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筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
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- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 咸宁
- 仓库经理/主管
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推荐招聘信息
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10-13K
本科
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3年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
1、仓库整体规划 & Layout 布局、场内物流优化（核心重点） 重新规划仓库整体平面布局，划分原料区、半成品区、成品区、待检区、不良品区、报废区、客户专用隔离库区（上锁管控）、客供料专区、辅料耗材区；优化装卸、入库、领料、出库动线，缩短转运距离，减少重复搬运浪费。 根据物料属性（TPU 粒子、胶水、离型膜、成品车膜）规划货架、栈板摆放标准，温湿度管控点位布置，完善防潮、避光、隔离存放方案。 优化厂内仓到车间的配送物流路线，规范领料配送频次，减少车间在制品乱堆乱放。 2、出入库 & 批次追溯 & 专项物料管控（审厂刚需） 建立标准化入仓、领料、退料、委外、成品出库流程，所有业务凭有效单据作业，杜绝无单收发。 落实全物料批次管理：原料批次→生产批次→成品批次关联，实现全链路追溯，满足审核查料需求。 专属原料、客供原料、客户样板单独建档、专区上锁管理，出入单独登记；客户财产破损、短缺第一时间报备业务与客户。 3、库存管理、盘点、呆滞与先进先出 落地账、卡、物一致管理，完善物料标识卡规范；严格执行 FIFO 先进先出制度。 组织月度全盘、周抽盘，盘点差异分析、出具整改方案；定期统计呆滞料、过期料、破损物料，同步 PMC 制定消耗 / 报废方案。 危险品、废料分类存放，废料处置留单据台账，符合法规及 3M 稽查要求。 4、仓储体系文件搭建，适配 ISO审厂 从零梳理仓库管理制度、SOP 作业指引、全套出入库表单（入库单、退料单、报废单、调拨单）。 日常仓储记录分类归档：温湿度记录、巡检记录、报废记录、客供料台账，随时应对客户审厂查阅。 5、班组管理、现场 5S、人员培养 仓管员定岗定编、分工（原料仓 / 成品仓 ），制定岗位考核标准； 日常 5S 巡检整改，现场标识完善，整改混料、乱堆、区域混用问题； 新员工岗前实操培训，规范作业习惯。 -
8-11K
高中
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3年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
1.做出明确的区域位置规划，确定各类物品的摆放位置。做好整理、整顿 2.对收货、存货、出货进行细节规化控制。做到账物对应 3.定期盘点，对呆滞物料进行预防和控制，执行“先进先出” 4.对仓管员进行培训，协调部门工作安排 5.修改仓库管理制度，执行标准要求 -
仓储主管
急聘
10-12K
大专
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5年
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汕尾-海丰县
立即应聘
岗位职责： 1、负责仓储团队的日常管理与工作协调，确保各项作业有序高效运行； 2、制定并优化仓储管理制度、操作流程及作业标准，提升整体运营效率； 3、组织仓库盘点工作，监督库存准确性，控制货品损耗与差错率； 4、合理规划仓储布局与空间利用，确保物资存放安全、分类清晰、出入库顺畅； 5、统筹安排人员分工与任务执行，推动完成各项仓储运营目标。 任职要求： 1、具备较强的团队管理与组织协调能力，能有效带领团队完成工作任务； 2、熟悉仓储管理基本流程，掌握库存控制、物资流转等核心环节； 3、具备良好的沟通能力和问题解决能力，能够应对现场突发情况； 4、工作认真负责，注重细节，能适应一定强度的现场管理工作。 -
6.5-8K·14薪
大专
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经验不限
