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职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 泉州
- 厂长/副厂长
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10-15K
学历不限
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8年
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泉州-鲤城区
立即应聘
岗位职责： 工作内容: 1、督导工厂各部门的日常生产活动，定期召开有关会议，发现问题、分析原因，采取有效措施，确保生产线正常运转； 2、协助总经理编制公司中长期发展规划，审定年度生产、销售综合计划，提出季度工厂奋斗目标和中心工作及重大措施方案； 3、根据公司发展需要，协助公司领导开发项目工程、研制产品，督促工厂各部门制定近期、中期、远期研制和开发计划并确保实施和实现； 4、加强管理，确保工厂各部门和各类人员职责、权限规范化，建立质量管理体系； 5、贯彻、执行公司的成本控制目标，积极减少厂区的各种成本，确保在提高产量、保证质量的前提下不断降低生产成本； 6、组织下属的职业发展和培训工作，提出培训需求，确保他们不断适应岗位的需要； 7、贯彻执行公司的安全管理规章制度，确保厂区无安全事故发生； 8、切实做好环境保护和劳动保护工作，不断改善劳动条件。 任职资格: 1、企业管理、理工类或相关专业大专以上学历。 2、8年以上制造企业管理工作经验。 3、具有通权达变的业务判断能力、出色的分析能力和极强的业务管理能力； 4、熟悉国家的法律法规和地方的政策规章； 5、掌握行业和市场的发展动态，了解主要竞争对手的状况； 6、熟练操作办公软件。 7、正直、坦诚、成熟、豁达、自信，高度敬业，良好的团队合作精神； 8、较强的观察力和应变能力，较高超的领导艺术。
推荐招聘信息
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面议
大专
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5年
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东莞-松山湖
立即应聘
岗位职责： 1、水电气改造、安装、检修，涉外工程规划审核，评审施工方案、评估安全、质量、进度计划； 2、组织人员分配工作任务，实施设备日常运管理，反馈异常问题、进行问题分析研究，解决问题； 3、负责工厂的安全管理和环保合规工作，杜绝安全隐患； 4、对能源消耗数据进行检测和评估，评估改善效果并提出改善建议； 5、建立并完善团队管理体系，提升员工技能和工作积极性； 任职要求： 1、有丰富的项目管理知识和经验，项目管理5年以上工作经验，掌握施工技术管理、成本管理、质量管理、安全管理、进度管理验收规范等与项目密切相关的专业知识； 2、熟悉设备结构，掌握设备的技术性能和操作方法，具备维修、维护设备异常能力技能，有丰富的设备维修经验能力，能够修复复杂的设备问题； 3、5年以上设备维修、维护经验，熟悉设备安装流程，接受过电力运行安全或初级安全主任培训，熟悉各种办公软件的基本操作、CAD制图及PLC电路维修。 -
面议
学历不限
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3年
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东莞-万江区
立即应聘
岗位职责： 1、全面负责钣金生产的日常运营管理工作； 2、制定并执行生产计划，确保按时按质完成生产任务； 3、优化生产流程，提升生产效率和产品质量； 4、监督生产现场的安全管理，确保符合安全生产规范； 5、管理生产团队，组织员工培训和技能提升； 6、控制生产成本，提高资源利用效率； 7、协调各部门工作，保障生产顺利进行； 任职要求： 1、具备钣金生产或制造行业相关管理经验； 2、熟悉钣金加工工艺和生产设备操作； 3、了解生产管理和质量控制流程； 4、具备良好的团队领导和沟通协调能力； 5、能够适应生产制造行业的工作环境； -
厂长
急聘
18-25K
大专
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10年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
岗位职责： 1.负责厂区生产管理，生产计划制定，生产任务下达、组织和过程把控等； 2.负责厂区质量管理工作，从产品研发、生产制造到售后服务，建立并不断完善全过程的质量管理体系； 3.负责厂区人员管理。人员培养、晋升、绩效考核、培训等； 4.主持公司全面运营管理工作，管辖部门：工程部，PMC，生产部，品质部，采购部，仓库部，行政部； 5.熟悉导入、建立、运作erp系统； 6.主持IATF16949，ISO9001/ISO14001/QC080000体系推进与认证工作； 7.上级领导交办的其他事项； 任职要求： 1.35岁以上，大专以上学历，机械相关专业； 2.10年以上五金冲压、加工制造行业管理经验； -
面议
本科
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10年
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东莞-虎门镇
立即应聘
岗位职责 1. 生产管理 全面统筹拉链、布带等产品的生产全流程，制定并落地生产计划，合理调配人员、设备、物料等资源；优化生产工艺与流程，严控生产质量，降低损耗率与不良品率，确保按时、按质、按量完成生产任务。 2. 运营统筹 牵头协调采购、仓储、销售等非财务板块的协同运作，建立高效的供应链响应机制；主导制定运营目标与绩效考核方案，跟踪关键运营指标（产能、交付率、成本控制等），及时解决运营过程中的堵点问题。 3. 人事与团队建设 负责工厂人员的招聘、培训、考核及晋升管理，搭建稳定的管理团队与生产梯队；完善员工激励机制，组织团队建设活动，提升团队凝聚力与执行力，营造积极的生产工作氛围。 4. 成本与安全管控 主导生产成本核算与分析，制定成本优化方案，严控物料、能耗、人力等各项成本支出；建立健全工厂安全生产管理制度，定期组织安全培训与隐患排查，确保生产过程零安全事故。 5. 制度建设与优化 牵头完善工厂各项管理制度（生产、质量、人事、安全等），推动标准化、规范化管理落地；定期复盘管理流程，结合行业发展趋势与公司战略，持续优化管理体系。 任职要求 1. 学历要求：全日制本科及以上学历，生产管理、市场营销等相关专业优先。 2. 经验要求：15年以上生产制造行业工作经验，具备工厂全面管理经验者优先，熟悉拉链、布带、五金等生产流程者优先考虑。 3. 年龄要求：40周岁及以上。 4. 能力要求：具备卓越的统筹规划、组织协调及问题解决能力，能够有效把控生产全流程，优化管理体系，带领团队完成各项指标。 -
