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通山县
职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 咸宁
- 合同管理员
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推荐招聘信息
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6.5-8.5K
本科
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应届毕业生
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东莞-茶山镇
立即应聘
1、全日制本科学历, 一本或双一流优先，年龄21-28岁，应届生或一到二年工作经验； 2、配合组织各种重要会议、各类接待等工作，完成相关的会务、材料的文字记录和存档，协助督促重要决议、重点工作的开展落实； 3、负责各类总结、公文、报告、纪要等文字材料的起草、审核、归档等工作； 4、协助领导与上级部门、相关政府部门及其他合作单位的沟通与交流； 5、完成领导交办的其他事务。 -
4.1-5.5K
大专
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应届毕业生
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东莞-东城区
立即应聘
岗位职责： 1、负责公司日常行政管理工作的运作； 2、完成日常工作任务及上级领导安排的其他事项； 3、负责各类会议的安排与协调； 4、组织并指导行政、后勤、保卫工作的协调、监督和管理； 5、跟进并控制行政管理相关成本，包括水电管理等工作； 6、策划并安排员工活动，提升团队凝聚力； 任职要求： 1、性格开朗，思维敏捷，具备较强的应变能力； 2、能承受一定的工作压力，具有吃苦耐劳的精神； 3、具备良好的团队合作意识； 4、大专及以上学历，行政管理或相关专业优先考虑； 5、有相关行政管理工作经验者优先； -
5-6K
大专
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3年
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东莞-桥头镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责公司安全、环保、6S管理及现场管理，确保符合相关法规要求； 2、宿舍、饭堂、工衣、劳保用品日常管理； 3、协助行政主任开展行政日常事务； 4、负责公司危废管理及相关记录的整理与维护，确保数据准确完整； 5、监督并优化现场管理流程，推动持续改进。 任职要求： 1、大专或以上学历，三年以上行政管理工作经验； 2、电脑操作熟练，擅于数据统计与分析； 3、具备6S推行、安全管理及环保管理相关工作经验； 4、执行力强，能够高效完成任务； 3、具备良好的沟通协调能力及团队合作精神。 -
6-8K
中专
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1年
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东莞-常平镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责公司固定资产的管理，保障资产的管理制度化、程序化； 2、负责公司日常行政管理的运作； 3、负责公司的档案管理及各类文件、资料的统计管理工作； 4、负责各类会务的安排； 5、负责组织行政、后勤、保卫工作等的指导、协调、监督和管理； 6、负责跟进行政管理的成本控制及水电管理等； 7、负责员工活动策划及安排。 任职要求： 1、注：能够接受加班，到晚上9点左右； 2、熟练使用办公软件； 3、擅长沟通协调，工作耐心，勤奋好学，踏实实干型； 4、具有1年以上制造业相关工作经验优先考虑； 5、年龄30-40周岁； -
4.5-6K
高中
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2年
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东莞-长安镇
立即应聘
职位描述 负责公司招聘全流程，包括职位发布、简历筛选、面试邀约及安排； 独立撰写招聘文案，设计招聘海报、H5页面等宣传材料，提升岗位吸引力； 协助办理员工入职、离职、转正、调岗等手续，维护员工档案； 参与员工培训、绩效考核、企业文化活动等人力资源相关工作； 完成上级交办的其他HR事务性工作。 任职要求 本科及以上学历，人力资源管理、行政管理、心理学等相关专业优先； 2年以上招聘或HR相关工作经验（优秀应届生可放宽）； 熟悉招聘渠道，擅长撰写招聘文案，能使用Canva、PS等工具设计招聘海报； 熟练使用Office及人事管理系统； 沟通表达能力强，具备良好的抗压能力和服务意识。 加分项 有雇主品牌运营经验，擅长社交媒体招聘（如小红书、BOSS直聘等）； 具备基础视频剪辑能力（制作招聘短视频） -
人事行政专员/主管
急聘
7-8K
高中
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2年
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东莞-樟木头镇
