推荐招聘信息

• 保安队长

  5.5-6.5K

  不限

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  2年

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  东莞-凤岗镇

  

  立即应聘

  【岗位要求】年龄要求26-45岁，有消防证中级，有2年工作经验优先 【工作时间】8小时制，月休四天 【薪资】月综合薪资6000-7000元，购买社保 【福利待遇】包吃住，月休4天，身高168cm以上必须本人二代身份证（没磁过期不接受），有案底不接受，银行黑户不接受、面试态度端正，不能有纹身，无染发

  广东辉龙人力资源服务有限公司

  人力资源服务

  |

  100-200

  

  高提成

  绩效奖

  五险一金

  带薪年假

  弹性工作时间

  季度奖

  项目奖

  免费旅游

  团队活动丰富

  五险

  2025-03-18

• 分队长

  急聘

  4.8-5.5K

  不限

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  1年

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  清远-英德市

  

  立即应聘

  岗位职责： 1、年龄28-48岁，身高165以上，一年以上保安管理或同类管理工作经验，退伍军人或警校毕业生优先； 2、能按照培训实施计划和课程安排，做好培训准备和组织工作； 3、有良好的沟通及团队意识，协调组织能力和亲和力强； 4、具备良好的服务意识和抗压能力，做事细心，责任心强，工作态度端正，无条件服从领导安排 上班点：清远英德佳纳能源工厂

  广东威远保安服务有限公司

  人力资源服务

  |

  500-1000

  

  包吃

  包住

  免费旅游

  免费体检

  工作环境优美

  免费培训

  月休4天

  2019-01-04

• 安全员或队长

  5-6K

  不限

  |

  不限

  |

  东莞-清溪镇

  

  立即应聘

  1：懂水电，有沟通能力，吃苦耐劳有责任心。 2：年龄45岁以下。 3：工资5000-6000元，包吃住。 应聘地址：清溪镇青皇村葵青路三十号，圣洛科技园物业办公室。

  东莞市兴开泰电子科技有限公司

  生产/制造/加工

  |

  200-500

  

  免费旅游

  绩效奖

  包住

  包吃

  年终奖

  免费培训

  节日福利

  工作环境优美

  2025-04-16

• 保安队长

  4.5-7K

  不限

  |

  2年

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  东莞-寮步镇

  

  立即应聘

  职位描述：1.负责护卫点安全保卫工作，维护公司秩序； 2.负责对保安队员进行训练、考核、管理；3.及时处理与上报突发事件。 任职资格： 1. 18-45岁，身高176厘米以上，形象佳，有2年以上保安队长工作经验；2.有强烈的责任心和安全意识；3.有退伍证、保安证优先；4.薪资待遇面议。

  广东金卫保安服务有限公司

  中介服务

  |

  200-500

  

  2024-09-10

• 保安队长

  6-7K

  高中

  |

  1年

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  惠州-博罗县

  

  立即应聘

  岗位职责： 1、负责做安全生产台帐资料，协助跟进消防安全监督工作； 2、门岗保安管理及轮班时顶岗，跟进公司员工、车辆、来访客户、供应商、外来人员出入管制； 3、负责完成上级下达的临时工作任务。 任职要求： 1、25-45周岁，高中或中专以上学历； 2、要求会电脑，工作经验1年以上。 3、工作作风踏实，能吃苦耐劳，学习精神强，良好的团队协作精神。 4、持消防设备操作员证书初级或退伍军人证优先。 5、住厂优先。 福利待遇： 1、伙食：免费提供早、中、晚三餐，正餐标准两荤一素一汤； 2、住宿：免费提供住宿，双职工满一个月可免费申请夫妻房间，有空调、热水器； 3、福利：法定假、病假、生育假、工龄奖、全勤奖等； 4、年假：满一年以上，可享受5天有薪年假； 5、社保：购买五险； 6、员工生日：举办员工生日会，聚餐、发放生日礼品，互动游戏礼品等； 7、节日福利：中国部分传统节日每人发放公司礼品1份； 8、旅游活动：满一年以上员工，可享受公司一年一度的旅游活动； 9、优秀员工：入职满一年以上员工可参加优秀员工评选，奖金1500元以上； 10、资深员工：入职满5年即成为资深员工，颁发印有员工自己名字的8.8克足金金币一枚； 11、全勤员工：年度全勤员工奖金500元以上； 12、工作环境：花园式厂房，自有停车场，全空调车间。 我司工资和福利待遇超出国家规定的部分，必须是在职未辞工等正常情况下才能享受，如遇新冠疫情等非正常情况下像旅游等福利则无法享受。

