一、岗位职责： 1、制定公司年度目标和生产计划，审核月度生产计划； 2、制定、更新部门管理制度及工作流程，并监督实施； 3、月度采购资金的审核与成本核算； 4、负责供应商、外协加工厂的开拓、谈判、评审与考核； 5、建立生产及外协知识产权保护体系，约定质量保证及双方责任； 6、负责本部门人员的绩效考核，培训； 7、完成领导交办的其他工作。 二、任职要求： 1、教育背景:电子相关专业本科以上学历； 2、培训经历:受过物流管理、企业管理、PMC等方面的培训； 3、经 验:2年以上供应链管理相关工作经验； 4、技能技巧: a、有较强的组织、计划和协调能力； b、有良好的沟通技巧； c、熟练使用计算机、办公软件及ERP操作。 5、态 度: a、积极进取，责任心强； b、很强的自我约束力，独立工作和承受压力的能力； c、高度的工作热情，良好的团队合作精神。 d、具有较强的学习能力，乐于探索未知领域，能承受一定的工作压力。 三、工作时间： 1.目前大小周工作制。 2.周一至周五9:00-12:00 13:30-18:00，周六10:00-12:00 13:30-18:00。 四、福利待遇： 1.五险（当月15号入职 / 否则次月）、年假、14薪（满足公司设定条件）、季度奖（满足公司设定条件）、工作满3个月报销体检费、每年2次外出团建（免费）、每月1次运动或休闲活动和下午茶、不定期发放水果等； 2.外省每年2天带薪探亲假：外省转正员工，老人60周岁以上或小孩16周岁以下； 3.入职满3年及以上：子女考取211、985院校奖金两万元，大湾区内购房赠送一万元内家电，购车补贴5000元。 4.不包吃住，转正后300元餐补。

岗位职责： 1、负责电池/喇叭类产品的开发与采购工作，协调供应商完成新品打样及试产； 2、根据项目需求制定采购计划，确保物料按时交付并满足质量要求； 3、评估和筛选喇叭供应商，建立并维护稳定的供应链体系； 4、参与产品技术评审，提供采购成本与可制造性优化建议； 5、跟踪市场动态，掌握原材料价格趋势，控制采购成本； 6、处理来料异常问题，推动供应商持续改进产品质量。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、5年以上工作经验； 3、了解电子元器件基本知识，熟悉喇叭构造及声学原理者优先； 4、具备良好的沟通协调能力与谈判技巧； 5、有责任心，能承受一定工作压力，适应快节奏工作环境； 6、熟练使用办公软件，具备基本的数据分析能力。

1、懂工艺流程并跟进外协事务进度，订单管控； 2、成本控制，交期控制； 3、ERP使用与账单核对； 4、供应商开发外协； 5、有外发CNC/电镀/表处/氧化/抛光的工艺经验； 6、供应商开发与管理流程熟悉； 7、负责每月所跟物料的对账； 8、思维清晰，抗压能力强 9、部门日常工作安排监督。 任职要求： 1、年龄、性别：男女不限，30-45岁； 2、学历、职称：本科及以上学历； 3、工作经历：5年以上采购工作经验； 4、电脑技能：熟练使用一般电脑软件，熟悉Excel函数； 5、应知应会：吃苦耐劳任劳任怨，听从领导安排； 6、品德：诚信、公正、严谨、认真、负责；

岗位职责： 1、负责根据部门的年度工作计划编制本部门的阶段工作计划，上报部门负责人审批； 2、负责建立及完善采购工作手册，建立完善的采购资料库； 3、负责组织采购市场调研工作，对相关采购价格、供应商资质、货物来源等数据进行分析，为制订采购计划提供帮助； 4、负责参与采购物资的比价、议价及采购谈判，协议的洽谈与签订； 5、负责对采购合同的执行情况进行严格管理，对物料供应进度进行有效控制； 6、负责对采购订单制定及处理进行全程跟踪，确保订单处理周期符合采购要求； 7、负责组织跟踪和控制供应物资质量、进度及交付情况，保证项目物资采购的进度符合。 任职要求： 1、有采购经验一年以上 2、性格开朗

