职位描述：

岗位职责：
1.有机加精密零件行业经验优先;
2.要求会报价、制定生产工艺，UG、CAD熟练；
3.抗压能力强,责任心强即可
26天10H 包吃住

职位描述：

职位名称：项目经理（五金冲压）
职位薪资： 15-25K
1、主导新项目评审（DFM），审核模具设计（精通连续冲压模，小五金等）；推动工艺优化与技术升级。
2、运用PFMEA等工具提前预防风险，快速响应并解决生产中的技术难题，为产品质量与交付保驾护航。
4、洞察行业趋势，为管理层决策提供关键的市场与技术支持。
5、负责技术项目落地，并向总经理汇报。

要求：
1、大专及以上学历，机械/模具相关专业。
2、必须有4年以上五金冲压行业经验，且技术管理岗2年以上。
4、熟练使用CAD、PRO/E（Creo） 等设计软件。
5、熟悉手机通讯类、弹片类、小支架结构件及小五金件的设计与生产工艺
精通五金冲压工艺（冲裁、拉伸、弯曲等）及材料特性，并对产品表面处理工艺熟悉。

公司福利：
1、富有竞争力的薪酬与绩效奖金、年终奖，项目奖等；
2、五险一金、节日福利、生日会、定期旅游、10号发上月薪水；  
3、公司提供吃住、宿舍有空调、热水器，潮汕厨师；
4、良好的职业发展空间及培训机会；
5、有机会可成为公司合伙人，与公司共赴前行。
5.5天；8:00-12:00；13:30-17:00，公司有提供吃住，单人宿舍

职位描述：

联益康电子有限公司专业从事电子连接器之研发 生产 与销售，产品广泛应用于消费电子/工业控制/仪器仪表/汽车等领域；生产部门设有注塑车间/冲压车间/车床车间与装配车间，组织架构 管理体系完善，现需聘请连接器品质体系经理
【工作内容】
- 管理并优化16949质量管理体系，确保体系有效运行与持续改进；
- 熟悉连接器产品生产流程的质量管控，确保符合客户及公司质量标准；
- 协调跨部门资源，推动产品质量问题的快速响应与解决。
- 对接外部认证机构，完成体系认证及年审工作，确保合规性。
- 指导员工理解并执行体系要求，提升全员质量意识与执行力。
- 协调各部门进行体系文件的更新与维护，提升流程规范性和执行效率。
【任职要求】
- 大专及以上学历，电子、机械或质量管理相关专业；
- 熟悉16949质量管理体系，具备内审员资格者优先；
- 具备3年以上体系、品质管理经验，有连接器行业背景优先；
- 具备良好的沟通协调能力与问题分析能力，能独立处理复杂质量问题。

职位描述：

工作职责
1、根据公司发展战略规划，制定市场目标和发展策略并有效落地实施。
2、探索新的业务领域和市场机会，推动销售业务的多元化发展。
3、重点开发并维护行业大客户资源，建立长期稳定的合作关系。
任职资格
1、大专以上学历，同行业经验（冲压件，焊接件，模具，机加），电子产品不考虑。
2、有以下主机厂和汽车零部件资源加分：长安，赛力斯，广汽，特斯拉，汽车零部件：弗吉亚，延峰，麦格纳，宁德时代，博世
3、熟悉行业市场需求和发展趋势，具有较强的市场开拓能力和行业客户资源。
4、具备出色的沟通协调能力、商务谈判能力和客户关系管理能力，能够与客户进行高效沟通。

职位描述：

1、负责公司产品销售渠道开发，产品上市推广与销售策略制定与推动实施；
2、搭建销售体系、统筹资源、制定销售模式，利用自身行业资源，开拓销售渠道，引进有效渠道资源合作；
2、深度挖掘大型企业客户需求，关键对接人与决策层，通过招投标、客情攻关，寻找合作机会；
3、推动商品团队与运营团队，对客户需求做深度分析，收集客户相关资料，建立和管理客户档案，维护好新老客户，定期进行客户电话回访，维护客情
5、制定客户拜访计划，完成市场开发拓展工作,组织协调渠道的商品、物流、售后、对帐、回款等订单事宜，提高客户满意度；
6、每月汇总收集调研行业竞争对手信息，完成市场情报收集、分析，发掘、创新客户价值，形成差异化优势，为公司整体市场战略决策提供有力支持；
7、业务运营团队的管理及KPI考核，带领团队完成公司业绩目标，制订每月、季度、年度工作计划，进行目标分解，并执行实施。

