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大鹏新区
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 深圳
- 客户服务经理
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8-12K
大专
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2年
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深圳-龙华区
立即应聘
任职要求： 1、大专及以上学历 2、客服管理经验 3、薪资面议 岗位职责： 1、客服团队的日常管理，确保各岗位工作有序、高效。 2、客服培训计划的组织及实施，提升客服技能。 3、协助售后专员处理日常售后问题。 4、建立绩效考核体系及团队激励优化，提升人员主观能动性，提升团队效率。 5、客户服务规范、流程和制度的优化，提升客户服务质量。
推荐招聘信息
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8-9K
大专
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不限
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东莞-高埗镇
立即应聘
1、大专以上学历，多年的业务、销售或者行业深耕；身高1米六以上，35岁以下。 2、总经理的左膀右臂，具备很强的沟通协调能力，谈判及公关能力，能独当一面，本职位为业务或项目管理方向； 3、客情管理和维护；能对重要客户跟踪和谈判，具备一定的法务知识，应对很强的突发事件解决能力， 4、可以处理项目事务，具备独立处理完成的能力，充分理解领导的意图。 -
10-20K
大专
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3年
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东莞-东坑镇
立即应聘
本公司是工贸一体，自主品牌，主营包含：一次性餐具刀叉更、航空餐具、餐盒、奶茶杯、量勺、折叠叉勺等类目，开通3个1688，超工年投入过百万+，现在急需销售经理带领团队跟进询盘转化，公司将会有足够的发展平台与您一起成长！ 工作内容： 工作内容： 1.根据公司年度销售预算进行业绩分配，按不同销售人员负责的客户群体制定 销售指标并分摊到每个季度、月度中。 2.销售回款及费用控制，及时把控客户风险。 3.新客户开发：根据不同客户类别开发（重点体现在客户需求，方案支持、互利共赢、服务品质上） 4.销售团队的建设： 1、团队的组建、培养，注重团队成员的整体成⻓。 2、根据⾏业特点制定出⼀套较为完善的培训和考核机制。 3、关注与团队成员的沟通，引导团队成员积极学习和观念改变。 4、独⽴开展业务，洽谈客⼾，稳定公司的业务发展，利⽤各种有效营销模式建设公司的品牌影响⼒和客⼾认 知。 5、协助业务⼈员进⾏客⼾的分析、评估、跟进，重要客户的维护，目标业绩达成。 销售人员（重点体现在新客户开发进度、老客户服务及占有率、客户货款风 险把控等） -
10-20K
大专
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2年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
1．负责电磁铁，电磁阀，电磁线圈等产品的开拓与维护工作，合理制定和完成销售计划和任务；2．有效协调利用公司线上／线下资源，满足客户需求； 3．维护公司与客户之间的合作关系，争取双赢，并使公司利益化； 4．建立完整的客户资源库，维护销售渠道，与客户建立长期良好的合作关系。 职位要求： 1．大专及以上学历，两年及以上以上商务拓展、销售等工作经验； 2．具备较强的客户需求分析能力、客户管理能力和商务谈判能力，可独立撰写方案并独立提案，电磁铁相关产品业务经理优先； 3．良好的职业形象，逻辑思维清晰，基本的英语听说读写能力； 5．热爱销售工作，有强烈的事业心、抗压性和自信心，具有优秀的沟通能力。 -
客服经理
急聘
10-15K
大专
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3年
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东莞-石排镇
立即应聘
岗位职责: 1、 量产和样品订单的审核，监督内部评审结果和交期完成进度。 2、 监督和推进PMC、生产、样品组的生产计划，改善推进样品和量产的交期达成率。 3 、交付过程中的，瓶颈、异常问题协调组织公司内部资源，完成客户预期目标。 4 、跟单组工作统筹，接单到交付过程中的流程梳理，制定跟单作业标准。 5、 客户订单与内部相关部门的对接。 6 业务部销售数椐库的建立和更新，接单、销售数椐的趋势对比和分析、总结。 7、制作周报、月报、季度报、年报。 8、 各客户每月对账审核。 9、 根据公司制定的年度销售目标及各客户目标，分解到周月年，并监控完成率，反馈市场部。 10 、上级临时安排的工作 任职要求： 1、 能看懂图纸 2 、了解业务部运作流程，熟练掌握业务运作模式 3、 语言表达能力强,会熟练操作EXCEL、Word、PPT等办公软件 4 、有实干精神，能应对繁杂事务；能接受公司安排的加班出差。 -
