工作内容： 1、负责公司产品的销售及推广； 2、市场，发展新客户,增加产品销售范围； 3、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划； 4、服从公司安排，完成销售任务。 任职资格： 1、性别不限，20—40岁，高中以上学历； 2、有较好的语言表达能力，上进心强，热爱销售工作； 3、思维敏捷，学习能力较强，有较好的抗压能力； 4、能熟练操作办公软件； 5、持有驾照，有机械或设备行业销售工作经验者优先； 薪资待遇： 试用期保底5000元/月，试用期1-2个月；转正薪资结构为：底薪加2%提成，综合工资在6000-15000元/月；入职买社保；包吃住。

岗位职责： 1、负责数控车床的日常操作与编程，确保加工精度与效率。 2、根据图纸要求，完成各类精密零部件的车削加工任务。 3、负责设备的日常点检、维护与保养，保障机床稳定运行。 4、参与生产工艺的优化与改进，提升生产质量与效率。 5、严格遵守安全生产规范与公司各项规章制度。 任职要求： 1、经验不限，有排刀机以及车铣复合操作经验者优先。 2、学历不限，具备基本的机械识图能力。 3、年龄不限，身体健康，能适应车间工作环境。 4、语言不限，具备良好的工作责任心和团队协作精神。 5、能够服从工作安排，学习能力强，愿意在气动液压行业长期发展。

岗位职责： 1. 依托公司现有资源及个人自有资源独立开发客户，熟练运用Facebook、领英等社媒渠道拓展客源； 2. 熟悉外贸全流程，独立对接客户询盘、核算报价、跟进订单直至成交交付； 3. 日常维护客户合作关系，持续深耕客户，挖掘长期复购需求； 4. 热爱外贸行业，主动跟进市场动态，完成部门业务。 任职要求： 1. 学历大专及以上，外贸英语相关专业； 2.有1-3年外贸行业工作经验，个人开发能力突出； 4. 具备完整独立的客户开发能力，可自主完成客户开发、订单洽谈全流程工作； 5. 英语四级及以上，口语沟通能力良好，能够熟练完成英文商务邮件书写与海外客户日常沟通。 6.5.5天制，底薪+提成、 提成2%

岗位职责： 1、驻厂咨询师：长期驻扎在客户工厂，诊断问题、设计方案，手把手辅导工厂把方案执行落地； 2、诊断调研：识别工厂在管理流程、现场5S、效率瓶颈、质量异常等方面的核心问题与失控点； 3、制定方案：基于诊断结果，为企业量身设计管理变革、精益生产、流程优化等落地方案； 4、带领企业团队执行改善方案，确保落地； 5、培训赋能，提升企业管理水平，帮助企业建立长效的管理机制； 任职要求： 1、统招大专以上学历，年龄26至37岁； 2、5年以上制造业中高层管理经验，精通精益生产、品质管理等； 3、能适应长期出差和驻厂工作，吃苦耐劳，抗压能力强，责任心强； 4、 需自备笔记本电脑用于出差办公； 5、能适应长期全国驻厂出差（一个项目周期1年以上）。 岗位福利： 1、吃住全包：驻厂期间包吃包住，差旅费用全包； 2、高薪回报：月薪1.2万-2.4万，年薪15万起，上不封顶； 3、保障齐全：社保、节日福利、定期培训、年度体检、年度旅游（家人可免费参加）； 4、额外关怀：入职满1年，父母生日可享慰问金500元/人/年。

