热门城区:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 保安经理/主任/队长
-
3-6K
学历不限
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经验不限
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东莞-洪梅镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责物业管辖区域的日常秩序维护与安全巡查工作。 2、负责中控室设备监控，及时处理各类报警与异常情况。 3、负责安保团队的排班、培训及日常管理工作。 4、负责制定并执行安全巡查计划，排查各类安全隐患。 5、负责处理突发事件，并按规定流程上报与记录。 6、负责监督各岗位工作纪律，确保服务规范达标。 任职要求： 1、经验不限，学历不限，语言不限。 2、具备良好的责任心与安全意识。 3、具备基本的沟通协调与团队管理能力。 4、能适应倒班工作安排。 5、身体健康，能胜任巡查与站岗工作。 6、服从管理，遵守各项规章制度。 -
5-6K
学历不限
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经验不限
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佛山-顺德区
立即应聘
【岗位职责】：1.管理部门人员，各岗位工作分配及员工培训；2.定期检查门店通道情况及安全隐患排查；3.管理车场车辆有序停放及卫生方面管理；4.定期对部门内部人员作车辆指引操作培训及消防安全培训。【任职要求】：拥有安保带队管理经验、要求退伍军人背景，武校/警校出身的经验优先。 -
5.5-5.8K
学历不限
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经验不限
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东莞-东城区
立即应聘
岗位职责： 1、全面负责保安队伍的日常管理和工作安排，确保各项安保任务有序执行 2、组织保安人员开展治安巡逻、消防检查和安全防范工作，及时发现并处理安全隐患 3、制定和完善安保工作制度和应急预案，定期组织安保培训和演练 4、协调处理各类突发事件和紧急情况，维护物业管理区域的安全秩序 5、监督检查保安人员的工作表现，做好考勤管理和工作考核 6、保持与物业管理部门及其他相关单位的沟通协调，配合完成各项管理工作 任职要求： 1、具备保安管理工作经验，熟悉物业管理安保工作流程 2、掌握基本的消防知识和安全防范技能，能有效应对突发事件 3、具有较强的组织协调能力和团队管理能力，能带领团队完成安保任务 4、工作责任心强，服从管理安排，具备良好的职业道德素质 5、身体健康，能适应轮班工作制，具备处理紧急情况的能力6、持有保安员证等相关资格证书者优先考虑 -
3.8-6K
学历不限
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1年
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东莞-东城区
立即应聘
1、年龄18-45周岁，初中以上文化，五官端正，身体健康。 2、政审过关，无犯罪记录，工作认真，服从管理。 3、持有保安员上岗证、退伍军人和有维修技能的应聘者优先录用。 -
10-13W/年
大专
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3年
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东莞-清溪镇
立即应聘
要求： 1、年龄30-45周岁，男性：身高173cm以上，女性：身高162cm以上； 2、5年以上退役军人，持驾驶证； 3、熟练使用电脑办公软件，年薪10W起; 4、需有团队服务及合作意识，善于沟通； 5、具有法务专业知识优先。 -
5.5-6.2K
高中
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3年
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东莞-洪梅镇
立即应聘
职位要求： 1、35岁-45岁，高中以上学历，身高1.75米左右，相貌端庄，身体健康，退伍军人，消防兵优先录用； 2、3年以上安保、安全消防管理工作经验,，有一定组织、管理能力,会电脑操作； 3、工作责任心强，具备有较高的法律法规意识，无不良记录； 4、能吃苦耐劳、团队责任心。 岗位职责： 1、公司安保团队管理及安全消防管理； 2、主要负责厂区现场安全巡查、安全隐患排查、门禁管理，公司财产安全防护等； 3、突发事故处理，偷盗、打架斗殴等犯罪事项处理及原因分析； 4、按公司管理制度执行工作，原则性及执行力强，严格履行公司管理制度； 5、保安团队工作指导、培训，日常工作安排等。 -
5-6K
高中
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2年
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惠州-博罗县
立即应聘
岗位职责: 1.管理安排保安人员的工作，监督保安的岗位职责 2.管理厂区内的及大院的 卫生和花草 3.管理厂区内的消防设施及水电， 4.保证公司及员工的人身安全 ，消防安全，财务安全 5.管理好公司内部的车辆安全 招聘要求： 1.年龄35-45以内，高中学历，有退伍军人证； 2.有两年以上制造业保安队长管理经验； 3.对工作认真负责，有团队精神 4.服从上级安排 -
5-6K
中专
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5年
