东莞人力资源专员/助理工资待遇

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• 人事行政专员

  人事行政专员5-7K

  东莞-寮步镇

  大专

  3年

  任职要求：
  自动化制造业工厂规模70余人，敢于挑战人资部0到1体系建设。
  1、职业要求:熟悉人力资源六大模块，从事过人资事务/行政事务/后勤事务工作经验3年以上;
  2、专业要求:熟悉招聘工具、考勤统计、培训流程、入/离职办理、合同签订、绩效管理流程/
  3、技能要求:熟悉社保办理、工伤办理、工伤预防管理，善于处理员工关系，擅长跨部门交流4、能力要求:能够具备一定的洞察力(观察力)、理解力、表达力、感染力、抗压力、沟通力:
  5、特质要求:能够具备感恩的心态、性格开朗、积极主动、乐观向上、原则性强、保密意识强
  6、其他要求:办事有逻辑，有一定的文字功底，会起草一般的人事文件(如:公告、通知等)。
  
  岗位职责:
  1、制度管理:自我遵守、并督促公司全体人员遵守所有的厂纪厂规;
  2、招聘管理:街招、网招、市场等求职者的邀约与面试及复试安排
  3、手续管理:入职、合同签订、转正、职位异动、离职等手续办理:
  4、培训管理:在新员上岗前对公司规章制度培训与企业文化的宣导;
  5、考勤管理:异常通报，规定日期前完成上月统计，并呈领导审核
  6、文案管理:根据需要起草、打印一般性人事令、通知、公告呈核
  7、文件管理:对已批核之相关人事档、公告等及时张贴、拍照存档
  8、活动管理:主持本部会议，承办全厂会议、活动，并且组织实施
  9、数据管理:建立、完善、保管主管以下人事档案、计算机数据
  10、行政后勤:管理前台文员、宿舍、饭堂、固资等行政后勤事务
  11、服丛管理:积极接受领导师工作指令、执行、建议、并回复结果。

  工作地点

  广东省东莞市寮步镇金富路10号5栋

  

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  5-7K

  东莞-寮步镇 大专 3年
  

  超强科技

  工业自动化设备 100-200人
• 人事行政专员

  人事行政专员4.5-5K

  东莞-石碣镇

  学历不限

  经验不限

  岗位职责：
  1、协助开展招聘工作，包括发布职位、筛选简历、安排面试等；
  2、办理员工入离职手续，管理员工档案和劳动合同；
  3、组织员工培训活动，提升团队专业技能和综合素质；
  4、处理日常行政事务，如办公用品采购、设备维护和会议安排；
  5、协助执行公司规章制度，确保符合劳动法及相关政策；
  6、支持企业文化建设，策划员工关怀和团队建设活动；
  7、负责考勤管理和薪酬核算辅助工作；
  8、协调内部沟通，及时解决员工问题和反馈；
  
  任职要求：
  1、有志于人力资源和行政管理工作；
  2、具备良好的学习和适应能力；
  3、语言不限，能够有效沟通和处理文档；
  4、熟悉办公软件操作，具备基本的数据处理技能；
  5、工作细致耐心，有责任心和团队合作精神；
  6、了解生产制造行业特点者优先考虑；

  工作地点

  广东省东莞市石碣镇联华振电子有限公司

  

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  4.5-5K

  东莞-石碣镇 学历不限 经验不限
  

  东莞联华振电子有限公司

  生产/制造/加工 1-100人
• 人事行政专员

  人事行政专员4.5-5K

  东莞-沙田镇

  中专

  2年

  岗位要求：1、统筹规划和管理人事与行政的相关工作，对员工进行管理；
  2、负责劳动工时定额并监督实施过程,不断完善劳动工时定额,提高劳动生产率；
  3、负责职工的招聘、录用、培训和辞退工作以及工资晋级、降级工作；
  4、负责公司考勤及员工奖惩管理工作；
  5、负责公司劳动合同管理，处理有关劳动争议；
  6、负责公司内、外文件、资料的受控管理以及消防、安全、环保日常维护、档案整理申报；
  7、负责员工工资社保、福利发放与员工激励的工作；
  8、督导公司规章制度的落实，定期与不定期与员工面谈，反馈及改进员工的建议；
  9、负责办公用品及设备的申购、领用以及维护等工作；
  10、完成上级主管安排的其他事项。

