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职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 南京
- 店长
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推荐招聘信息
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8-16K
大专
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5年
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莆田-荔城区
立即应聘
岗位职责： 1.店员管理：负责门店员工的选、用、教、留工作，负责店铺员工培训并对员工成长发展负责，确保门店的人员配备最优，搭建人才梯队，上传下达，监督并及时总结、反馈、提出优化建议； 2.门店管理标准化：确保卖场前后方管理标准化、顾客服务标准化、提升顾客体验度和满意度、做好店铺内外突发事件处理、灵活处理客诉等，保证门店安全经营，维护公司品牌形象； 3.销售管理：带领团队完成公司下达业绩目标，业绩追踪并定期进行分析和复盘，配合完成门店营销活动的落地； 4.商品陈列及卫生：全面主持门店管理工作，按公司营运标准维护好门店商品陈列与卖场清洁度； 5.商品管理：保证商品销售及库存的高效运转，做好商品效期管理与防盗管理，将门店损耗控制在标准内； 6.收银管理：管理门店的收银安全，防止内外盗发生，确保资金安全及财务合规； 7.文化传承：深刻理解公司各项政策，宣导贯彻公司企业文化，并建设好门店文化； 8.其他领导交办的事宜； 任职资格： 1.统招大专及以上学历，5年以上连锁零售店铺统筹管理工作经验； 2.熟悉连锁零售店铺运营管理流程及团队管理规范； 3.责任心强，具备良好的团队管理能力和优秀的领导能力，热爱服务行业， 4.具备较强的执行力，善于沟通与协调、有团队合作精神，擅长人才培养与人才梯队搭建； 5.具备极强的数据意识，精准把控店铺管理过程中如营业额、客单价、损耗率等各项经营数据；快速识别问题本质且提供可操作执行的最优解决方案； 6.能服从公司区域调派，认同公司企业文化和价值观。 补充说明： 1.作息时间：每天工作时间7个小时、早晚班；单休（每周休息一天）、月休息4天； 2.晋升空间：店长→督导→区域经理→区域总监→总经理； 3.优厚薪酬福利：底薪+提成+五险+节日福利+员工折扣+免费住宿，聚餐、年假等； 4.完善的培训体系与清晰的职业发展通道：有关店铺运营、陈列、收银系统、店铺管理的标准培训； 期待热情、负责的您加入我们的团队，携手共创美好！ -
8-10K
大专
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2年
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东莞-中堂镇
立即应聘
岗位职责： 1.负责门店的日常管理工作，包括人员排班、商品陈列、环境卫生等，确保门店的正常运营。 2.监督员工的工作表现，及时纠正违规行为，提升员工工作效率和服务质量。 3.处理客户投诉和建议，及时解决问题，提升客户满意度。 4.协助门店经理完成销售任务，关注销售数据，及时调整销售策略。 5.参与门店的库存管理，协助盘点商品，确保库存数据准确。 岗位要求： 1.30至45岁，大专及以上学历，管理类、市场营销等相关专业优先。 2.2年以上生鲜连锁门店工作经验，1年以上店长或类似管理岗位经验。 3.具备较强的团队管理能力和沟通协调能力，能够带领团队完成各项任务。 4.具有良好的客户服务意识和问题解决能力，能够及时处理客户投诉和突发事件。 5.熟悉门店运营管理流程，具备一定的销售和库存管理知识。 -
5-6K
高中
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1年
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东莞-凤岗镇
立即应聘
岗位职责： 1、全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施； 2、执行总部下达的各项任务； 3、做好门店各个部门的分工管理工作； 4、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业； 5、监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度； 6、掌握门店各种设备的维护保养知识； 7、监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理； 8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾； 9、负责对员工的培训教育。 任职要求： 1、有较强的店务管理经验，有同行工作经验优先考虑； 2、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力； 3、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理，物流配送，熟悉店务的各项流程的制定、执行。 -