职位描述：

工作内容：
1.负责全国大型KA连锁机构的区域市场开拓和销售业务，制定销售计划和目标，根据市场营销计划，完成销售指标、发展新客户、提高产品的渠道销售目标；；
2.带领团队，与各大KA连锁进行谈判，达成合作协议，确保完成公司KA连锁年度销售目标；
3.负责连锁渠道的开发、商务对接、销售跟踪、回款跟进等；
4.负责连锁客户的产品规划，营销策略制定与落地；
5.负责促销活动的计划，执行与评估；
6.及时收集市场信息，反馈并制定相应的销售策略和推广方案。
任职要求：
1.需要具备保健品、药品销售2年的工作经验，熟悉保健品市场动态；
2.加强销售技巧和客户服务意识，提升团队整体服务水平,发展新客户,与各连锁渠道管理层、渠道门店销售人员的客情关系；
3.提升产品的专业水平，在与客户、销售人员的沟通过程中能够更好的普及产品知识及卖点；
4.协调内外部资源，支持KA连锁渠道的品牌推广和产品培训。

职位描述：

1、熟悉模具从开发到设计全流程
2、10年以上模具冲压设计经验，有汽车车身覆盖件（四门两盖、内外饰）设计经验；
3、能解决公司模具设计过程中的一些瓶颈及疑难杂症的问题 。

职位描述：

岗位职责：
1、分两个区域，一是华东区（负责常州、昆山、温岭），另一个是京株蓉（负责北京、成都、株洲）。【可以根据居所选择就近工作地】
2、负责这两大区域各公司的运营、营销，完成营销任务、市场开发任务，对本区域各公司的运营结果负责。
3、对区域各公司的社会责任、政府关系、合规建设结果负责。
4、其他相关工作。

任职要求：
1、全日制大专学历，PVD超硬纳米涂层相关行业或领域。
2、具备较强的市场开拓能力和谈判技巧；具有较强的运营管理能力。
3、适应出差。

职位描述：

岗位职责：
1、熟悉进出口业务流程，收集、分析行业客户信息数据、积极开拓国外市场；
2、负责开拓新市场，懂得利用各种外贸平台开拓海外市场和潜在客户，挖掘项目信息并跟进；
3、建立外贸渠道销售流程和运作规范；
4、根据市场发展和公司战略规划，建立全面的销售战略，制定完整的销售计划及销售目标；
5、了解国际贸易的实务及操作流程，擅长销售，熟悉电子商务及相关网络和展会推广；
任职要求：
1、大专及以上学历，外贸或营销等相关专业，年龄28-45岁；
2、能有效开展外贸业务，良好的英语交流及文字沟通能力；
3、具有较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力、分析和解决问题的能力；
4、5年以上外贸工作经验，擅长客户开发和客户关系维护；
5、有从事运动用品行业销售的优先考虑；
6、会熟练操作阿里巴巴，有丰富的展会经验。

职位描述：

一、品牌战略规划
制定公司海外品牌发展策略及运营计划，整合公司资源进行品牌整体定位、产品定位、市场定位、人群定位、价格定位、业务方向定位等综合分析，同时分析海外市场趋势、竞争对手和消费者需求，提供有针对性的品牌发展建议。
二、团队搭建及管理
搭建并管理海外营销团队，含推广运营及销售人员，进行不同岗位的任务分配，KPI制定，日常工作安排和指导培训等，带领海外营销团队，实现个人和团队目标。
三、独立站运营统筹
1.Google、Instagram、YouTube、Facebook等平台的广告推广方案制定和落地执行；策划各社媒渠道的活动和内容，提高社媒的粉丝量、粉丝粘性和活跃度、品牌曝光度；
2.定期进行推广及运营相关数据分析，总结和复盘平台阶段性效果，提供改进建议，并根据反馈不断优化推广策略，提升推广效果和ROI。
3.独立站SEO优化工作的部署，并结合SEM及SNS提高品牌知名度。
四、协调内部资源
积极推进跨部门协作，确保海外推广与业务、研发及生产等相关业务的配合协作，进行预算管控，确保营销计划的落地和高效执行。
五、团队业绩优化
1. 根据各平台运营数据及询盘有效率，调整各平台月度预算及推广策略；
2. 根据业务端反馈的询盘跟进情况进行协助或策略调整，以达到公司制定的业绩目标。