  工作地点

  广东省东莞市沙田镇豪兴智造产业园惠丰年南路豪兴智造产业园3楼井上

  

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  4.5-5K

  东莞-沙田镇 中专 2年
  

  井上建上汽车部件

  汽车零部件 200-500人
• 人事文员

  人事文员3.5-4.5K

  东莞-企石镇

  中专

  经验不限

  年龄18-35岁,中专以上文化，从事过相关工作经验或应届毕业生者优先，熟练操作word,excel等常用办公软件，有良好的沟通能力及协调能力，对工作有责任心。熟悉办公室日常管理工作。

  工作地点

  广东省东莞市企石镇新南新河路

  

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  3.5-4.5K

  东莞-企石镇 中专 经验不限
  

  誉能五金制品

  生产/制造/加工 100-200人
• 助理管理师/管理师（欢迎优秀应届生）

  助理管理师/管理师（欢迎优秀应届生）4-6K

  东莞-长安镇

  大专

  应届毕业生

  任职要求：
  1、年龄:18岁-25岁
  2、大专以上学历或应届毕业生
  3、具备良好的沟通能力和团队协作精神；
  4、熟练使用办公软件，如Word、Excel、PPT等；
  5、工作细致认真，有较强的责任心和执行力；
  6、具有良好的服务意识和保密意识；
  7、对人力资源管理相关工作感兴趣，愿意长期发展；
  8、能够适应快节奏的工作环境，抗压能力强；
  岗位职责:
  1、协助完成人力资源相关模块的日常事务性工作；
  2、负责员工入职、离职、转正等手续的办理；
  3、维护并更新员工档案，确保信息准确完整；
  4、参与招聘流程，包括简历筛选、面试安排等工作；
  5、协助上级完善人力资源制度及流程优化；
  6、处理员工关系问题，营造和谐的工作氛围；
  7、完成上级交办的其他临时性任务；
  8.负责购买社保、公积金管理

  工作地点

  广东省东莞市长安镇乌沙蔡屋工业园宏安路12号

  

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  4-6K

  东莞-长安镇 大专 应届毕业生
  

  冠智电子

  电子/半导体/集成电路 500-1000人
• 招聘专员

  招聘专员4.5-5.5K

  东莞-长安镇

  学历不限

  经验不限

  岗位职责：
  1、负责根据现有编制及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度干部人员招聘计划；
  2、负责建立和完善公司的招聘流程和招聘体系；
  3、负责做好人员档案管理，外部人才池的建立； 
  4、负责做好季度人才盘点；
  5、负责利用各种招聘渠道发布招聘广告，寻求招聘机构；
  6、负责执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作；
  7、负责招聘前测试和简历甄别工作；
  8、负责利用各种招聘渠道满足公司的干部人力需求。
  
  任职要求：
  1、
  2、
  3、
  

  工作地点

  广东省东莞市长安镇新风路18号

  

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  4.5-5.5K

  东莞-长安镇 学历不限 经验不限
  

  桦鸿集团

  中介服务 2000人以上
• 人事文员

  人事文员4.5-5.5K

  东莞-大岭山镇

  学历不限

  经验不限

  岗位职责：
  1、负责员工档案的建立、维护与管理，确保信息准确完整；
  2、协助办理员工入职、转正、调动、离职等手续；
  3、参与员工考勤统计与薪酬数据初步核对工作；
  4、支持人力资源相关文档的整理、归档与更新；
  5、协助组织内部员工活动及培训安排；
  6、完成上级交办的其他日常人事行政事务；

  工作地点

  广东省东莞市大岭山镇石大路一大岭山段773号3栋301室

  

