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职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 南京
- 仓库经理/主管
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推荐招聘信息
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7-9K
不限
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应届毕业生
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连云港-灌云县
立即应聘
1:小家电、塑胶制品生产企业仓库主管工作经验5年以上 2:公司工作流程的管理,帐、卡、物统一 3:人员培训、管理,出入厂货物的管理 4:责任心强,沟通能力强 -
7-12K
不限
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应届毕业生
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苏州-昆山市
立即应聘
岗位职责: 1、负责建立仓务部规章制度、规范作业标准及流程。 2、负责仓库整体工作事务及工作日常管理,协调部门与各职能部门之间的工作。 任职资格: 1、熟练使用OFFICE办公软件。 2、3年以上仓库管理相关工作经验。 -
仓库主管
急聘
10-14K
大专
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3年
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国外
立即应聘
岗位职责: 1、负责与生产计划部门及仓储部门保持高度沟通; 2、负责确定生产计划所需之BOM物料清单; 3、负责安排物控人员对需求物料提前提出请购清单; 4、负责对仓储物料帐单确认及跟踪质量保证; 5、负责协助生产计划的控制及协调,监控及保证进度; 6、负责生产总计划的统计及分析; 7、负责生产计划、物料请购、采购、入料品控、入库及仓储管理各个环节的协调沟通工作; 8、对生产计划及时完成及交化准时负有直接责任; 9、负责对NG料、特采料及余料提出处理意见并监督处理; 10、负责参加各类会议,提出物控部门的意见及建议。 任职要求: 1、专科及以上学历,3年以上供应链管理经验; 2、精通金蝶K3系统的操作; 3、熟练使用办公软件; 4、沟通能力强; -
8-10K
大专
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1年
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东莞-东城区
立即应聘
1. 负责研究与分析仓库空间、设备、人力与产品销售形态等因素,拟定完善的物资管理制度及作业程序,并监督确保其有效实施。 2. 对仓库的账、物、卡准确性负责。 3. 负责仓库呆滞料的管理,协助推动不良品及呆滞料的处理。 4. 负责协助财务部对仓库的管理工作,参与财务部定期组织的盘点对账工作,以及组织部门人员定期进行盘点核对工作。 5. 负责现场的物资及仓库的安全防火、防盗、防水、防虫蚁工作,杜绝安全隐患。 6. 负责本部门员工的管理,因管理不善造成的部门员工工作失误承担连带责任。 任职要求: 1、大专以上学历,年龄25—45岁间。 2、熟悉操作电脑,熟悉ERP系统。 3、具有三年以上仓库主管实际经验。 4、会编写仓库管理相关文件。 5、有良好的团队意识和沟通技能。 -
7-9K
不限
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应届毕业生
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连云港-灌云县
立即应聘
1:小家电、塑胶制品生产企业仓库主管工作经验5年以上 2:公司工作流程的管理,帐、卡、物统一 3:人员培训、管理,出入厂货物的管理 4:责任心强,沟通能力强 -
7-12K
不限
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应届毕业生
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苏州-昆山市
立即应聘
岗位职责: 1、负责建立仓务部规章制度、规范作业标准及流程。 2、负责仓库整体工作事务及工作日常管理,协调部门与各职能部门之间的工作。 任职资格: 1、熟练使用OFFICE办公软件。 2、3年以上仓库管理相关工作经验。 -
仓库主管
急聘
10-14K
大专
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3年
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国外
立即应聘
岗位职责: 1、负责与生产计划部门及仓储部门保持高度沟通; 2、负责确定生产计划所需之BOM物料清单; 3、负责安排物控人员对需求物料提前提出请购清单; 4、负责对仓储物料帐单确认及跟踪质量保证; 5、负责协助生产计划的控制及协调,监控及保证进度; 6、负责生产总计划的统计及分析; 7、负责生产计划、物料请购、采购、入料品控、入库及仓储管理各个环节的协调沟通工作; 8、对生产计划及时完成及交化准时负有直接责任; 9、负责对NG料、特采料及余料提出处理意见并监督处理; 10、负责参加各类会议,提出物控部门的意见及建议。 任职要求: 1、专科及以上学历,3年以上供应链管理经验; 2、精通金蝶K3系统的操作; 3、熟练使用办公软件; 4、沟通能力强; -
8-10K
大专
