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职位描述
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职位类别: 人力资源经理/主管
1. 操作过KSF月度绩效考核工作经验; 2、协助组织建立和完善公司绩效管理体系、薪酬激励体系,如绩效目标的制定、考核、追踪、效果评估及改进; 3. 负责薪酬核算工作,制作相关的薪资分析报表; 4. 负责汇总部门各项费用,人工成本核算,参与制定年度调薪方案与薪酬制度; 5. 完成上级领导临时交办的其它工作任务。 任职要求: 1、大专及以上学历,人力资源管理相关专业; 2、拥有2年以上薪酬、绩效实务独立操作经验; 3、精通数据报表函数处理、精通Excel各类公式设置、Excel套表设置、对数字极度敏感; 4、具备良好的语言表达能力、沟通协调能力、工作认真细致,责任心强、坚持原则、保密意识强。查看更多
- 年龄要求: 不限
- 语言要求: 不限
- 所属部门: 人力资源部
公司介绍
广东新氧器净化科技有限公司是一家集研发、生产、销售、服务于一体的高新技术企业,公司由最初设计研发烟雾除尘空气净化设备发展成为工业除尘防爆系统方案解决提供商,为行业的粉尘防爆、安全生产、节能环保做出了重要贡献。技术、产品均处于国内领先地位,是除尘防爆领域的标杆企业。 新氧器集团总部位于广东东莞,集团旗下有3家子公司,5大运营中心,是铝镁粉尘防爆安全标准修订起草单位。 新氧器产品通过欧盟ATEX、TUV、CE、ISO9001、ISO14001等相关资质认证,并获得专利101项,发明专利12项。公司产品远销海内外56个国家及地区,并被36家全球500强企业选用。 新氧器的业务范围有: 1.粉尘涉爆场所的安全隐患排查及评审 2.粉尘爆炸事故现场的调研分析 3.除尘防爆系统的安全性能检测及方案输出交付 4.除尘防爆系统的技术指导及规范管理培训 5.除尘防爆系统方案设计、运用及图纸预审 6.涉爆粉体的综合特性分析 7.面向中国动力电池行业免费提供防爆样机 8.为动力电池行业提供系统的解决方案及服务 产品应用领域有: 激光加工、焊接、锂电、食品、药品、烟草、汽车、造船、机械制造等多个行业。为满足各类工况的不同需求,给各行业提供更有效的空气污染治理、除尘防爆解决方案。 新氧器坚守“为天下没有难除的烟”的企业使命,致力于让更多的企业只有“故事”没有“事故”。查看更多
工商信息
- 公司名称: 广东新氧器净化科技有限公司
- 公司状态: 存续
- 行业: 通用设备制造业
- 公司类型: 有限责任公司(自然人独资)
- 地址: 东莞市长安镇新安社区花园路3078号A栋
- 企业规模: 小于50人
- 法人代表: 刘鸿章
- 注册资本: 1000万人民币
- 注册时间: 2016年01月11日
- 注册号: 441900002857150
- 统一社会信用代码: 91441900MA4ULEFK3D
- 组织机构代码: MA4ULEFK3
- 登记机关: 东莞市工商行政管理局
- 注册地址: 东莞市长安镇新安社区花园路3078号A栋
- 营业期限: 2016-01-11至无固定期限
- 核准日期: 2018年11月30日
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经营范围:
研发、产销及技术转让:空气净化器、环保设备、家用电器、通用机械设备、检测设备;货物进出口、技术进出口。(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动)〓
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工作地址
广东省东莞市长安镇广东新氧器净化科技有限公司
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