东莞人力资源专员/助理工资待遇

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• 人事专员

  人事专员面议

  东莞-桥头镇

  学历不限

  经验不限

  岗位职责：
  1、负责员工招聘流程的执行，包括发布招聘信息、筛选简历、安排面试等。
  2、协助办理员工入职、转正、离职等手续，确保流程合规高效。
  3、维护员工档案，及时更新人事信息，确保数据准确性和完整性。
  4、支持员工关系管理，协助处理日常咨询和问题，促进和谐工作氛围。
  5、参与人事相关报表的编制和提交，提供基础数据支持。
  6、协助组织员工培训活动，提升员工技能和团队凝聚力。
  
  任职要求：
  1、经验不限，欢迎应届生或转行人士申请。
  2、学历不限，注重实际能力和工作态度。
  3、语言不限，具备基本沟通能力即可。
  4、熟悉办公软件操作，具备良好的文档处理能力。
  5、工作细致认真，有责任心，能适应快节奏环境。
  6、具备团队合作精神，能够积极应对多任务挑战。
  
  注：工作地点在石排

  工作地点

  广东省东莞市桥头镇东莞市品硕饰品有限公司

  

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  面议

  东莞-桥头镇 学历不限 经验不限
  

  东莞市品硕饰品有限公司

  橡胶/塑料制品
• 人事行政专员

  人事行政专员4.8-6K

  东莞-桥头镇

  大专

  3年

  岗位职责：
  1. 在总经理的带领下，负责公司各种管理规章制度的建立、修订、落地实施、监督执行，并根据公司经营发展方向及时变更，以确保紧跟公司发展目标；
  2. 负责公司各部门人员招聘，确保招聘任务高效完成，为公司及时补充适合的人员，有0-1团队搭建经验更佳；
  3. 负责员工入、转、调、离等手续的办理，准确维护员工档案信息，保证人事数据的及时性和准确性；
  4. 负责公司考勤、薪资核算，每月月初输出相应报表并及时提交给财务复核； 
  5. 负责公司办公环境维护，对接园区物业工作，各类行政物质采购及管理，确保公司行政物质的供应和管理的有效性；
  6. 领导交办的其他工作。
  岗位要求：
  1. 有良好的沟通、协调能力，能确保各部门之间流畅交流沟通；
  2. 有扎实的理论基础和丰富的实践经验，熟悉劳动法，为公司适时规避法律风险，
  3. 较强的逻辑思维能力和问题分析能力，能够独立处理人事行政问题；
  4. 熟练掌握办公软件，有企业微信、钉钉等软件的维护经验优先；
  5.年龄35以下，大专以上学历，3年以上人事行政全盘工作经验，有一定的英语基础优先。
  
  此岗位工作地点在东莞桥头，包食宿，介意勿投~

  工作地点

  广东省东莞市桥头镇桥头镇桥头中兴路11号

  

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  4.8-6K

  东莞-桥头镇 大专 3年
  

  日月欣智能设备

  钢铁/有色金属冶炼及加工 1-100人
• 人事专员

  人事专员4-6K

  东莞-常平镇

  大专

  2年

  1.全面负责公司内部人才的招聘工作;
  2.搜集简历，对简历进行分类、筛选，确定面试名单，通知应聘者前来面试，对应聘者进行初步面试考核，出具综合评价意见;
  3.负责招聘广告的撰写，招聘网站的维护和更新，以及招聘网站的信息沟通;
  4.熟悉公司人力资源制度，对应聘人员提出的相关问题进行解答.
  5.领导布置的其它工作安排.

  工作地点

  广东省东莞市常平镇卢屋村环常南路341号标谱工业园2栋9楼

  

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  4-6K

  东莞-常平镇 大专 2年
  

  东莞市顶阳新材料有限公司

  不限 1-100人
• 人事专员

  人事专员5-6K

  东莞-茶山镇

  大专

  经验不限

  岗位职责：
  1.负责公司年计划、月计划和周计划跟进落实；
  2.负责协调用人部门的人才招聘、员工培训、绩效考评、薪酬福利工作；
  3.负责与其他部门的协调工作，做好信息传达；
  4.负责培训安排及实施管理；
  5.负责会议记录及人事行政档案管理；
  完成上级临时交办任务； 

  工作地点

  广东省东莞市茶山镇伟兴路9号2号楼2层

  

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  5-6K

  东莞-茶山镇 大专 经验不限
  

  博斯蒂新材料

  新材料 1-100人
• 资深人事专员

  资深人事专员6-7K

  东莞-谢岗镇

  学历不限

  2年

  1、负责人员招聘工作；
  2、办理入职、离职工作；
  3、核算考勤，签订劳动合同；
  
  
  

  工作地点

  广东省东莞市谢岗镇金川工业区得一产业园C栋4楼

  

