东莞人力资源专员/助理工资待遇
东莞人力资源专员/助理工资收入一般多少钱一个月?工资待遇怎么样?据最新统计,58.32%的岗位拿¥5K-8K/月,按学历统计,本科以上工资¥6295/月,按经验,5年以上工资¥7029/月。有前途吗?就业前景怎么样?珠三角招聘市场需求:2026年招聘职位1245个,地区主要集中在一线城市、新一线城市。
数据来源:东莞人力资源专员/助理薪酬查询数据来源于智通直聘企业公开发布的招聘信息统计分析得出,可能因统计算法等因素出现偏差,仅供参考。
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月薪趋势(平均)
东莞人力资源专员/助理月薪趋势:最低¥5928-最高¥6222
说明:东莞人力资源专员/助理多少钱一个月?2026年5月最新数据统计,5月平均月薪为6218元一个月。数据来源于智通直聘企业公开发布的薪酬统计分析得出,仅供参考。
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月薪区间分布
东莞人力资源专员/助理 月薪区间:4500-6000,其中58.32%的岗位拿5K-8K/月
说明:东莞人力资源专员/助理工资待遇怎么样?2026年5月最新数据统计,月薪在4500-6000,58.32%的人拿5K-8K/月,年薪60K-96K。数据来源于智通直聘企业公开发布的薪酬统计分析得出,仅供参考。
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学历要求
东莞人力资源专员/助理学历要求:专科最多
说明:东莞人力资源专员/助理需要什么学历?岗位招聘学历要求:学历不限占14.08%,高中以下占23.62%,专科占58.2%,本科以上占4.1%,其中专科占比最多。数据仅供参考。
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学历等级月薪分布
按学历要求统计:本科以上学历月薪最高¥6295
说明:岗位薪资一般与学历正相关,通常学历越高,工资越高。东莞人力资源专员/助理工资按学历统计:学历不限工资¥5602,高中以下工资¥5904,专科工资¥6293,本科以上工资¥6295,其中本科以上工资最高。数据仅供参考
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经验要求
东莞人力资源专员/助理招聘经验要求:1年及以内最多
说明:东莞人力资源专员/助理岗位经验要求高吗?不限占15.24%,1年及以内占47%,1-3年占36.16%,3-5年占1.6%,5年以上占0%,其中1年及以内占比最多。数据仅供参考。
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工作年限月薪分布
按经验要求统计:5年以上月薪最高¥7029
说明:工作经验是影响工资水平的重要因素,一般经验越丰富工资越高。东莞人力资源专员/助理工资按工作年限统计:不限工资¥5729,1年及以内工资¥6055,1-3年工资¥6349,3-5年工资¥6764,5年以上工资¥7029。数据仅供参考
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收入阶梯
东莞人力资源专员/助理收入阶梯数据
解读
0.25分表示有25%的求职者薪酬小于此数值,反映市场的较低端水平;
0.50分表示有50%的求职者薪酬小于此数值,反映市场的中等水平;
0.75分表示有75%的求职者薪酬小于此数值,反映市场的较高端水平;
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城市平均薪资
东莞人力资源专员/助理在各城市平均薪资
数据来源:为智通直聘招聘市场数据的总和分析值,仅供参考
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人事专员
1.人力资源、行政管理相关专业,2年以上人事行政全盘实操经验;
2.熟悉劳动合同法、社保公积金办理、工厂考勤、招聘全流程,能独立处理各类人事事务;
3.熟练使用 Excel 制作人事报表、数据统计;
此岗位东莞办事处上班,有意向请直接电话联系面试!
工作地点
广东省东莞市凤岗镇深圳市高然青科技有限公司乐富山工业东路5号桓晋工业园2栋8楼
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6-8K
东莞-凤岗镇
高中
2年
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人事招聘专员
岗位职责:
1、来访接待:10 分钟内响应访客,维护接待区域整洁,保障重要客户接待服务体验
2、招聘全流程:需求及时响应、简历初筛、面试协调、入职背调,保障招聘计划落地
3、考勤管理:月度考勤精准核算,3 日内完成考勤异常核实跟进
4、人事手续:内办结入离职等员工手续,规范人事档案归档等等;
5、行政事务:及时响应各类行政咨询,准确解答行政流程问题
6、工作复盘优化:每周提交工作周报,每月输出流程优化建议并推动落地
任职要求:
1、对招聘工作有热情,经验不限;
2、有人事、行政综合实操经验,熟悉招聘、考勤、入离职、访客接待全流程;
3、细心严谨,时效意识强,数据处理零差错优先;沟通耐心,能高效对接员工、来访客户
工作地点
广东省东莞市塘厦镇昌盛高新科技产业园-2号楼2栋2楼前台
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5-6K
东莞-塘厦镇
学历不限
经验不限
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人力资源专员
岗位职责:
1、负责公司职员岗位的招聘全流程管理,保障招聘达成率。
2、统筹公司培训体系,组织实施职员及员工的各类培训项目。
3、策划并推动企业文化活动落地,组织员工关怀与团队建设活动。
4、协助处理基础人事事务,维护员工关系。
5、根据公司业务发展需求,参与人力资源相关模块的优化与执行。
任职要求:
1、全日制大专以上, 人力资源,行政管理,工商管理相关专业
2、2年制造业人力资源相关工作经验。
3、熟悉招聘渠道运营,能独立完成职员招聘全流程。
4、具备培训体系搭建及企业文化活动策划与落地经验。
5、沟通协调能力强,执行力高,能有效推动跨部门协作。
6、熟悉国家相关劳动法律法规及人力资源管理流程。
工作地点
广东省东莞市塘厦镇林村西发路5号
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7.5-8.5K
