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职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 衡阳
- 总经理助理
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8-15K·13薪
本科
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2年
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衡阳-雁峰区
立即应聘
一、岗位职责 （一）日常行程与事务统筹 1、负责总经理日常工作日程的规划、安排与动态调整，精准统筹会议、拜访、出差、调研等各项行程，提前做好时间衔接、场地预约、行程报备等筹备工作，避免行程冲突。 2、协助总经理处理日常行政事务，包括各类文件、信函、快递、资料的接收、登记、整理与传递，及时梳理待办事项，形成每日工作台账，提醒总经理重点工作节点。 3、负责总经理办公环境、办公物资的统筹管理，按需申领、补充办公耗材，保障总经理日常办公顺畅。 4、跟进总经理个人及公务相关后勤保障工作，包含出差机票、酒店、车辆、餐饮的统筹预订与安排，妥善落实出行全程保障。 （二）会务与接待管理 1、负责总经理主持的各类公司会议、管理层会议、专项会议的全流程筹备工作，涵盖会议方案拟定、通知下发、会场布置、设备调试、资料打印分装等。 2、全程参与会议，负责会议记录、纪要撰写、重点内容梳理，精准提炼会议决议、工作部署及待办任务，会后及时整理归档会议资料。 3、跟进会议决议的落地执行，对接各部门落实相关工作，汇总进度、反馈问题，定期向总经理汇报各项工作推进情况。 4、负责来访客户、合作伙伴、政府单位及重要嘉宾的接待工作，统筹接待流程、礼仪安排、座谈对接，维护公司对外形象，做好接待记录与后续跟进。 （三）文书与资料管理 1、协助总经理撰写、修改、审核各类公文、工作报告、发言稿、工作总结、工作计划、对外函件等文字材料，保证内容严谨、逻辑清晰、格式规范。 2、负责公司高层文件、管理制度、经营数据、项目资料、涉密资料的分类整理、归档存档、保密管理，建立完善的资料台账，做到可快速查阅、规范留存。 3、定期汇总公司各部门经营数据、工作报表，梳理核心工作动态，整理成总经理日常工作参考资料，为管理层决策提供基础支撑。 （四）跨部门协同与工作督办 1、承接总经理下达的各项工作指令，精准传达至各部门，统筹协调跨部门协作事项，解决工作衔接中的沟通壁垒，推动各项工作高效落地。 2、督办公司重点工作、专项项目、年度/月度目标的推进落实，定期收集各部门工作进度，梳理滞后问题、卡点难点，形成督办报告上报总经理，并协助推动问题整改解决。 3、收集各部门工作诉求、经营难点及合理化建议，汇总整理后反馈给总经理，搭建总经理与各部门高效沟通的桥梁。 （五）对外对接与临时事务 1、协助总经理对接政府部门、合作单位、行业协会等外部机构，做好日常沟通、资料报送、事务对接工作，维护良好的对外合作关系。 2、协助筹备公司重大活动、庆典、宣讲、对外交流等专项工作，配合完成活动策划、流程统筹、落地执行等相关工作。 3、完成总经理交办的各类临时性、突发性工作任务，主动跟进、高效落实、及时反馈。 （六）保密与风控管理 严格遵守公司保密制度，妥善保管总经理工作涉密信息、公司经营数据、核心决策内容、客户机密资料等，严禁信息泄露；规范各类文件、资料、台账的管理流程，规避工作风险。 三、任职要求 （一）学历与专业要求 1、女性，年龄在24-45岁之间，第一学历为本科及以上，财务管理、行政管理、工商管理、商务管理等相关专业优先。 2、具备扎实的公文写作、商务礼仪、行政管理专业知识，熟悉企业办公流程及会务接待规范。 （二）工作经验要求 1、2年及以上大中型企业总经理助理、董事长助理、高管秘书、总经办相关工作经验，有同等岗位全职工作经历者优先。 2、熟悉企业日常经营管理流程、跨部门协作模式及商务接待标准，具备独立统筹会务、行程、文书工作的经验。 （三）核心能力要求 1、文字功底扎实：具备优秀的公文写作、文案编辑、会议纪要撰写能力，能够快速完成各类工作报告、发言稿、函件等文书创作，文字严谨、精炼、规范。 2、统筹协调能力强：具备优秀的行程规划、会务统筹、跨部门沟通协调能力，思维清晰、条理缜密，可高效统筹多项并行工作，合理分配工作优先级。 3、沟通表达流畅：具备良好的商务沟通、对外接待、语言表达能力，谈吐得体、礼仪规范，能够妥善对接内外部各类人员，高效解决沟通问题。 4、办公技能熟练：精通Word、Excel、PPT等办公软件，可独立完成数据统计、报表制作、课件汇报、文件排版等工作；熟练掌握会务流程、档案管理、公文流转等办公技能。 5、高效执行与督办能力：执行力强，能够精准落实上级指令，具备较强的工作跟进、督办复盘能力，可及时发现并解决工作推进中的问题。 （四）综合素质要求 1、职业素养高：品行端正、责任心强、踏实细致，具备极强的保密意识、底线思维，严格恪守公司各项规章制度。 2、抗压能力强：能够适应快节奏、多任务的工作模式，可灵活应对突发工作，抗压性、应变能力、时间管理能力优秀。 3、思维逻辑清晰：具备良好的全局思维、细节把控能力，善于总结复盘、梳理工作流程，主动优化工作方式，提升工作效率。 4、职业心态良好：积极主动、严谨自律、善于协作，具备较强的服务意识和团队意识，主动配合公司各项工作开展。
推荐招聘信息