岗位职责： 1.协助各事业部将其供应商信息、采购流程和采购需求录入到SRM（供应商关系管理）系统。 2.监督并确保各事业部按时上传相关采购数据，确保系统数据的准确性和完整性。 3.进行系统培训和技术支持，确保各部门能够高效使用系统。 4.负责维护供应商数据库，监控供应商的表现，定期评估供应商的交货能力、质量控制、服务响应等关键指标。 5.与各事业部合作，收集各部门的供应商需求，协助开发和寻找合适的供应商。 6.组织并推动供应商审计、认证及管理，确保供应商符合集团的质量、环保、交货等标准。 7.针对集团的生产需求，协助各事业部进行设备采购管理。 8.对设备采购的计划、预算、选择、谈判、合同签订、交付和后期维护等各环节提供支持。 9确保采购流程符合集团的预算和质量要求，跟踪设备采购的进展和效果。 10.与各事业部的采购部门紧密合作，确保采购流程的顺畅进行。 11.协调解决各事业部在供应商管理和设备采购过程中遇到的困难。 12.汇总采购数据，分析采购成本、供应商表现、采购效率等，向采购总监提供定期报告和改进建议。 岗位要求： 1.熟练掌握SRM系统的使用，了解系统的架构与功能。 2.消费类电子或新能源电池制造业相关采购经验 3.深入理解供应链管理原理，熟悉供应商管理、采购流程及设备采购的具体操作。 4.具备对供应商进行评估与管理的能力，包括价格谈判、合同管理和服务质量监督等。 5.具备一定的设备采购经验，能够根据集团各事业部的不同需求制定采购计划并执行。 6.理解设备采购中的技术要求、性能指标及后期维护等内容。 7.强大的跨部门沟通能力，能够在采购中心与各事业部之间进行有效协调。 8.善于处理冲突和不同利益部门之间的矛盾，推动工作高效开展。 9.精通Excel、Power BI等数据分析工具，能够对采购数据进行深度分析，提供有价值的洞察。 10.能够独立管理多个采购项目，保证每个项目按时按预算完成。 11.理解项目管理的基本流程，包括需求分析、计划制定、风险控制、进度跟踪等。 12.至少2-5年采购相关工作经验，具有大型企业或集团公司采购经验者优先。 13.在SRM系统实施或管理方面有实际经验，了解如何通过系统提升采购效率和透明度。 14有供应商管理经验，尤其是在设备类采购或技术类产品采购方面的经验。 15.细致与耐心：采购管理涉及大量的数据录入与分析，需要对细节有较高的关注度，能够处理繁琐的工作。 16.问题解决能力：面对复杂的采购问题，能独立分析并找到合理的解决方案。 17.团队协作精神：需要与多个事业部合作，协调各方需求，因此具备团队合作意识非常重要。 18.灵活与适应性：能够快速适应不同事业部的需求，灵活调整工作方式，满足多样化的采购需求。 19本科及以上学历，供应链管理、采购管理等相关专业优先。 20.CPPM采购经理认证。 工作环境：与各事业部的采购团队密切合作，工作内容较为多元，涉及到供应商管理、设备采购、系统实施等多个领域。 职业发展：有机会发展为采购经理或采购总监，并进一步拓展跨事业部的采购管理能力，承担更多战略性采购决策的责任。

任职要求： 1、 5年以上制造业采购经验，3年以上团队管理经验，30-45岁，大专及以上学历。 2、熟悉五金加工制造工艺，具有机械配件、五金配件、自动化等行业相关采购经验优先； 3、熟悉采购流程，能独立完成采购工作； 4、熟悉供应商评估、考核及相关产品质量体系标准； 5、责任意识强，工作认真负责，对市场价格异动敏感，有较强的议价及谈判能力，具有较强的统筹能力及较高职业素养； 岗位职责： 1、负责监控东莞、浙江两公司采购工作； 2、负责编制采购计划和采购预算，建立并不断调整改善采购制度和流程； 3、负责及时提供有效的市场信息，并协助财会进行审核及成本的控制； 4、负责主持与参与采购部门的会议，并与相关部门做好协调沟通工作； 5、负责与供应商建立良好的关系，掌握供应商物料供应制造与供应能力； 6、负责审核订购单与采购合同，核查采购付款和物流情况； 7、负责分析评估所采购物料成本和产品成本、分析竞争情况； 8、负责审核采购案件项目与供应商的付款、运送条件； 9、负责监督采购物料到位情况，监督进料品质，协调物料供应管理流程； 10、负责建立并维持紧急需求物料的采购物料渠道，保证生产供应。

岗位职责: 1、根据公司采购计划，完成采购订单的下推及维护，控制采购成本、货期、质量等; 2、开发和评估供应商，建立稳定的供应链体系，确保供应及时性和质量可靠性； 3、监督采购流程，确保采购物资的质量和交货时间符合要求; 4、协调内部各部门，及时解决采购过程中出现的问题； 5、定期分析市场动态及行业趋势，为采购决策提供支持; 6、完善采购相关制度和流程，提高工作效率; 任职要求: 1、3-5年采购管理工作经验，熟练运用采购管理系统； 2、具有良好的沟通及谈判技巧； 3、具有较强的市场分析能力和风险意识； 4、能适应一定的工作压力，具有较强的执行力及团队合作； 5、从事过键盘鼠标类采购主管工作经验者优先；

