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2024年12月2日刷新

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  • 人力资源专员/助理
  • 行政人事

职位类别: 人力资源专员/助理

1.协助人事部门主管按招聘流程进行新员工的招聘工作。
2.对新员工的入职和离任人员的离职手续处理。
3.协助部门主管对新员工的培训工作,包括入职的准备与进行后序工作。
4.全公司人员档案的电脑化创建与管理。
5.对试用期的员工进行试用与考核。
6.协助人事部门主管对全公司人事变动的工作。
7.全公司奖惩手续的办理。
8.对各类材料进行签收,整理并分类归档(含管理体系文控文件的管理)
9.每日对全公司职工的考勤登记工作,制作每日、每月的考勤日报表和每月人员流动统计表以及请假表、放假手续处理和查卡、监卡和加班请求手续等。
10.月底对关联报表的整理并交于财政。
11.月底新工卡及饭卡的发放,月初对全厂职职工上月的工卡查核并及时交于财政室。
12.对全公司钥匙的管理。
13.对宿舍名单的修正和月底水电的计算。
14.职工劳动合同、暂住证及各类保险的办理。
15.完成上级临时交托的工作
16.上班时间26天制10小时;
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  • 语言要求: 语言不限
  • 所属部门: 总经办
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