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6-9K
大专
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3年
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娄底-娄星区
立即应聘
岗位职责： 1、协助总经办处理日常行政事务，包括文件整理、会议安排及记录、行程协调等工作； 2、负责部门内部沟通协调，确保信息上传下达的准确性与及时性； 3、参与公司相关会议的组织筹备，并跟进会议决议的落实与反馈； 4、协助起草、校对和归档各类公司文件、报告及信函； 5、完成上级领导交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、经验不限，学历不限，年龄不限，语言不限； 2、具备良好的沟通协调能力、服务意识与团队协作精神； 3、工作细致认真，责任心强，能适应快节奏的工作环境； 4、熟练使用常用办公软件，具备基本的文书处理能力。 -
5-8K
本科
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经验不限
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东莞-望牛墩镇
立即应聘
岗位职责： 1、协助管理层处理日常事务，协调各部门工作进度与任务落实； 2、商务随行与接待：负责客户及重要来宾的接送，陪同总经理出入应酬、考察等场合，做好行程记录、需求响应及现场协调工作； 3、整理并归档公司文件、合同、报表等重要资料； 4、协助总经理维护内外部重要关系，陪同接待客户时做好衔接，传递公司专业形象，助力提升客户满意度与合作粘性； 5、应急与临时事务：快速响应突发情况（如行程调整、客户临时需求），灵活妥善处理；完成总经理交办的其它临时性工作； 任职要求： 1、学历背景：本科及以上学历； -
6-8K
大专
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经验不限
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东莞-凤岗镇
立即应聘
一、岗位职责： 1.数据收集与整理：按日/周/月度周期，对接PMC、采购、商务、人事行政等部门，收集生产计划、采购进度、销售数据、人员考勤等关键数据； 2.数据汇总与呈现：对收集数据进行分类、校验、清洗，并制作汇总报表或PPT简报，供总经理助理及管理层参考； 3.跨部门工作支援：在各部门（如采购跟单、人事考勤统计、商务合同归档等）高峰期或人员空缺时，承接部分事务性工作； 4.会议纪要及跟进：参与跨部门协调会议，记录会议纪要并跟踪待办事项的落实情况； 5.流程文档管理：协助总经办整理、归档部门制度文件、合同副本、重要通知等； 6.完成上级交办的其他临时性任务。 二、任职要求： 1.大专及以上学历，管理类、经济类、文秘、数据分析等相关专业优先。 2.熟练使用Excel（数据透视表、常用函数）、PPT、Word等办公软件； 3.具备基础的数据处理能力，能快速理解不同部门的数据结构； 4.了解ERP系统基本操作者优先； 5.细心与责任心：对数据敏感，能保证收集与汇总的准确性； 6.沟通协调能力：能与多部门高效沟通，具备亲和力和服务意识。 -
总经理助理
急聘
12-15K
本科
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2年
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东莞-凤岗镇
立即应聘
1、本科或以上学历，工商或行政管理相关专业，3年以上岗位工作经验。 2、英语专业八级，会说粤语优先考虑。 3、能熟练使用办公软件，懂的使用AI应用。 4、能准时安排会议，并做好会议记录整理，能协调行程，能处理突发的各种工作任务。 5、会简单处理财务方面的一些工作，比如各种报销和账务核对。 6、工作认真细致，有足够的耐心，有较强的工作积极性和主动性，学习能力强。能灵活应对和解决工作中遇到的一些突发状况。 -
7-13K·13薪
大专
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2年
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东莞-长安镇
立即应聘
岗位职责： 1、协助总经理处理日常事务，协调各部门工作安排； 2、负责会议组织、记录及重要事项的跟进落实； 3、整理并归档公司重要文件、合同及报告资料； 4、协助对接外部客户与供应商，维护合作关系； 5、协助总经理进行项目进度跟踪与信息反馈。 任职要求： 1、经验不限，学历不限，语言不限； 2、具备良好的沟通与组织协调能力； 3、工作细致认真，有较强的责任心和执行力； 4、熟练使用办公软件，具备基本文书能力； 5、愿意学习，能够适应快节奏的工作环境。工业自动化设备
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1-100
全勤奖
高提成
五险一金
五险
加班补助
房补
餐补
包吃
包住
8小时工作制
弹性工作时间
免费培训
团队活动丰富
工作环境优美
交通便利
2026-06-16
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12-18K