岗位亮点 舒适作息：每日仅6.5小时工作制（9:00-12:00，14:00-17:30），午休2小时，双休+法定节假日正常休假，绝不强制加班，兼顾家庭优选 ①不用陌拜拓客：公司统一派发海量存量VIP老客户资源，工作核心为客户维护与服务，团队协同作业，无需自己从零开发陌生市场 ②新人全程扶持：入职即享带薪系统化培训，一对一专属导师全程带教，零基础也能快速上手 ③顶配福利保障：签订正式劳动合同，缴纳五险一金（公积金缴纳比例10%），额外配置团体商业保险；带薪年假、年度免费体检、节日礼品、年度员工旅游等20余项福利，管理/专业顾问双向晋升通道清晰 岗位职责 1. 客户关系维护：对接公司分配的存量客户，做好日常建联、生日及节日暖心回访，建立长期信任，做客户专属金融管家 2. 定制金融规划：结合客户家庭资产、养老、健康保障需求，依托平安综合金融全生态，为客户量身匹配资产配置、健康、养老综合方案 3. 客户活动运营：配合公司举办客户回馈沙龙、福利专场活动，邀约客户到场，完成现场接待与需求深度沟通 4. 数字化客户运营：使用公司官方数字化服务系统，完善客户档案，跟进全周期售后服务，持续优化客户服务体验 任职要求 1. 年龄25-45周岁，大专及以上学历 2. 擅长沟通表达，有客服、门店运营、客户服务、销售相关经验者优先录用 3. 工作责任心强，愿意长期稳定发展，可在固定片区内短途上门拜访客户，无需长途外勤 薪资福利 1. 薪资结构：固定底薪4300元+客户服务提成+月度绩效补贴+季度激励奖金+年终嘉奖 2. 收入参考：试用期综合月薪8k-12k，转正后综合月薪12k-30k，多劳多得，收入稳步上涨 3. 额外津贴：新人入职补贴、年度司龄嘉奖、返乡关怀补贴等多重福利叠加发放 适合人群 想入行金融行业、追求工作生活平衡、排斥外出陌生拓客、需要兼顾家庭的职场伙伴 为什么选择平安融易 1. 资源扶持：入职直接分配成熟存量客户，团队全程帮扶，上手更快 2. 完善成长体系：全年50+场带薪专业培训，双线晋升路径，可发展团队管理岗或资深金融顾问 3. 合规稳定保障：世界500强大品牌平台，用工合规，福利体系完善，适合长期深耕发展

岗位职责 1、团队管理与工作安排：负责管理2个会计小组（每组2人）及团队实习生，根据组员能力与客户账务情况，合理分配记账、报税等日常工作，明确工作标准，统筹团队日常工作落地。 2、工作督查与进度管控：全程跟进小组账务处理、纳税申报、汇算清缴等工作进度，日常核查组员账务、税务工作，及时排查错报、漏报、账务不规范等问题，保障所有客户财税工作准时、准确完成。 3、团队培训与复盘：定期组织团队工作复盘会议，总结工作问题、优化工作流程；开展常态化财税技能、新政培训，指导实习生及组员提升专业能力，规范岗位工作标准。 4、财务分析与税务规划：独立完成核心客户账务数据分析、税负核算及税务风险排查，结合客户经营情况，出具专业财务分析报告及合规税务规划方案，为客户提供财税优化建议。 5、客户维护与疑难处理：对接核心客户，解答财税咨询、解读最新政策，妥善处理客户账务、税务疑难问题，维护客户关系，提升客户服务粘性。 任职要求 1、经验：3年以上代账财税行业经验，有主办会计、税务会计独立从业经验，熟悉中小微企业全盘账务、全税种申报及代账服务流程。 2、能力：可独立服务客户、处理各类财税疑难问题，擅长财务数据分析、税务风险管控及税务方案规划；具备小组管理、工作统筹、人员带教能力。 3、技能：熟练操作亿企代账、各类企业财务软件及电子税务局系统，精通Excel数据处理，熟悉最新财税政策。 4、素养：工作严谨负责，执行力强，善于复盘优化工作，具备良好的沟通能力、服务意识及职业操守。 5、优先条件：持有初/中级会计职称、有代账小组管理经验者优先

