推荐招聘信息

• 机械技术经理

  15-20K

  大专

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  5年

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  无锡-新吴区

  

  立即应聘

  岗位要求 1.全盘负责技术部管理与运行，统筹整个部门规划； 2.制定技术部相关流程、标准细则等并组织培训并实施；推行系统化、流程化、标准化作业； 3.建立有效沟通渠道，统一部门目标与思想，充分激发部门积极性和创造性，制定每周每月工作目标，定期会议总结； 4.负责指导、监督、检查所属下级的各项工作，掌握工作进度，按制度进行考评； 5.指导新产品开发各阶段的技术评审及⼯程变更评审工作，针对产品结构、材料选用等落实DFMEA失效模式分析，验证以及确认工作，管控开发成本与风险； 6.负责新产品开发相关的⼯程图纸、BOM表、⼯艺⽂件，产品规格书等技术资料的审核； 7.负责跟进新产品开发阶段的完成节点管理与控制； 8.负责组织相关人员汇总和收集产品设开发各阶段的设计资料和相关记录，对发现的问题指定专人进行改善。 9.协调跨部门的沟通与合作，及时分析解决异常问题；积极配合各部门共同完成公司的各项目标 10.主导负责产品技术提升, ,成本优化及产品模块标准化. 11负责与客户及公司内部,供应商等相关组织与部⻔之间的沟通与协调. 任职要求： 1.大专以上学历 机械类专业，年龄30—45岁； 2.有5—10年大型设备制造工厂技术部部长级年以上经验，精通泵类产品工作原理和机械原理，能设计和改良成套产品，了解电镀、精密加工和设备装配工艺； 3.有煤矿机械设备的技术部管理经验优先录用； 4.精通常用的二维与三维画图软件（我司常用Solidworks和中旺CAD）； 5.熟悉ISO9001品质体系，能运用DFMEA ,PFMEA,MSA,8D，PDCA等常用工具； 6.能打造高效的技术管理团队,有良好的沟通能力和部门间的配合精神； 7.有良好的职业素养，能保守公司机密。

  无锡威顺煤矿机械有限公司

  生产/制造/加工

  |

  100-200

  

  包吃

  五险

  团队活动丰富

  免费班车

  节日福利

  生日礼物

  年终奖

  绩效奖

  2025-05-23

• 技术经理(急）

  25-30W/年

  大专

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  5年

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  温州-乐清市

  

  立即应聘

  "任职要求： 1.熟悉低压断路器产品的技术原理、设计规范及测试方法。 2.具备项目管理能力，能够独立推进研发项目从立项到交付的全过程。 3.熟练使用CAD、SolidWorks等设计软件及Office等办公软件。 4.负责断路器的结构设计，确保产品的安全、稳定和可靠，满足市场需求和客户要求 5.具备良好的组织协调能力与沟通能力，能够跨部门协调资源解决问题。 6.具备较强的创新意识与学习能力，能够跟踪行业技术动态并推动技术创新。 7.具备良好的团队合作精神与领导力，能够带领团队共同完成目标。 学历要求：大专及以上学历，电气工程及其自动化、机电一体化或相关专业毕业。5年以上同行同岗经验。"

  浙江俊朗电气自动化股份有限公司

  生产/制造/加工

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  200-500

  

  2025-10-13

• 技术部经理

  13-20K·13薪

  本科

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  5年

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  东莞-塘厦镇

  

  立即应聘

  岗位职责： 1、技术战略与规划 2、产品与工艺研发管理 3、生产技术支持管理 4、技术标准与质量管理 5、团队管理 任职资格： 1、本科及以上学历，材料科学与工程、机械设计制造、金属材料等相关专业； 2、5年以上紧固件或精密机械制造行业技术工作经验，3年技术团队管理经验。有非标件、高强度紧固件或汽车行业项目经验者优先； 3、熟悉紧固件制造全流程（冷镦/热镦、搓丝、表面处理等）；掌握CAD等设计软件；了解国标（GB）、ISO、DIN、ANSI等主要紧固件标准； 4、熟悉金属材料与热处理工艺； 5、有技术问题分析与解决能力、项目管理能力、团队领导与沟通能力、成本意识和创新能力。

  东莞拓邦螺丝有限公司

  生产/制造/加工

  |

  200-500

  

  包住

  包吃

  全勤奖

  五险一金

  年终奖

  带薪年假

  绩效奖

  工作环境优美

  加班补助

  8小时工作制

  2026-01-15

• 技术部经理

  18-22K

  本科

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  8年

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  东莞-东城区

  

