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筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
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- 30K以上
急聘
已选条件:
- 泉州
- 仓库经理/主管
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推荐招聘信息
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6-9K
大专
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经验不限
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惠州-龙门县
立即应聘
岗位职责: 1、负责成品入库,调度车辆,确保出货任务按时完成; 2、对接项目要货计划,编制出货计划,合理安排运输车辆; 3、堆场管理; 4、分析产能与资源匹配情况,提出优化建议提升计划执行效率; 任职要求: 1、不限学历,不限工作经验,有PC成品管理相关背景者优先; 2、熟悉成品的管理流程,熟悉ERP系统操作; 3、具备良好的沟通协调能力与抗压能力; 4、工作认真负责,具备较强的执行力和问题解决能力; 5、能适应制造企业工作节奏,服从工作安排; -
7-12K
学历不限
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3年
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东莞-清溪镇
立即应聘
岗位职责: 1.推行并修订仓储管理制度,规范作业流程,并确保其有效实施。 2.库存管理:根据仓库管理制度,对库存做到帐目清晰,定期进行仓库盘点,确保库存数据的正确性。同时,还需要随时掌握库存状态,及时盘点保证物资设备及时供应,充分发挥周转效率。 3.制定部门每周工作计划,带领督促员工完成目标任务,并对各项工作制度的执行情况进行跟踪检查。 4.确保仓库货物的安全、库存信息准确以及配送能力。监督管理仓库收货、盘点、发货、包装、发货运输和记账等的日常工作。 5.定期组织对仓库仓储人员进行培训,提升团队的专业素质和工作效率。与其他部门沟通与协调,确保各部门之间的顺畅合作。 7.主导分析与优化库存结构,降低库存成本,提高公司的经营效益,主导对库存呆滞物料及长周期未使用物料进行识别判断,与研发/工程/及品质人员共同进行分析分类并提交详细分析处理方案。 8.对公司仓库场所进行全面管理,达到最佳利用率,定期对库房进行清理,保持库房的整齐美观. 9.分析库存及物流数据以进行不断改善并防止损失,规范制作库存报表,运用科学方法分析仓储成本,优化不合理成本。 10.负责与销售人员或客户对接发货事宜,并根据发货量、距离、位置等信息评估合理的车辆与费用. 岗位要求: 1、全日制大专及以上学历,具备电子相关制造业仓库主管经验5年及以上, 2、熟练使用OFFICE办公软件及ERP金碟.云星空系统 3、沟通与动手能力强,具备持续和自主学习能力。 吃住条件: 公司包吃住 -
6-7K
学历不限
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5年
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江门-蓬江区
立即应聘
1、全日制大专以上学历,五年以上制造业仓库管理工作经验; 2、熟练操作办公软件,熟悉ERP操作; 3、善于发现问题并能持续改善,对数字敏感; 4、责任心强,有全局观,有较强沟通协调能力。 工作内容 : 1、负责仓库布局PMC规划与调整,合理配置资源,提升仓储效率; 2、负责仓库所有日常事务管理与协调,对仓库收、发、存、退、盘等业务的流程梳理与完善优化; 3、定期与不定期巡查各仓,确保防火防盗措施到位; 4、主导仓库的盘点工作,确保账、物、卡一致; 5、完成上司交办的其他工作任务。 -
仓库主管
急聘
7-7.5K
大专
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3年
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东莞-横沥镇
立即应聘
1.日常运营管理:负责部门整体日常运营管理工作,确保收料、包装、发货等流程正常进行; 2.部门工作规划:制定和执行付运工作计划、规范作业标准及流程,提高效率,降低成本; 3.部门kpi考核:对部门日常运营指标的结果负责,保证各项指标在正常范围(及时、准确、安全),保障账号安全; 4.流程管理与优化:不断进行完善作业流程提升工作效率,使日常工作做到高效、准确、有序。 5.配合公司业务发展:有效配合公司整体业务运作需求(赶货、加急出货等); 6.监督执行各项指标的管理工作(账物卡一致、库存准确率、物料安全、6S管理、收发料及时准确等)和结果分析,并提出改进方案; 7.上传下达,将工作任务细化、量化到组员,做好绩效管理工作,共同完成工作任务。 性别要求: 男 女 不限 年龄要求: 30~45岁 学历要求: 大专以上(含) 专业要求: 电子、工商管理、物流管理相关专业 经验要求: 1.同岗位工作1年以上经验,有扎实的物控和仓库管理等专业知识。 2.有良好的沟通、协调能力。 3.电脑操作娴熟(尤其XLS\WORD\PPT),有ERP操作和台账管理经验。 4.对数据敏感,能快速吸收新的仓库管理知识。" 其他要求: 讲原则,负责任,能吃苦耐劳。具有团队协作精神。 -
8.5-10K
大专
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3年
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中山-小榄镇
立即应聘
岗位职责: 1、全面负责仓库日常管理工作,制定和执行仓库管理制度及流程。 2、组织协调仓库物资的收发、存储、保管和配送工作,确保物资安全与完整。 3、监督库存盘点,及时处理库存差异,优化库存结构,降低库存成本。 4、管理仓库团队,安排员工工作,进行培训和绩效考核,提升团队效率。 5、协调与其他部门(如生产、采购)的沟通,确保物流顺畅。 6、负责仓库设备设施的维护与管理,确保操作安全高效。 7、分析仓库运营数据,提出改进建议,提高仓库整体运营效率。 任职要求: 1、经验3年以上,有仓库管理相关经验者优先。 2、具备仓库管理或物流相关专业知识者优先。 3、身体健康,能适应仓库工作环境。 4、语言不限,具备基本沟通能力。 5、熟悉仓库管理软件和办公软件操作,具备良好的组织和协调能力。 6、责任心强,工作细致 -