职位描述：

岗位职责
一、品牌战略规划
制定公司海外品牌发展策略及运营计划，整合公司资源进行品牌整体定位、产品定位、市场定位、人群定位、价格定位、业务方向定位等综合分析，同时分析海外市场趋势、竞争对手和消费者需求，提供有针对性的品牌发展建议。
二、团队搭建及管理
搭建并管理海外营销团队，含推广运营及销售人员，进行不同岗位的任务分配，KPI制定，日常工作安排和指导培训等，带领海外营销团队，实现个人和团队目标。
三、独立站运营统筹
1.Google、Instagram、YouTube、Facebook等平台的广告推广方案制定和落地执行；策划各社媒渠道的活动和内容，提高社媒的粉丝量、粉丝粘性和活跃度、品牌曝光度；
2.定期进行推广及运营相关数据分析，总结和复盘平台阶段性效果，提供改进建议，并根据反馈不断优化推广策略，提升推广效果和ROI。
3.独立站SEO优化工作的部署，并结合SEM及SNS提高品牌知名度。
四、协调内部资源
积极推进跨部门协作，确保海外推广与业务、研发及生产等相关业务的配合协作，进行预算管控，确保营销计划的落地和高效执行。
五、团队业绩优化
1. 根据各平台运营数据及询盘有效率，调整各平台月度预算及推广策略；
2. 根据业务端反馈的询盘跟进情况进行协助或策略调整，以达到公司制定的业绩目标。
任职资格要求：
大专以上学历，英语六级或以上，具备优秀的英语听说读写能力
熟悉独立站，并擅长海外主流平台的规划、运营策略的研究，精通各种推广、广告的渠道特点，以及预算的规划
有5年以上海外主流平台推广、运营等工作经验，至少3年以上管理工作经验，操盘过年消耗过百万的广告账户者优先
有良好的团队管理及建设能力，能承受较大压力和接受挑战，有高度的工作热情
具备战略性思维，能依据公司的战略规划设计运营方向、定位调整以及品牌传播等。

职位描述：

工作内容：
负责公司连接器的销售和市场推广。根据公司策略，制定业务计划，推动业务的发展，维护现有客户，拓展新客户，以实现销售目标。
主要职责：
- 负责连接器业务的销售目标和市场推广目标达成；
- 根据公司策略，制定并执行销售计划，以及市场推广计划；
- 维护现有客户关系，与客户保持沟通，解决客户问题，提供售后服务；
- 开拓新客户，包括通过参加展会、商务洽谈等途径获取潜在客户信息；


职位要求：
- 3年及以上连接器业务销售工作经验，
- 熟悉连接器行业市场情况，具备一定的市场敏锐度；
- 具备良好的沟通和团队合作能力，善于人际交往；
- 了解基本的商务谈判技巧，具有较强的业务拓展能力。

职位描述：

1、拥有优秀的沟通交流能力，协调处理客户业务关系；
2、过去的工作经历中有突出成绩或案例，拥有一定销售资源优先：如新能源汽车（高压连接器端子）五金产品、医疗器械五金产品，同时对行业状态、竞争情况有较深的了解；
3、对五金机械行业所用设备、工艺（如：冲压、CNC、压铸、表面处理、模组组装）有一定的了解；
4、有对接过比亚迪客户经验优先；
5、理工类专业本科学历优先录用。

此岗位可以培养，如果条件达不到以上标准，可以按照销售工程师

职位描述：

【岗位职责】
1、负责构建和完善供应链管理体系。统筹采购、交付、品质等供应链核心环节，保障供应链稳定高效，满足业务发展需求。
2、供应商全生命周期管理。主导供应商资源开发与资质评审，建立分级分类管理体系，实施供应商准入评估、绩效考评及优化机制。
3、供应链质量与交付管控。建立全流程交付质量监控体系，制定标准化验收规范及风险预警机制，确保交付时效与产品品质符合业务标准。
4、协同业务部门，提供供应链端支持，助力业务目标达成。
5、负责本部门的团队建设管理，人才培养等。