  立即应聘

  岗位职责： 全面负责笔记本电脑新产品导入（NPI）阶段的工程技术工作，以及量产后的工艺维护、优化和持续改进。领导工程技术团队，确保新产品顺利从研发过渡到大规模生产，并负责解决生产过程中的技术难题，提升产品质量、生产效率和良率，同时有效控制生产成本： 1、主导新机种的DFM（可制造性设计）评审，与研发（R&D）部门协同，确保产品设计符合大规模生产的要求； 2、制定并执行新产品的试产（EVT/DVT/PVT）计划，主导试产过程中的问题分析、解决和报告输出； 3、负责生产工艺流程、SOP（标准作业程序）、质量控制点（QC Station）的建立和标准化； 4、负责工装治具（Fixture）、测试设备（Test Equipment）的需求提出、验收和调试； 5、为量产生产线提供高级别的工程技术支持，快速分析和解决生产中的重大异常（如良率暴跌、功能性故障等）； 6、主导工艺流程的持续优化（CI），通过自动化、精益生产（Lean Manufacturing）等方法提升生产效率和产品直通率（FPY）； 7、分析生产数据，识别工艺瓶颈和质量问题根源，推动根本原因分析（RCA）和制定纠正预防措施（CAPA）； 8、负责工程技术团队的日常管理、工作分配、绩效考核和技能培训； 9、培养和提升团队成员在问题解决、项目管理、沟通协调等方面的能力； 11、与生产、质量、供应链、采购、计划等部门紧密合作，确保生产活动顺利进行； 12、与客户工程师或研发中心对接，清晰传达生产端的技术需求和问题反馈； 13、负责部门预算的编制和控制，主导降本增效（VA/VE）项目，降低生产制造成本。 招聘要求： 1、本科及以上学历，机械工程、电子工程、工业工程、自动化、计算机科学等相关专业； 2、8年以上消费电子产品（笔记本电脑行业经验至关重要）工程技术相关工作经验； 3、5年以上团队管理经验，曾担任工程主管、高级经理或同等职位； 4、具备从0到1成功导入多款笔记本电脑新产品的完整NPI经验； 5、具备从0到1工厂搭建及团队组建的经验； 6、精通笔记本电脑结构、硬件（主板、LCD、电池、键盘、触摸板等）和测试原理（如ICT、FCT、Burn-in）； 7、深刻理解笔记本电脑组装的全制程工艺（SMT、涂装、冲压、注塑、组装、测试、包装）； 8、熟练掌握质量工具和方法（如SPC, FMEA, 6Sigma, 8D, DOE）； 9、熟悉精益生产理念和工具（如价值流图、标准化作业、快速换模）； 10、强大的分析与解决问题能力： 面对复杂技术问题能逻辑清晰、快速地找到根本原因并实施有效对策； 11、出色的沟通与协调能力： 能够与不同背景、不同部门的成员有效沟通，推动问题解决； 13、强烈的责任心和高度的执行力，对良率、效率、成本等关键指标负责； 14、能够适应快节奏、多任务的工作环境，并能妥善处理生产紧急状况； 15、关注行业新技术、新工艺的发展，并乐于尝试和应用； 16、英语或普通话听说读写流利。

  东莞市迈腾智能科技有限公司

  消费电子产品

  |

  200-500

  

  餐补

  包吃

  包住

  五险一金

  8小时工作制

  全勤奖

  绩效奖

  加班补助

  季度奖

  年终奖

  2026-02-09

• 研发主管

  10-15K

  大专

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  7年

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  东莞-常平镇

  

  立即应聘

  岗位职责： 1、熟悉铁木家具或板式产品研发和设计； 2、提供技术咨询和精准报价服务； 3、部门图纸审核和ERP/BOM审核 4、新品样品制作周期管控 5、新产品项目立项及技术支持； 任职要求： 1、全日制专科及以上学历，，有行业相关岗位从业经验的学历要求可适当放宽； 2、从业经验不低于5年，管理经验不低于3年

  东莞市燕尚屋生活科技有限公司

  其他制造业

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  200-500

  

  包吃

  包住

  团队活动丰富

  生日礼物

  节日福利

  全勤奖

  项目奖

  工作环境优美

  交通便利

  五险

  2025-02-13

• 工程部经理（玩具）

  15-25K

  大专

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  经验不限

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  揭阳-普宁市

  