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东莞-寮步镇
立即应聘
【岗位职责】 1、负责仓库日常运营管理，执行工作计划，确保高效有序运作； 2、管理仓库团队，合理分配任务，提升团队素质和工作效率； 3、监督库存管理，定期组织盘点，确保数据准确完整，及时处理差异； 4、加强安全管理，防范风险事故，保障仓库资产安全； 5、统计与分析仓库相关报表，为管理层提供决策依据，推动管理水平持续提升； 【任职要求】 1、统招大专及以上学历，物流管理、仓储管理、供应链管理等相关专业优先； 2、具备3年以上仓库团队管理经验，同行业经验者优先； 3、熟悉仓库信息化管理系统（如ERP系统），具备操作能力； 4、具备较强的沟通和团队管理能力，能有效领导团队完成任务； 5、熟练使用办公软件（如Excel），具备一定数据搜集和分析能力；生产/制造/加工
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200-500
包吃
包住
加班补助
五险一金
带薪年假
全勤奖
绩效奖
免费旅游
年终奖
团队活动丰富
生日礼物
节日福利
免费培训
免费体检
2025-05-15
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仓库主管
急聘
10-15K·13薪
本科
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经验不限
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东莞-大岭山镇
立即应聘
任职要求： 1、全日制本科以上学历，物流管理相关专业； 2、三年以上大型制造业仓库主管实战管理经验； 3、熟悉供应链及物流配送、海关帐务、EMS工厂运作等流程； 4、对物料进销存数据敏感；熟练操作ERP系统； 5、对体系IATF16949/ISO13485/ISO9001/ISO14001、5S熟悉； 6、性格沉稳干练，认真负责，抗压能力强，有较强的跨部门沟通协作能力。 岗位职责： 1、根据公司战略及年度计划，制订仓库工作计划； 2、制定并修正仓库管理制度，操作标准化并贯彻执行； 3、跨部门工作沟通与协调，确保仓库与各部门的工作顺利开展，做好生产物料的调度及储备工作； 4、及时/准确维护库存管理系统，确保仓库物品帐卡物三者一致，仓库区域划分明确，物料标示清楚；做好仓库5S管理； 5、对仓库各种原始单证的传递/保管/归档工作； 6、定期收集分析相关数据，对过程进行有效控制； 7、根据财务部盘点计划进行盘点，对盘盈、盘亏查明原因并改善； 8、做好仓库安全、消防管理、防盗、防潮等工作； 9、团队管理与建设，工作分配与资源调配，绩效考核反馈等生产/制造/加工
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1000-2000
包住
双休
8小时工作制
免费培训
工作环境优美
节日福利
年终奖
带薪年假
五险一金
生日礼物
2026-04-22
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仓库主管
急聘
8-10K
大专
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3年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责仓库的日常管理，制定本部门的工作计划，不断完善工作流程及规章制度； 2、负责跟进不合格物料的退货与补货； 3、负责原材料控制与分析； 4、负责库存呆料统计分析与上报，并提出处理建议； 5、负责定期监控原材料库存状况，提出改善方案，持续降低库存； 6、负责配合财务部、资材、生产、业务进行公司整体盘点工作。 任职要求： 1、必须全日制大专以上学历，年龄30-40周岁。3年及以上仓库主管工作经验； 2、能熟练运用office办公软件，工作积极主动，责任心强； 3、具有较强的计划组织能力、执行力、良好的沟通协调能力； 4、有良好的责任感与创新意识，能承受工作压力。 5、必须要有五金厂（散热器行业仓库管理经验）3年以上； 6、五金散热器行业、学历和年龄不符的请勿扰！谢谢！ -
面议
中专
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2年
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东莞-石排镇
立即应聘
