岗位职责： 本公司是加工机械精密大理石平台 1、负责公司产品质量管理体系的建立、实施与持续改进，确保产品符合相关标准和客户要求； 2、组织制定并执行品质管理各项制度、流程和检验标准； 3、主导来料、制程、成品及出货全过程的质量控制与监督； 4、牵头处理客户投诉及重大质量问题，组织原因分析并推动整改措施落实； 5、定期汇总质量数据，编制质量报告，向管理层提供决策支持； 6、协调生产、技术、采购等部门，提升整体质量意识与协作效率； 任职要求： 1、不限学历，机械类或质量管理相关专业优先； 2、有通用机械设备行业工作经验者优先，经验不限； 3、熟悉ISO质量管理体系，了解基本的质量工具与方法； 4、具备较强的沟通协调能力、问题分析与解决能力； 5、工作认真负责，坚持原则，具有良好的职业操守； 6、年龄不限，语言不限；

岗位职责： 1、负责完成品质问题分析，组织并推动品质改善活动； 2、监督和指导来料检验（IQC）、成品检验（FQC）及出货检验（OQC）工作； 3、制定和完善品质管理流程，确保符合公司及行业标准； 4、协调相关部门解决生产过程中的品质异常问题； 5、参与新产品的试产及品质评估，提出改进建议； 6、定期汇总品质数据并进行分析，为决策提供支持； 任职要求： 1、高中/中专及以上学历； 2、具备2年品质管理工作经验； 3、熟悉五金模具、汽车配件或电子烟行业者优先； 4、能熟练操作Office等办公软件； 5、了解品质管控工具及常用品质手法； 6、具备较强的沟通能力和团队协作精神； 7、工作细致认真，责任心强，能承受一定工作压力。

岗位职责： 1、负责质量管理的全面工作，处理职权范围内的相关质量事务； 2、负责安排相关质量人员(下属)日常工作，并对其工作进行检查和监督； 3、负责制定全面质量管理手册，制定质量检验标准，并组织质量人员实施； 4、负责组织制定质量计划，负责与其他相关部门成员进行研讨，制定改善和提高质量的方案； 5、负责与研发生产部门进行先期策划，对产品的设计和工艺进行审核，避免出现产品质量问题； 6、负责对质量事故进行调查分析，提出处理意见并报领导审批。 任职要求： 1、20-45岁，中专及以上学历，具备良好的沟通、协调和组织能力，熟练使用办公软件； 2、有大中制造型企业，产品或原材料品质检查经验等品质管理工作经验者优先录用；

岗位职责： 1、负责质量管理的全面工作，处理职权范围内的相关质量事务； 2、负责安排相关质量人员(下属)日常工作，并对其工作进行检查和监督； 3、负责制定全面质量管理手册，制定质量检验标准，并组织质量人员实施； 4、负责组织制定质量计划，负责与其他相关部门成员进行研讨，制定改善和提高质量的方案； 5、负责与研发生产部门进行先期策划，对产品的设计和工艺进行审核，避免出现产品质量问题； 6、负责对质量事故进行调查分析，提出处理意见并报领导审批。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备良好的沟通、协调和组织能力，熟练使用办公软件； 2、有大中制造型企业，产品或原材料品质检查经验等品质管理工作经验者优先录用；