【任职要求】
1、全日制大专及以上学历，供应链管理、纺织类等专业优先，自带内衣类目资源优先；
2、5年以上内衣领域供应链相关工作经验，3年以上供应链团队管理经验；
3、专业知识扎实，成本管控和谈判能力强；
4、可接受一定频率的出差。

职位描述：

岗位职责：
1、构建品牌特许加盟客户赋能流程及机制
2、与代理商、加盟商共同制定年度、季度及月度销售目标，并监控销售目标的达成情况。通过数据分析、市场趋势预测等手段，为特许商提供销售策略建议，协助其完成销售目标
3、建立并维护良好的代理商关系，定期沟通，了解其业务需求、市场反馈及经营情况，提供必要的支持和帮助，解决合作过程中出现的问题，增强代理商的忠诚度和满意度。
4、支持代理商所在省份的门店发展（选址/建店/人员/供货/开店）
5、代理商经营情况复盘，制定专项扶持政策及宣导
6、基于客户评级实施分级管理（扶持/续约/联合经营/清退）
7、特许市场巡检，给予整改意见

任职要求：
1、市场营销、工商管理、商业管理等相关专员，本科及以上学历
2、具备深厚的市场营销、渠道管理、销售管理等专业知识，能够熟练运用相关理论和方法解决实际问题。
3、具备较强的数据分析能力，能够准确分析销售、库存等数据，找出问题与机会，并提出解决方案。
4、具备奶茶、快消、数码等类似线下行业，3年及以上经销商/加盟商/特许商管理经验

上班时间：大小周， 9:00-12:00 13:30-18:00

职位描述：

【工作内容】
- 负责公司外贸业务的拓展与维护，开发海外市场客户资源；
- 制定并执行销售计划，完成公司下达的销售目标；
- 与客户进行商务谈判，处理订单及合同相关事务；
- 跟踪订单进展，协调内部团队确保按时交付；
- 收集市场信息，分析行业动态，为公司战略提供支持。
【任职要求】
- 大学本科及以上学历，国际贸易、市场营销等相关专业优先；
- 3年以上外贸销售经验，有成功海外客户开发经验者优先；
- 熟悉国际贸易流程，具备良好的英语沟通能力；
- 具备较强的市场开拓能力、谈判技巧和客户服务意识；
- 工作积极主动，责任心强，能适应出差及灵活工作安排。

职位描述：

岗位职责：
1、建立建全公司内部质量体系标准规范；                  
2、制定企业质量控制工作流程、操作规范;制定企业的质量目标及质量工作计划；                
3、组织实施质量控制工作流程规范和质量工作计划，并进行监督 ；              
4、与企业内外相关部门协调沟通，积极组织质量管理工作；                 
5、监督和指导企业的生产过程质量控制工作，建立质量监督和反馈机制；                  
6、负责处理企业的质量纠纷，对重大质量事故进行调查分析；                  
7、与生产部门和相关部门一起讨论，提出质量改善措施；                  
8、负责指导质量部门的日常工作，并对下属进行培训和考核;
9、主导产品研发、生产、物料、销售全过程质量控制。
任职资格：
1、大专及以上学历，机械、材料相关专业毕业；
2、8年以上品质相关工作经验，三年以上同等岗位相关工作经验，有塑胶件或硅胶相关经验；
3、熟悉ISO9001:2015/ISO14001:2014质量管理体系，具备品质体系策划能力； 
4、拥有良好的领导能力、判断能力以及决策能力，具有良好的职业道德操守。

职位描述：

职位描述：
1、负责连接器产品的市场开发与维护工作
2、完成年度销售业绩指标
3、挖掘客户潜在需求并建立长期合作关系
4、对区域内的竞争对手进行调研分析并提出建议和改进措施
5、参与产品技术方案讨论及产品规划等相关工作
6、完成领导交办的其他事

职位要求：
1.具有良好沟通表达能力、应变能力及团队合作能力
2.具备良好的职业操守、积极主动的工作态度、抗压能力强
3.具有良好的团队合作精神，能承受较大的工作压力
4.熟悉电子电路原理优先