  惠州市德海威科技有限公司

  生产/制造/加工

  |

  500-1000

  

  包住

  包吃

  带薪年假

  免费培训

  工作环境优美

  节日福利

  绩效奖

  五险

  弹性工作时间

  生日礼物

  2023-10-12

• 保安队长

  5-6K

  不限

  |

  5年

  |

  东莞-塘厦镇

  

  立即应聘

  年龄46岁以下，负责校园安全管理，要求身高170以上，品行端正，退伍军人优先 热爱校园生活，能住校。

  广东诚心物业管理有限公司东莞分公司

  物业管理

  |

  1000-2000

  

  养老保险

  生育保险

  包住

  医疗保险

  工伤保险

  失业保险

  免费培训

  工作环境优美

  交通便利

  2020-11-18

• 保安主管

  5-6K

  不限

  |

  1年

  |

  东莞-塘厦镇

  

  立即应聘

  1、45岁以下，170以上，能住校 2、工作经验一年以上，能吃苦耐劳； 3、良好的沟通能力、管理能力； 4、有退伍证、保安员证优先。 5、工作地点：塘厦镇塘厦中学

  广东诚心物业管理有限公司东莞分公司

  物业管理

  |

  1000-2000

  

  包住

  养老保险

  医疗保险

  工伤保险

  失业保险

  免费培训

  免费旅游

  绩效奖

  高提成

  工作环境优美

  2013-08-03

• 保安班长

  5-7K

  不限

  |

  2年

  |

  江门

  

  立即应聘

  1、高中以上学历，28岁-45岁，两年以上保安队长工作经验； 2、负责维护公司区域内治安秩序，预防和查处安全事故； 3、纪律性强，有较强的组织管理能力，有较好沟通表达能力；　 4、退伍军人优先；　　　　 5、定期巡视公司环境，监督下属工作。

  江门市科业电器制造有限公司

  生产/制造/加工

  |

  500-1000

  

  包吃

  包住

  绩效奖

  生日礼物

  五险一金

  全勤奖

  工作环境优美

  年终奖

  加班补助

  免费班车

  2017-07-01

• 保安队长

  5-5.2K

  高中

  |

  3年

  |

  东莞-塘厦镇

  

