配合销售部门完成发货任务，并定期核对仓库办公系统数据； 5、完成上级交办的其他工作任务； 任职要求： 1、大专及以上学历，物流管理或相关专业优先； 2、具备3年以上仓库管理经验，熟悉仓库操作流程； 3、工作积极主动，踏实肯干，责任心强，具有团队合作精神； 4、具备良好的沟通协调能力，熟练使用OFFICE办公软件及相关系统； -
仓库主管(J10308)
急聘
8-12K
大专
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3年
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东莞-大朗镇
立即应聘
工作职责 1、负责仓库整体日常工作的安排。 2、负责仓库的工作筹划及人力调配，对仓库现场各个工作的监管。 3、签发仓库各级文件和单据。 4、负责盘点仓库数据差异的处理，保证库存与账务相符。 5、不断完善仓库的工作流程和管理制度。 6、负责与公司其他部门的沟通与协调。 7、其他上级安排的工作。 任职资格 1、全日制大专以上学历，25-40岁，身体健康。 2、三年以上物流仓储相关领域工作经验，熟练操作ERP系统，熟悉相关物流设备的使用和维护规范。 3、计划能力强，对数据敏感，工作严谨。 4、良好的沟通协调能力和抗压能力，对工作热情、积极主动，责任心强，团队意识强。 -
6-10K
大专
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1年
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东莞-万江区
立即应聘
任职要求： 1、负责仓库整体工作事务及日常工作管理，协调部门与各职能部门之间的工作； 2、负责制定和修订仓库收发作业程序及管理制度，完善仓库管理的各项流程和标准； 3、制定仓库工作计划，总结和分析上月部门工作情况，带领督促员工完成目标任务； 4、负责分配仓管员的日常工作，使日常工作做到高效、准确、有序。 5、负责组织仓库盘点工作，确保卡、账、物一致。 6、对仓库人员进行工作指导、业务知识培训。 7、定期对仓库人员进行考核。 8、负责监督处理不良物料和呆滞料。 9、接受并完成上级交办的其他工作任务。 专业能力： 1、3-5年管理工作经验。 2、工商管理、物流管理、工业管理等相关专业。 3、具备良好的仓储运输和物流安全管理技能。 4、优秀的数据统计和分析能力。 5、优良的管理和培训技能。 6、库存系统操作经验 -
7.5-8.5K
大专
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2年
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东莞-长安镇
立即应聘
1、负责统筹仓库整体运营，制定流程； 2、协调于其他部门（采购、物流、生产）的对接； 3、监控库存准确性、周转率等核心指标，处理异常问题； 4、有三年以上五金仓库的工作经历优先。 -
8-10K·13薪
大专
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2年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
1、2年以上同等岗位经验； 2、具备全面的仓库管理理念，有较强的沟通协调能力； 3、负责对本部门人员的选拔、培训、考核、晋升、淘汰工作，建立良好的骨干队伍； -
7-8K·13薪
大专
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不限
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东莞-茶山镇
立即应聘
岗位职责： 1、带领团队规范执行公司各项流程，提升部门运作效率； 2、制定并完善部门标准作业流程，确保绩效考核目标的达成； 3、规划仓库整体工作，包括布局设计、流程优化和制度建设，保障高效安全合规运行； 4、监督仓库日常操作，如收货入库存储拣货出库盘点等，确保账物一致； 5、实施5S管理标准，保持仓库整洁有序的工作环境； 6、优化仓储空间利用率，合理规划货物存放区域及存储方式； 7、改进人员工作流程，提高团队工作效率； 8、依据采购计划制定仓储部工作计划并组织落实； 9、监控库存动态，定期盘点分析差异原因并提出改进建议； 10、协调仓储部与其他部门之间的沟通与合作事宜； 11、完成上级交办的其他工作任务； 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、具备较强的领导能力和丰富的管理经验； 3、三年以上仓储团队管理经验，能够承受工作压力，具有较强的跨部门协调能力； 4、熟练使用办公软件，能够对仓储数据进行分析并提出优化建议；
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