职位描述：

工作职责：

1、掌握和研究本部门所研发产品发展方向，规划和指导本部门新产品研发工作；

2、应对分管客户，总结应对分管客户的经验，整理产品、质量、技术、过程要求，做内部培训；

3、配合营销部和项目部做好新产品研发前期立项技术服务，完成技术可行性与成本分析；

4、带领研发小组依照新产品开发流程，执行新产品设计与技术审查工作；

5、掌握TS16949体系的新产品开发流程，执行新产品开发过程管理与确认工作；

6、主导和协调新项目的量试与结案工作、问题总结与改善计划；

7、定期巡视所分管客户的批产一年内的产线，做好产品技术改进和制程改善工作，控制产品工程变更；

8、负责新产品开发过程中新供应商的审核与评估工作；

9、审核与批准新产品基础物料信息，审批研发阶段的物料采购申请；

10、负责本部门人员的日常考核，绩效评估，培训及日常管理工作；

11、执行公司质量管理体系要求，协助体系中心接受客户或第三方质量体系审核。


任职要求：

1、6年以上高压连接器研发工作经验；

2、本科及以上学历，机械设计相关专业，CET-4及以上英语水平；

3、熟悉研发与技术管理系统，熟悉相关产品设计技术规范；

4、熟悉机械制造工艺，特别是冲压工艺、塑料成型工艺、电镀工艺；

5、熟悉ISO90001、IATF16949、QC08000等体系知识 ，熟悉ISO45001职业健康安全管理体系标准；

6、具有独立设计产品能力，熟悉所涉及产品技术规范和原材料性能；

6、熟练使用office办公软件、CAD、Pro ENGINEER设计软件。

职位描述：

岗位职责：
1、负责生产整体管理工作，确保生产线的顺利运行和生产效率的提高；
2、根据公司的年度计划安排生产任务，并督促完成生产进度目标；
3、组织制定有关生产工艺技术措施，对生产过程中出现的技术问题提出解决意见或建议；
4、协调与相关部门的关系，及时解决问题；
5、建立设备、物料、人员等资源管理及分配制度，控制成本；
6、负责对各工段工艺操作进行指导、监督和管理；
7、参与产品工艺流程的改进和完善工作；
8、定期对公司的生产现场进行检查并提出改善意见；
9、协助销售部门做好产品的售前售中售后服务等工作；
10、负责组织制定制造系统管理制度，并检查执行情况。

任职要求：
1、具有模切行业4年管理以上工作经验 ；
2、具有较强的沟通、协调能力和组织管理能力；
3、有一定的抗压能力；
4、具备团队合作精神和良好的职业道德操守。

职位描述：

1 岗位职责
1.01参考公司营销规划，制定所管辖客户年度、季度、月度销售计划，经审批后组织实施。
1.02制定客户市场推广方案，报经上级批准后组织实施；定期提供市场需求预测。
1.03负责拜访、开发团队的重要客户和大型客户，确保销售目标的完成。
1.04协调沟通所管辖客户营销、生产、技术、供应等相关部门的工作，确保产销衔接顺畅。
1.05负责销售货款的管理，确保货款风险最低。
1.06负责客户市场资料和竞争情报的收集，为公司产品的开发提供支持。
1.07严格遵守并执行ISO9001、IATF16949、ISO14001、ISO45001 等体系文件要求。
1.08及时完成上级领导交办的其他工作任务；

2 任职资格
教育背景：
◆ 理工科、经管类本科及以上学历
培训经历：
◆ 受过销售、产品知识等方面的培训；
◆ 受过IATF16949、ISO14001、ISO45001知识产权管理体系等体系培训。
经    验：
◆ 熟悉连接器、线缆产品，有5年以上相关销售经验
◆熟悉大客户业务流程，有3年以上大客户业务经验
技能技巧：
◆ 熟练操作办公软件，有较强沟通能力。

职位描述：

岗位职责：
1、负责市场开发，达成公司销售目标。
2、负责商务合同签订，负责货款的回收及后续项目的开发。

任职要求：
 1、懂五金冲压，有电器公司，灯饰公司5年以上工作经验，重点是有行业自身资源,能有现成意向订单；

 2、良好的职业道德，高度的工作主动性和责任感；

职位描述：

1、男女不限，大专以上学历。年龄：22-35岁。
2、从事销售工作2年以上，业务公关能力强，思维敏捷，热爱销售职业，服从全面工作安排，出差应酬等。
3、勤奋努力，实干，想在本司销售岗位上有长期规划并有长期发展意愿。