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  4.5-5.5K

  东莞-大岭山镇 学历不限 经验不限
  

  东莞市仟里马科技有限公司

  电子/半导体/集成电路 1-100人
• 人事行政专员

  人事行政专员5.5-7K

  东莞-大朗镇

  高中

  3年

  一、岗位职责：
  1、人事板块：
  （1.1）根据人力需求负责人力补充工作，分为普工招聘（正式工/临时工/派遣工）、一线技术岗（物料员/仓管员/QC等）、管理岗或中高技术岗（采购/品质/工程/PMC/各部门主管）三大类别，这点最重要，需要有时效性、规划性、有方法、有经验、有渠道、有责任心，完成公司招聘需求，包括但不限于线下招聘、网上招聘、派遣合作等；
  （1.2）建立完善的人事档案库，按照要求执行员工档案、薪资档案全套工作；
  （1.3）负责公司人员入职、转正、异动、离职等工作的办理和经办；
  （1.4）根据劳动法和公司管理规定，执行劳动合同的签订等工作；
  （1.5）负责公司人力制总表的日常更新，全面掌控公司人力状况，协助及监督各部门按要求分配人力、制总挂靠、人力调度；
  （1.6）负责制定及执行公司培训制度；
  （1.7）负责执行公司绩效考核制度；
  （1.8）负责对公司员工离职的面谈、记录、协调等工作；
  （1.9）负责公司劳务纠纷的调解工作，在公司不同阶段做出对应的预防措施，防止出现劳务纠纷，缓解员工和公司管理关系；
  
  2、行政板块：
  （2.1）负责制定及处理公司行政规章制度有关工作；
  （2.2）负责办理及处理宿舍、食堂等有关工作；
  （2.3）负责公司人员考勤监督、考勤表核对、结算等工作；
  （2.4）负责公司行政公告工作；
  （2.5）负责执行公司文化建设和团建活动；
  （2.6）负责公司行政物品的管理工作，包括规划需求提出申请实际使用等；
  （2.7）负责公司公共区域的管理维护和宣导宣传工作；
  （2.8）负责公司办公权限的设置和处置工作；
  （2.9）负责公司会议安排；
  
  二、岗位要求：
  1、高中以上文化，23-35岁；
  2、有3年以上人事或行政工作经验，实业型公司经验优先；
  3、熟悉目前各个招聘平台的操作流程和细则，对招聘工作的重要性有清晰的认知，对紧急招聘任务要有规划有思路有方法；
  4、熟悉常规的办公软件；
  5、对劳动法律法规有了解，对社保、工伤等流程也有一定了解；
  6、有良好的沟通能力，有一定的写作宣传能力；
  7、性格开朗乐观，主动热情，细心周到；
  7、责任心强，有目标使命感，有团队荣誉感；
  
  
  三、薪资待遇：
  1、月综合收入5500-7000
  2、26天制；工作时间8：00-12：00，13：30-17：30；
  3、年底有年终奖等；

  工作地点

  广东省东莞市大朗镇东莞市大朗镇佛新村新宝二街23号盛雄科技园5栋5楼

  

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  5.5-7K

  东莞-大朗镇 高中 3年
  

  东莞市泰鑫晟科技工业有限公司

  电子设备制造 100-200人
• 人事行政专员

  人事行政专员4-8K

  东莞-沙田镇

  学历不限

  经验不限

  岗位职责：
  1、协助执行招聘流程，包括发布职位、筛选简历及安排面试
  2、办理员工入职、离职、转正、异动等手续
  3、管理员工档案，确保信息准确完整并及时更新
  4、协助组织员工活动，提升团队凝聚力
  5、处理日常行政事务，包括办公用品采购及管理
  6、协助维护办公环境整洁与安全
  7、支持人力资源相关数据的统计与报告工作
  8、配合执行公司规章制度及行政政策
  
  任职要求：
  1、经验不限，欢迎应届毕业生申请
  2、学历不限，具备基本学习能力
  3、语言能力不限，能适应工作沟通需求
  4、良好的沟通能力和团队合作精神
  5、具备基本办公软件操作技能
  6、工作细致认真，有责任心
  7、能适应快节奏工作环境
  8、对人力资源或行政管理领域有浓厚兴趣

  工作地点

  广东省东莞市沙田镇东莞市庆丰电工机械有限公司

  

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  4-8K

  东莞-沙田镇 学历不限 经验不限
  

  庆丰电工机械

  钢铁/有色金属冶炼及加工 100-200人