1.市场开发与客户管理‌：通过展会、B2B平台及社交媒体开拓海外市场，维护客户关系并处理投诉； 2‌.订单全流程管控‌：负责报价、合同签订、生产进度跟踪、质量检验（头样/大货检验）及物流安排，确保按时交付； ‌3.团队管理‌：制定销售目标，带领业务团队完成业绩，协调设计、采购等部门资源； ‌4.供应链协调‌：开发供应商资源，解决生产异常问题，优化成本与交期； ‌5.数据分析与策略制定‌：收集市场动态，调整销售方案，推动产品研发与品牌推广 6.大专以上学历，5年以上服装外贸业务经历 7.英语听说读写流利 8.底薪+提成

亮点：老板娘要退休，招人领头 岗位职责 1. 团队管理： - 组建并领导外贸业务团队，制定销售目标，监督执行并定期考核； - 培训新人，提升团队阿里巴巴国际站（或其它B2B平台）运营能力、客户开发技巧及谈判能力。 2. 业务战略： - 制定年度外贸销售计划，拓展海外市场（重点区域可指定，如欧美、东南亚等）； - 分析行业趋势及竞争对手动态，调整产品策略和定价模型，提高市场份额； - 优化公司外贸流程（从询盘到交付），降低成本并提升客户满意度。 3. 平台运营： - 主导阿里巴巴国际站、1688等B2B平台的整体运营，提升店铺排名及转化率； - 管理P4P广告投放、关键词优化及数据分析，确保ROI最大化。 4. 大客户开发： - 维护关键客户关系，参与大订单谈判，解决复杂商务问题（如信用证纠纷、物流风险等）； - 带队参加海外展会（如广交会、CES等），挖掘潜在客户资源。 任职要求 1. 硬性条件： - 本科及以上学历，国际贸易、商务英语、市场营销等相关专业； - 5年以上外贸业务经验，其中至少2年团队管理经验； - 精通外贸全流程（如INCOTERMS、国际物流、信用证、报关退税等），熟悉跨境电商玩法； - 英语流利（CET-6或专八优先），能撰写商务合同及流畅谈判（小语种加分）。 2. 核心能力： -平台精通：阿里巴巴国际站、1688等B2B平台实操经验，熟悉数据管家、P4P等工具； 数据驱动：擅长通过Google Analytics、海关数据等分析市场，制定策略； 领导力：具备团队激励能力，能承受业绩压力，适应跨国时差工作。 3. 优先录用： - 有从0到1搭建外贸团队经验者； - 熟悉特定行业（如五金、玻璃、家居饰品等）的外贸规则； - 拥有稳定海外客户资源或供应链优势。 福利待遇 薪资：高底薪+团队绩效提成+年终分红（具体面议）； 发展：晋升至外贸总监机会，参与公司战略决策； 资源：提供阿里巴巴顶级展位、海外展会预算及客户开发基金； 福利：五险、带薪年假、年度旅游、股权激励。

要求： 1.负责公司的国际贸易业务，包括与俄罗斯、西班牙、阿拉伯语国家和巴西等国家的客户进行沟通，进行业务洽谈与合同签约，完成公司的出口业务目标。； 2.一年以上外贸销售经验，熟悉外贸流程，能把握客户谈判技巧及客户性质能力分析； 3.敢于接受工作挑战，勤奋好学，积极主动； 4.有阿里巴巴操作、参展经验者优先； 5.公司计划在南城CBD（西平地铁站）附近设立办事处，所以上班地点是东莞市南城。 6.工作时间：5天/周，8小时/天。

工作内容： 1，利用各种方式和渠道对潜在客户的开发和积累 2.对意向性客户进行深入的沟通交流，利用多方资源成交 3，陪同接待客户来访及验厂，不定期与客户进行电话会议 3，疫情过后会不定期海外出差（展会，客户拜访，市场开发） 4，协助公司市场推广作好产品的营销工作 5，做好客户资料，报价，订单及项目信息的管理工作 6.对海外市场的发展情况及主要客户动态及时掌握，竞争对手的市场情况不断了解及分析 7.作好工作总结和规划，努力完成每月制定的销售任务，及货款的回收 8，了解订单的项目进度，与客户保持项目进度的及时更新 岗位职责： 1，能通过搜索引擎或其它方式自行查找客户 2，运用公司提供的商务平台，海关数据，展会等开发新客户 3，负责客户的验厂及来访接待，不定期与客户进行电话会议 4，目标客户资料的整理，做好客户的要求及时反馈和处理。 5，负责业务洽谈，报价，合同起草及签订，完成销售任务及货款的及时回收 6，负责海外信息的收集及竞争对手的市场分析 7，努力达成每月销售目标 7，管理和维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划 8，完成上级安排的工作

一、岗位要求 1、大专及以上学历； 2、2年以上外贸销售经验； 3、良好的沟通与协调能力，良好的市场判断能力，并具备一定的商务谈判技能； 4、具有外贸销售技巧，懂操作环球资源等 5、能带领团队拿到外贸订单，自已工厂发货 任职要求： 1.英语水平不限，能与客户进行正常的书面沟通即可。 2.热爱外贸销售经验，愿意与公司共同成长，熟悉外贸操作流程。 3.做事有规划，有目标，能承受压力。 4.熟练操作环球资源国际站，发布产品，跟进客户与开发新客户。

工作职责： 1、负责制定所负责区域海外发展战略、市场规划，销售渠道布局、开发、拓展； 2、制定区域的年度销售业务目标，市占率目标，拓展市场，发掘潜在市场和客户； 3、对所属区域销售市场进行调查分析，优化区域销售策略，帮助提升销售、产品分销；有国内外展会经验，开拓海外市场。周期性盘活客户，持续性地跟进服务客户，让客户下大货单，产生复购行为； 5、了解国外市场，开发客户，及时跟进客户促成订单成交。 4、负责销售团队人员的培养及管理，协助团队人员进行业务开发，帮助成交客户。 任职资格: 1、专科及以上学历,二年以上外贸主管相关工作经验，有搭建外贸团队及耳机行业工作经验优先； 2、英语级别不限，英语口语流利； 3、热爱外贸行业，勇于挑战自我，执行力及稳定性强。 4、工作细心、态度积极端正、具备良好的沟通能力及团队合作精神。 5、薪资面议。