采购经理 采购主管 1、本科学历（全日制），英语良好； 2、熟悉ERP、金蝶等软件，2年以机械行业采购管理经验； 3、有驾驶证，无不良嗜好。

岗位职责： 1、负责公司工业自动化设备的采购计划制定与执行管理 2、组织开展供应商开发、评估和关系维护工作 3、主导采购谈判，控制采购成本并确保采购质量 4、协调处理采购过程中的异常问题和纠纷 5、完善采购流程和供应商管理体系 6、监控采购订单执行情况，确保按时交付 7、负责采购团队日常工作的指导与协调 任职要求： 1、具备采购管理相关工作经验 2、熟悉非标工业自动化设备行业采购特点 3、掌握供应商管理和成本控制方法 4、具备良好的谈判沟通和团队协作能力 5、能够适应快节奏的工作环境 6、具备较强的问题分析和解决能力

岗位职责： 1、负责自动化设备机加件、钣金件的采购管理； 2、负责管控采购物料品质标准； 3、负责管控采购物料价格，做好成本优化； 4、提高下单效率，管控好回料进度； 5、部门异常事件的处理； 6、部门人员的管理与培训； 任职要求： 1、三年以上机械自动化行业非标采购管理经验； 2、对机加钣金件熟悉，具备看图能判别加工工艺工序； 3、具备非标件成本分析能力； 4、有机加、钣金优秀的供应商资源； 5、熟悉ERP系统采购流程；

要求：有机械或自动化设备行业相关经验，对行业了解和有相关资源者优先录取，待遇优厚，可按阶梯式提成工资结算，有意者请联系！

岗位职责： 1、负责制定并执行公司采购策略，优化采购流程，控制采购成本； 2、管理供应商（搭建供应商体系、机制，日常维护与关系管理），开发新供应商，评估现有供应商绩效； 3、负责物料统筹与分类管理； 4、监控采购订单执行情况，处理采购过程中的异常问题； 5、分析市场行情，掌握原材料价格波动趋势； 6、协调仓储、生产等部门，保证物料库存合理； 7、负责采购合同的谈判、签订与执行管理； 8、定期编制采购报表，向管理层汇报采购工作。 任职要求： 1、大专以上学历，有相关经验3年以上，熟悉采购业务流程、ERP系统； 2、了解橡胶/塑料行业原材料特性及市场情况； 3、具备良好的谈判技巧和供应商管理能力； 4、具有较强的成本意识和数据分析能力； 5、工作认真负责，具备良好的沟通协调能力； 6、能够承受工作压力，适应快节奏工作环境。

岗位职责： 1、协助采购部长完成日常采购订单的跟单和记录工作； 2、负责采购相关文件的整理、归档和资料更新； 3、协助与供应商进行初步沟通，获取产品报价和交货信息； 4、参与采购流程的优化，提出改进建议以提高效率； 5、完成上级交办的其他采购辅助任务； 任职要求： 1、经验不限，愿意学习采购流程和行业知识； 2、大专不限，具备基本办公软件操作能力； 3、具备良好的沟通能力和团队协作精神； 4、工作细致认真，能够适应快节奏的制造行业环境； 5、沟通能力强；

岗位职责要求 本部门的总体职责和预期结果： 全面负责公司采购体系的战略规划与日常运营，通过统筹执行采购（订单交付）与开发采购（供应商挖掘）两大核心模块，构建高效、低成本、低风险的供应链体系，保障生产运营稳定，同时通过供应商资源优化与采购策略升级，持续提升采购价值贡献，并直接向总经理汇报战略进展与重大决策事项。 该岗位的主要职责和预期的结果： 1. 部门组织建设：梳理采购业务框架搭建体系；建立部门业务作业规范、流程、保证部门业务按要求实施 2. 部门业务实施管理：梳理分配部门人员及其业务，推进业务实施、对部门目标达成结果负责 3. 改善：建立采购质量追溯机制处理重大来料质量问题协同质量部门推动供应商质量改进；对部门业务实施计划、过程、结果进行总结，完善部门组织建设、改进部门成果输出。 4. 业务实施：执行 部门接收到，且部门内下属职能都无法完成的任务 5. 人才培养：部门内人员晋升规划、能力提升 6. 浩益总经理其他特命事项 工作需求条件 必要的任职条件： 1. 高中或高中以上学历。 2. 供应链管理、工商管理等相关专业优先。 3. 5年以上采购管理经验，3年以上团队管理经验，有制造业或相关行业背景。 4. 台资/日资企业任职经历者优先 专业技能要求： 1. 熟悉相关采购管理流程及相关法律知识 2. 熟练使用ERP系统及数据分析工具（如Excel数据透视表），精准输出采购报表 3. 供应商开发能力：熟悉供应商评估模型与谈判策略 4. 数据分析能力：精通成本分析与采购报表体系设计 5. 对五金类物料知识丰富，有较强管理经验和品质与控制成本意识 6. 具备较强计划能力、实施能力 7. 高层汇报能力：能清晰向总经理呈现战略进展与决策建议 8. 服从上级管理