立即应聘
男女不限，年龄25-40岁，高中或以上学历，身体健康、责任心强、有中型工厂行政管理经验，①有司机、保安、饭堂、清洁、宿舍等管理经验；②有人员招聘、面试、合同签订、离职、解聘、薪资绩效等方面的管理经验；③行政人事制度的制定、完善及执行，组织员工进行各种培训，建设积极向上的企业文化；④负责消防、安监、环保等方面的工作接洽及相关资料的准备；⑤客户验厂的跟进。综合薪资7000+ -
行政副主任
急聘
面议
高中
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3年
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惠州-惠城区
立即应聘
1.三年及以上总务工作经验，会电脑基本操作。 2. 能够协助总务主任做好园林区域、保安、保洁以及宿舍的各项管理工作，确保各项工作有序进行。 3. 工作具有计划性，执行力强，严格按计划推进工作。 4. 思维敏捷，具备敏锐的洞察力，能够迅速发现工作中存在的问题，并积极主动地采取有效措施加以解决。 5. 具备较强的责任心和敬业精神，对待工作认真负责，适应工作环境，认同公司企业文化。 -
8-10K·13薪
大专
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2年
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惠州-仲恺区
立即应聘
一、岗位概述 负责生产、品质异常责任争议的调查与处理，确保责任认定客观公正，推动问题闭环解决，并向总经理直接汇报重大争议及处理结果。 二、任职要求（特别注意硬性要求，符合岗位再投，谢谢） - 熟悉企业内部管理流程要求，客观判定责任归属（如注塑、印刷、喷涂、品质等部门），有相关工作经验者优先； - 具备较强的逻辑思维能力和问题分析能力，能够独立完成稽查工作； - 工作认真负责，具有较强的学习能力和适应能力，以及良好的职业道德和保密意识； - 跟踪责任部门整改落实情况，确保处理措施有效执行，并向总经理汇报进展。 - 具备良好的文字表达能力，能够撰写清晰准确的稽查报告； -
5.5-6.5K
大专
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1年
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东莞-长安镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责行政外联相关工作； 2、管理工厂的厨房、清洁、保安等行政全面工作； 3、监督工厂消防安全、安全生产及环保管理工作； 4、协调并执行欧美客户及相关第二方、第三方验厂流程与要求； 5、落实社会责任、反恐及质量验厂的实际操作与改进； 任职要求： 1、具备验厂考勤\工资的相关经验； 2、熟悉行政管理工作各环节，包括后勤支持与人员协调； 3、了解工厂消防安全、生产安全及环保管理规范； 4、掌握欧美客户及相关验厂的具体流程与要求； 5、具有社会责任、反恐及质量验厂的实操经验；生产/制造/加工
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1-100
包吃
包住
带薪年假
8小时工作制
加班补助
五险
试用期全薪
全勤奖
绩效奖
年终奖
工作环境优美
交通便利
节日福利
2018-06-05
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3.5-7K
初中及以下
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不限
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东莞-横沥镇
立即应聘
任职要求：18-40岁，有上进心，有责任心，对待工作严谨、细心。 薪资：面议； 岗位职责： 1. 负责公司日常行政管理的运作； 2. 人员招聘、员工考勤、考核，职位调动相关手续办理； 3．公司的档案管理及各类文件、资料的统计管理工作； 4：负责组织行政、后勤、保卫工作等的指导、协调、监督和管理； 5：完成上级安排的其他工作； 6、懂电脑基础操作，办公软件 有人事相关工作经验者优先。无经验者肯学习，服从公司管理，吃苦耐劳也可。正规写字楼工作，提供食宿，地处市中心地段，寻找志同道合的有志人事。广播/影视
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1-100
弹性工作时间
免费培训
8小时工作制
高提成
全勤奖
绩效奖
工作环境优美
房补
五险一金
带薪年假
节日福利
员工福利
团队活动丰富
餐补
包住
2020-12-30
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4.5-6K
不限
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不限
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东莞-寮步镇
立即应聘
1、有一定的行政工作经验 2、电脑熟练 3、做事干脆利落，有一定的判断能力 4、有自己招聘渠道 5、管理工厂宿舍，员工考勤，人员稳定等相关工作
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