热门城区:
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惠城区
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博罗县
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大亚湾区
职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 惠州
- 工艺工程师
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8-9.5K
大专
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经验不限
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惠州-博罗县
立即应聘
岗位内容: 生产异常处理; 工艺文件制作、作业指导、工时测定; 治具制作、申请、生产设备调试。 要求: 大专以上学历,电子、机械类相关专业; 2、2年以上照明灯具工艺相关工作经验; 3、具备一定内驱力。 -
生产技术员
急聘
5-8K
大专
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3年
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惠州-博罗县
立即应聘
全日制大学专科以上学历,化工类或精细化工专业毕业,有电镀厂或表面处理厂等相关行业工作经验,工作态度端正积极、严谨。对电镀行业有研发进取兴趣。 -
7-9K
中专
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经验不限
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惠州-仲恺区
立即应聘
1、负责对产线发生的不良进行有效及时的处理及OQC不良分析;2、负责生产线工程出检品质改善,重大异常分析检讨;3、负责新机型试产工程能力分析,以及试产情况通报;4、负责主导ESD管理设施点检与维护及结批状态跟进,不良原因分析及改善。 -
8-14K
高中
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经验不限
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惠州-惠城区
立即应聘
【工作内容】 - 负责SMT生产线的工艺流程设计、优化与实施,确保生产效率和产品质量; - 分析SMT生产数据,提出改善方案以提高生产效率和产品良率; - 与研发团队紧密合作,确保新产品顺利导入SMT生产线; - 编写及更新SMT工艺文件和技术文档,保证操作标准的一致性和准确性; - 进行新工艺、新技术的研究与开发,提升公司的技术竞争力。 【任职要求】 -高中及以上学,具备电子工程、机械工程或相关领域的优先 - 至少3年以上SMT工艺或相关领域的实际工作经验,精通软板打件工艺。 - 掌握SMT生产设备(雅马哈)的操作与维护,熟悉相关工艺流程; - 具备良好的数据分析能力,能够通过数据驱动优化生产工艺; - 具备较强的沟通协调能力和团队合作精神,能够跨部门协作解决问题; - 对新技术保持高度敏感,愿意不断学习与探索新的工艺方法和技术。 -
压铸制程工程师
急聘
10-20K
大专
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经验不限
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惠州-惠城区
立即应聘
岗位职责: 1、负责压铸件的工艺优化、过程改进和异常处理,跟进模具改进,确保产品质量和生产效率。 2、对压铸机进行调试和维护,确保设备正常运转,熟练使用ABB及周边喷雾设备。 3、撰写压铸工艺文件,包括工艺流程、技术要求等,并指导操作人员使用。 4、参与项目设计评审,提出工艺建议意见。 5、协助解决生产中出现的工艺问题,并提出解决方案。 6、完成上级领导交办的事务。 任职要求: 1、大专或以上学历,机械类相关专业,从事汽车行业压铸类相关产品8年以上经验,45岁以内。 2、熟悉压铸工艺流程,具有相关的技术知识和实践经验 3、具备基本的电气知识,了解压铸机的工作原理 4、熟练使用设计软件及办公软件等; 5、熟练使用ABB及周边喷雾设备。 6、具备良好的沟通协作能力,逻辑清晰,工作认真负责; -
面议
学历不限
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经验不限
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惠州-博罗县
立即应聘
岗位职责: 1、负责液冷产品全流程工艺规划与优化,制定并更新标准作业程序,保障生产标准化。 2、承接新产品试制任务,参与可制造性分析,规划工艺路线,推动新产品顺利实现量产。 3、为生产线提供现场技术支持,解决生产工艺难题,运用专业工具进行根因分析并制定纠正预防措施。 4、优化关键工艺参数,建立质量控制点,协同提升产品一致性与可靠性。 5、参与生产设备的选型与调试工作,推动精益生产改善,提升生产效率和产能。 6、负责工艺技术文档的整理、归档与管理,协同跨部门推进项目任务。 7、完成上级主管交办的其他相关工作。 任职要求: 1、年龄在25岁至35岁之间。 2、具备新产品导入和液冷服务器相关制程工艺管理经验,能够熟练进行产品设计和工艺路线规划。 3、熟练掌握可制造性评审方法,能够独立进行产品分析和问题解决。 4、能够使用专业绘图软件(如CREO、CAD等)进行工装夹具设计,并安排其加工、组装与调试。 5、负责液冷产品相关标准作业程序和工艺流程图的审核工作。 6、工作积极主动,具备良好的团队合作精神、较强的责任感、严谨的工作作风和抗压能力。 -
面议
学历不限
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经验不限
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惠州-惠东县
立即应聘
1、熟悉五金行业(紧固件)、数控机加件等的工艺; 2、完善和维护 ERP 系统内工艺数据,包括:编码、客户料号、表面处理工艺、热处理工艺、其它工艺等; 3、完成公司所有图纸的绘制、保存、管理,新产品图纸及时绘制上传 ERP; 4、工艺资料文件的制定、记录、发放、保存、变更、作废的管理; 5、 成本核算及其产品成本评估; -
6-8K
大专
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1年