  立即应聘

  岗位职责： 1、负责工程部门日常管理工作，制定部门工作计划并监督执行 2、分配安排各阶段样板制作和进度跟进，解决各阶段过程出现的问题点 3、与模具和设计部门沟通协调，确保问题及时解决 4、组织产品开发流程优化，协调跨部门技术对接 5、主导新产品研发项目，确保按时完成开发任务 6、监督生产工艺改进，提升产品质量和生产效率 7、管理技术团队，培养技术人才，提升团队专业能力 8、制定技术标准和规范，完善质量管理体系 任职要求： 1、具备生产工程管理或产品开发相关工作经验 2、熟悉玩具制造行业特点 3、具备良好的团队管理和沟通协调能力 4、具备问题分析和解决能力 5、工作认真负责，有较强的执行力 6、5年以上玩具产品跟进经验，有工程主管以上任职经验者优先

  广东高乐股份有限公司

  文体/办公设备制造

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  1000-2000

  

  包吃

  包住

  工作环境优美

  养老保险

  医疗保险

  工伤保险

  带薪年假

  全勤奖

  绩效奖

  免费培训

  2026-01-21

• 集团研发经理(J10125)

  25-35W/年

  大专

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  10年以上

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  温州-瓯海区

  

  立即应聘

  工作职责 负责传统眼镜盒部分的研发工作： 1.负责研发部部门规划，完成年度、月度、周工作计划。 2.组织开展研发项目工作 3.负责新产品开发工作，确保开发及时、高品质、最优成本 4.负责研发部工艺技术改善创新工作 5.主导开发项目顺利完成技术转移 6.负责工程变更的审批工作 7.负责对接其他相关部门的业务工作 任职资格 1.具有强的产品开发知识，有较好的新观念，有能力解决实际过程遇到的问题 2.具有项目管理的能力 3.沟通、协调能力良好 4.执行力，责任心强 5.10年以上相关工作经验（箱包）

  广东蓝劲包装有限公司

  生产/制造/加工

  |

  1000-2000

  

  五险一金

  包住

  免费体检

  免费旅游

  餐补

  2025-08-27

• 研发副总

  25-35K·14薪

  本科

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  10年

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  宁波-慈溪市

  

  立即应聘

  岗位职责 1. 全面负责公司研发部门的管理工作，制定产品研发战略和规划，确保研发工作与公司整体发展目标相契合。 2. 带领研发团队开展创新产品的研发工作，致力于开发出能够引领市场潮流的运动科技产品。 3. 统筹协调研发团队与销售部门的合作，确保研发成果能够满足客户需求和市场需求，为销售工作提供有力支持。 4. 推动团队秉承“Design to Cost, Design to Quality”的理念设计新产品。 5. 深入管理新产品的前期验证，减少“设计变更“给供应链下游带来的成本增加。 6. 致力推动产、销、研一体化工作，提升公司整体价值链的竞争力。 7. 打造阶梯团队建设，为研发关键岗位建立继任者。 技能及背景 1. 机电一体化专业背景，本科或以上学历，英语读、写、说流利，熟练使用Solidwork，熟悉PLM开发工具。 2. 有大型健身器械、汽车、白色家电（其中之一）研发团队10年以上管理经验，并有产品研发创新的成功经验，能够有效地激励团队成员，提高团队的凝聚力和战斗力，带领团队高效完成研发任务。 3. 按照APQP流程着实推进新品每个环节的验证和审批工作，确保提前识别潜在风险 4. 具备扎实且前沿的运动科技研发专业知识，熟悉运动器材、智能运动设备等相关产品的研发流程和技术要点，能够为研发工作提供专业的技术指导。 5. 具备敏锐的市场洞察力，能够准确把握运动科技市场的发展趋势和消费者需求，为产品研发方向提供科学的决策依据。 6. 掌握先进的研发管理工具和方法，能够优化研发流程，提高研发效率，降低研发成本。 7. 具备良好的沟通表达能力和跨部门协作能力，能够与销售、生产等部门进行有效的沟通和协调，确保各项工作顺利推进。 行为要求 1. 具有战略眼光，能够带领团队提前布局，提前应对不断的市场变化 2. 具有强烈的创新意识和勇于探索的精神，敢于挑战传统，积极尝试新的研发思路和方法，推动产品不断创新。 3. 具备果断的决策能力，在面对复杂的研发问题和市场变化时，能够迅速做出正确的判断和决策，带领团队走向正确的方向。 4. 拥有高度的责任心和敬业精神，对研发工作认真负责，能够承担起带领团队实现研发目标的重任。 5. 善于倾听和学习，能够积极听取团队成员、其他部门以及市场的反馈意见，不断提升自身的专业素养和管理能力。 工作目标 1. 带领研发团队在XXX年内开发出至少XXX款具有市场领先地位的创新运动科技产品，提升公司在行业内的核心竞争力。 2. 缩短新品开发周期，支持新品快速抢占市场 3. 按时完成新品开发工作，满足公司战略和客户需求。 工作任务 1. 组织研发团队进行市场调研和分析，结合公司的发展战略，确定产品研发方向和具体的研发项目。 2. 制定详细的研发计划和时间表，合理分配研发资源，确保研发项目能够按计划顺利推进。 3. 带领研发团队开展产品的设计、开发、测试和改进工作，解决研发过程中出现的技术难题。 4. 与销售部门保持密切沟通，定期参加销售会议，了解市场需求、客户反馈和销售情况，根据相关信息及时调整研发策略和产品设计方案。 5. 协调研发部门与生产部门的合作，在产品设计阶段充分考虑生产工艺和易装配性，确保产品能够顺利投产。 6. 建立和完善研发团队的绩效考核体系，对团队成员的工作进行评估和激励，提高团队的工作积极性和效率。 7. 关注行业内的新技术动态和研发成果，积极引进和吸收先进的技术和理念，推动公司研发水平的不断提升。

