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职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 惠州
- 工艺工程师
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5-6K
大专
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经验不限
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惠州-仲恺区
立即应聘
1、熟悉常用的Office办公软件2、具备较强的学习能力、沟通能力、有一定的抗压能力3、负责产线不良品异常分析与管控，制定并跟进状态机处理方案4、跟进新机型、新工装导入，新员工技能培训 -
9-12K
大专
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经验不限
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惠州-仲恺区
立即应聘
1年以上组装基层管理经验，负责产品生产工艺制定、优化与维护，编制SOP、作业指导书、工艺流程图。解决生产现场制程异常，分析不良原因，提出改善方案并跟踪效果。导入新产品、新物料，完成试产、工艺验证、良率提升。优化生产流程，降低成本、提升效率与产品良率。协同生产、品质、设备部门处理技术问题，提供技术支持。整理技术资料，完成工程变更ECN/ECR管控。 -
工艺工程师
急聘
6-10K
大专
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2年
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惠州-博罗县
立即应聘
工作职责： 1.负责新产品试制试产跟进； 2.负责工艺文件编制（如过程流程图，FMEA，设备工治具清单，产能分析，CP，SOP）； 3.负责生产现场的异常问题处理，效率提升，品质改进等工作； 4.负责工艺改进，新技术.新工艺的研究，推广使用； 5.负责生产现场布局调整，工艺流程优化，精益生产的推进； 6.负责标准工时的测算.工时定额，价值流分析及改善提高； 7.编制并定期更新工艺文件，对生产现场执行工艺纪律检查。 任职要求： 1.大专以上学历，工业工程，机械制造与设计，机电一体化等相关专业（技能优秀者可适当放宽）； 2.熟练office办公软件，cad制图，能使用UG、CAITA看图； 3.有 2年以上汽车行业工作经验者优先； 4.能够承担工作压力，具有良好的沟通协调能力和团队合作精神，富有敬业精神和责任心。 -
8-14K
高中
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经验不限
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惠州-惠城区
立即应聘
【工作内容】 - 负责SMT生产线的工艺流程设计、优化与实施，确保生产效率和产品质量； - 分析SMT生产数据，提出改善方案以提高生产效率和产品良率； - 与研发团队紧密合作，确保新产品顺利导入SMT生产线； - 编写及更新SMT工艺文件和技术文档，保证操作标准的一致性和准确性； - 进行新工艺、新技术的研究与开发，提升公司的技术竞争力。 【任职要求】 -高中及以上学，具备电子工程、机械工程或相关领域的优先 - 至少3年以上SMT工艺或相关领域的实际工作经验，精通软板打件工艺。 - 掌握SMT生产设备（雅马哈）的操作与维护，熟悉相关工艺流程； - 具备良好的数据分析能力，能够通过数据驱动优化生产工艺； - 具备较强的沟通协调能力和团队合作精神，能够跨部门协作解决问题； - 对新技术保持高度敏感，愿意不断学习与探索新的工艺方法和技术。电子/半导体/集成电路
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500-1000
包吃
包住
五险
节日福利
8小时工作制
带薪年假
试用期全薪
全勤奖
年终奖
团队活动丰富
免费旅游
免费体检
2025-05-14
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15-30K
本科
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经验不限
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惠州-博罗县
立即应聘
岗位职责： 1.负责工艺管理、统筹，新品转化、产品验证、直至有效量产，相关技术资料、文件标准制定、输出； 2.负责主导产品批量生产过程工艺质量控制和工艺技术改进，优化产品生产工艺； 3. 生产工艺规划及产线规划； 4..负责工装夹具设计与制造技术指导； 5.工艺团队人才梯队建设； 任职要求： 1.本科及以上学历，5年以上制冷行业工作经验； 2.了解空调、热泵工艺的原理和操作； 3.了解国家相关法律法规、行业产品标准及行业 制造技术的发展趋势； 4.能够熟练运用CAD、Office、Minitab等软件； 5.具备全局意识，塑造高绩效团队； 6.具备较好的沟通协调能力、逻辑思维能力和团队协助能。 -
18-28K
本科
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经验不限
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惠州-博罗县
立即应聘
1、年龄28-48岁；2、学历本科及以上，理工专业；3、同行（美的/格力/天加优先）同岗位工作经验5年以上；4、熟悉本行业产品的产品工艺、制程工艺，会简易自动化、工装设计、并了解本行业的新工艺、新设备、有精益生产理论及实操经验（会画价值流图优先）；5、会CAD、ERP、SLW、仿真；6、执行力强、责任心强、跨部门的协调能力强、布局规划能力强、性格开朗 -
9-12K
大专
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经验不限
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惠州-仲恺区
立即应聘
岗位要求 1、大专以上学历，男女不限。 2、具有独立的工装、夹具设计制作、优化生产流程的能力。 3、熟悉IE工程，熟悉钣金前后制程流程，具备生产产线规划能力。 4、擅于数据分析，有较强的逻辑思维性，良好的沟通能力。 5、熟练使用办公软件，可操作使用Proe或Solidworks及CAD、UG其中一种设计软件。 6、有钣金行业IE改善或精益生产改善工作经历的优先。 7、钣金行业新能源行业工作经验优先。 岗位职责： 1、工艺指导书编写，对生产工艺进行设计，精准排序，调控。 2、进行生产指导，对现场工程工艺异常问题及时排除并跟进优化。 3、产能分析及天改善方案的设计及推行，产线人力的配置及评估。 4、标准工时的制定，熟悉产线效率及成本核算。 5、上级交代的其他工作内容。 -
