机加工主管招聘信息： 岗位职责： 1、负责按公司生产计划组织、安排生产工作，确保完成车间的生产任务； 2、负责车间质量计划指标的分解和实施，负责车间产品生产过程中的质量控制，负责车间产品质量的稳定和提高； 3、负责车间生产设备的维护、使用，确保其正常运作； 4、负责车间纠正，预防措施计划的编制及实施； 5、负责车间内部各项管理制度制定、完善工作和质量体系文件中作业指导书的编制、修订完善工作； 6、负责车间的各项基础管理工作，如：现场管理、安全文明生产、报表、原始记录管理等工作； 7、负责机加车间生产成本的控制，达到降低损耗，提高效益的目的； 8、负责车间的岗位设置、岗位定员、人员分配及班组长的任用； 9、 负责车间人员的管理工作，作好机加车间人员绩效考评及奖罚分配工作； 10、 负责车间的安全工作。包括：安全教育、劳保用品穿戴、安全生产和安全操作设备等。 任职要求 1、具备机械加工或相关领域的专业知识背景； 2、熟悉各种机加工设备及其操作规程； 3、具有较强的领导力和团队管理能力；

岗位职责： 1、要求3-5年以上PCBA生产管理经验，需有团队管理或车间主管级岗位经验； 2、需掌握生产计划制定、工艺流程优化、生产成本控制，熟悉ISO9001等质量管理体系； 3、具备SMT、波峰焊等设备的操作维护及故障排除能力，能有效管理原材料、半成品库存，协调供需资源； 4、能积极推动车间质量管理，组织质量培训，处理质量异常并推动改进，确保产品符合订单要求； 5、熟练使用Excel、Word等办公软件及熟悉SAP、MES等生产管理系统；

岗位职责： 1、根据公司目标计划，合理组织安排生产，确保生产进度，按质按量提供客户所需产品； 2、收集、整理和分析产品质量问题，组织相关部门进行整改； 3、监督和指导生产作业过程，进行生产质量控制，确保首件确认无误，避免批量性不良； 4、统计分析车间每日生产情况，优化流程，提高生产效率； 5、合理安排生产计划，及时调整工序不合理之处，调配人员和设备，优化生产布局和负荷； 6、建立并执行生产部设备、工治具管理规范； 7、组织制订和修订车间相关规章制度及作业程序，并监督执行； 8、负责部门内部人员选拔、任用、培训及绩效管理； 9、组织开展车间内7S管理，确保生产现场干净整洁； 10、指导培训现场管理知识并进行考核，实现车间标准化管理。 任职要求： 1、大专以上学历，3年以上印刷、包装或造纸行业生产管理经验者优先考虑； 2、具备较强的沟通协调能力和团队管理能力； 3、能够承受工作压力，具备较强的计划与执行能力； 4、熟练使用办公软件，具备数据分析能力； 5、注重细节，有较强的质量意识和成本控制意识； 6、对设备管理和现场管理有一定了解； 7、愿意接受挑战，具备持续改进的工作态度。

岗位职责： 1、负责线束生产流程的规划与优化，确保生产效率和产品质量； 2、监督日常生产活动，协调解决生产过程中出现的问题； 3、制定并实施生产计划，确保按时完成生产目标； 4、负责生产设备的维护与管理，保障生产线正常运转； 5、组织员工技能培训，提升团队专业能力； 任职要求： 1、熟悉线材、线束工艺流程及相关生产技术； 2、具备设备线束、新能源或汽车线束相关行业的工作经验； 3、了解生产管理流程，能够熟练操作电脑； 4、具有踏实勤恳的工作态度，能吃苦耐劳；

任职要求 1、教育背景：大专及以上学历，机械制造、电气自动化、工业工程等相关专业优先。 2、工作经验：3 年以上小家电生产管理经验，有风扇类小家电企业工作经验者优先。 3、专业技能 1）熟悉小家电的生产工艺和流程，掌握生产管理、质量管理、设备管理等方面的知识和技能。 2） 熟练使用办公软件和生产管理软件，如 Excel、ERP 等。 3）具备一定的机械制图和电气知识，能够看懂生产图纸和技术文件。 4、管理能力 1）具有较强的组织协调能力和团队管理能力，能够有效地组织和指挥生产团队完成生产任务。 2）具备良好的问题解决能力和决策能力，能够及时处理生产过程中出现的各种问题。 3）具有较强的沟通能力和人际交往能力，能够与上级领导、其他部门和员工进行有效的沟通和协作。 4、其他要求 1）工作认真负责，有较强的责任心和敬业精神，能够承受较大的工作压力。 2）具有良好的创新意识和学习能力，能够不断学习和掌握新的生产技术和管理方法。 3）身体健康，能够适应生产车间的工作环境。