  慈溪才博人力资源服务有限公司

  人力资源服务

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  1-100

  

  2025-09-24

• 产品经理

  10-15K

  学历不限

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  经验不限

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  惠州-博罗县

  

  立即应聘

  岗位职责： 1、负责产品市场调研、客户需求收集分析、市场发展分析、竞品分析等工作； 确定目标市场、产品定位、发展规划及线路图，并指导采购引进供应商及对应的品牌； 2、对产品线所在行业、平台进行市场调研分析，发现并掌握目标市场和用户的需求变化趋势，对平台产品做出规划 3、负责产品立项准备的产品定义，输出产品需求规格书、方案需求书及项目立项报告； 4、开展产品培训及新产品上市工作，并跟踪反馈上市后市场、产品、技术、品质等信息； 5、根据市场环境变化及客户信息反馈，负责产品生命周期维护，包括项目立项、开发测试验证跟进、产品市场推广策略、客户开拓策略。 6、负责音视频产品开发工作，带领团队负责产品全生命周期的维护； 7、负责产品选品、套餐拟定、推广策略制定、培训指导； 8、 团队沟通与协作 ，根据产品设计实施产品开发，协调来自不同团队的人员，在预算内按时开发并发布产品。 招聘要求： 1、3-5年年以上音频行业、视听影音等以上产品经理工作经验，有参与成功项目的案例； 2、专科及以上学历，电子相关专业；具备优秀的用户分析能力、产品设计能力； 3、熟练原理图，熟悉常用电子零件的性能和使用方法以及电子产品相关标准及开发流程； 4、熟练掌握模拟、数字电路和计算机软硬件基础知识，以及电子线路设计知识； 5、有实际制程改善经验，熟练样机调试流程； 6、出众的团队领导和跨部门协作能力、沟通表达技巧；出众的判断能力、逻辑和数据分析能力； 7、对产品热情执着，通过设计和技术创新不断提升用户体验。 有艺术绘画类、乐器类行业背景或对画材感兴趣的优先； 8、 有较强的数据分析能力和沟通能力，头脑灵活、逻辑清晰。

  广东得胜电子有限公司

  电子/半导体/集成电路

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  2000以上

  

  年终奖

  节日福利

  提供食宿

  岗位晋升

  员工旅游

  五险一金

  双休

  餐补

  2025-07-21

• 研发经理（裸线）

  20-30K

  大专

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  应届毕业生

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  东莞-塘厦镇

  

  立即应聘

  岗位职责： 1.教育训练拟定及执行,部内及部门间之工作协调,日常事项管理 2.负责工程等技术文件的编审工作,了解工作进度，检查、监督各工程师工作状况,UL安规相关事项的处理审核　　　　　　　　　　　　 3.确定项目负责主持产品的设计评审，验证、确认及重大设计更改的控制 任职资格： 1. 熟悉电线作业流程及规格&UL安规标准； 2. 具备独立设计电脑周边线材,数据线,汽车线,安防线,USB3.1高频线等设计 3. 工作认真负责，具备较强的领导及沟通能力，能熟练操作WORD,EXCEL, 英语4级以上

  广东铭基高科电子股份有限公司

  电子/半导体/集成电路

  |

  2000以上

  

  五险一金

  带薪年假

  年终奖

  生日礼物

  节日福利

  免费培训

  工作环境优美

  交通便利

  8小时工作制

  包住

  2025-02-12