As the Assistant Quality Assurance Manager for Huizhou Longji Electronics Co. Ltd.,(A subsidiary of Totex Manufacturing Inc.), you would lead the quality team to work across multi-functional teams to achieve high quality and lead time service levels. You will be responsible for ensuring that the product manufactured meet or exceed industry standards and customer expectations. You would monitor and drive quality/ process improvements using quality tool and lean manufacturing methodologies. In addition, to drive the appropriate level of standardization at the same time to monitor the effectiveness of the quality management system. This position will also report to the headquarter in the USA and work closely with manufacturing team in Huizhou facility to establish and meet the strategic quality needs. Responsibilities: Oversee and manage the day-to-day workflow and schedules of the department include QA/ QC/ QMS. Develop and maintain key performance indicators (KPIs) for quality department such as defect rates, customer complaints, and product returns, and report on these metrics regularly to US headquarter. Drive resolution to quality and reliability issues by leading quality team to work with manufacturing, engineering, PMC team to achieve high quality standards. Maintain accurate records of quality/ process data and analyze the data thoroughly to identify the opportunities for continuous improvement. Work closely with production and engineering teams to lead the improvement of product quality and manufacturing processes. Develop execute validation protocols for new and existing manufacturing processes, including equipment, facilities, utilities, and systems. Collaborate with process engineer, quality engineer and production team to execute process validation reports that document the results of validation activities, including statistical analyses and conclusions per customer/ organization requirement. Develop and lead cross-functional teams to implement the Advanced Product Quality Planning (APQP) process for new product development, in accordance with industry standards and customer requirements. Develop and maintain procedures for the Measurement System Analysis (MSA) activities, and ensure that procedures are consistent with industry standards and regulatory requirements. Oversee and monitoring MSA process for manufacturing operations. Ensure that all the legal standards are met and review thoroughly the existing policies and standards. Identify the training requirements to meet the quality standards, train quality staff on best practices and new procedures. Ensure the effectiveness of Quality Management System at the same time align with ISO 9001, ISO 13485, ISO 14001. Lead failure analysis and reliability including the development of systems to monitor customer complaints, corrective and preventive actions (CAPAs), field failures and SPC trend. Collaborate with Design, Test, Product Engineeri and Manufacturing teams to approach quality proactively ensuring best practices are followed to design products for quality and are completely verified/validated according to customer requirements. Coordinate the planning and execution of customer and ISO audits, in accordance with audit schedules and customer requirements. Work with cross-functional teams to address any audit findings, including developing and implementing corrective and preventive actions (CAPAs) and tracking progress against CAPAs. Requirements: Bachelor's degree in engineering, quality assurance, or related field. Strong leadership skills, with experience managing a quality team for more than 3 years. Strong problem-solving skills, with the ability to analyze complex data and identify potential quality risks. Ability to manage multiple projects simultaneously and prioritize work in a fast-paced environment. Experience with ISO13485 or similar quality management system standard. Experience working with ERP systems such as SAP, Oracle, or Microsoft Dynamics. Proficient in Microsoft Excel. High computer proficiency – ability to use Word, PowerPoint and Outlook Excellent verbal and written communication skills in English and Mandarin.

一、岗位职责： 1.负责优化和实施公司的质量管理体系，确保产品符合客户及公司标准； 2.对生产过程进行监督和控制，及时发现并解决质量问题，保证产品质量； 3.制定和执行质量改进计划，提升产品质量和客户满意度； 4. 对供应商进行质量评估，确保采购原材料和配件的质量； 5.协调处理客户投诉和退货问题，提高客户满意度。 二、任职要求 1.本科及以上学历，质量管理、工商管理、电子信息等专业； 2.具备良好的沟通协调能力和团队合作精神； 3.熟悉ISO9001等质量管理体系，有精益生产经验者优先； 4.有电源储能适配器等相关行业工作经验者优先； 5.具备一定的数据分析能力，能熟练使用办公软件； 6.能承受工作压力，具备较强的责任心和服务意识；

任职要求： 1.有印刷厂工作经历三年以上, 2.熟悉各工位流程及品质把控标准。 3.处理客户投诉，独立完成8D报告。 4.有良好的沟通技巧 5.会开车者优先。

岗位职责： 1、负责公司质量管理体系的建立、实施和持续改进，确保符合行业标准和客户要求； 2、组织制定并执行品质管理相关制度、流程及检验标准； 3、主导来料、制程、成品等各环节的质量控制工作，监督检验工作的准确性和及时性； 4、分析质量问题原因，推动相关部门落实纠正与预防措施； 5、定期汇总质量数据，编制质量报告，向管理层提供决策支持； 6、协调客户质量投诉处理，参与外部审核及客户验厂工作； 7、组织开展内部质量培训，提升全员质量意识。 任职要求： 1、不限学历； 2、不限工作经验； 3、熟悉生产制造行业质量管理流程，具备实际品质管控操作经验者优先； 4、掌握质量管理体系如ISO9001等基础知识，能独立推动体系运行； 5、具备良好的沟通协调能力、问题分析与解决能力； 6、责任心强，具备较强的抗压能力和团队协作精神； 7、能熟练使用常用办公软件，具备基本的数据统计分析能力。

任职要求： 1.5年以上小家电行业测试经验； 2.熟悉小家电产品测试法规要求如：UL982/UL 1082/IEC60335/ UL859 /GB4706、1等家电相关标准； 3.具有建立先进具有行业标杆实验室经验优先； 4.相关管理经验优先。 岗位职责： 1.新品导入生产前根据小家电类产品安规相关要求及客户指标要求编制测试计划； 2.根据产品国内外标准，行业标准等标准的转化为内部执行标准； 3.根据测试计划验证，持续完善测试方案，对测试问题原因分析，推动整改闭环； 4.实验室检验团队能力培训。