岗位职责： 1、负责制定和执行生产计划，组织生产活动，确保按时、按质、按量完成生产任务； 2、负责产品质量的控制，制定质量标准，监督生产过程中的质量控制，处理质量问题； 3、负责控制生产成本，提高生产效率； 任职要求： 1、大专及以上学历，电子等相关专业，28-40岁； 2、5年以上电子行业工作经验，3年以上电子公司生产经理经验，精通生产管理； 3、积极开朗，工作严谨细致，责任心强，有较强的沟通、分析及逻辑思维，敢于承担责任。

招东莞（凤岗）50人电子厂招生产主管一名，懂维修，懂电脑，敢给员工提要求，雷励风行，品德端正，能100%推行计件，中专以上学历，电子专业或机械一体化专业。 主管 1.车间5S（地面现场标识、收纳工具订制、人员值班和检查文件制定）， 2.物料整理（生产前物料，过程中良品和不良品标识，及时维修和退换，不能积压）， 3.人员按排（培训，下达任务，关注过程，下班人人有报表），产品入库（交接清点），车间文件制度编写。 4.和车间一起上下班，对数剧敏感，执行力强，有用脑思维。 5.情商高，能让员工追随你干，工厂有培训，需有空杯学习力。 人才画像： 软实力： 1.中专或全日制大专以上学历，电子专业或机械一体化专业（硬性规定），40岁以下，有学习力（工厂有培训氛围，学习打卡） 2.人品正直（非常重要），情商高（非常重要，做主管埋头苦干，单打独斗是不行的），非常善于沟通。 3.有执行力、有强烈生产达成目标感，有狼性。 4.有数据经营思维，有流程，懂各部门KPI。 5.乐观、有学习力（很重要） 6.有5年以上生产主管经验、善长沟通，熟悉运作ERP系统。（硬性规定） 硬实力 1.全面整顿5S，会画线，做收纳器具，人员值班与考核。用脑思维，对事情发生后可能的后果有预测和应对方案。 2.撰写流程、制定下面岗位人员岗位职责、和月考核标准，以及奖罚标准。 3.每日汇报生产情况和计划完成情况，个人生产报表。来料上线合格率，产品返工次数，超领明细。 1.试用期：2-3个月 综合底薪面谈。 2.试用期后 2.1综合底薪5000+绩效1000+出货奖万分之5（500-2000）+产能节约奖30%（0-5000-8000或更高）。 其他福利：每1-2年固定涨底薪（绩效数据参考），年终奖看公司效益而定。 上班时间随生产走 本公司10年来从未托欠工资，诚信经营，注重人才培养。 福利待遇： 1、公司除了有传统节假日福利外，不定期的团建福利等； 2.、每年一次旅游 3、购买正规社保 4、公司特别重视个人晋升，达到相应级别就调升工资，空间大，主管-经理-合伙人 5、享受国家法定节假日有薪假。 6、如果你是人才，我们视若珍宝，欢迎加入我们！

岗位职责： 1、根据PMC排产计划，结合组装车间的各工序能力进行分析、平衡、制定合理的生产日计划，确保生产计划的顺利达成 2、对组装车间生产组织协调及进度监管，确保产品及时交付 3、配合工程部进行生产工艺流程优化及新产品试产打样工作，提升产品效率，节约生产成本 4、组织落实并执行公司安全生产管理制度，结合实际生产状况，确保生产安全。 5、参加产品质量问题分析，制定并实施纠正和预防措施 6、主持生产部例会，审核生产日报表几人员考勤工时，分析数据寻求改善，持续提升生产效率 7、推进落实车间5S管理制度，监管现场执行情况，实施奖惩，保持车间标准化管理 8、完成上级领导安排的其他事务 任职要求 1、三年以上相关工作经验，有组装车间经验优先 2、高中以上学历

岗位职责： 1、负责定期召开生产工作会议，对生产情况进行总结； 2、负责加强对生产计划的落实监督，及时处理生产过程中各类问题； 3、负责安全生产教育和培训严格执行安全生产管理制度，确保工人的人身安全和设备的正常运转； 4、负责定期对各类机械设备和供配电设施进行全面细致检查，提前发现并排除各种安全隐患，确保设备设施的正常运转，及时解决生产过程中的技术难题； 任职要求： 1、高中及以上学历，机械、机电设备等相关专业，28-46岁； 2、3年以上CNC生产管理工作经验，CNC调机编程熟练，具有CNC产品加工管理经验优先； 3、熟悉产品工艺、熟悉生产流程、熟悉电脑操作； 4、踏实勤恳、吃苦耐劳，良好的沟通，协调和组织能力。

