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东莞行政专员/助理工资待遇

东莞行政专员/助理工资收入一般多少钱一个月?工资待遇怎么样?据最新统计,55.29%的岗位拿¥5K-8K/月,按学历统计,本科以上工资¥5893/月,按经验,5年以上工资¥6355/月。有前途吗?就业前景怎么样?珠三角招聘市场需求:2025年招聘职位189个,地区主要集中在一线城市、新一线城市。
数据来源:东莞行政专员/助理薪酬查询数据来源于智通直聘企业公开发布的招聘信息统计分析得出,可能因统计算法等因素出现偏差,仅供参考。
11月平均月薪
¥5854
数据来源:为智通直聘招聘市场数据的总和分析值,仅供参考

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  • 人事行政助理

    人事行政助理5-7K

    东莞-厚街镇

    本科

    经验不限

    一、岗位职责
    1、主持行政及人力资源全面工作
    2、协助总经理跟进工作执行,协调资源
    3、负责客户来访接待全流程安排
    4、主导 6S 现场管理及 ISO9000 体系运行,统筹招聘等人力工作
    二、任职要求
    1、统招本科及以上学历,年龄28周岁以下
    2、2年以上工厂行政助理经验,外贸工厂经验优先
    3、熟悉 6S 现场管理、ISO9000 体系
    4、精通人力资源管理,擅长招聘经验优先

    工作地点

    广东省东莞市厚街镇冠航环科智造中心

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    5-7K
    东莞-厚街镇 本科 经验不限
    冠航环科集团东莞分公司
    仪器仪表 100-200人
  • 行政专员

    行政专员6-8K

    东莞-常平镇

    大专

    3年

    任职要求:
    1、全日制大专(此为硬性条件)及以上学历,人力资源管理相关专业;
    2、1-3年职能岗招聘经验,有制造业(尤其是电子行业)招聘经验者优先;
    3、熟悉人力资源六大模块,从事过人资事务/行政事务/后勤事务工作经验3年以上;
    4、熟悉社保办理、工伤办理、工伤预防管理,善于处理员工关系,擅长跨部门交流;
    5、备较强的数据敏感度与分析能力,能熟练使用PPT、Excel(VLOOKUP、数据透视表等功能);
    6、语言组织与表达能力突出,较强的观察力和应变能力,良好的判断力和沟通能力;
    7、积极主动,工作负责,做事细心、耐心;
    8、思维清晰,逻辑严谨,做事有想法和主见;
    9、其他要求:办事有逻辑,有一定的文字功底,会起草一般的人事文件(如:公告、通知等)。
    岗位职责:
    1、负责公司招聘工作,多渠道发布招聘信息,筛选简历、组织面试,协调部门安排技能测试确保招聘任务顺利完成;
    2、办理员工入职、离职、转正、异动等手续,维护良好的员工关系;
    3、负责人事档案的整理与管理工作,确保档案完整规范;
    4、负责日常考勤统计、假期管理及每月考勤数据核对提交;
    5、起草、打印一般性人事令、通知、公告呈核;
    6、对已批核之相关人事档、公告等及时张贴、拍照存档;
    7、处理员工社保、公积金及商业保险相关业务的办理及工伤处理;
    8、协助办公用品申请、管理发放及登记;
    9、负责公司日常行政事务的处理,包括宿舍管理、办理环境维护及5S巡查;
    10、依据劳动法律法规,维护劳动关系,预警用工风险,处理工伤、投诉及劳动纠纷;
    11、组织各类会议活动、企业文化的宣传及员工培训活动;
    12、上级交代的专项或临时工作。
    

    工作地点

    广东省东莞市常平镇信利康·乐创里信利康·乐创里展示中心3栋8楼

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    6-8K
    东莞-常平镇 大专 3年
    照度狮光电
    电子/半导体/集成电路 100-200人
  • 人事行政专员

    人事行政专员5.5-6.5K

    东莞-塘厦镇

    学历不限

    经验不限

    岗位职责:
    1、招聘与配置:根据公司发展战略和部门需求,制定并执行年度招聘计划(包括管理和优化招聘渠道,提升招聘效率和人才质量;主导或指导关键岗位的招聘流程(职位发布、简历筛选、面试安排、背调、录用决策支持等);优化招聘流程和简历筛选精度;协助新人入职、融入)。
    2、培训与发展:协助进行培训需求分析,参与制定并执行年度培训计划(包括组织、协调和监督实施各类培训项目(新员工培训、技能培训、管理培训等);跟踪评估培训效果,持续改进培训体系)。
    3、绩效管理:协助设计、优化和维护公司绩效管理体系(包括理解KPI各项指标的定义、考核流程;指导、监督各部门绩效管理工作的实施,确保流程规范、公正;提供绩效管理相关的咨询与培训支持;处理绩效评估结果的应用(包括绩效奖金、调薪、晋升、发展等)。
    4、薪酬福利:协助制定公司的薪酬福利体系(包括参与薪酬调研、薪酬结构的设计和调整,按时准确核算薪酬福利,解答员工关于薪酬福利的咨询,确保薪酬福利政策的合规性)
    5、人事运营:监督员工异动及相关信息的完善(包括离职、调职、转正、劳动合同的签定或续签;人事档案整理、维护和更新;人资系统的管理与维护)。
    6、团队管理:指导、培训下属,对下属进行考核。
    完成上级或配合其他同事的临时性工作。
    任职要求:
    1、专科及以上学历;
    2、熟悉办公软件、写作、组织、协调能力和表达能力;
    3、熟悉《劳动法》《劳动合同法》及地方政策,对人力资源六大模块中的部分模块精通及其它模块熟悉,熟悉HRM系统;
    4、沟通协调能力强,有较强的成本意识,能处理一般突发情况。
    5、五年以上人资从业管理经验,2年以上制造业同等岗位经验。
    6、具有强烈的责任感、团队精神、积极、主动、勤奋、乐观、敬业的个人素养,抗压能力强,服务意识强。
    