岗位职责： 1、通过各渠道开发新客户，负责推广公司产品； 2、及时回复公司分配的客户询盘，跟进并维护好每一个意向客户； 3、跟踪相关产品使用情况，与客户保持良好沟通，维护其关系，精准分析把握客户需求，提高满意度。 任职要求： 1、英语4级以上，熟悉英语写作，口语交流流利； 2、24-38岁，从事五金行业外贸业务3年及以上工作经验； 3、工作细致认真、有责任心，具有销售意识、服务意识和团队合作精神； 4、精通西班牙语、德语、意大利语等第三语言可用于工作（非硬性要求） 公司优势： 1、公司是工贸一体企业，成立于2008年，经过17年的沉淀，现在是出口A类企业，主要生产CNC/数控机床精密五金配件； 2、如今业务覆盖全球，多个金品店铺、有自己的官网，各项体系都很成熟，且我们对于新进人员会分配客户； 3、网站：https://jiesheng100.en.alibaba.com/company_profile.html?spm=a2700.factory_search.0.0.662c709eMpW4ZE 薪资福利： 1、底薪6K-10K+提成（2-4个点）+奖金+旅游基金，年薪30万以上： 2、7.5小时工作制(8：30-12：00，14：:00-18：00）；5.5天制 3、缴纳社保 4、定期下午茶、周聚餐、月度生日会、节假日聚餐、年度旅游等； 5、有父母感恩养老基金，每月不低于500元，直接转入父母账号； 6、公司提供出国机会。

一、公司优势 1、实力工贸一体工厂，2008年成立，深耕精密五金行业17年，为出口A类企业，主营CNC数控精密五金配件，厂房面积4800㎡，通过TUV莱茵认证，产能与品质稳定可靠。 2、业务覆盖全球，拥有多个阿里金品店铺+官方独立站点，运营体系成熟；新人入职即分配现有客户资源，上手快、出单稳。 3、企业官网：https://jiesheng100.en.alibaba.com/company_profile.html?spm=a2700.factory_search.0.0.662c709eMpW4ZE 二、岗位职责 1、通过各类线上渠道开发海外新客户，精准推广公司CNC精密五金产品。 2、及时跟进平台分配询盘，快速回复客户咨询，全程跟进洽谈，维护意向客户，促进成交。 3、维护老客户关系，跟踪产品使用情况，精准挖掘客户需求，提升客户满意度与复购率。 三、任职要求 1、英语四级及以上，熟练英文书面写作，口语商务沟通流利顺畅。 2、具备1年及以上外贸业务实操经验。 3、工作细心负责、责任心强，具备良好的销售意识、服务意识与团队协作精神。 4、熟练掌握西班牙语、德语、意大利语等小语种者优先（非硬性要求）。 四、薪资福利 1、薪资待遇：底薪4K-8K + 2%-4%高额提成 + 绩效奖金 + 旅游基金，优秀员工年薪可达30W+。 2、作息时间：7.5小时工作制（8:30-12:00，14:00-18:00），5.5天制，作息规律。 3、基础保障：缴纳社保，权益完善。 4、团队福利：定期下午茶、每周聚餐、月度生日会、节假日团建、年度全员旅游。 5、暖心福利：设立父母感恩养老基金，每月不低于500元，直接转入员工父母个人账户。 6、发展机遇：公司提供出国参展、海外工作机会，助力拓宽国际视野。

岗位职责： 1、负责公司产品的市场推广与销售工作，完成销售目标； 2、积极开发新客户，维护老客户关系，提升客户满意度； 3、收集市场信息，分析客户需求，制定销售策略； 4、参与销售活动的策划与执行，拓展业务渠道； 5、协助团队完成其他销售相关任务。 任职要求： 1、有设备类销售相关经验； 2、具备良好的沟通能力和服务意识； 3、有责任心，能承受一定的工作压力； 4、具备团队合作精神，积极主动； 5、对销售工作有热情，愿意学习并成长。