1.全日制大专以上文化程度； 2.电脑操作熟练（图表制作、word、 EXCEL、PPT等； 3.熟悉塑胶五金制品类产品，有做过汽车产品经验优先、有做过连接器产品者优先； 4.熟练运用常用品质管制工具，熟悉品质控制流程和SPC数据统计的基本方法； 5.精通8D； 6.具备一定的英文阅读能力或英文8D报告回复能力。 品质主管的工作职责： 1.负责来料异常、制程异常、客户投诉异常的主导、调查、分析、结案与追踪处理； 2.负责8D报告的编辑、证据收集及客诉8D报告的回复，必要时与客户展开相应的检讨； 3.负责来料、半成品与成品检验标准的制作与培训； 4.负责每天、每周、每月、每年的品质数据统计、分析、改善和提报； 5.负责NPI新产品试产过程评估的参与及试产过程中问题点的改善状况的跟进； 6.监督公司各制程阶段的首件、巡检、半成品检验、成品检验等的质量管理状况，及时发 现问题及时联络相关部门的相关人员沟通协调处理。 7.根据合格供应商清单,负责跟进和落实公司有害物质管理的落实，包括ROHS、REACH等 报告的收集、核对和每年更新； 8.根据汽车产品的要求完善相应的Xbar -R图、G&RR、CPK、PPK等报告的填写与审核； 9.所属品质管理人员的工作任务安排与工作的检查、督导和培训教育，完成每天指定的检验工作任务； 10.其它未明的上级临时安排的工作。 待遇： 1.工资待遇可面谈，只要你有能力，公司为你提供一个展示自己最好的舞台。 2.基本工资+全勤奖+绩效奖 3.公司实行股权激励机制，每年年底分红。只要理想就可以成就一番事业。 福利： 1、包住、有食堂，宿舍有空调热水器冲凉，有自家食堂，吃的放心，才能安心工作。 有购买社保，带薪年假，国家法定假，免费旅游， 股权机制。

岗位职责： 1、负责解决来料、生产过程中所遇到的品质异常问题，分析、处理并做改善跟进； 2.负责跟进样品到量产生产过程的品质控制，理解客户标准并做内部人员培训 3、负责将客户产品标准转为公司内部相关品质检验标准并形成标准文件。 4、负责产品可靠性测试的技术指导和测试结果的跟进。 5、8D逻辑思维做异常分析，8D报告输出，必要时带队到客户端做返工、挑选； 6.协助上级领导临时工作安排 任职要求： 1、高中以上学历，有三年以上相关工作经验。 2、熟练操作各种办公软件，熟悉各类质量管理工具。 3、具备8D逻辑思维能力，能输出8D报告。

岗位职责： 1、负责质量管理的全面工作，处理职权范围内的相关质量事务； 2、负责安排相关质量人员(下属)日常工作，并对其工作进行检查和监督； 3、负责制定全面质量管理手册，制定质量检验标准，并组织质量人员实施； 4、负责组织制定质量计划，负责与其他相关部门成员进行研讨，制定改善和提高质量的方案； 5、负责与研发生产部门进行先期策划，对产品的设计和工艺进行审核，避免出现产品质量问题； 6、负责对质量事故进行调查分析，提出处理意见并报领导审批。 任职要求： 1、25-45岁，大专及以上学历，具备良好的沟通、协调和组织能力，熟练使用办公软件； 2、有大中制造型企业，产品或原材料品质检查经验等品质管理工作经验者优先录用；

岗位职责： 1、负责质量管理的全面工作，处理职权范围内的相关质量事务； 2、负责安排相关质量人员(下属)日常工作，并对其工作进行检查和监督； 3、负责制定全面质量管理手册，制定质量检验标准，并组织质量人员实施； 4、负责组织制定质量计划，负责与其他相关部门成员进行研讨，制定改善和提高质量的方案； 5、负责与研发生产部门进行先期策划，对产品的设计和工艺进行审核，避免出现产品质量问题； 6、负责对质量事故进行调查分析，提出处理意见并报领导审批。 任职要求： 1、20-45岁，大专及以上学历，具备良好的沟通、协调和组织能力，熟练使用办公软件； 2、有大中制造型企业，产品或原材料品质检查经验等品质管理工作经验者优先录用；