    工作地点

    广东省东莞市塘厦镇东莞市兰海复合材料科技有限公司

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    5.5-6.5K
    东莞-塘厦镇 学历不限 经验不限
    东莞兰海
    生产/制造/加工 1-100人
  • 行政专员

    行政专员6-8K

    东莞-厚街镇

    大专

    3年

    岗位职责:
    1.全面负责员工食堂的日常运营,包括外包供应商的监督与协调、餐食品质与卫生的定期检查、成本把控及员工意见反馈处理,确保食品安全与服务质量。
    2.负责监督办公区、公共区域的保洁与绿化工作,维护整洁、优美的办公环境。
    3.负责宿舍分配、日常管理、安全卫生检查等事务,保障员工住宿环境舒适安全。
    4.负责饮用水、劳保用品等行政物资的采购、仓储、发放和台账管理,确保物资供应及时、准确。
    5.协助管理办公室固定资产,跟进办公设备、设施的日常报修与维护,保障日常办公顺利进行。
    岗位要求:
    任职要求:
    1.具备3年及以上中大型制造型企业行政后勤工作经验,熟悉食堂管理流程。
    2.能够合理安排工作计划,及时、正确的完成各项工作,能够解决突发事件。
    3.正面的积极态度:为人正直、处事公平。
    4.熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件。
    5.本公司提供住宿,本岗位需接受入住公司。

    工作地点

    广东省东莞市厚街镇水口街桥头第四工业区

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    6-8K
    东莞-厚街镇 大专 3年
    瀚森智能
    工业自动化设备 100-200人
  • 行政专员前台(接待讲解)

    行政专员前台(接待讲解)5-6K

    东莞-塘厦镇

    本科

    应届毕业生

    岗位职责:
    1、负责客户及来宾的接待、信息登记与引导服务,提升入司体验
    2、进行公司展厅及产品的讲解介绍,有效传递品牌价值与形象
    3、安排客户饮水、咖啡、水果及就餐等接待服务,优化客户满意度
    4、管理贵宾厅、会议室、洽谈室等区域环境,确保整洁与设施正常运转
    5、引导客户参观生产车间,协助展示公司生产流程与技术实力
    6、接听和处理前台电话,做好信息转接与记录工作
    7、协助行政人事专员完成日常事务,保障行政支持高效运转
    
    任职要求:
    1、大专学历,专业不限,有行政相关工作经验者优先考虑
    2、年龄22-30岁,身高162cm以上,形象端正
    3、普通话标准,具备良好的沟通表达能力和服务意识
    4、熟练掌握办公软件操作,能处理基础办公文件
    5、工作认真负责,细心严谨,具有一定的时间管理能力

    工作地点

    广东省东莞市塘厦镇广东东莞塘厦镇高科技工业区4路1号

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    5-6K
    东莞-塘厦镇 本科 应届毕业生
    乐仕泰电子科技
    电子/半导体/集成电路 200-500人
  • 行政专员/助理

    行政专员/助理8-12K

    东莞-洪梅镇

    本科

    5年

    1. 负责食堂供应商管理,定期考核,保障食材安全、稳定、高性价比。  
    2. 监督食堂日常运营,把控食品安全与卫生,杜绝隐患。  
    3. 处理员工食堂投诉与建议,及时解决问题。  
    4. 统筹宿舍规划与入住管理,维护住宿档案,确保有序。  
    5. 监督宿舍安全、卫生与设施维护,定期6S检查。  
    6. 每月撰写后勤报告,分析问题并提出改进措施。  
    7. 协助行政经理完成会议接待、员工活动后勤等支持工作。
    任职要求
    1、学历要求:本科及以上学历,行政管理、后勤管理等相关专业优先。
    2、经验要求:5年以上行政后勤管理经验,有大型企业或工厂相关管理经验者优先。

    工作地点

    广东省东莞市洪梅镇望沙路洪梅段129号

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    8-12K
    东莞-洪梅镇 本科 5年
    欧陆通
    电子/半导体/集成电路 1000-2000人
  • 高级人事专员

