热门城区:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 东莞
- 桥头镇
- 渠道主管
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10-12K·13薪
大专
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应届毕业生
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东莞-桥头镇
立即应聘
要求: 1.大专学历,专业不限,性别不限; 2.有三年以上电子元器件销售经验,并有一定的销售渠道; 3.具备开拓销售渠道、维护销售渠道的能力和意识; 4.能看懂往来英文电邮,能回复英文电邮(可以借助翻译软件)。 职责: 1.负责高频变压器、电感线圈、开关电源产品的国内、国外市场开发; 2.根据需要,不定期拜访客户,确保客户持续下单(我们的主要目标客户群主要集中于国内外电器、家电工厂); 3.完成其他相关工作(例如:销售订单回款跟进、协助品质完成客户投诉、客户满意度调查等事宜)。 待遇:8小时、大小周工作制(第一周工作6天,第二周工作5天,依次类推)、免费提供住宿(宿舍2~3人/间,有空调和热水),公司提供膳食(智慧食堂用餐模式,每餐提供10~15个菜品,员工自行选择菜品,每个菜品价格不同,所选择的菜品自动称重,丰俭由人,每人每月餐费约500~550元,公司补助餐费270元/月/人),有年终奖,提供必要的职业技能培训。工资待遇:底薪5000~7000元/月,佣金比例面试时详细告知,月综合收入10K以上。
推荐招聘信息
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8-12K
不限
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应届毕业生
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东莞-常平镇
立即应聘
职位描述: 作为快消品销售主管,您将负责管理和发展BC类商超渠道的客户关系,领导销售团队实现销售目标。您将通过深入的市场洞察、有效的客户管理和团队领导,推动产品在BC商超渠道的销售增长。 主要职责: 制定并执行BC商超渠道的销售策略和计划,以实现销售目标。 管理和发展BC商超客户关系,包括合同谈判、订单管理、客户服务和反馈收集。 领导销售团队,包括团队建设、培训、指导和绩效评估。 定期分析销售数据,识别市场趋势和客户需求,以优化销售策略。 与市场营销团队合作,设计和实施针对BC商超渠道的促销活动。 基本要求: 有BC类商超渠道销售经验者优先。 出色的客户关系管理和商务谈判技巧。 能够独立工作,同时也是团队合作的良好伙伴。 团队领导能力和跨部门协调能力。 -
15-20K
大专
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2年
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东莞-石排镇
立即应聘
岗位职责: 1,负责连锁门店的月度、季度各项预估指标. 2,控制门店成本,有效控制各项成本. 3,协助并指导区域内门店涉及的工作. 4,传达公司的政策和制度. 5,对门店的导购销售技巧、商品陈列、店铺形象维护等进行指导培训,并跟进培训结果. 6,负责行业市场调研及分析,督促组织门店促销及节日活动的执行,分析活动的实施效果,提报改进建议. 7,协调解决区域门店存在的各类问题,妥善处理各种突发事件. 8,跟进门店销售,区域日常运营管理. -
8-12K
不限
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2年
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东莞-常平镇
立即应聘
岗位职责 1.负责公司宝洁系列产品分销渠道的开发和管理。 2.搜集和提供市场信息,做好所属区域的销售规划。 3.理解并执行公司的营销策略,带领团队完成公司制定的销售任务。 4.管理所属部门销售人员,确保销售人员高效工作。 任职要求: 1.两年或以上快消品行业销售经验,至少一年同岗位销售管理工作经验。 2.诚实正直,抗压能力强,责任心强,有开拓精神及创新能力。 3.对市场有敏锐的洞察力,能高效执行公司的销售政策。 4.良好的沟通、协调及解决问题能力。 -
8-15K
本科
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3年
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东莞-中堂镇
立即应聘
岗位职责: 1.开发与维护渠道:寻找并建立与线下零售商、分销商的合作关系; 2.销售管理:制定并执行销售策略,确保达成季度和年度销售目标,监控销售进度并进行必要的调整; 3.团队管理:组织并带领销售团队,提供培训和支持,提升团队整体销售能力; 4.客户管理管理:管理客户关系,确保客户高满意度,处理客户问题和投诉; 5.市场分析:定期分析市场趋势和竞争环境,为产品开发和业务策略提供建议; 6.完成公司安排的其他工作。 任职要求: 1.45岁以下,具备本科及以上学历; 2.接受公司的企业文化,具有良好的职业道德修养; 3.有较强的组织、协调能力; 4.具有较好的客户沟通、谈判能力; 5.有较强的管理能力,带团队经验; 6.有市场资源及大型商超、卖场铺货经验者优先。 -
3-4.5K
中专
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应届毕业生
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东莞-万江区
立即应聘