面议
学历不限
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5年
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东莞-茶山镇
立即应聘
岗位职责： 1、全面负责工厂生产运营管理，制定并执行生产计划，确保按时完成生产任务 2、优化生产流程，提高生产效率，降低生产成本，提升产品质量 3、组织协调各部门工作，确保生产各环节顺畅衔接 4、负责生产设备管理，制定设备维护保养计划，确保设备正常运行 5、建立完善的质量管理体系，严格执行质量控制标准 6、负责安全生产管理，落实安全责任制，确保生产安全 7、组织员工培训，提升员工技能和团队凝聚力 8、制定并执行成本控制措施，提高工厂经济效益 任职要求： 1、不限学历，毛絨玩具制造行业经验 2、熟悉毛絨玩具制造工艺流程，具备生产管理经验者优先 3、具备良好的组织协调能力和团队管理能力 4、熟悉生产设备操作和维护，了解安全生产规范 5、具备较强的成本控制意识和质量管理能力 6、能够承受工作压力，具备良好的沟通协调能力 7、具备问题分析和解决能力，能够快速应对生产异常 8、工作认真负责，具备良好的职业道德和团队合作精神 -
12-15K
大专
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4年
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东莞-长安镇
立即应聘
前提条件：需要在海外工厂上班，会泰语沟通 岗位职责： 1.负责厂区生产管理，生产计划制定，生产任务下达、组织和过程把控等； 2.负责厂区质量管理工作，从产品研发、生产制造到售后服务，建立并不断完善全过程的质量管理体系； 3.负责厂区人员管理。人员培养、晋升、绩效考核、培训等； 4.上级领导交办的其他事项； 任职要求： 1.35岁以上，大专以上学历，电子相关专业； 2.5年以上电子设备行业车间管理经验； 3.熟悉企业知识产权办理及财政资金申报； 4.较强的计划、协调能力以及团队合作能力；通信/网络设备
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100-200
免费培训
弹性工作时间
五险
房补
餐补
包住
8小时工作制
生日礼物
团队活动丰富
工作环境优美
交通便利
全勤奖
绩效奖
年终奖
包吃
2025-08-26
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12-20K
大专
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5年
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东莞-樟木头镇
立即应聘
研发生产型工厂，公司生产车灯模组。配件涉及：五金压铸，冲压，电子，塑料，玻璃镜片，电磁结构功能件，配光标准！ 目前约150人的规模， 要求厂长统筹整体一个工厂，目前各个部门比较完善，体系流程管理绩效都要加强建设！ 邀请你的加入，荣海光电科技有限公司是车灯光学解决方案公司，设计与生产车灯透镜，现在市场前景很好，我们需要强大团队，公司在东莞市樟木头！ -
12-15K
大专
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5年
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台州-黄岩区
立即应聘
1、全面控制、协调生产部门的人员管理及各项生产活动； 2、下达生产计划和任务，安排和控制生产作业进度； 3、跟踪生产情况、产品需求、生产过程、产值目标等，按时完成生产目标； 4、及时对生产异常做出反应，发现问题及时追踪，并提出合理建议； 5、参与提高生产效率和改善产品质量的行动计划与实施； 6、监控规范操作方法，确保生产现场的安全和清洁； 7、负责员工的管理、培训和培养 任职要求： 1、35-48岁，大专以上学历；电脑熟练。 2、五年以上同行业生产制造企业管理工作经验；敬业、忠诚、执行力强； 3、熟悉生产部门运作和流程，擅长生产控制及现场管理，精通生产制造的各个环节； 4、熟悉生产成本控制，统筹运作，熟悉ISO9001； 5、具备优秀的组织能力、沟通能力、规划能力；对生产现场运作和管理有独到的理解和实战经验； 6、工资面议，面试请携带详细工作简历。生产/制造/加工
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200-500
包住
餐补
房补
交通补助
五险
8小时工作制
带薪年假
绩效奖
免费培训
免费体检
节日福利
团队活动丰富
工作环境优美
2025-11-16
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8-12K
大专
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5年
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河源-源城区
立即应聘
岗位职责： 1.负责厂区服装生产管理，生产计划制定，生产任务下达、组织和过程把控等； 2.负责厂区质量管理工作，从产品研发、生产制造到售后服务，建立并不断完善全过程的质量管理体系； 3.负责厂区人员管理。人员培养、晋升、绩效考核、培训等； 4.上级领导交办的其他事项； 任职要求： 1.大专以上学历，有一定服装生产制作经验；； 2.5年以上服装生产车间管理经验； 3.较强的计划、协调能力以及团队合作能力； -
12-15K
本科
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8年
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东莞-横沥镇
立即应聘
岗位职责： 1.负责厂区生产管理，生产计划制定，生产任务下达、组织和过程把控等； 2.负责厂区质量管理工作，从产品研发、生产制造到售后服务，建立并不断完善全过程的质量管理体系； 3.负责厂区人员管理。人员培养、晋升、绩效考核、培训等； 4.总经理交办的其他事项； 任职要求： 1.45岁以下，本科以上学历，机械相关专业； 2.8年以上五金行业车间管理经验； 3.较强的计划、协调能力以及团队合作能力；
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