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1年
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东莞-东城区
立即应聘
1. 负责研究与分析仓库空间、设备、人力与产品销售形态等因素,拟定完善的物资管理制度及作业程序,并监督确保其有效实施。 2. 对仓库的账、物、卡准确性负责。 3. 负责仓库呆滞料的管理,协助推动不良品及呆滞料的处理。 4. 负责协助财务部对仓库的管理工作,参与财务部定期组织的盘点对账工作,以及组织部门人员定期进行盘点核对工作。 5. 负责现场的物资及仓库的安全防火、防盗、防水、防虫蚁工作,杜绝安全隐患。 6. 负责本部门员工的管理,因管理不善造成的部门员工工作失误承担连带责任。 任职要求: 1、大专以上学历,年龄25—45岁间。 2、熟悉操作电脑,熟悉ERP系统。 3、具有三年以上仓库主管实际经验。 4、会编写仓库管理相关文件。 5、有良好的团队意识和沟通技能。 -
仓库主管
急聘
10-14K
大专
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3年
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国外
立即应聘
岗位职责: 1、负责与生产计划部门及仓储部门保持高度沟通; 2、负责确定生产计划所需之BOM物料清单; 3、负责安排物控人员对需求物料提前提出请购清单; 4、负责对仓储物料帐单确认及跟踪质量保证; 5、负责协助生产计划的控制及协调,监控及保证进度; 6、负责生产总计划的统计及分析; 7、负责生产计划、物料请购、采购、入料品控、入库及仓储管理各个环节的协调沟通工作; 8、对生产计划及时完成及交化准时负有直接责任; 9、负责对NG料、特采料及余料提出处理意见并监督处理; 10、负责参加各类会议,提出物控部门的意见及建议。 任职要求: 1、专科及以上学历,3年以上供应链管理经验; 2、精通金蝶K3系统的操作; 3、熟练使用办公软件; 4、沟通能力强; -
8-10K
大专
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1年
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东莞-东城区
立即应聘
1. 负责研究与分析仓库空间、设备、人力与产品销售形态等因素,拟定完善的物资管理制度及作业程序,并监督确保其有效实施。 2. 对仓库的账、物、卡准确性负责。 3. 负责仓库呆滞料的管理,协助推动不良品及呆滞料的处理。 4. 负责协助财务部对仓库的管理工作,参与财务部定期组织的盘点对账工作,以及组织部门人员定期进行盘点核对工作。 5. 负责现场的物资及仓库的安全防火、防盗、防水、防虫蚁工作,杜绝安全隐患。 6. 负责本部门员工的管理,因管理不善造成的部门员工工作失误承担连带责任。 任职要求: 1、大专以上学历,年龄25—45岁间。 2、熟悉操作电脑,熟悉ERP系统。 3、具有三年以上仓库主管实际经验。 4、会编写仓库管理相关文件。 5、有良好的团队意识和沟通技能。 -
7.5-8.5K
高中
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5年
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东莞-厚街镇
立即应聘
1.有大型皮具手袋和鞋厂5-10年以上的仓库主管的管理工作经验优先 2.擅于沟通,具有能安排统筹仓库一切事宜与协调相关各部门的工作能力 3.会使用电脑,会办公软件,能操作ERP系统 4.每月定时盘点仓库物料,做到仓库实物与账目一致 5.具体薪资待遇面议 -
6-9K
大专
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2年
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东莞-东城区
立即应聘
岗位职责: 1、 负责编制及优化仓储体系流程文件、工作标准流程,确保本部门各岗位工作的正常有序。 2、负责库房/库位的规划,具备成本意识,保障仓库的合理化使用。 3、负责原材料仓、成品仓在收、发、存、运各个环节的管理,提升工作效率、准确率。 4、负责仓库物料/产品的管理,确保账物一致性、提升周转率、减低呆滞。 5、负责团队管理和培育下属,提高部门人员技能水平,增强员工幸福感。 任职资格: 1、大专及以上学历,30-40岁。 2、3年以上制造业仓储管理岗位工作经验,有仓储体系0-1搭建经验优先。 3、具备经营管理意识,有降本增效实操项目经验。 -
仓库主管
急聘
7-9K·13薪
不限
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5年
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东莞-长安镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责仓库管理人员的日常工作安排和管理 2、监督仓库工作人员日常物料收发及退料工作,确保账卡物一致 3、负责仓库人员的工作培训和绩效考核,提升整体工作效率 4、维护仓库的6S管理标准 5、确保与各部门保持良好沟通,提升公司运营效率和工作氛围 6,上班时间为26天工作制,入职15天后购买社保 7,公司包吃住 8,此岗位为管理以及处理事情的岗位,如果只是想入职纯管理请不要透底简历 9,薪资范围试用期为7000-8000,试用期根据绩效考核在8000-9000范围(公司实际标准) 10,入职半年以上年底根据绩效考核有年终奖 任职要求: 1、大专及以上学历,物流或相关专业优先 2、具备仓库管理经验,熟悉仓储流程 3、良好的组织协调能力和团队管理能力 4、熟悉6S管理体系并能有效执行 5、具备较强的沟通能力和责任心 6、熟练使用办公软件和仓储管理系统 -