1、负责研发部中长期技术路线图规划，结合新能源汽车高低压、高速连接趋势，主导部门年度预算编制、人力配置及设备投资规划，确保技术储备与公司战略同步； 2、统筹从概念设计到量产导入的全过程，主导产品结构设计、材料选型（塑胶/金属）、电镀工艺评估及高频/高压性能仿真分析，确保设计输出符合APQP各阶段节点要求； 3、作为技术牵头人，协同销售、生产、质量及采购部门，推动VAVE降本方案落地，高效处理客户端重大技术投诉及供应商技术瓶颈问题； 4、制定研发部KPI考核体系，负责核心骨干的招聘选拔与人才梯队培养，建立连接器失效模式经验库； 5、主导产品DV/PV试验大纲的审核，确保产品符合USCAR、LV 214等国际行业规范，推动内部设计准则和公差标准的统一化。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械设计、材料成型、机电一体化等相关专业； 2、8年以上汽车连接器（高频/低压/板端对插）研发经验，3年以上同岗位技术团队管理经验； 3、精通CAD、SolidWorks等3D软件；深刻理解IATF 16949五大工具；具备扎实的公差分析及模流分析能力； 4、极强的抗压能力与决策力，具备前瞻性技术视野（如对Fakra、Mini-Fakra、以太网连接器有独到见解），逻辑清晰，善于通过数据驱动设计优化。

注意:如果你好学、勤奋、重视自己的能力提升、想要拿到高收入，请主动联系我! 你将见证自己从0到积累成百上千的优质B端客户! (本岗位接受各行业优秀的销售人才，提供完善的带薪培训体系) 【我们需要你】 1、我们销售的产品：锂电池原材料辅材：PVDF、PAA、CMC、SBR、导电炭黑，手握一线原厂授权，品牌背书强，货源稳、利润足; 2、公司提供资源：欣旺达、亿纬、国轩、蜂巢、瑞浦兰钧、派能、楚能、鹏辉、海基等头部动力 & 储能 & 数码电池厂，只需要你通过电销+面销联系其采购/研发/技术负责人等KP(关键人物)的洽谈、跟进和转化; 3、签单方式：经过送样—测试—中试—批量，提成奖金激励非常丰厚! 【我们希望你】 1、有一定的新能源行业/锂电池行业经验优先。 2、有从事过三～五年以上制造业销售行业，有对接工厂/大客户经验； 3、可以接受出差客情及应酬，有驾照。 4、大专及以上学历，高分子化学材料专业优先; 5、良好的沟通表达能力和学习产品的能力; 6、能适应高强度的工作压力，喜欢挑战高薪。 【我们为你提供】 1、高底薪8k左右+绩效+高提成+奖金，综合月薪15k以上，优秀销售季度提成10万+！！！15号发工资！ 2、缴纳五险，试用期第一个月就买社保！ 3、享受超长全薪春节假期（15天～20天）+法定节假日+旅游假期+婚假丧假生育假！ 4、享受节日、生日礼品、红包！ 5、每月团建、下午茶，公司团队年轻化，扁平化管理，工作氛围超nice！ 6、主管上级和同事们大多是行业内优秀销冠及管理骨干，有实力、用心培养团队，共进退！ 7、工作时间：每周5.5天制：周一到周五8:30～18:00，周六上午8:30～12:00。 8、试用期3个月，优秀者可以提前转正。 【晋升空间】 1、晋升频率:每年都有晋升机会，业绩优秀者最快3~6个月晋升主管岗; 2、专业线:初级销售--中级销售--高级销售--资深销售; 3、管理线:销售专员储备主管--销售主管--销售经理--销售总监。 【公司优势】 一、公司层面: 1、代理品牌产能足、产研团队实力强，技术硬，产品更新迭代快; 2、专业的售后/跟单团队，24小时响应客户需求; 3、赛道红利:锂电行业持续增长，还处在高速上升期； 4、欣旺达、亿纬、蜂巢、天合、楚能、鹏辉等头部电池厂客户现成资源直接给到你，成熟项目直接上手对接。 5、没有加班文化！没有加班文化！没有加班文化！ 二、团队层面: 1、带薪培训; 2、1对1直属上级带教; 3、年轻团队，氛围超好。 三、个人层面: 1、底薪高！提成高！奖金丰厚; 2、晋升机会多。 我们公司都是志同道合的小伙伴，正能量满满! 平台发展前景广阔，加入我们一起创事业!