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东莞-横沥镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责厂区日常安保工作的全面管理与调度； 2、监督并执行门禁管理制度，严格管控人员及车辆进出； 3、组织定期巡逻，排查安全隐患，确保公司财产与人员安全； 4、管理保安团队日常训练，提升队员应急处理与职业素养； 5、协调处理突发治安事件，并及时向上级汇报； 6、维护厂区秩序，制止违规违纪行为； 7、检查消防设施完好性，确保消防通道畅通； 8、协助行政部门进行访客登记与信息核实； 任职要求： 1、保安行业工作经验5年以上，其中保安队长岗位工作2年经验，高中或中专以上学历； 2、具备强烈的责任心与安全意识； 3、身体健康，无不良嗜好，品行端正； 4、具备良好的沟通能力与团队协作精神； 5、能适应倒班工作制； 6、有相关安保管理经验者或退伍军人优先录用； 月休四天、12H/班 -
6-6.5K
高中
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3年
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东莞-长安镇
立即应聘
岗位职责： 1、全面负责厂区日常安保管理工作，制定并执行安全防范方案。 2、组织开展消防安全巡查，及时消除各类安全隐患。 3、统筹管理保安团队，做好排班调度和岗前培训工作。 4、负责员工宿舍区域的安全管理与秩序维护。 5、处理突发事件，及时采取有效应急措施。 任职要求： 1、25-35岁，身高175cm以上，退伍军人优先考虑。 2、高中及以上学历，3年以上保安队长工作经验。 3、具备工厂消防安全管理、保安管理、宿舍管理经验。 4、作风正派，敢于管理，能严格执行规章制度。 5、责任心强，具备良好的团队协调能力。 -
5.5-6.5K
学历不限
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经验不限
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东莞-常平镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责保安团队日常管理与工作安排，确保执勤规范有序； 2、组织保安人员进行巡逻检查，维护厂区安全秩序； 3、制定并执行安全防范措施，预防各类安全事故发生； 4、处理突发事件及安全隐患，及时上报并采取应急措施； 5、监督保安人员遵守规章制度，提升团队服务意识； 6、配合企业其他部门开展安全相关工作，保障生产运营稳定； 年龄要求： 25岁以上 语言要求： 会听粤语印刷/包装/造纸
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100-200
餐补
五险
弹性工作时间
带薪年假
绩效奖
免费培训
工作环境优美
节日福利
加班补助
生日礼物
团队活动丰富
交通便利
空调宿舍
准时出粮
2026-01-08
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分队长
急聘
4.5-5K
学历不限
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1年
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广州-增城区
立即应聘
1、要求：30-50周岁，身高170m以上，无不良嗜好，无纹身，退伍军人跟有经验者优先录用。 2、具基本安保技能，愿意带团队者；能按照培训实施计划和课程安排，做好培训准备和组织工作 3、有良好的沟通及团队意识，协调组织能力和亲和力强；有一定的统筹管理能力。 待遇：4500/月，月休4天，包住包吃，12小时制 长白班， 上班点：广州增城 -
7-9K
高中
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5年
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东莞-清溪镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责公司保安团队的日常管理，按要求组织队员进行学习、训练以及其它任务，做好安全保卫工作。 2、对保安队员的考勤、奖惩等进行登记、跟踪和处理，组织保安工作总结会议。 3、组织队员深入学习了解公司的各项规章制度和国家治安条例等知识，培养出一支组织纪律性良好、工作作风良好的保安队伍。 4、制定和完善各岗亭的工作职责并进行监督，发现异常、违规情况及时进行纠正、调整。 5、在公司举办重要活动或是节假日放假期间，需积极组织队员，切实做好安全保卫、秩序维护工作。 6、处理厂区内的各种涉及到影响公司员工安全、生产生活秩序的突发事件。 7、对保安员的日常工作安排进行管理及监督。 8、参与组织公司的消防演习以及其它的防灾预演工作。 9、完成上级领导交办的其它临时性工作。 岗位要求： 1、高中及以上学历，持有中级消防员操作证，5年以上大型制造工厂保安领班、队长等工作经验。 2、掌握消防安全点检知识、防火灭火技能，具备一定的电脑办公水平。 3、工作勤奋，有奉献精神，个人品行、精神面貌良好，具备优秀的执行力和团队意识。 -
6-6.5K·13薪
高中
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3年
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东莞-桥头镇
立即应聘
1.具有良好的职业道德、敬业精神和责任心、爱心； 2.过硬的军事素质、和安全管理素养，为人正直； 3.具有较强的管理能力和制度执行力、沟通能力、说服能力组织协调能力以及分析判断能力、富有亲和力、和洞察力 -
面议
中专
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1年
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深圳-光明区
立即应聘