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  6-7K

  东莞-谢岗镇 学历不限 2年
  

  锦佳光学

  生产/制造/加工 1-100人
• 人事文员

  人事文员4.5-6K

  东莞-桥头镇

  高中

  经验不限

  岗位职责：
  1、负责员工招聘工作，制定并执行招聘计划；
  2、管理员工薪资核算与发放，确保准确性和及时性；
  3、组织实施员工培训计划，提升员工技能和综合素质；
  4、负责人事资料的整理、归档及日常维护；
  5、协助处理员工关系，营造良好的工作氛围；
  6、参与制定和完善人力资源相关制度和流程；
  7、定期进行人力资源数据分析，为决策提供支持；
  8、完成上级交办的其他工作任务；
  
  任职要求：
  1、高中及以上学历，人力资源管理或相关专业优先；
  2、熟悉劳动法及相关法律法规；
  3、具备良好的沟通能力和团队协作精神；
  4、熟练使用办公软件及人力资源管理系统；
  5、工作细致认真，具有较强的责任心；
  6、具备一定的抗压能力，能够适应多任务处理；
  7、有相关工作经验者优先考虑；

  工作地点

  广东省东莞市桥头镇田新村前进路13号

  

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  4.5-6K

  东莞-桥头镇 高中 经验不限
  

  弘川手袋皮具制品

  家具制造 1-100人
• 人事文员

  人事文员4.5-5.5K

  东莞-塘厦镇

  大专

  应届毕业生

  1、大专及以上学历，人力资源相关专业，有相关工作经验优先考虑，优秀应届毕业生也可考虑；
  2、负责公司人员招聘及新员工入职培训；
  3、负责公司员工考勤核算；
  4、相关通知公告发布；
  5、公司水电费用计算及平摊；
  6、购买常用公共耗材；
  7、负责公司文控中心的管理。
  
  要求：
  1.性格品德良好；
  2.熟练操作办公软件；
  3.责任心强；工作仔细；
  4.稳定性强；
  5.有负责过公司文控中心管理经验优先；

  工作地点

  广东省东莞市塘厦镇东莞市雄驰电子有限公司莲湖伟业路8号

  

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  4.5-5.5K

  东莞-塘厦镇 大专 应届毕业生
  

  雄驰电子

  生产/制造/加工 1-100人
• 人事专员

  人事专员8-10K

  东莞-谢岗镇

  大专

  3年

  岗位职责：
  1、负责公司人力资源管理六大模块的规划与实施；
  2、制定并完善人力资源管理制度及工作流程；
  3、主导招聘、培训、绩效考核等核心工作；
  4、处理员工关系，协调解决劳动争议；
  5、定期分析人力资源数据，提供决策支持；
  6、监督落实劳动法及相关法律法规的执行；
  7、组织企业文化建设，提升团队凝聚力；
  8、完成突发事件的应急处理与协调；
  9、与其他部门协作，推动公司整体目标实现；
  10、优化人力资源配置，提高组织效能；
  11、负责8S及安全生产管理的推动及执行；
  12、负责宿舍管理工作；
  
  任职要求：
  1、大专学历，人力资源管理相关专业优先；
  2、具备5年工作经验；
  3、年龄范围为18到35岁；
  4、熟悉人力资源管理六大模块工作流程；
  5、了解劳动法相关法律法规；
  6、熟练使用办公软件处理日常事务；
  7、具备良好的沟通协调能力和团队合作精神；
  8、具有较强的原则性和保密意识；
  9、能够承受一定的工作压力；
  10、具备较强的组织执行能力及问题解决能力；
  11、注重细节，工作严谨细致；
  12、具有良好职业道德素养和服务意识；
  13、具备较强的文字表达能力；
  14、具有良好的时间管理能力；
  15、能够适应快节奏的工作环境；
  16、具有积极的工作态度和责任心；

  工作地点

  广东省东莞市谢岗镇15栋紫高新材整栋

  

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  8-10K

  东莞-谢岗镇 大专 3年
  

  紫高

  金属制品 200-500人
• 人事专员

  人事专员7-12K

  东莞-谢岗镇

  中专

  5年

  要求：
  1、男女不限，45岁以下，高中以上学历，会拍照、PS、视频剪辑。
  2、2年以人工厂人员招聘、培训、行政事务工作。
  3、有人力资源管理师证优先录用。
  其他福利：
  1、提供本行业有竞争力的薪酬待遇和良好晋升通道。
  2、另有话补、车补、享受五险、免费旅游、绩效奖金。

  工作地点

  广东省东莞市谢岗镇东莞市华铁鑫金属制品有限公司

  

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  7-12K

  东莞-谢岗镇 中专 5年
  

  华铁鑫制罐

  生产/制造/加工 100-200人