岗位职责： 1、熟悉车间管理流程、安排生产、人员调配、工作计划安排， 2、有从事喷涂车间管理、美容美发产品（直发器、吹风筒等）的优先， 3、包吃住，薪资9K-12K

岗位职责： 1、负责对CNC主管的安排的加工图纸、和治具工艺设计要按制作要求设计，按加工工艺编写刀路； 2、负责加工前要跟踪设备，夹具，刀具，材料是否到位，做到第一时间申请物料, 不定期清点仓库刀具, 及时申购或备用所需要的刀具； 3、负责上机前和操机员勾通好加工方法，给操机员工艺讲解注意地方； 4、负责落机前护助操机员检测所加工工件部位尺寸是否符合图纸要求； 5、负责批量加工时要亲自确认首件产品，无误后再批量生产； 6、负责监督CNC车间工作环境，工具整理、机台保养及维护；培养操作员各项操作技能，减少不必要的错误； 任职要求： 1、CNC加工中心2D、3D，熟悉三菱等系统，3年以上实际工作经验； 2、能独立使用三维软件，进行各类2D，3D模型的绘制及刀具路径的编写； 3、能独立合理的编排工件的加工工序及工件的装夹； 4、有较强的工作责任心及端正的工作态度；

任职要求： 1、有卫生巾、纸尿裤、成人纸尿裤生产品质管理经验，能够建立科学合理规范化的生产质 量管理体系； 2、对设备、生产工艺、产品工艺有充分的了解； 3、能够系统地对生产、产品、工艺质量的数据进行分析和改善； 4、行业头部生产厂家的候选人优先； 5、5年以上的生产管理经验； 6、熟练使用办公软件，会用CAD软件优先；

岗位职责： 1、制订生产作业计划：根据公司生产计划，组织制订本车间的生产作业计划； 2、建立生产体系：领导建立和完善质量管理制度，组织实施并监督、检查生产质量体系的运行； 3、协调内部沟通并解决问题：随时掌握生产过程中的质量状态，协调各部门之间的沟通与合作，及时解决生产中出现的问题； 4、人员和设备调配：合理调配人员和设备，调整生产布局和生产负荷，提高生产效率； 5、落实生产工艺：组织落实、监督调控生产过程各项工艺、质量、设备、成本、产量指标等； 6、维护设备以确保正常生产：领导、管理工厂维护部门对工厂基础设备维护，保证生产现场能够正常生产； 7、指导数据检查：指导、监督、检查所属下级的各项工作，掌握工作情况和有关数据； 8、平衡生产任务并制定计划：综合平衡年度生产任务，制定下达月度生产计划，做到均衡生产； 9、统计生产成本：统计分析生产情况，提出改善措施，管控生产成本； 10、考评员工绩效：对员工进行绩效考评，及时了解员工心理动向，关心关怀员工； 11、负责生产安全：负责生产现场安全管理，消除安全隐患，防止工伤和安全事故； 12、按要求实施奖罚制度：按时考核车间员工5S执行情况，实施奖惩，确保制度得到落实； 13、完成公司分配的其他工作事项。 任职要求： 1、大专及以上学历，有三年以上生产管理经验，25-40岁； 2、有新能源行业经验优先； 3、踏实勤恳、吃苦耐劳，良好的沟通，协调和组织能力； 4、家庭稳定，无不良嗜好。 岗位福利： 1、公司提供宿舍（宿舍配有热水器、空调），解决住宿烦恼，节省通勤成本与时间！ 2、享受国家法定节假日，特殊节日发放福利礼品； 3、不定期休闲娱乐活动，聚餐、唱K、旅游、下午茶等团建活动，联络感情，放松身心，感受团队温暖。 4、公司统一购买社保（养老保险、医疗保险等），为你的未来提供基础保障！ 5、现代化空调办公室，冬暖夏凉，提供舒适高效的工作环境。 有长期稳定工作规划者优先，中间过渡勿扰！

基本要求： 1. 从事连接器冲压10年以上，端子及铁壳类. 2. 能独立组模，试模，修模，分析及解决异常. 3. 能熟练识别图纸及文件要求，规避风险及提出有效建议. 4. 熟悉冲模结构设计，材料，零件加工以及操作安全. 5. 有跨部门沟通及团队协同能力. 6. 有一定的抗压能力. 工作内容： 1. 参与新模评估，设计，检讨及提案 2. 主导新模开发，试模，设变，维护，顺利量产 3. 冲压生产日常管理及夸部门合作 4. 上级领导分配的其他任务

