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东坑镇
职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 仓库经理/主管
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推荐招聘信息
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9-10K
中专
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5年
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东莞-凤岗镇
立即应聘
仓库主管岗位职责: 1.管理仓库现场运作团队,确保收货数量、包装完整、产品信息核对,发货等流程正常进行; 2、执行和完善仓库的规章制度、规范作业标准及流程,确保每个环节安全作业,提高效率,降低成本; 3、科学管理货品库位,提出改进方案,保证仓库最大化的使用率; 4、有效配合公司整体业务运作需求!(及时配合处理客诉售后服务); 5、负责执行盘点工作,对库存准确性和产品有效期的结果作出分析,并提出整改方案; 6,对内部人员日常培训; 7、熟悉(整理、清洁、准时、标准化、素养、安全)基本要求。 -
15-20K·13薪
本科
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10年
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深圳-龙华区
立即应聘
注:该岗位编制属于东莞公司,可买东莞社保,办公需在深圳龙华清湖,3-5个月后再回到东莞,介意者慎投递 岗位职责: 1.负责仓库日常运作管理,确保仓库作业流程的顺畅和高效。 2.监督和指导仓库员工,确保作业安全和正确性。 3.熟悉制造业生产流程,合理规划仓库空间和物料存储,提高仓储效率。 4.负责仓库物料的收发、盘点、整理和保养工作,确保库存准确无误。 5.制定和执行仓库管理制度和操作规程,持续改进仓储作业流程。 6.与采购、生产、销售等部门密切配合,确保物料供应和产品交付的及时性。 7.负责仓库设备的维护和管理,确保设备正常运行。 8.定期向上级汇报仓库运营情况,提出改进建议。 任职要求: 1.全日制大专或本科以上学历,物流管理、供应链管理、工业工程等相关专业。 2.至少5年以上制造业仓库管理经验,熟悉制造业生产流程和仓储作业。 3.熟悉生产管理系统(MES)和办公软件,具备基本的计算机操作能力。 4.具备良好的组织、协调、沟通和团队管理能力。 5.具备较强的责任心和执行力,能够承受一定的工作压力。 6.具备良好的分析和解决问题的能力,能够提出有效的改进措施。 7.有良好的职业操守,遵守公司规章制度,确保仓库作业的合规性。 -
10-15K
大专
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3年
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东莞-凤岗镇
立即应聘
1.有五金塑胶厂8年以上仓库管理经验; 2.熟练使用办公软件、ERP系统及PPT等; 3.有良好的沟通和组织协调力,具备一定的数据分析和整合能力; 4.对控制仓储库存,提高货物周转率,有减少物料呆滞实操经验; 5.有仓储体系文件的编制经验; 6.会电动车叉车驾驶加分项。 -
6.5-8K
大专
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3年
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东莞-桥头镇
立即应聘
1、大专以上学历; 2、三年以上物流或仓储管理工作经验; 3、做事细致,责任心强,有较强的沟通协调、管理能力,熟悉ERP的操作; 4、能够妥善管理和培训下属,能够制定仓管标准文件; 5、生产成本意识观念强、抗压能力强。 ***HR提醒: 该岗位必备条件:学历全日制大专, 懂海关帐、易飞ERP 有社会责任、反恐等体系审厂参与经历。 消费类电子行业仓储管理经验 20人以上团队管理经验。 -
7-8.5K
高中
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3年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
熟悉ERP 熟悉插件电子料 对数据敏感 吃苦耐劳 对电子 壳料 包材等仓位产品熟悉 了解各仓位对应的仓储流程及要求 了解仓储知识 对人员统筹 效率等有实际工作经验 -
7-10W/年
中专
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1年
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东莞-大朗镇
立即应聘
职位要求: 1、年龄:25-40岁。 2、3年以上家用电器材料库工作管理经验; 3、负责物料需求、材料账,领导仓管员工作,协调跨部门工作。 4、负责制定和完善材料仓库管理的各项流程和材料仓储的规划及其安全标准。 5、有良好的职业操守。 6、工作勤恳、细心,原则性强;工作积极主动、条理清晰,学习能力强。 薪酬福利: 1、薪酬结构:底薪+加班费+季度绩效奖+公司福利基金+年底红包。 2、其它福利:社保+年假+节日福利+旅游+法定节日。 -
仓库主管
急聘
9-12K
中专
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5年
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东莞-黄江镇
立即应聘
1.要求28-45岁,高中以上学历,有5年以上电子厂仓库部门管理工作经验; 2.较强的解决问题和沟通的能力,熟练使用基本的办公管理软件,熟悉K3系统 3.具备较强的责任心和团队精神,能吃苦耐劳,能承受一定工作压力; 注:上班地点为东莞黄江田心村(东莞分厂) -
6-10K
大专
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3年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
岗位职责: 1.根据公司的生产销售能力,确定原材料及产品的标准库存量; 2:及时与生产部和市场部沟通,保证生产用原材料的库存供给和市场部发送产品所需的库存供给; 3:定期编制采购物品的入货台账、退货台账及库存台账,报送财务部和生产部; 4:定期编制产品入库、出库及库存台账,送生产部和财务部; 5:组织人员保证材料库及成品库的仓储环境,确保库存产品或材料的材质不变; 6:制定并实施材料库及成品库的管理制度和管理方法; 7:完成上级交办的其他工作。 岗位要求: 1、储运专业大专以上学历。 2、受过物流管理、仓储管理等方面的培训。 3、年以上仓储工作经验。 4、工作积极主动 -
10-13K·13薪
大专
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5年
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嘉兴-桐乡市
立即应聘
岗位职责: 1、制订仓储部工作计划及业务发展规划; 2、负责制定仓库管理、出入库管理等各项制度并贯彻实施; 3、编制优化各项工作流程及操作标准; 4、仓库的合理规划与布局以及新项目导入管理; 5、核定和掌握仓库各种物资的储备定额,并严格控制,保证合理库存和使用; 6、组织盘点,对盘赢、盘亏、丢失、损坏等情况查明原因和责任,并提出处理意见; 7、推动执行部门ISO体系的建设; 8、监督部门相关费用,优化部门成本管控(物流成本、人效成本、能耗成本、辅材成本等) 9、推动仓库呆滞库存以及不良品管理处理; 10、组织与建设仓储部团队,协助人力资源部做好员工的选拔、配备、培训、绩效考核工作 11、负责部门安全、消防管理,做好防火、防盗、防潮等工作; 12、负责与其他职能部门的协调沟通,完成公司领导交办的其它工作。 任职资格: 1、5年以上物流、储运相关专业领域管理工作经验; 2、具备规划能力,能对企业货物进行合理的储位规划; 3、对配送流程、库存管理,盘点流程等有很好的理解; 4、具备一定的领导和管理能力、较强的分析和判断能力; 5、具有高度的责任心、敬业精神与团队合作意识; 6、处事严谨,细心、原则性强; -
7-8.5K
高中
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2年
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东莞-东坑镇
立即应聘
1、 负责物料仓库的全面工作统筹和管理; 2、 制定仓库管理、出入库管理等各项制度并贯彻实施,根据公司仓库工作特点编制各项工作流程及操作标准并监督执行; 3、 核定和掌握仓库各种物资的储备定额并严格控制,保证合理库存、合理使用,提高库存周转率,降低库存成本; 4、 监督仓库日常的进、销、存管理,确保账、物、卡一致,ERP系统数据的准确性; 5、 负责车辆运输的统筹安排和规划工作 ; 6、 2年以上印刷厂同等岗位工作经验。
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