8-9K
大专
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不限
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东莞-高埗镇
立即应聘
1、大专以上学历，多年的业务、销售或者行业深耕；身高1米六以上，35岁以下。 2、总经理的左膀右臂，具备很强的沟通协调能力，谈判及公关能力，能独当一面，本职位为业务或项目管理方向； 3、客情管理和维护；能对重要客户跟踪和谈判，具备一定的法务知识，应对很强的突发事件解决能力， 4、可以处理项目事务，具备独立处理完成的能力，充分理解领导的意图。 -
客服经理
急聘
10-15K
大专
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3年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
岗位职责： 1、组织开展客服部的各项工作,承担重大投诉、疑难问题的跟踪处理,与客户建立良好关系； 2、切合日常管理实际情况,细化及制定本部门管理制度,流程和服务的规范,并落实执行情况; 3、内部管理及员工沟通,定期召开部门会议,解决工作难点,协调工作关系,掌握各工作开展情况; 4、负责处理部门客服部门人员培训，客户问题解答，售前/售后问题处理； 5、客服记录跟踪和收集，发现问题指正并做记录。 任职要求： 1、大专以上学历， 电气/自动化/电力电子类相关专业优先； 2、3年以上锂电售前售后客服管理相关工作经验； 3、具有一定的专业知识和较强的责任， 沟通能力、协调能力和组织能力强； 4、责任心强，执行力坚决，具有较强的独立解决问题能力。 -
8-10K
本科
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5年
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东莞-万江区
立即应聘
岗位职责： 1、制定并贯彻执行公司客服计划和标准，全面提升客户服务质量，并促进长期战略合作； 2、客户服务部门管理制度、业务流程、工作标准等建立、完善并执行； 3、客户服务部管理体系搭建，规范客户服务工作标准，包括但不限于：客户服务标准、订单流程标准、客户培训管理等； 4、培训体系搭建，内外部培训主导、培训效果评估、运用跟进等； 5、管理客户售前、售中、售后各环节事项，规范工作标准，高效服务客户； 6、定期核算销售部门业绩，跟进销售部门月度任务达成率； 7、定期做好市场调研与分析，了解与收集客户的需求，整理后提交领导做市场调控等。 任职资职： 1、性别不限，本科以上学历，市场营销专业佳； 2、以上同等岗位管理工作经验，有建筑/建材行业工作经验佳； 3、具有丰富的客户管理经验和良好的良好总结协调能力； 4、敏捷、具备较强沟通能力、谈判技巧、心里素质、原则有执行力； 5、严谨，计划性强，善于分析思考问题，高度责任心； 6、能接受及适应出差。 -
10-20K
大专
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3年
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东莞-桥头镇
立即应聘
1、参与竞争对手产品分析和市场分析 2、主导项目方案设计工作，完善配套销售资料 3、负责产品线的管理与维护； 4、负责应用技术方案库维护； 5、协助销售单位售前售中及售后产品及应用技术问题； 6、负责新产品立项及验收工作； 7、主导对业务及技术部门的产品及应用方案培训； 8、主导产品应用案例资料收集及相关案例资料的整理 9、协助完成针对客户的产品培训及新品导入工作； 任职要求： 1、30-40岁，3年以上行业技术管理或同等岗位工作经验； 2、3年以上音频行业工作经验； 3、能独立完成音频系统设计工作； 4、熟悉电声专业知识、电子专业知识。 5、熟悉与产品相关的国际、国内、行业和企业标准。 6、熟悉行业产品发展趋势和新技术运用。 8、熟悉技术管理和项目管理工具及工作方法。 9、熟悉音视频系统及应用，有音视频行业招投标经验。 10、逻辑思维能力强、善于沟通、有一定团队管理经验； -
8-15K
本科
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5年
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东莞-东坑镇
立即应聘
岗位职责： 1.售后业绩扩展。 2.售后客户管理。 3.月度工作总结，数据统计/分析/整理。 4.团队打造。 任职要求： 1、大专及以上学历，机电一体化或电气工程相关专业，年龄35-45岁； 2、5年以上五金/机械设备制造行业的售后服务管理相关经验（数控机床类设备优先)，熟悉办公软件，具备丰富的设备组装、调试技能、保养、故障维修技能； 3、了解电工、电气、机械设备相关知识，能快速了解和熟悉公司相关机械设备的能力； 4、具备高效部门管理经验、团队建设经验，有独立经营思路和项目管控能力
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