7-12K
初中及以下
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经验不限
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东莞-虎门镇
立即应聘
1. 全面负责主持宠物度假村的日常运营和管理工作。包括宠物寄养区、美容和洗护区、游泳池、户外环境设施等全店范围卫生和服务。确保和辅导每个人日常工作计划的落实。 2. 负责店里的运营和销售。定期对店里销售情况做总结分析，做相应的营销推广策略。 3. 客户的维护：负责线上线下客户的日常维护，妥善处理客户的诉求。 4. 店里员工的培训：专业知识，销售，专业技能等。不断地提高店服务和专业指标。 任职资格： 1、 年龄28-55岁，有3年宠物店长经验。熟悉宠物美容、寄养或者宠物行为先。 2、 有爱心、喜欢宠物。责任心强，自驱力强。 -
6-8K
大专
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3年
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东莞-黄江镇
立即应聘
全面负责餐厅的日常运营管理，对江西菜品有一定了解， 对餐厅的营业额、利润、成本控制、顾客满意度、员工满意度等KPI负责。 * 制定并执行餐厅的年度、季度、月度经营计划和预算。 * 领导、培训、激励和考核前厅服务团队，确保提供高品质、高效率的服务。 * 与厨师长紧密合作，确保菜品质量稳定、出餐效率，共同优化菜单和成本控制。 * 管理餐厅库存（食材、酒水、物料），控制损耗。 * 处理顾客咨询、预订、投诉及突发事件，维护良好顾客关系。 * 策划并执行本地营销推广活动，提升品牌知名度和客流量。 * 维护餐厅环境卫生、设备设施安全运行，确保符合所有法律法规要求（食品安全、消防、卫生、用工等）。 * 负责员工的排班、考勤、绩效考核及团队建设。 * 参与新员工招聘。 * 定期向管理层汇报经营状况。 餐厅地址：黄江环城路210号 -
店长
急聘
5-8K
学历不限
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经验不限
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东莞-大岭山镇
立即应聘
1、负责品牌鲜牛肉店订货，收货，门店销售及客户管理。2、负责门店销售数据分析，订单分析和管理。3、负责按公司鲜牛肉产品门店的存放保鲜标准和要求执行鲜牛肉及产品的陈列和保鲜。4、负责接待客户维护客户关系，提升门店销售业绩。 -
5-8K
大专
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3年
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东莞-横沥镇
立即应聘
五金工具量具刀具店铺店员，能力强则可升任为店长。 有三年以上刀具或量具销售实体店铺经验。 认识一般模具模架行业加工切削刀具刀粒刀杆刀盘者优先。 会ERP系统进销存管理。 -
12-17K·13薪
学历不限
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3年
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江门-开平市
立即应聘
工作职责： 1、全力保障与支撑各门店月度营业目标达成及突破，完成公司布置的年度总目标。 2、搭建各门店的组织架构，全面负责公司旗下连锁门店的运营管理；。 3、加强各门店管理规范性和计划性，不断完善规范运营管理制度。 4、负责销售状况追踪，门店巡店，做巡店报告总结，跟进改善巡店发现问题。 5、根据公司发展方向，制定月度、季度、年度经营计划与实际有效策划方案（根据服务区运营情况，提交季度活动策划申请，并跟进执行落地）。 任职资格： 1、具备餐饮/饮品/烘焙/面包连锁行业管理和营运经验 2、具有较强的沟通协调能力，较好的职业素养，敏锐的市场洞察力，执行力强 3、对营运工作有深刻的认知和见解 -
6-7.5K
大专
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经验不限
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东莞-东城区
立即应聘
1、分解及分析月度指标促进完成月度业绩 2、负麦烘焙区域及销售区域的环境卫生、物料领用、员工考勤等日常管理工作 3、完成顾客接待，订货及库存，门店的现场管理，促销活动，损耗控制，以提高部门的营业额和毛利 4、监督营运标准和流程的贯彻实施，并提出改进意见 负责领导安排的其他工作; 任职资格： 1、大专以上学历，3-5年服务行业店铺管理工作经验，烘培行业优先考虑 2、制定销售计划并实施跟进,实现业务目标,具备良好的应变和解决问题的能力; 3、有良好的学习能力和创新精神: 4、诚实、有责任心，能随受压力和挫折，有良好的预见力、团队精神和沟通协调能力。 待遇:基本工资+业绩奖金+管理奖金 生日福利、住宿、加班补贴等。
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南京店长招聘