岗位职责： 1、负责鞋材、包材或鞋包成品的采购工作，制定并执行采购策略。 2、管理采购团队，提升团队绩效，推动内部流程优化和标准化建设。 3、与供应商建立并维护长期合作关系，确保供应链稳定高效运作。 4、统筹规划采购活动，优化工作流程，形成标准化管理体系。 5、处理跨部门沟通协调，支持商务出行需求，促进团队协作。 任职要求： 1、本科学历，供应链管理、工商管理等相关专业优先考虑。 2、5年以上鞋材、包材或鞋包成品相关工作经验，其中至少2年管理岗位经历。 3、熟悉皮革材料特性、采购流程及供应链运作模式，具备团队建设能力。 4、熟练使用Office办公软件，精通PPT制作及数据可视化者优先。 5、英文口语良好者优先，能适应商务出行，工作严谨踏实、廉洁自律。 6、有驾照，能正常驾驶出行。

一、岗位职责 1、协助采购经理统筹部门交期齐套率管控，精准统筹月报等核心数据 2、负责新供应商全流程的资料管理，建立动态台账 3、深度协同新供应商开发 4、统筹部门品质异常并主导异常持续改善 二、任职资格 1、学历与经验：大专以上学历， 2-3年的机械行业采购团队管理经验 2、专业知识：熟悉采购流程，了解机械行业及相关物料特性，具备基础成本分析能力 3、要有较强统筹协调能力，能高效推动解决问题 4、高度责任心、能适应加班具备良好的抗压能力

任职要求： 1.两年以上电机、马达行业采购工作经验。 2.有团队精神，较强的责心与抗压能力强，为人诚实，具备廉洁奉公的职业操守 3.熟悉采购部内外业务流程以及风险管控能力，具有较强的判断与决策能力、交际能力、沟通能力、计划与执行能力，逻辑思维强，能独立自主完成工作岗位职责。

【工作内容】 - 负责公司设备及配件的采购工作，确保供应链稳定和成本控制； - 与供应商进行沟通协调，维护良好的合作关系，优化采购流程； - 跟踪订单进度，处理采购过程中的问题并及时反馈； - 参与采购价格谈判，完成采购合同的签订与管理。 【任职要求】 - 大专及以上学历，专业不限，有机械行业或配件厂采购经验者优先； - 熟悉采购流程，具备良好的沟通能力和谈判技巧； - 具备较强的责任心和执行力； - 熟练使用办公软件，具备基本的财务知识者优先考虑。

1、大专及以上学历，三年以上采购工艺工程师的工作经验。 2、熟悉五金行业原材料市场走势，精通蚀刻行业（必备）。 3、优秀的商务谈判能力、较强的沟通、分析能力、抗压能力、擅长人际交往，思维敏捷，洞察力强，有较强的成本意识、思维严谨，条理清晰。

岗位职责： 1. 采购计划与执行 根据公司生产需求及库存情况，制定五金原材料、零配件及设备的采购计划，确保供应及时性。 熟悉五金行业市场动态（如钢材、紧固件、工具等品类），优化采购策略，控制成本并保障质量。 2. 供应商管理 开发、评估和维护五金类供应商资源，建立合格供应商名录，定期进行供应商绩效考核。 谈判采购合同条款（价格、交期、付款方式等），维护长期稳定的合作关系。 3. 流程与成本管控 严格执行采购流程（询价、比价、议价、下单、验收入库等），确保合规性。 监控采购成本，分析市场趋势，提出降本增效方案。 4. 团队管理 领导采购团队，分配任务并监督执行，协调与其他部门（生产、仓储、财务）的协作。 培养下属业务能力，提升团队效率。 5. 风险管理 处理采购异常（如交期延误、质量问题），制定应急预案，降低供应链风险。 确保采购文件（合同、订单、票据）完整存档，符合审计要求。 任职要求： 1. 经验： 8年及以上采购工作经验，其中5年以上五金行业采购经验，熟悉五金材料特性及市场。 有团队管理经验，擅长跨部门沟通。 2. 技能： 精通采购全流程及ERP系统操作，具备数据分析能力。