1.通过网络及电话进行渠道开发和业务拓展; 2.热爱销售,善于与人沟通. 3.一经录用待遇从优。 5.年龄18岁以上,有无经验都可,公司可培训上岗。 6.表现优秀者可竞升为管理者。 7.免费提供食宿,试用期无责任底薪+提成+奖金+绩效考核奖+津贴+年终奖 公司一经录用享受以下福利待遇: 1、免费个人能力提升的培训,职业技能的培训机会:为保持公司整体实力处于业界领先水平,使我们的员工能够在工作中不断取 得发展和进步,公司将不定期的安排员工参加各种培训;公司录取后免费提供系统、专业的新员工入职培训,沟通技能、心态,个人能力提升的培训。 2. 广阔的个人发展空间,公司提供广阔的晋升机会和良好的发展平台,发展机会多多,内部培养人才,提拔人才,所有的管理层都是从内部提升,优秀者可以直接竟升。 3. 优厚的福利待遇:公司为员工提供具有竞争力的薪资制度,让员工所有的努力付出都得到相应的回报; 4、每周工作5天半,每天8小时工作制,享受国家法定的节假日; 5、不须加班,人性化的管理。 享受国家规定的节假日。 6. 享受定期激励方案奖励,如旅游,奖金等。 7、公司拥有广阔发展晋升平台。坚持‘知人善用’的用人原则,对有能力和表现优秀者给予晋升 晋升制 销售专员--销售总管--销售经理--营销总监 -
8-12K
大专
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1年
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东莞-石排镇
立即应聘
1.负责指定区域的市场开发、客户维护和销售管理等工作。 2.负责所属区域的产品宣传、推广和销售,完成销售的任务指标。 3.制定自己的销售计划,并按计划拜访客户和开发新客户。 4.做好销售合同的签订、履行与管理等相关工作,以及协调处理各类市场问题。 等等。 5、电子产品3C类别,音箱行业工作经验优先。 -
8-12K·13薪
本科
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应届毕业生
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东莞-松山湖
立即应聘
任职要求: 1、本科及以上学历,三年以上渠道销售相关岗位工作经验,优秀者可放宽招聘条件; 2、有产品渠道销售,开发代理商、经销商相关经验,具备自动化设备相关行业经验优先; 3、具有较强的沟通、协调能力,积极乐观,有一定的抗压能力; 4、具有强烈的责任心和事业心,有强烈的团队精神,富有工作激情和热情。 工作职责: 1、负责海外代理商的开发、维护与管理; 2、参与制定、实践、跟进渠道策略及销售计划,完成业绩指标; 3、协助制定市场推广计划及各类活动; 4、良好的管理理念、强烈的客户意识及协作,完成目标; 5、协助渠道各类支持性的工作。 -
6-10K
高中
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3年
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东莞-厚街镇
立即应聘
岗位要求: 1、负责北方城市地区(河北、京津、山西、内蒙、东三省)的茶具(电器)渠道各级客户开发及维护; 2、执行公司的市场推广及营销方案。 任职要求: 1、对代理分销渠道运作模式有充分的认识,清楚运作过程中的推进步骤及落地执行核心要点; 2、熟悉WORD、Excel、PPT办公软件的运用; 3、市场跑动能力强; 4、工作期间大多时间需要出差开发新客户 吃苦耐劳,服从上级领导的工作安排; 5、三到五年传统销售经验,且具有传统销售渠道的开发经验。有1-2年茶叶具行业经验或小家电行业营销经验及资源条件优异者,可另行面谈; 6、广东省外合适的人选,可先线上视频面试. -
8-16K·15薪
大专
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不限
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东莞-东坑镇
立即应聘
一、岗位职责: 1、负责对公司下达的年度销售目标进行时间线、产品线、客户线分解,开展销售推广工作,达成销售目标。 2、负责根据招商规则,开展渠道招商工作,拓展新渠道,达成增量目标。寻找合格经销商,收集签约材料。 3、负责管理和服务渠道经销商,做好商务服务支持,保障订单及时交付。 4、负责落实执行公司重点医院、重点产品推广开发计划,达成业绩目标,提高产品区域终端覆盖。 5、协助战略市场中心,做好区域物价准入、市场调研(新品/科室、竞品等),新品/重点产品试用反馈,窗口医院和专家团队的协助工作,建立临床(医院、专家)数据库、客户培训等工作,培育良好市场环境。 6、负责及时做好产品售后服务,指导和协助经销商做好客诉控制和处置。 7、负责做好区域政策、行业标杆和竞争对手信息数据、重点医院终端纯销数据等的收集整理和反馈,完成并提交经销商销售报表。定期参与渠道商的销售分析及渠道沟通会。 8、完成上级交办的其他事项。 二、任职要求: 1、大专以上学历,营销、临床医学、医疗器械等相关专业背景优先; 2、3年以上销售工作经验,1年以上医疗器械市场营销工作经验,有医疗教育产品等销售经验优先; 3、有经销商资源及生产厂家管理经销商经验; 4、了解医药、医疗器械市场营销政策环境和所辖区域政策,了解物价、招标、医保、准入等政策要点和办事流程,有区域招商、学术推广、终端开发等实操经验优先; 5、具备优秀的客户服务意识、沟通交际能力、团队合作能力、学习思考能力,具备挑战精神和良好的抗压能力; 6、乐观向上、乐对挑战、忠诚可靠、身体强健、家庭和睦; 7、认同公司价值观,愿与公司快速发展、共同成长。 -
面议
高中
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3年
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东莞-长安镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责向代理商及终端客户推广公司的刀柄、刀具和热缩机等产品 2、制定并执行销售计划,完成销售目标 3、收集市场信息和客户反馈,为产品改进提供参考 4、维护客户关系,提升客户满意度 5、协助处理售后问题,确保服务质量 任职要求: 1、高中及以上学历,机械相关专业优先考虑 2、有机械加工或从事机床、刀柄、刀具等相关销售者佳 3、具有良好的沟通能力、较强的市场开拓能力和团队协作精神 4、能适应出差工作,具备较强的抗压能力 5、积极主动,具有较强的学习能力和进取心 6、具备良好的职业道德和敬业精神
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