8-10K
大专
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3年
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惠州-博罗县
立即应聘
任职要求: 1、熟练操作办公操作软件/ERP软件,熟练进行数据统计、分析和报表制作。 2、熟悉仓库进出货操作、仓储物流运作等仓库各项操作标准及管理流程。 3、3年以上五金业/制造业仓库管理经验,有仓库布局/规划经验优先。 4、执行力、工作主动性及抗压能力强,有良好的沟通协调和团队合作能力。 工作内容: 1、稽查及审核货物出入库单据,确保单据信息准确无误、手续完备。 2、整体规划和管理物料仓,合理定库定位,提高仓库利用率和流转率。 3、执行账、卡、物一致的标准,确保物料仓库存数据及时性和准确性。 4、做好物料仓5S管理,以及人员日常管理和培训。 5、协助经理做好仓库各项管理工作,确保仓库各项运作畅通高效。 -
7-10K·13薪
高中
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5年
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汕头-澄海区
立即应聘
任职要求: 1、高中以上学历; 2、有在正规生产工厂仓库工作四年以上工作经验, 在仓库管理的职位上工作有二年以上经验; 3、懂现代仓库管理,善于发现问题并有实际动手解决问题的能力,懂得ERP系统; 4、诚实稳重,责任心强。 岗位职责: 1、制订仓库的工作计划和管理制度,监督仓务员的日常工作,并加以检查。 2、按“先进先出”的原则,监督仓务员的出入库和盘点工作,确保帐、物、卡一致。 3、与计划部配合降低库存量,及时处理呆滞物料,降低物料成本。 4、全面负责仓库的5S工作,并落实仓库的消防安全工作。 5、积极参加公司的各项活动,按时完成上级临时交付的工作。 6、负责本部门的培训工作。 -
8-10K
大专
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不限
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东莞-沙田镇
立即应聘
岗位职责 1. 全面负责仓库日常运营管理:包括原材料、半成品、成品的收货、存储、拣选、包装、发货、退货等环节。 2. 库存精细化管理: 确保库存数据的准确性与实时性(ERP系统操作与维护)。 定期组织并主导仓库盘点(日盘、周盘、月盘、年终盘点),分析差异原因并落实改进措施。 监控库存水平,预防呆滞料产生,优化库存周转率。 3. 流程优化与成本控制: 持续优化仓库布局、存储策略(如针对不同尺寸、类型的展示柜部件)和作业流程(如拣货路径),提高空间利用率和作业效率。 控制仓库运营成本(人力、耗材、设备维护等)。 确保所有操作符合公司SOP及ISO质量管理体系要求。 4. 跨部门协作: 与生产计划、采购、销售、质量等部门紧密沟通协作,确保物料供应与产品发货顺畅。 及时响应并处理内部客户(如生产、销售)的需求与问题。 任职要求: 1. 大专及以上学历,物流管理、供应链管理、工业工程或相关专业优先。 2. 5年以上制造业仓库管理经验,其中至少2年以上仓库主管或同等管理岗位经验。(有家具、建材、电子设备等涉及板材、五金、玻璃存储经验的候选人优先考虑) 3. 工作细致严谨,责任心强,抗压能力好,能适应快节奏工作环境。 -
5.5-6.5K
高中
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3年
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佛山-禅城区
立即应聘
岗位职责和要求: 1、负责仓库货物的整理/移动/摆放及先进先出的确认; 2、负责产品(或原材料及辅材)入库、岀库数据的确认、ERP数据的录入及确认; 3、负责仓管和司机、搬运的平时工作安排和管理,以及仓库部员工的日常培训工作; 4、负责仓库部正常运作,监督和督促下属按标准操作流程处理工作; 5、能迅速处理部门突发异常状况,有一定的见解和抗压能力,较强的执行力、管理能力; 6、负责退货处理(退仓品及客户退货品的対应); 7、负责每月度在库品盘点作业,盘点差异原因分析及改善对策; 9、负责定期做好盘点工作,负责妥善保管好原始凭证,账本以及各类文件; 10、负责做好防火、防盗、防爆工作并保持库内清洁、整齐、空气流通,防止存货变质。 -
10-15K
大专
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3年
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国外
立即应聘
一、岗位职责: 1、负责仓管规范管理和流程梳理,制定并执行先进规范的仓库管理制度。 2、负责产品的入岀库管理和仓库5S标准的落实。 3、负责仓库进销存数据管理。 4、定期对库存进行盘点工作,保持账物相符,盘点差异原因分析及改善对策。 5、做好工作调研,根据管理现状,找出不足和问题改善点,向管理层提成可行的整改建议和措施。 6、负责做好防火、防盗工作并保持库内清洁、整齐、空气流通,防止存货变质。 二、任职要求: 1、年龄30-40岁,大专以上学历,三年及以上仓储管理经验; 2、熟悉办公软件、ERP系统运用及供应链运作流程; 3、具备一定的区域规划能力、数据分析能力及沟通统筹协调能力。 4、有驻外工作经验更佳。 三、福利待遇: 1、缴纳越南社保; 2、公司提供食宿; 3、提供来回差旅费用报销,公司会为员工办理工作签证。
移动端:
南京仓库经理/主管招聘南京仓库经理/主管频道介绍
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