    高级人事专员6-8K

    东莞-常平镇

    大专

    3年

    任职要求:
    1、全日制大专(此为硬性条件)及以上学历,人力资源管理相关专业;
    2、1-3年职能岗招聘经验,有制造业(尤其是电子行业)招聘经验者优先;
    3、熟悉人力资源六大模块,从事过人资事务/行政事务/后勤事务工作经验3年以上;
    4、熟悉社保办理、工伤办理、工伤预防管理,善于处理员工关系,擅长跨部门交流;
    5、备较强的数据敏感度与分析能力,能熟练使用PPT、Excel(VLOOKUP、数据透视表等功能);
    6、语言组织与表达能力突出,较强的观察力和应变能力,良好的判断力和沟通能力;
    7、积极主动,工作负责,做事细心、耐心;
    8、思维清晰,逻辑严谨,做事有想法和主见;
    9、其他要求:办事有逻辑,有一定的文字功底,会起草一般的人事文件(如:公告、通知等)。
    
    岗位职责:
    1、负责公司招聘工作,多渠道发布招聘信息,筛选简历、组织面试,协调部门安排技能测试确保招聘任务顺利完成;
    2、办理员工入职、离职、转正、异动等手续,维护良好的员工关系;
    3、负责人事档案的整理与管理工作,确保档案完整规范;
    4、负责日常考勤统计、假期管理及每月考勤数据核对提交;
    5、起草、打印一般性人事令、通知、公告呈核;
    6、对已批核之相关人事档、公告等及时张贴、拍照存档;
    7、处理员工社保、公积金及商业保险相关业务的办理及工伤处理;
    8、协助办公用品申请、管理发放及登记;
    9、负责公司日常行政事务的处理,包括宿舍管理、办理环境维护及5S巡查;
    10、依据劳动法律法规,维护劳动关系,预警用工风险,处理工伤、投诉及劳动纠纷;
    11、组织各类会议活动、企业文化的宣传及员工培训活动;
    12、上级交代的专项或临时工作。
    

    工作地点

    广东省东莞市常平镇信利康·乐创里信利康·乐创里展示中心3栋8楼

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    6-8K
    东莞-常平镇 大专 3年
    照度狮光电
    电子/半导体/集成电路 100-200人
  • 行政专员

    行政专员6.5-8K

    东莞-万江区

    大专

    经验不限

    岗位职责:
    1、在人事行政部经理的领导下,负责行政、后勤事务的管理工作;
    2、负责检查公司规章制度执行和纪律作风建设情况,对违纪违规行为要敢抓敢管;
    3、负责公司安全管理工作,包括安全生产、厂区治安、消防安全、资产安全等;
    4、负责保安管理工作,要严格要求、勤于督查,牢固树立公司安全第一屏障;
    5、负责水电维修和工程管理,要提高电工维修效率,定期检查用电负荷和用电安全,做好节水节电管理;
    6、负责宿舍管理工作,要合理规划入住安排,坚持日常安全卫生检查,做好评优罚劣工作;
    7、负责食堂管理工作,要严格检查作业卫生情况,重视食品安全问题,不断优化每周菜谱,要控制成本,尽量确保饭菜可口;
    8、负责厂区7S例行巡查工作,按照公司7S标准,针对检查发现的问题进行通报,督促整改和评优罚劣;
    9、负责公司环境管理工作,包括一般化学品、危化品(活性炭)和环保台账,确保公司符合环保政策要求;
    10、负责公司办公体系的支持保障工作,包括电脑、网络、打印机、门禁、办公用品管理等等;
    11、公司领导安排的其他工作。
    
    任职资格:
    1、大专(含)以上学历,45岁以下,三年以上同等岗位工作经验;
    2、退伍军人优先;
    3、持注册安全主任证书优先;
    4、高度的责任心、纪律意识,做事雷厉风行。

    工作地点

    广东省东莞市万江区涌兴路2号

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    6.5-8K
    东莞-万江区 大专 经验不限
    镇泰电机
    生产/制造/加工 200-500人
  • 行政专员/助理

    行政专员/助理5-6K

    东莞-塘厦镇

    高中

    1年

    岗位职责:
    1、负责公司总部行政相关的工作管理,保障总部的管理制度化、程序化;
    2、负责总部日常行政管理的运作;
    3、负责公司的档案管理及各类文件、资料的统计管理工作,以及办理所有在职和离职员工的工资报表;
    4、负责各类会务的安排;
    5、负责组织行政、后勤、保卫工作等的指导、协调、监督和管理;
    6、负责所有招聘需求工作,保障项目的正常运作;
    7、负责所有员工纠纷管理以及工伤社保申报管管理工作;
    8、负责员工活动策划及安排。
    
    任职要求:
    1、熟悉使用各种办公软件,具备基础文案撰写能力,如通知、通告、联络函以及文件制度等;
    2、高中以上文化,要求有高度的敬业精神;
    3、沟通能力强,有一年以上人事行政管理工作;
    4、对数据敏感,服从领导安排并积极主动完成所有工作事务。
    

    工作地点

    广东省东莞市塘厦镇民业街1号1 栋301室

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    5-6K
    东莞-塘厦镇 高中 1年
    众点餐饮
    餐饮 500-1000人
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