8-10K·13薪
高中
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3年
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东莞-常平镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作,确保账实相符; 2、负责仓库物料进出库的单据系统录入及流转管理,保证数据准确及时; 3、监督仓库区域合理规划与6S管理,保持作业环境整洁有序; 4、组织执行定期盘点工作,配合财务完成月度、年度盘点任务; 5、协调与其他部门的工作衔接,保障生产物料及时供应; 6、指导并监督仓库人员操作流程,提升团队工作效率与安全意识; 任职要求: 1、经验:3-5年仓库管理经验; 2、熟悉仓储管理流程,了解塑料制品行业物料特性者优先; 3、具备电脑操作能力,能熟练使用办公软件及ERP系统; 4、责任心强,具备良好的组织协调能力和团队管理意识; 5、工作细致严谨,能够承受一定工作压力,适应现场作业环境; -
仓库经理
急聘
13-15K
大专
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3年
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广州-增城区
立即应聘
职责: 1、 负责仓库的日常经营管理,制定部门工作计划及预算,规范并不断完善工作流程及规章制度; 2、 监督管理仓库收料、盘点、发料、包装、发货运输和记账等的日常工作; 3、 库存的控制、管理和分析,及时提出补货计划; 4、 维护、操作ERP系统,确保及时、完整、正确的提供库存动态信息,确保帐、卡、物相符; 5、 了解所存物资的质量现状,避免存货超储、短缺、毁坏等现象,确保库存物资齐全; 6、 提出连续改进方法和技巧,提高效率、降低成本。 任职资格:(40岁以下,有大型五金行业仓储管理、物流行业工作经验优先) 1、有物流、仓储、供应链类相关专业; 2、 3年以上仓储相关五金领域管理工作经验; 3、 熟悉五金仓库业务流程,熟悉相关质量管理体系,具备五金仓储专业知识,精通ERP管理软件者优先考虑; 4、 具有较强的计划组织能力、执行力和计划落实能力; 5、 有良好的责任感与创新意识,能承受工作压力。 -
8-15K
学历不限
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经验不限
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东莞-寮步镇
立即应聘
岗位职责: 1、统筹仓库日常运营(收货、存储、分拣、发货),确保账物一致,库存准确率≥99%。 2、制定仓库工作计划,合理调配人力与资源,监控作业流程。 3、执行6S管理,推行目视化标准,保障现场安全与秩序。 4、定期执行月度/季度盘点,处理呆滞料、废料申报及工业垃圾清理,降低库存积压成本。 5、优化物流路径与仓储布局,减少物料搬运损耗,协调运输资源确保客户交期。 6、与生产、PMC、采购等部门联动,对接生产计划需求,确保物料及时供应及成品高效出库。 7、处理客户客诉问题,分析出货异常原因并制定改善措施。 8、管理10人以上团队,负责人员培训、绩效考核及日常事务协调,提升团队执行力。 10、熟练操作ERP系统(如金蝶、用友)、MES系统及Office工具,确保数据实时更新与流程标准化。 任职要求: 1、中专及以上学历,物流管理、仓储管理、供应链相关专业优先。 2、3年以上仓库管理经验,有模切、印刷或电子行业经验者优先。 3、熟悉模切物料特性(如保护膜、标签、绝缘材料等)及分切、裁切工艺流程。 4、精通仓库管理全流程,具备数据分析能力及ERP系统实操经验。 5、熟悉仓库消防及安全管理规范。 6、责任心强,抗压能力佳,具备优秀的沟通协调与问题解决能力。 -
8-10K
大专
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5年
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东莞-横沥镇
立即应聘
一、岗位要求: 1.大专以上学历,30-45岁,五年以上行业工作经验; 2.负责胶粒、板材仓库日常运营,熟练操作仓库管理的各个环节的运作,熟练使用ERP和办公管理软件; 3.具备较强的责任心和团队精神,能承受一定工作压力; 4.协调好各部门的沟通工作. 二、岗位职责: 1.管理仓库团队,确保收货、包装、发货等流程正常进行; 2.及时做好出入库、退换货等记账,货品清理,保证货品账实相符,保证相关单据与账目清晰、完整; 3.执行和不断完善仓库的规章制度、规范作业本标准及流程,帮助员工改进差错疏漏,提高工作效率,降低成本; 4.做好每周每月货品盘点工作和结果分析,并提出改进方案; 5.熟悉及运用部门KPI考核和评定; -
7-9K·13薪
大专
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经验不限
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东莞-高埗镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责仓库日常管理工作,确保货物的准确收发和存储安全; 2、制定并优化仓库操作流程,提高工作效率; 3、监督仓库员工的工作表现,并提供必要的培训和指导; 4、主导盘点库存,确保账实相符; 5、协调与其他部门的工作,保证供应链顺畅; 6、负责仓库的6S管理,防范各类风险; 7、完成上级交办的其他相关工作。 任职要求: 1、全日制大专及以上学历,物流管理相关专业; 2、具备三年以上仓库管理经验,熟悉仓库操作流程及相关管理规范; 4、熟练使用仓库管理相关软件,最好有金蝶云星空使用经验; 5、能够熟练使用办公软件及仓储管理系统; 6、责任心强,工作细致认真,具备一定的抗压能力。
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