1.高中及中专上学历，年龄在20-45岁，物流管理、仓储管理及制罐厂工作经验优先； 2.对数据敏感，抗压能力强，能适应加班； 3.有管理工作经验，有凝聚力，有带领团队经验； 4..熟悉仓库流程及管理工作，善于沟通，有相关工作经验2年以上； 5.能开机动叉车，规划仓库的整体管理、仓库盘点、进出货异常的处理及5S的整理等事务； -
9-15K·13薪
大专
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5年
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东莞-东城区
立即应聘
【诚聘：仓库主管，1名，9-15K，具体面议，急招】 任职要求： 1、年龄30-45岁，大专全日制学历，具有三年以上仓库管理经验，熟悉电子行业经历更佳。 2、懂ERP基础版系统进出存，熟悉电子料（电阻电容等），五金料（五金螺丝等），塑胶件，包材（彩盒等）。 3、下属有一个文员操作系统，三个仓管员，汇报对象副总。 4、已离职或即将离职更佳，一月底前到岗。人力资源服务
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1-100
五险
带薪年假
绩效奖
年终奖
免费培训
节日福利
生日礼物
团队活动丰富
交通便利
免费旅游
8小时工作制
包吃
包住
弹性工作时间
2026-01-15
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8-12K
大专
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5年
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东莞-虎门镇
立即应聘
一、岗位职责： 1 仓库规划 ：仓库区域划分、标识、合理摆放，8S维护； 2 收货管理 ：供应商送货确认签收→送检→入库/退货全流程管控； 3 物料上架 ：物料按要求上架，物料卡登记管理； 4 备货发货 ：按生管排单备货，自制入库对单收货； 5 账务核对 ：进销存系统账务核对，核查系统与管制卡差异； 6 库存预警 ：安全库存/零库存物料预警，及时反馈加急跟进； 7 异常处理 ：物料异常处理（不良品退换货）； 8 库存整理 ：定期库存分类整理，按系统编码原则摆放及标识；每月呆滞物料统计提报； 9 安全检查 ：仓库安全检查（门窗/消防器材）， 仓库存储条件记录； 10 盘点 ：例行周盘点，月度大盘点，差异追溯及账务调整。 二岗位要求： 1 有5年以上仓库工作经验，其中 3 年以上仓库主管或带班长经验； 2 熟练操作 ERP 系统仓库模块（收发货、库存管理、盘点）； 3 有 WMS 系统使用经验者加分； 4 有电子元件/精密零件类物料管理经验者优先； 5 具备完整的周/月盘点组织与账务调整经验； 6 ERP 系统仓库模块（进销存、收发货、库存查询、差异调整）； 7 WMS 仓库管理系统操作（加分项）； 8 仓储 8S 管理推行与维护； 9 物料标识与编码管理（按系统编码原则）； 10 盘点组织：周盘点、月盘点流程及差异追溯； 11 供应商送货签收与 IQC 送检流程； 12 呆滞物料统计与处理流程； 13 安全库存管理与物料预警机制； 14 与生管、采购、品质、生产部门的高效协同沟通； 15 较强的责任心与细心程度（账实一致是核心指标）； 16 团队管理：能合理分配仓管员工作并进行培训； 17 问题上报与沟通的及时性； 18 抗压能力：月末大盘点及物料紧急备货时的应急处理。 -
8-12K
本科
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3年
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东莞-石排镇
立即应聘
1、全面负责仓库日常运营管理，规范执行货品入库、验收、存储、分拣、出库全流程，确保账物相符、流程高效。 2、制定并优化仓库管理制度、作业标准及安全规范，监督执行并持续改善。 3、合理规划库区布局与货品摆放，做好库存管控、盘点管理，降低呆滞与损耗。 4、带领仓管团队，做好人员排班、工作分配、技能培训与绩效考核。 5、对接采购、生产、销售等部门，保障物料供应及时、数据准确。 6、负责仓储设备日常维护、消防及6S管理。 7、完成上级交办的其他仓储管理相关工作。 任职要求： 1、年龄30-45岁，高中及以上学历，有2年以上仓库主管管理经验。 2、熟悉仓库作业流程、库存管理方法，会使用金蝶进销存等仓储系统。 3、具备较强的统筹能力、沟通协调能力与团队管理能力。 4、工作严谨负责、细心踏实。 5、有工厂、物流、电商仓储管理经验者优先录用。
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