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惠州-博罗县
立即应聘
1、大专及以上学历,机械、电子相关专业,3年以上相关工作经验; 2、从事(PCBA、线束、机构)机柜系统组装行业优先; 3、有IPC-610、IPC-620,机械基础等专业知识基础优先; 4、责任心、学习能力强; -
8-13K·13薪
大专
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2年
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惠州-龙门县
立即应聘
岗位职责: 1、负责产品制造工时、辅料、工装治具的评估,支持制程成本报价工作; 2、参与新产品样件试做,主导试生产申请、跟进及验收工作; 3、负责新产品导入过程中员工培训及指导; 4、制作、评审及更新产品的FC PFMEA WI等文件; 5、编制及申请产品生产工装治具清单,并制作和更新生产辅料用量表; 6、主导生产问题的分析、改善及总结工作; 7、推动产品生产现场改善,提升品质与效率; 任职要求: 1、接受过质量管理体系、精益生产、项目管理等方面的知识培训; 2、熟练运用2D 3D软件及日常办公软件; -
7-10K·13薪
大专
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3年
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惠州-龙门县
立即应聘
1.大专及以上学历,机械设计及自动化相关专业,有三年以上的制程开发及维护工作经验,具有机械电子类专业知识; 2.熟悉制程异常分析的工作方法及流程,有一定的独立分析解决问题及信息沟通的能力; 3.熟悉鱼骨图、5M1E、5why、SMART等工作方法的运用; 4.能熟练运用办公软件、CAD(2D)、Solidedge(3D)等; 5.熟悉新产品制程开发流程、APQP流程; 6.熟悉制程文件FC/PFMEA/SOP的编制; 7.开关类制程开发经验者优先。 -
5-6K
大专
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经验不限
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惠州-仲恺区
立即应聘
1、熟悉常用的Office办公软件2、具备较强的学习能力、沟通能力、有一定的抗压能力3、负责产线不良品异常分析与管控,制定并跟进状态机处理方案4、跟进新机型、新工装导入,新员工技能培训 -
工艺工程师
急聘
6-10K
大专
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2年
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惠州-博罗县
立即应聘
工作职责: 1.负责新产品试制试产跟进; 2.负责工艺文件编制(如过程流程图,FMEA,设备工治具清单,产能分析,CP,SOP); 3.负责生产现场的异常问题处理,效率提升,品质改进等工作; 4.负责工艺改进,新技术.新工艺的研究,推广使用; 5.负责生产现场布局调整,工艺流程优化,精益生产的推进; 6.负责标准工时的测算.工时定额,价值流分析及改善提高; 7.编制并定期更新工艺文件,对生产现场执行工艺纪律检查。 任职要求: 1.大专以上学历,工业工程,机械制造与设计,机电一体化等相关专业(技能优秀者可适当放宽); 2.熟练office办公软件,cad制图,能使用UG、CAITA看图; 3.有 2年以上汽车行业工作经验者优先; 4.能够承担工作压力,具有良好的沟通协调能力和团队合作精神,富有敬业精神和责任心。 -
15-18K
学历不限
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4年
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惠州-惠阳区
立即应聘
1、中专或大专及以上学历,机械、电子相关专业; 2、熟悉五金制品制做和结构处理工艺; 3、熟练使用2D、3D绘图软件(如:CAD、UG)等; 4、熟练操作或使用鼎捷ERP系统者优先,CNC结构报价; 5、一经录用待遇从优,能力优秀者工资待遇可面议。 -
8-12K
大专
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3年
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惠州-博罗县
立即应聘
1. 教育背景:专科或以上学历(电子工程、电气自动化)。 2. 专业技能与工具使用:熟练使用CAD、SolidWorks、PADS(或Altium Designer)等绘图软件,以及Office办公套件,掌握PFMEA、8D、5Why等品质分析手法,并能独立编写工艺流程图、作业指导书、标准工时分析表和PFMEA文件,熟练电子电路基础知识,蓝牙音响工作原理,会工装夹治具的制作或绘制工装夹治具图纸。 3. 工作经验与行业知识:5年以上相关工作经验,有PCBA、木箱、音箱组装等工艺相关经验,熟悉新产品导入(NPI)、工艺优化、生产异常分析,有良好的沟通协调能力、团队合作精神和抗压能力;要求工作态度端正、积极主动,具备问题分析与解决意识和相关专业能力。 -
7-8K
中专
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经验不限
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惠州-惠阳区
立即应聘
岗位职责: 1、负责制定工艺技术工作近期和长远发展规划,并制定技术组织措施方案; 2、负责编制产品的工艺文件,制定材料消耗工艺定额;根据工艺需要,设计工艺装备并负责工艺工装的验证和改进工作;设计公司、车间工艺平面布置图; 3、负责指导、督促车间一线生产及时解决生产中出现的技术问题,搞好工艺技术服务工作; 4、负责新产品图纸的会签和新产品批量试制的工艺工装设计,完善试制报告和有关工艺资料,参与新产品鉴定工作; 5、负责工艺技术管理制度的起草和修订工作,组织相关人员搞好工艺管理,监督执行工艺纪律; 6、负责组织领导新工艺、新技术的试验研究工作,抓好工艺试验课题的总结与成果鉴定,并组织推广应用。搞好工艺技术资料的立卷、归档工作; 7、负责协助人力资源部搞好对职工的技术教育及培训; 8、负责本部门方针目标的展开和检查、诊断、落实工作。 任职要求: 1、中专及以上学历,机械、电子相关专业,3年以上相关工作经验; 2、从事(PCBA、线束、机构)机柜系统组装行业优先; 3、熟悉移动电源产品。
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