  立即应聘

  人员招聘与配置 根据保安服务的需求，参与保安人员的招聘工作。对应聘者进行初步筛选，包括查看简历、进行面试等环节，评估应聘者的身体素质、工作经验、责任心等因素，挑选出合适的人员加入保安队伍。 根据不同的工作岗位和任务，合理分配保安人员。例如，在大型商场，将保安人员分配到各个楼层入口、停车场、监控室等关键区域，确保每个区域都有足够的安保力量。 培训与发展 制定并执行保安人员的培训计划。培训内容包括但不限于安全法规、应急处理程序、消防知识、安保设备操作等。例如，组织保安人员学习《中华人民共和国治安管理处罚法》相关内容，使他们明确在工作中的执法边界。 定期组织军事训练，提高保安人员的身体素质和纪律性。像队列训练、体能训练等，使保安人员能够以良好的精神状态应对各种工作场景。 对保安人员进行考核评估，根据考核结果提供晋升机会或针对性的辅导。对于表现优秀的保安人员，可以晋升为班长等职务，对于考核不达标者，进行再培训或采取相应的惩戒措施。 团队建设与沟通 营造积极向上的团队氛围，增强保安队伍的凝聚力。组织团队活动，如定期的聚餐、户外拓展等，促进队员之间的相互了解和信任。 建立有效的沟通渠道，保持与保安人员的密切联系。每天召开班前班后会，传达工作任务和要求，收集队员的反馈意见和建议，及时解决队员在工作和生活中遇到的问题。 二、安全保卫工作规划与执行 制度制定与执行 建立和完善保安工作的各项规章制度，包括巡逻制度、门禁制度、交接班制度等。例如，巡逻制度规定巡逻路线、巡逻时间间隔、巡逻人员的职责等，确保保安工作有章可循。 监督保安人员严格执行各项规章制度。通过现场检查、查看监控录像等方式，对保安人员的工作进行监督。对于违反制度的行为，及时进行纠正并按照规定进行处理。 安全巡逻与监控 规划合理的巡逻路线和时间，确保巡逻工作的全面性和有效性。在工厂，巡逻路线要覆盖生产车间、仓库、办公区域等重点部位，并且根据不同的时间段调整巡逻重点。 指导保安人员正确使用监控设备，对监控区域进行 24 小时不间断的监控。监控人员要能够及时发现异常情况，如可疑人员、火灾隐患等，并迅速通知巡逻人员前往处理。 门禁与出入管理 负责制定门禁管理制度，明确人员和车辆的出入流程。例如，规定外来人员和车辆必须进行登记，核实身份后才能进入。 监督门禁岗位的保安人员严格执行门禁制度。检查保安人员是否认真核对证件、是否对来访人员进行询问等，确保出入口的安全。 三、应急处理与安全隐患排查 应急处理预案制定 制定各类突发事件的应急预案，如火灾、盗窃、恐怖袭击等。应急预案要明确应急响应流程、各人员的职责、应急物资的准备等内容。 组织保安人员进行应急演练，使他们熟悉应急预案的流程，提高应急处理能力。例如，每季度组织一次火灾应急演练，包括火灾报警、疏散人员、使用消防器材灭火等环节。 安全隐患排查与整改 定期组织安全隐患排查工作，对所负责区域的安全设施、消防设备、电气线路等进行检查。例如，每月检查一次灭火器的有效期和压力是否正常，检查消防通道是否畅通。 对于排查出的安全隐患，及时采取措施进行整改。对于不能立即整改的隐患，要制定临时防范措施，并向上级报告，跟踪整改情况，直至隐患消除。 四、对外协调与客户关系维护 对外联络 与当地公安机关、消防部门等相关机构保持密切联系。及时了解治安动态、消防法规等信息，配合公安机关开展治安防范工作，如提供线索协助破案等。 与周边单位和社区建立良好的合作关系，共同维护区域的安全和稳定。例如，与相邻的商场保安队伍建立联动机制，在遇到紧急情况时可以相互支援。 客户满意度提升 定期收集客户（如企业业主）对保安服务的意见和建议。通过问卷调查、上门访问等方式，了解客户的需求和期望。 根据客户反馈，及时调整保安工作的方式和重点，不断提高保安服务质量，提升客户满意度。

  东莞市澳星视听器材有限公司

  生产/制造/加工

  |

  500-1000

  

  包吃

  包住

  8小时工作制

  工作环境优美

  交通便利

  五险一金

  加班补助

  带薪年假

  绩效奖

  年终奖

  免费培训

  免费旅游

  节日福利

  2024-12-29

• 保安队长

  4.5-5.5K

  高中

  |

  3年

  |

  东莞-清溪镇

  

  立即应聘

  岗位职责： 1、负责制定和实施保安队伍的管理制度和工作流程； 2、监督并指导保安人员的日常工作，确保安全防范措施落实到位； 3、定期组织保安人员进行培训，提高业务技能和应急处理能力； 4、协调与客户单位及其他相关部门的工作关系，及时解决各类安全问题； 5、检查安保设备设施的运行情况，确保其处于良好状态； 6、处理突发事件并及时上报，保障人员和财产安全； 7、制定并完善应急预案，定期组织演练； 8、对保安人员的工作表现进行考核评估，并提出改进建议； 9、负责保安队伍的日常管理和团队建设； 10、完成上级交办的其他工作任务； 任职要求： 1、高中及以上学历，退伍军人或具有相关工作经验者优先； 2、具备较强的管理能力和组织协调能力； 3、熟悉安保工作流程及相关法律法规； 4、有良好的沟通能力和应变能力，能够妥善处理突发事件； 5、责任心强，具备较强的安全意识和服务意识； 6、身体健康，无不良嗜好，能适应倒班工作制； 7、持有相关资格证书者优先考虑； 8、具备良好的团队合作精神及领导力； 9、能够熟练使用常用办公软件； 10、有较强的执行力和抗压能力；

  东莞市雄联五金制品有限公司

  生产/制造/加工

  |

  500-1000

  

  包吃

  包住

  全勤奖

  绩效奖

  节日福利

  五险一金

  交通便利

  工作环境优美

  加班补助

  年终奖

  2025-04-19