注意:如果你好学、勤奋、重视自己的能力提升、想要拿到高收入，请主动联系我! 你将见证自己从0到积累成百上千的优质B端客户! (本岗位接受各行业优秀的销售人才，提供完善的带薪培训体系) 【我们需要你】 1、我们销售的产品：锂电池原材料辅材：PVDF、PAA、CMC、SBR、导电炭黑，手握一线原厂授权，品牌背书强，货源稳、利润足; 2、公司提供资源：欣旺达、亿纬、国轩、蜂巢、瑞浦兰钧、派能、楚能、鹏辉、海基等头部动力 & 储能 & 数码电池厂，只需要你通过电销+面销联系其采购/研发/技术负责人等KP(关键人物)的洽谈、跟进和转化; 3、签单方式：经过送样—测试—中试—批量，提成奖金激励非常丰厚! 【我们希望你】 1、有一定的新能源行业/锂电池行业经验优先。 2、有从事过三～五年以上制造业销售行业，有对接工厂/大客户经验； 3、可以接受出差客情及应酬，有驾照。 4、大专及以上学历，高分子化学材料专业优先; 5、良好的沟通表达能力和学习产品的能力; 6、能适应高强度的工作压力，喜欢挑战高薪。 【我们为你提供】 1、高底薪8k左右+绩效+高提成+奖金，综合月薪15k以上，优秀销售季度提成10万+！！！15号发工资！ 2、缴纳五险，试用期第一个月就买社保！ 3、享受超长全薪春节假期（15天～20天）+法定节假日+旅游假期+婚假丧假生育假！ 4、享受节日、生日礼品、红包！ 5、每月团建、下午茶，公司团队年轻化，扁平化管理，工作氛围超nice！ 6、主管上级和同事们大多是行业内优秀销冠及管理骨干，有实力、用心培养团队，共进退！ 7、工作时间：每周5.5天制：周一到周五8:30～18:00，周六上午8:30～12:00。 8、试用期3个月，优秀者可以提前转正。 【晋升空间】 1、晋升频率:每年都有晋升机会，业绩优秀者最快3~6个月晋升主管岗; 2、专业线:初级销售--中级销售--高级销售--资深销售; 3、管理线:销售专员储备主管--销售主管--销售经理--销售总监。 【公司优势】 一、公司层面: 1、代理品牌产能足、产研团队实力强，技术硬，产品更新迭代快; 2、专业的售后/跟单团队，24小时响应客户需求; 3、赛道红利:锂电行业持续增长，还处在高速上升期； 4、欣旺达、亿纬、蜂巢、天合、楚能、鹏辉等头部电池厂客户现成资源直接给到你，成熟项目直接上手对接。 5、没有加班文化！没有加班文化！没有加班文化！ 二、团队层面: 1、带薪培训; 2、1对1直属上级带教; 3、年轻团队，氛围超好。 三、个人层面: 1、底薪高！提成高！奖金丰厚; 2、晋升机会多。 我们公司都是志同道合的小伙伴，正能量满满! 平台发展前景广阔，加入我们一起创事业!