岗位职责： 1、负责质量管理的全面工作，处理职权范围内的相关质量事务； 2、负责安排相关质量人员(下属)日常工作，并对其工作进行检查和监督； 3、负责制定全面质量管理手册，制定质量检验标准，并组织质量人员实施； 4、负责组织制定质量计划，负责与其他相关部门成员进行研讨，制定改善和提高质量的方案； 5、负责与研发生产部门进行先期策划，对产品的设计和工艺进行审核，避免出现产品质量问题； 6、负责对质量事故进行调查分析，提出处理意见并报领导审批。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备良好的沟通、协调和组织能力，熟练使用办公软件； 2、有大中制造型企业，产品或原材料品质检查经验等品质管理工作经验者优先录用；

负责品质管控，有较强品质意识；人员管理，合理分配人员工作，培训和评估生产员工提高工作效率和质量；监督生产过程中的检验和测试工作，及时处理质量问题；熟悉IS09001、IATF16949等相关质量管理体系,具备良好的数据分析能力。（工作地点：惠州）

岗位职责： 1、负责在副总经理领导下主持品质部的全面工作，组织并监督完成部门的各项管理目标; 2、从事碳纤材料行业3年以上工作经验优先考虑; 3、负责来料、成品检验、数据统计分析、QCC活动、质量管理体系等管理目标达成; 4、负责公司ISO9001/ISO14001/QC080000管理体系文件编写、培训、推行、维护; 5、负责主导公司ISO9001/ISO14001/QC080000管理体系的年度管理评审、内部审核及跟进不合格项关闭; 6、负责公司来料异常MRB组织相关部门评审、样板签发、过程的跟踪管理; 7、负责公司制程重大品质异常、跨部门品质争议的责任判定及处理结果跟踪工作; 8、负责监督制程各工序落实公司的自检、首检、巡检、末检、成品检验的相关标准及流程; 9、负责公司客诉临时解决方案、长期对策的评估及审核; 10、完成上级交付的其他事物。 任职要求： 学历：大专及以上学历 年龄：30-45岁 工作时间：单休 工资待遇：8K-10K 工作经验：碳纤材料行业3年以上工作经验优先考虑

岗位职责： 1、有塑胶耳机耳壳、吹风筒外壳等表面处理喷油品质经验； 2、负责安排相关质量人员(下属)日常工作，并对其工作进行检查和监督； 3、负责制定全面质量管理手册，制定质量检验标准，并组织质量人员实施； 4、负责组织制定质量计划，负责与其他相关部门成员进行研讨，制定改善和提高质量的方案； 5、工作认真负责，沟通能力强；

岗位职责： 1、负责质量管理的全面工作，处理职权范围内的相关质量事务； 2、负责安排相关质量人员(下属)日常工作，并对其工作进行检查和监督； 3、负责制定全面质量管理手册，制定质量检验标准，并组织质量人员实施； 4、负责组织制定质量计划，负责与其他相关部门成员进行研讨，制定改善和提高质量的方案； 5、负责与研发生产部门进行先期策划，对产品的设计和工艺进行审核，避免出现产品质量问题； 6、负责对质量事故进行调查分析，提出处理意见并报领导审批。 任职要求： 1、20-35岁，大专及以上学历，具备良好的沟通、协调和组织能力，熟练使用办公软件； 2、有大中制造型企业，产品或原材料品质检查经验等品质管理工作经验者优先录用；

岗位职责： 1、熟悉品质管理相关要求，熟悉产品生产流及工艺标准。 2、负责各工序生产首件的审核、确认和跟踪。 3、对生产过程中品质异常信息的及时反馈和跟踪处理。 4、对生产中质量标准争议的上报和处理。 5、对质检人员的工作调配和督导工作。 6、对质检部门日报，周报，月报，异常报告等相关报告的统筹记录。 7、有一定的沟通能力和抗压能力，服从管理，责任心强 任职要求： 1、25-45岁，大专及以上学历，具备良好的沟通、协调和组织能力，熟练使用办公软件； 2、展示行业品质管理工作经验者优先录用；

岗位职责: 1.制定和完善公司品质管理标准和流程； 2.负责产品质量检测与控制，确保产品符合行业标准； 3.追踪管理品质问题，确保及时处理； 4.对供应商进行质量管理，保证原材料质量； 5.组织和执行质量培训，提升团队质量意识。 6.主导客户审厂，体系工作开展。 任职要求： 1.具备良好的组织和沟通能力，能够有效推进品质管理流程； 2.能够熟练操作品质管理工具和方法； 3.具备强烈的责任心和团队合作精神； 4.对品质管理有深入理解，能够灵活应对品质问题； 5.持续学习，不断提升个人和团队的品质管理水平。