18-30K
本科
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3年
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惠州-博罗县
立即应聘
1.负责工艺管理、统筹，新品转化、产品验证、直至有效量产，相关技术资料、文件标准制定、输出； 2.负责主导产品批量生产过程工艺质量控制和工艺技术改进，优化产品生产工艺； 3. 生产工艺规划及产线规划； 4..负责工装夹具设计与制造技术指导； 5.工艺团队人才梯队建设； 任职要求： 1.本科及以上学历，5年以上制冷行业工作经验； 2.了解空调、热泵工艺的原理和操作； 3.了解国家相关法律法规、行业产品标准及行业 制造技术的发展趋势； 4.能够熟练运用CAD、Office、Minitab等软件； 5.具备全局意识，塑造高绩效团队； 6.具备较好的沟通协调能力、逻辑思维能力和团队协助能。 -
8.5-9K
大专
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经验不限
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惠州-仲恺区
立即应聘
1、主导对新机型的导入，产前会议的召开及相关注意事项的宣导和预防2、负责钢网和夹具的设计，熟练使用CAM350和CAD等软件3、工装夹具生产需求、管理及月计划评估申请4、能对SMT段、测试段相关SOP制作、优化、审核5、跟进生产线的生产状况及注意事项的落实，监督相关部门的工作6、评估量产项目可能产生的问题，提出预防和改善方案7、解决生产中存在的工艺问题，了解生产线工艺纪律的执行情况8、量产后变更信息跟进及确认9、配合行管部完成对员工的岗位技能培训10、完成上级主管交办的其它任务11、每月完成客户需求专项改善提交及各类LPS改善 -
9-15K
学历不限
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经验不限
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惠州-惠阳区
立即应聘
主要生产汽车模型(树脂/合金车) 1，能独立完成样品制作，并指导产线生产，电脑办公软件操作熟练，有工程部一年以上打样工作经验，有汽车模型厂工作经验； 2，熟悉成型，喷涂，组装工艺流程，能独立分析处理喷印异常。 -
8-10K
大专
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3年
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惠州-惠阳区
立即应聘
1，年龄30-40岁，大学专科以上学历； 2，需有包装设计5年以上工作经验； 3，熟悉不锈钢材料特性，产品生产工艺，及金属产品表面处理； 4，创建BOM表，熟练运用ERP系统 5，熟练使用Solidworks,CAD等设计软件； 6，具有团队协作精神，具备良好的沟通能力及高度的责任心。 -
10-15K
高中
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5年
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惠州-博罗县
立即应聘
岗位职责： 1.负责新产品导入，对前期工艺开发进行评估。 2.负责SOP的制作，及人员的培训，对涂装治具有较强的评估能力。 3.能独立完成设备日常保养。动手能力强，会调色，调枪，对喷涂工艺的比较熟悉。 4.对接沟通能力强 5.有耳机穿戴类喷涂经验 任职要求： 1、大专及以上学历，机械、电子相关专业，3年以上相关工作经验； 2、责任心、学习能力强； -
10-15K
高中
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5年
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惠州-博罗县
立即应聘
岗位职责： 1.负责新产品导入，对前期工艺开发进行评估。 2.负责SOP的制作，及人员的培训，对涂装治具有一定评估和设计能力。 3.能独立完成设备日常保养。动手能力强，会调色，调枪，对喷涂工艺的比较熟悉。 4.对接沟通能力强 5.有耳机穿戴类喷涂经验 任职要求： 1、大专及以上学历，机械、电子相关专业，3年以上相关工作经验； 2、责任心、学习能力强； -
7-9K
中专
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经验不限
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惠州-仲恺区
立即应聘
1、负责对产线发生的不良进行有效及时的处理及OQC不良分析；2、负责生产线工程出检品质改善，重大异常分析检讨；3、负责新机型试产工程能力分析，以及试产情况通报；4、负责主导ESD管理设施点检与维护及结批状态跟进，不良原因分析及改善。 -
7-8K
中专
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经验不限
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惠州-惠阳区
立即应聘
岗位职责： 1、负责制定工艺技术工作近期和长远发展规划，并制定技术组织措施方案； 2、负责编制产品的工艺文件，制定材料消耗工艺定额；根据工艺需要，设计工艺装备并负责工艺工装的验证和改进工作；设计公司、车间工艺平面布置图； 3、负责指导、督促车间一线生产及时解决生产中出现的技术问题，搞好工艺技术服务工作； 4、负责新产品图纸的会签和新产品批量试制的工艺工装设计，完善试制报告和有关工艺资料，参与新产品鉴定工作； 5、负责工艺技术管理制度的起草和修订工作，组织相关人员搞好工艺管理，监督执行工艺纪律； 6、负责组织领导新工艺、新技术的试验研究工作，抓好工艺试验课题的总结与成果鉴定，并组织推广应用。搞好工艺技术资料的立卷、归档工作； 7、负责协助人力资源部搞好对职工的技术教育及培训； 8、负责本部门方针目标的展开和检查、诊断、落实工作。 任职要求： 1、中专及以上学历，机械、电子相关专业，3年以上相关工作经验； 2、从事（PCBA、线束、机构）机柜系统组装行业优先； 3、熟悉移动电源产品。
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