大专
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3年
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东莞-横沥镇
立即应聘
岗位职责： 1、协助总经理制定业务目标、管理目标、生产目标、技术目标、采购目标和相应的策略方案； 2、协助总经理完善公司生产规划、发展规划，并提供建设性的意见； 3、协助总经理全面开展运营计划，并监督落地实施； 4、指导公司人才队伍的建设工作； 5、执行总经理的工作要求和指示，及时汇报、落实跟进各部门的工作进度和结果； 6、跟进并落实周例会之决议提案； 7、协助总经理做好成本预算、成本控制，提升公司效益； 8、完成总经理其他工作安排。 任职资格： 1、大专以上学历； 2、年龄35~45岁；全日制大专或以上学历，企业管理、工商管理类相关专业； 3、具有8年以上企业全面管理工作经验，5年以上灯饰企业管理经验； 4、精通组织战略策划，全面质量管理，精益生产等相关理论与实际操作； 5、在团队管理方面有极强的领导技巧和才能； 6、逻辑思维能力强，有原则性和责任感，有大公无私的精神； 7、熟悉标准成本及实际成本核算，有丰富的数据分析经验； 8、有一定的领导力、亲和力，做事果断，执行力强。 9、无灯饰经验的勿投简历。 -
8-15K
大专
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3年
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东莞-黄江镇
立即应聘
岗位职责： 1、 协助总经理，根据公司股东会决议，组织制订公司经营方针、经营目标、经营计划，分解到各部门并组织实施； 2、负责搭建公司组织架构； 3、负责制订并落实公司各项规章制度、改革方案、改革措施； 4、负责建立公司各部门工作流程； 5、负责处理部门相互之间事务矛盾和问题。 6、负责公司对外投资项目选定。 7、总经理及股东会会议决议之临时事项执行； 8、负责公司仓库、生产、采购的管理工作； 9、总经理外出或请假期间，代理执行总经理职能； 任职条件： 1、年龄28-40岁左右； 2、懂工业铝型材，熟悉机加工。 3、有副总或经理工作经验3年以上，良好的管理能力，综合分析能力，沟通协调能力，良好的表达能力； 4、熟悉管理技巧，具备良好的职业道德和综合素质，团队合作能力强； 5、工作勤奋认真，具有强烈的责任感、事业心； -
10-15K
本科
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1年
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东莞-桥头镇
立即应聘
任职要求 1. 本科及以上学历，专业不限，英语听说读写流利，可无障碍口语交流、商务翻译、英文谈判。 2. 1年及以上总经理助理、高管助理、涉外助理相关工作经验，条件优秀者可放宽。 3. 形象气质佳，沟通得体，情商高，具备良好商务礼仪与职业素养。 4. 逻辑清晰、细心严谨、执行力强，熟练使用Office办公软件。 5. 工作主动靠谱、责任心强、稳定性高，能适配高管工作节奏。 -
5-5.5K
本科
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应届毕业生
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东莞-东城区
立即应聘
1. 本科及以上学历，优秀应届毕业生可培养； 2. 职业形象端庄大气，熟悉商务礼仪，谈吐举止专业得体；能配合出差。 3. 熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，学习能力强； 4. 具备优秀的文字功底，可独立完成公文、发言稿、商务函件撰写； 5. 逻辑清晰，统筹协调能力强，可高效规划行程、安排会务、对接内外资源； 6. 心思缜密，保密意识极强，抗压能力良好，具备极强的服务意识与应变能力。 -
12-15K
本科
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2年
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东莞-万江区
立即应聘
岗位职责： 1、根据公司远景规划，负责协助董事长管理公司运营运作； 2、协助董事长包括市场运营、生产制造、销售管理、财务、行政等系统化管理，保障公司战略规划落地和市场客户需求； 3、带领公司整体团队实现盈利目标； 4、负责董事长的行政管理和日常事务； 5、负责公司对外形象宣传，公关关系和公司企业文化建设； 6、负责董事会议纪要编写，会议资料准备； 7、协助董事长进行各部门的综合协调； 8、合理安排提醒董事长的日程安排及各项例行检查工作。 岗位要求: 1、本科以上学历，金融专业优先考虑，二年以上董助或董秘工作经验； 2、有过收购、并购上市前的经验者优先考虑 3、具备较强的沟通、表达、执行能力，报告书写和管理能力； 4、二年以上实际驾驶经验； 5、熟悉民营企业知识，行业知识及企业文化和组织架构； 6、熟悉文案写作，文案管理， 7、具备应变能力，决策能力，关注细节。 此岗位薪资可面议，具体以实际能力决定更高薪资水平！
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