岗位职责： 1、负责制定并执行厂区安全保卫工作计划，确保公司财产和员工安全。 2、组织并管理保安团队日常执勤、巡逻、门禁管控及突发事件应急处置。 3、监督和维护厂区消防设施，定期组织消防安全检查与演练。 4、协调处理厂区内各类治安纠纷，维护正常的生产与办公秩序。 5、负责保安队伍的排班、培训、考核及日常管理工作。 6、配合公司行政部门，做好员工宿舍、食堂等区域的安全管理。 7、完成上级领导交办的其他安全保卫相关工作。 任职要求： 1、具备较强的责任心和执行力，能够承担安全管理工作的压力。 2、拥有良好的组织协调与团队管理能力，能有效带领保安团队。 3、熟悉安全保卫、消防管理相关法规及工作流程。 4、退伍军人或有相关安保管理经验者优先考虑。 5、能适应制造业厂区环境，服从公司工作安排。 -
4-5K
学历不限
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应届毕业生
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东莞-清溪镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责保安队伍日常管理与工作安排，确保执勤规范与服务质量。 2、组织保安员进行岗前培训、技能训练与应急演练，提升团队专业能力。 3、制定并执行巡逻、门岗值守等安全防范计划，维护服务区域秩序。 4、处理执勤期间各类突发事件，及时报告并做好记录。 5、检查安防设备运行状况，提出维护或更新建议。 6、与客户单位保持良好沟通，及时反馈安全情况与服务需求。 7、负责保安员考勤、绩效考核及日常行为规范的监督。 任职要求： 1、经验不限，有保安管理或相关工作经验者优先考虑。 2、学历不限，具备良好的组织协调与应急处理能力。 3、身体健康，品行端正，无不良记录，责任心强。 4、熟悉保安服务流程与基础安防知识，能适应轮班工作。 5、具备一定的团队领导与培训能力，服从公司管理。 -
4-5K
高中
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1年
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河源-紫金县
立即应聘
岗位职责： 1、负责保安队伍的日常管理和工作安排，确保各项安保措施有效执行； 2、组织保安人员开展巡逻、监控和门禁管理工作，维护厂区安全秩序； 3、处理突发事件和安全隐患，及时上报并采取应急措施； 4、定期对保安人员进行培训和考核，提升团队专业素质； 5、协助制定和完善安保制度，监督执行情况； 6、与相关部门协调沟通，共同维护生产环境安全； 任职要求： 1、具备保安管理或相关领域经验，有团队领导能力者优先；退伍军人优先 2、高中及以上学历，符合岗位基本要求； 3、年龄不限，身体健康，能适应轮班工作； 4、语言能力不限，具备基本沟通技能； 5、熟悉安保流程和应急处理，责任心强； 6、无犯罪记录，品行端正，服从管理安排； -
7-8.5K
高中
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3年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
1、30-42岁，1.72M以上，从事保安队长工作经验2年以上； 2、懂消防器材操作，能组织保安日常训练，能解决工厂内突发紧急异常； 3、有较强的执行力,高中或以上学历,退伍军人、党员、驾驶证优先； 薪资：7000-8500元/月依能力核薪，10小时工作制，月休息4天。 抽烟者勿扰，符合条件者再投递 -
7-9K
学历不限
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3年
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东莞-松山湖
立即应聘
岗位职责 1. 全面负责保安队伍日常管理、排班、岗位巡查、纪律监督，统筹厂区/园区门禁、巡逻、车辆管理、访客接待、物资进出管控； 2. 制定安保执勤方案、巡逻路线、应急预案，组织保安队员开展消防演练、反恐、应急处置培训； 3. 落实厂区安防管理，监控巡检、外来人员/供应商进出登记、车辆引导，维护厂区治安秩序； 4. 负责保安团队考勤、绩效考核、岗位督导，队员日常培训、思想沟通，处理保安内部矛盾； 5. 突发事件处置：盗窃、冲突、火灾、设备险情、外来人员闹事等现场应急指挥、上报、留存记录； 6. 对接行政/人事部门，落实公司安保制度，定期提交安保工作报告、隐患排查报告； 7. 管理安保器材（对讲机、防暴器材、消防器材、道闸、监控等），定期盘点、维护报修； 8. 落实上市公司合规要求，做好各类安保台账、出入登记、事件记录归档，迎接内外部审核。 任职要求 1. 年龄：30–48周岁，身体健康，无纹身，无犯罪记录，视力良好； 2. 学历：初中及以上学历；有上市公司/大型工厂/产业园保安队长管理经验优先； 3. 工作经历：3年以上安保管理经验，至少2年保安队长或副队长带队经验；退伍军人优先； 4. 证书：有消防设施操作证（必须） -
5-5.5K
初中及以下
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3年
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东莞-松山湖
立即应聘
岗位职责： 1、全面负责辖区内的日常安保巡逻与秩序维护工作； 2、管理并培训保安队员，提升团队整体素质与服务意识； 3、严格执行门禁制度，对进出人员及车辆进行登记核查； 4、定期排查安全隐患，确保消防设施完好有效； 5、妥善处理突发事件及客户投诉，做好记录与上报； 6、协助项目完成各类大型活动的安保支持工作； 7、配合公安机关及相关部门开展治安管理工作； 8、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、初中及以上学历，退伍军人优先考虑； 3、年龄20-45岁，身体健康，踏实肯干、工作细心、，无案底，无纹身； 4、具有较强的责任心和团队协作精神； 5、具备良好的沟通能力和服务意识； 6、具备一定的现场应急处理能力； 7、形象端正，举止文明； 8、服从管理，执行力强。
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