职位描述：

有设备及电源老化工作经验优先录用；)23-40岁，大专以上学历；
　2)立志于销售，愿意挑战高薪，热爱机械行业；
　3)沟通表达能力强，反应机敏，善于揣摩心思；
　4)勤奋上进，承压能力强，独立能力强；
5)适应长期驻外经常出差，可优先考虑有当地背景的调配；调配区域包括：成都、沈阳、北京、济南、青岛、福建、汕头、宁波、上海、苏州等地。
6)有贴标机、灌装机、不干胶、标识类设备相关行业销售经验者优先。
3.待遇：只要你努力变得优秀，3年销售，买车买房不是梦！基本薪酬+驻外补贴+食宿补贴+实报实销+提成+季度奖金+年度奖金。
4.优势：公司的网络推广处于行业的全国前五，具有品牌优势和足量的客户资源。

职位描述：

港艺精密五金模具（深圳）有限公司由三家分厂组成：其中有八十台冲压设备的大型冲压厂，中等规模设备齐全的钣金厂及五金模具厂，几十年为日资客户和国内客户做精密五金产品和五金模具；由于公司发展的需要，招聘全职或兼职业务人员，年龄及男女不限，能力要求及薪资待遇如下：
1.有钣金，冲压产品及五金模具制作客户资源或同类产品市 
场开发经验者优先；
2.懂五金模具制造，冲压及钣金五金件加工基础知识；
3.薪资组成，底薪加业务提成，详细与公司管理层领导面谈；
4.接单奖励，订单稳定后，额外给予一次性奖励稳定订
单金额的10%，例如：连续三个月销售达到50万，一次性奖
励50X10%=5万元；
5.能力要求：沟通能力强，有亲合力，市场开发主动性强，有团队合作精神，责任心强。

职位描述：

1、男女不限，大专以上学历。年龄：27-45岁。
2、从事外贸销售工作3年以上相关工作经验。
3、业务公关能力强，思维敏捷，热爱销售职业，服从全面工作安排，出差应酬等。
4、勤奋努力，实干，想在本司销售岗位上有长期规划并有长期发展意愿。
5、英语四级以上。

职位描述：

【诚聘：应急启动电源销售经理/主管，1名，薪资8000-15000+提成，具体面议】
任职要求：
1、做过3-5年汽车应急启动电源内/外销均可。个人过往年度业绩不低于500万。
2、学历大专或以上，年龄28-40岁左右。
3、如是外贸经理/主管，英语口语流利。
4、基本薪资8000-15000+提成，提成点数按营业额数量增长而提高。
5、包吃，住宿享受补贴，五险一金，五天制。

职位描述：

【诚聘：无人机电池外贸经理/主管，1名，薪资10000-15000+提成，具体面议】
任职要求：
1、具有3-5年无人机电池外贸业务经验。
2、个人过往年度业绩不低于500万。
3、学历大专或以上，年龄28-40岁左右，英语口语流利。
5、基本薪资10000-15000+提成，提成点数按营业额数量增长而提高。
6、包吃，住宿享受补贴，五险一金，五天制。

职位描述：

岗位要求：
1、高中以上学历，24-42岁,8年销售岗位工做经验；
2、情商高、智商高、酒量好，开发客户能力强、沟通能力强，抗压能力强；
3、市场敏锐度强，有成功开发大客户案例；
4、有丰富的客户资源，如汽车、大家电，新能源类等客户资源；（优选企业例如：科虹、星科、通达）
5、有私家车及驾照。
备注：工资为底新加提成，提成无上限，年薪百万。
公司福利
1.入职2年享受每月200元的父母赡养费，每月公司将直接汇款到父母的账户；
2.每年全员一次免费体检；
3.每年一次全员的户外旅游；
4.每月员工生活用品发放；
5.包吃包住；
6.节日福利、员工生日会等活动礼品发放；

职位描述：

岗位要求：
1.具备注塑行业或IML/IMD制程经验5年以上；
2.具备全面的注塑生产统筹能力，对生产数据敏感；
3.有快速解决生产异常的协调沟通能力
4.有团队建设、核心岗位复制经验；
5.熟悉生产运作的基本流程搭建；
6.有高效的生产执行能力和工作推动魄力
7.性格兼容性强，思想活跃；