东莞-塘厦镇
本科
2年
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人事行政专员
岗位职责:
1、负责人事档案管理,包括员工信息录入、更新、维护及归档工作。
2、协助办理员工入职、离职、转正、调动、社保公积金等手续。
3、负责公司日常行政事务,包括办公用品采购、发放及资产管理。
4、组织安排公司会议、活动,并做好相关后勤保障与记录工作。
5、协助上级完成招聘、面试邀约及基础性人事沟通工作。
6、维护办公室环境整洁,确保各项行政工作有序进行。
任职要求:
1、大专学历,人力资源、行政管理或相关专业优先考虑。
2、年龄在21岁至26岁之间。
3、工作认真细致,具备良好的沟通协调能力和服务意识。
4、熟练使用常用办公软件,具备基本的文书处理能力。
工作地点
广东省东莞市南城区胜和广场-A栋1205
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4-6K
东莞-南城区
本科
经验不限
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人事行政文员
1. 负责企业文化建设,包括策划并制作企业文化墙等宣传物料,以提升员工归属感与凝聚力;
2. 统筹管理公司后勤服务,如食堂、宿舍、保安及清洁工作,确保日常运营高效有序;
3. 策划并主持各类文化活动,包括员工生日会、军训拓展、年度旅游、年会筹备及体育赛事等;
4. 负责各部门考勤统计、工衣发放及日常福利管理,为员工提供周到细致的行政服务;
5. 组织新员工入职培训,制定年度培训计划,并监督按月执行,确保培训效果落地;
6. 负责客户到访的接待准备,包括餐饮、酒店预订等后勤安排,以维护公司良好形象;
7. 全面开展公司招聘工作,从职位发布到面试安排,确保人才引进流程顺畅高效。
任职要求:
1. 年龄在25至38岁之间,具备良好的职业形象与气质;
2. 性格开朗,具备优秀的沟通与协调能力,能够独立处理问题并做出合理判断;
3. 拥有至少3年人事行政相关工作经验,熟悉人力资源及行政管理流程;
4. 具备较强的组织与计划能力,能够高效完成各项行政事务;
5. 熟练使用办公自动化软件,具备良好的文字处理与数据分析能力。
工作地点
广东省东莞市塘厦镇四村正龙工业区一号
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5.5-6.5K·13薪
东莞-塘厦镇
大专
2年
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HRBP
岗位职责:
1、负责所支持部门的培训、绩效管理等工作;
2、深入业务部门,了解业务状况和团队运作,提供专业的人力资源解决方案;
3、推动公司人力资源政策和制度在所支持部门的落地与执行;
4、协助业务部门进行团队建设、文化建设,提升团队凝聚力和战斗力;
5、参与公司人力资源项目的实施与推广,支持组织变革与发展;
任职要求:
1、大专学历,人力资源管理或相关专业背景优先。
2、2年绩效管理或KPI考核相关工作经验,熟悉制造业绩效流程。
3、熟练操作办公软件,精通Excel函数及数据统计分析工具。
4、具备良好的沟通协调能力和数据分析能力,能独立处理绩效事务。
工作地点
广东省东莞市石排镇李家坊工业区立新塑胶有限公司
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7-9K
东莞-石排镇
大专
2年
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培训绩效员工关系专员
1、主要负责企业全员培训体系的落地执行,覆盖新员工、在职员工、管理层各层级培训,搭建员工成长体系,提升团队整体专业能力与职业素养。
2、负责公司绩效考核体系的落地执行、过程跟进与结果复盘,保障绩效考核公平、公正、公开,发挥绩效激励、约束、改进的核心作用。
3、负责维护企业和谐稳定的劳资关系,落地员工日常管理、沟通关怀、纠纷处理等工作,降低劳资风险,提升员工归属感与留存率。
4、协助优化培训、绩效、员工关系相关管理制度、流程细则,监督制度落地执行,收集制度执行中的问题并反馈优化。
5、定期制作月度、季度、年度培训报表、绩效分析报表等,为管理层决策提供依据。
6、完成人力资源部安排的其他专项工作,配合公司人力盘点、组织架构优化、人才梯队建设等相关工作。
工作地点
广东省东莞市沙田镇微技电子科技园稔洲村丽海中路43号
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6-8K
东莞-沙田镇
大专
3年
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人事行政专员
岗位职责:
1、协助执行招聘流程,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进。
2、办理员工入职、离职、转正、异动等人事手续,维护员工档案信息。
3、日常考勤等基础人事工作。
4、配合完成人力资源相关报表的统计与整理,确保数据准确及时。
5、协助处理员工关系事宜,促进内部沟通,维护和谐的工作氛围。
6、负责日常行政事务处理,包括办公环境维护及物资管理等。
任职要求:
1、大专学历,人力资源、行政管理或相关专业背景。
2、2年人事行政相关工作经验。
3、年龄22岁到40岁。
4、工作细致耐心,具备良好的沟通协调能力及责任心。
5、能熟练使用常用办公软件,对橡胶/塑料制品行业有基本了解者优先。
工作地点
广东省东莞市东坑镇黄屋工业路34号3栋601室
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5.5-6K
东莞-东坑镇
大专
2年
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人事行政专员
1.人力资源、行政管理相关专业,2年以上人事行政全盘实操经验;
2.熟悉劳动合同法、社保公积金办理、工厂考勤、招聘全流程,能独立处理各类人事事务;
3.熟练使用 Excel 制作人事报表、数据统计;
此岗位东莞办事处上班,有意向请直接电话联系面试!
工作地点
广东省东莞市凤岗镇深圳市高然青科技有限公司乐富山工业东路5号桓晋工业园2栋8楼
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6-8K
东莞-凤岗镇
高中
2年
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