岗位职责： 1、负责积木包装生产线的日常管理工作，确保生产计划顺利完成； 2、监督生产流程，保证产品质量符合标准； 3、协调各部门之间的沟通与合作，提高生产效率； 4、参与制定和优化生产流程及工艺标准； 5、定期检查设备运行情况，及时安排维护保养； 6、培训新员工，提升团队整体技能水平； 7、执行安全生产规范，杜绝安全隐患； 8、完成上级交办的其他工作任务； 任职要求： 1、学历不限，但需具备一定的生产管理经验或潜力； 2、有积木或玩具行业相关经验者优先考虑； 3、熟悉工厂生产流程，能够快速适应工作环境； 4、具备良好的组织协调能力和团队管理能力； 5、责任心强，能承受一定工作压力；

1、有3年以上同职务工作经验，有丰富的现场管理经验。熟悉礼品盒、折叠盒、化妆品盒、书盒、皮艺礼盒等工艺。 2、熟悉印刷包装加工工艺流程和品质标准。 3、有计件管理经验。 4、根据生产计划，组织对生产设备、产能、材料、人员配置进行规划 5、善于沟通，懂管理，与员工起到良好的协调转化

1、负责根据销售情况制订生产计划，合理分配工作，提高工作效率; 2、负责加强对生产计划的落实监督，及时处理生产过程中各类问题: 3、3-5年以上五金厂生产管理经验，熟悉冲压工艺(如下料、拉伸、冲孔、折弯等) 4、精通冲压生产计划排程、效率优化及成本控制(材料利用率、废品率) 5、负责安全生产教育和培训严格执行安全生产管理制度，确保工人的人身安全和设备的正常运转; 6、熟悉模具维护、设备的调试(如冲床)，质量检测(如尺寸公差，表面缺陷控制)，了解模具模具结构及常见问题处理(如卡模、毛刺、拉裂等)、 7、负责定期对各类机械设备和供配电设施进行全面细致检查，提前发现并排除各种安全隐患，确保设备设施的正常运转; 8、掌握IS09001/TS16949等质量管理体系标准; 9、熟悉6S管理、精益生产，具有品质管理、流程优化、统筹组织管理能力，良好的分析和解决问题的能力。

岗位职责： 1、负责根据销售情况制订生产计划，合理分配工作，提高工作效率； 2、负责定期召开生产工作会议，对生产情况进行总结； 3、负责加强对生产计划的落实监督，及时处理生产过程中各类问题； 4、负责合理安排日常生产工作，对本部工人生产过程实行全程跟踪监督； 5、负责安全生产教育和培训严格执行安全生产管理制度，确保工人的人身安全和设备的正常运转； 6、负责对操作设备人员加强巡查和指导，严禁违规操作； 7．负责定期对各类机械设备和供配电设施进行全面细致检查，提前发现并排除各种安全隐患，确保设备设施的正常运转； 8、负责生产数据汇总与总结，统计分析生产中的各项消耗，如人工费、修理费、电费等，协助库管人员定期的盘库清查，做到实际数量与账面数量相符合； 9、负责加强身业务学习，及时解决生产过程中的技术难题； 10、负责做好生产部与客户及公司其他部门的关系。 任职要求： 1、高中及以上学历，28-40岁； 2、电脑熟练，会适用ERP系统 3、能下生产一线带领员工和安排员工进行生产实操，指导和培训； 4、踏实勤恳、吃苦耐劳，良好的沟通，协调和组织能力； 5、有食品或蔬菜加工行业现场管理工作经验者优先！

生产经理，要懂丝印工艺，工程设计，年龄30-45岁，待遇11000-13000包吃住，

任职要求：（变压器行业外勿投） 1、大专及以上学历，电子电路、机电设备等相关专业，30-45岁； 2、10年以上高频变压器行业工作经验，5年以上大型电子厂生产经理经验，精通变压器生产管理、品质管理、成本 管理、计划管理； 3、熟悉所有变压器产品工艺、熟悉生产流程、熟悉电脑操作； 4、踏实勤恳、吃苦耐劳，优秀的沟通，协调和组织能力； 5、熟悉高频变压器自动化生产优先； 6、熟悉ISO9001品质管理体系，能熟练的组织本部门的相关体系建设、文件编写、执行落地、客户审核等； 岗位职责： 1、负责根据市场订单情况制订生产计划，合理分配工作，提高工作效率； 2、负责定期召开生产工作会议，对生产情况进行总结； 3、负责加强对生产计划的落实监督，及时处理生产过程中各类问题； 4、负责合理安排日常生产工作，对本部工人生产过程实行全程跟踪监督； 5、负责安全生产教育和培训严格执行安全生产管理制度，确保工人的人身安全和设备的正常运转； 6、负责对操作设备人员加强巡查和指导，严禁违规操作； 7、负责生产数据汇总与总结，统计分析生产中的各项消耗，如人工费、修理费、电费等，协助财务、库管人员定期的盘库清查，做到实际数量与账面数量相符合；