职位：项目管理工程师/PM 职责描述： 1、负责项目计划的制定、跟踪和维护，管控项目周期，合理制定项目目标和计划，明确项目分工，并可根据各种变化及时调整项目计划； 2、负责协调项目之间合理资源分配，保证资源合理使用； 3、管理技术项目的实施，保证项目的进度和质量控制，并确保项目目标的按期实现； 4、负责项目风险控制、及时发现跟踪解决影响项目进度相关问题，积极推动与解决； 招聘要求： 1、机械设计制造及其自动化、机电一体化、电气自动化、自动化相关专业本科以上学历； 2、两年以上自动化设备项目开发管理经验；具备机械设计等工程背景； 3、熟悉自动化设备整机或整线开发流程，了解自动化设备知识，有与国际大客户，有3C消费类电子自动化项目管理经验优先考虑； 4、较强的分析问题及解决问题能力，良好的客户关系处理能力； 5、能接受长期出差；

1、具备1年以上外贸跟单经验； 2、能熟练使用办公软件，英语4级以上，有较强的沟通和表达能力； 3、及时跟进客人的要求，耐心解答客户的咨询； 4、跟踪订单的生产并将货品顺利的交给客户，收回应收回的款项跟踪和监督合同的执行，及时反映相关情况； 5、工资待遇:底薪+提成

负责出具审计、税审、高新、台账等报告 待遇优厚，双休，节假日正常休

岗位职责 1、客户咨询与服务:深入了解客户需求，借助集团独具优势的医疗健康服务和养老布局,深入了解客户需求，为客户量身定制个性化的保险方案及服务。 2、客户关系管理:建立并维护良好的客户关系，定期回访客户，了解客户需求的变化。 3、市场拓展与营销:积极参与公司组织的各类市场拓展与营销活动，提升品牌知名度，吸引潜在客户。 4、团队协作与培训:与团队成员紧密合作，共同推动个人及团队发展，同时，参与内部培训，不断提升自身的专业素养和服务能力。 三、任职要求教育背景: 1、25-45 岁，特别优秀者可适当放宽。 2、大专及以上学历， 3、专业技能:具备良好的沟通能力、客户服务意识和团队合作精神。 4、责任心强，学习能力强，有企图心。 四、 1、【职涯发展双通道】:根据您的个人特质与发展意愿，设立“个人销售”与“组织发展双轨路径。公平透明的晋升机制，上不封顶的收入回报，完善的综合福利，为您的职业之路保驾护航。 2、【专业培训优赋能】:37 年行业沉淀，构建了完善的培训机制与专业课程，联合清华大学打造了权威认证体系，全方位支持您的职业转型与持续成长，助您从容起步、无忧发展 3、【客户经营强支撑】:借助公司宽广的经营平台、高品质客户活动以及多维经营场景提升服务专业度与客户黏性，让您与客户的每一次沟通都更具价值。 4、【科技驱动高效能】:依托领先的数字化平台，智能化客户分析、移动展业工具、在线学习系统全面覆盖客户开拓、业务适营及团队管理各环节，实现业务流程线上化、客户洞察数据化、团队协作敏捷化，让资源调配更精准、管理决策更科学、个人成长更迅速。

岗位职责 1、客户咨询与服务:深入了解客户需求，借助集团独具优势的医疗健康服务和养老布局,深入了解客户需求，为客户量身定制个性化的保险方案及服务。 2、客户关系管理:建立并维护良好的客户关系，定期回访客户，了解客户需求的变化。 3、市场拓展与营销:积极参与公司组织的各类市场拓展与营销活动，提升品牌知名度，吸引潜在客户。 4、团队协作与培训:与团队成员紧密合作，共同推动个人及团队发展，同时，参与内部培训，不断提升自身的专业素养和服务能力。 三、任职要求教育背景: 1、25-45 岁，特别优秀者可适当放宽。 2、大专及以上学历， 3、专业技能:具备良好的沟通能力、客户服务意识和团队合作精神。 4、责任心强，学习能力强，有企图心。 四、 1、【职涯发展双通道】:根据您的个人特质与发展意愿，设立“个人销售”与“组织发展双轨路径。公平透明的晋升机制，上不封顶的收入回报，完善的综合福利，为您的职业之路保驾护航。 2、【专业培训优赋能】:37 年行业沉淀，构建了完善的培训机制与专业课程，联合清华大学打造了权威认证体系，全方位支持您的职业转型与持续成长，助您从容起步、无忧发展 3、【客户经营强支撑】:借助公司宽广的经营平台、高品质客户活动以及多维经营场景提升服务专业度与客户黏性，让您与客户的每一次沟通都更具价值。 4、【科技驱动高效能】:依托领先的数字化平台，智能化客户分析、移动展业工具、在线学习系统全面覆盖客户开拓、业务适营及团队管理各环节，实现业务流程线上化、客户洞察数据化、团队协作敏捷化，让资源调配更精准、管理决策更科学、个人成长更迅速。

岗位职责： 1、负责产品焊接作业，软钎焊、电子线束手工锡焊作业 2、严格按照工艺要求焊接，保证焊接质量 3、日常工件整理、设备简单维护保养 任职要求： 1、1年以上焊接工作经验，手艺熟练 2、服从安排，能吃苦耐劳，责任心强 3、持有应急管理局焊工证者优先录用 每月准时发薪，无拖欠工资 全勤奖、工龄补贴、加班费补贴 长白班！！！订单稳定，常年有活

核心职责】 1. 客户经营：为客户家庭提供保险保障、健康管理、养老规划等综合金融服务，建立长期稳定的客户关系； 2. 团队管理：参与搭建并带领团队达成业务目标，实现个人与团队的共同成长； 3. 专业服务：依托平安平台资源，为客户提供保单维护、理赔协助、健康绿通、养老社区对接等全周期服务； 4. 市场拓展：通过转介绍、社区经营、客户沙龙等方式拓展中高端客户资源，打造个人IP与团队口碑。 【我们的优势】 ✅ 平台保障：世界500强平安集团，综合金融+医疗养老双生态加持，资源丰富、合规正规； ✅ 成长路径：完善的新人培训+主管晋升体系，从业务精英到团队管理者，双通道发展； ✅ 收入多元：基础津贴+业务佣金+团队管理奖+续期收入+方案奖励，上不封顶； ✅ 时间灵活：弹性工作时间，兼顾家庭与事业，适合宝妈、转行精英、想挑战高薪的你； ✅ 专属支持：团队专属辅导+获客工具+康养资源支持，帮你快速上手、稳定出单。 【任职要求】 1. 年龄25-45岁，大专及以上学历，条件优秀者可放宽； 2. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识，有销售、管理经验者优先； 3. 认同保险行业与平安企业文化，愿意长期深耕康养与综合金融赛道； 4. 有责任心、目标感强，愿意带领团队共同成长，抗压能力强。

核心职责】 1. 客户经营：为客户家庭提供保险保障、健康管理、养老规划等综合金融服务，建立长期稳定的客户关系； 2. 团队管理：参与搭建并带领团队达成业务目标，实现个人与团队的共同成长； 3. 专业服务：依托平安平台资源，为客户提供保单维护、理赔协助、健康绿通、养老社区对接等全周期服务； 4. 市场拓展：通过转介绍、社区经营、客户沙龙等方式拓展中高端客户资源，打造个人IP与团队口碑。 【我们的优势】 ✅ 平台保障：世界500强平安集团，综合金融+医疗养老双生态加持，资源丰富、合规正规； ✅ 成长路径：完善的新人培训+主管晋升体系，从业务精英到团队管理者，双通道发展； ✅ 收入多元：基础津贴+业务佣金+团队管理奖+续期收入+方案奖励，上不封顶； ✅ 时间灵活：弹性工作时间，兼顾家庭与事业，适合宝妈、转行精英、想挑战高薪的你； ✅ 专属支持：团队专属辅导+获客工具+康养资源支持，帮你快速上手、稳定出单。 【任职要求】 1. 年龄25-45岁，大专及以上学历，条件优秀者可放宽； 2. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识，有销售、管理经验者优先； 3. 认同保险行业与平安企业文化，愿意长期深耕康养与综合金融赛道； 4. 有责任心、目标感强，愿意带领团队共同成长，抗压能力强。