职位描述：

岗位职责：
1.负责工厂音箱品质工作；
2.日常质量管理监督，对IQC、QA、FQC、IPQC的日常管理工作；
3.过程质量控制，制定来料、生产、测试成品，服务过程中的质量控制方法；
职位要求：
1.30-45岁，男女不限，中专以上学历；
2.3年以上数据线行业品质管理经验；
3.责任心强，协调沟通能力强，具体相应的管理能力。

职位描述：

岗位职责：  
1、制定采购管理制度及供应商评估体系标准，定期对供应商进行评估，认证，管理及考核；
2、定期开发新供应商，评估面辅料供应商，与供应商进行谈判，在符合公司品质的情况下达成合理的价格和交货条件；
3、审批采购定单，确保下单采购的物料具有性价比；
4、跟踪大货采购进度，确保面辅料按时回到工厂，满足生产需求，避免生产延误和成本增加
5、跟踪供应商来货质量，并及时有效地解决来货品质异常，配合品质部门对供应商做好品质改善，协调，预防等处理工作；
6、分析采购数据，包括采购成本、供应商绩效等，提供数据支持和建议，优化采购策略；
7、做好建设团队管理工作，完成上级安排的其他工作；

任职要求：  
1、大专及以上学历，纺织工程、化学、精细化工、材料、服装工程等相关专业；
2、具有8年以上针织面料采购管理经验，3年以上同等职位经验，熟悉织、染工艺流程，布料成分、纱支的构造；
3、具备良好的务谈判能力，及较强的执行力和成本控制能力；；
4、熟悉采购成本分析，了解相关物料的成本区间；
5、有责任心和原则性及良好的职业道德水平；
6、具备较强新员工培养及团管理能力；

职位描述：

职位描述
1、根据公司目标，制定及实施本部门工作目标及工作计划（包括生产计划），定期评估目标及计划的达成情况，并提交工作报告给总经办；
2、负责统筹管理本部门各项事宜，建立部门管理程序和标准；
3、负责主导物料需求计划和生产计划排产以及仓库存量的控制；
4、负责全面跟进物料供应情况，督导采购跟单跟催物料，确保厂务生产物料正常供应；
5、落实公司的月度生产计划，统筹工程部、品质部、厂务部，充分利用公司资源完成生产任务，同时对生产过程环节进行控制，确保产量，提升产品品质；
6、负责全面控制原物料达料状况及库存，提升库存周转，减少成品、半成品库存；
7、协助车间负责人/仓库负责人每季度检讨和制订安全库存；
8、针对呆滞物料，提供有效的处理方案，控制呆料的发生，提高库存周转率；
9、负责部门管理工作，监督制定本部门工作职责及各岗位职责执行情况等；
10、根据人、机、料、法、环等流程协调解决生产中的问题，提升生产效率；
11、完成上级临时交办的工作。
任职要求
1、大专及以上学历，专业不限；
2、至少3年大型制造业PMC经理管理工作经验；
3、熟悉整个工厂生产运作流程；熟练掌握采购、物料和生产控制；
4、个人具备较强数据统筹/计划/沟通/协调能力，能独挡一面和带领团队完成既定目标；
5、熟悉电脑办公软件、ERP系统。
6、有大型集团上市公司工作经验者优先。

职位描述：

岗位描述
 1. 负责国内外头部品牌、知名品牌、上市公司、IP授权品牌、日用陶瓷/家居/快消类大牌的防伪溯源、防窜货、品牌保护解决方案销售，达成业绩目标。
2. 挖掘头部品牌在品牌防伪、版权保护、渠道管控、产品溯源、数字化验真等方面的核心需求，提供定制化解决方案。
3. 独立对接品牌方高层、采购总监、供应链负责人、品牌负责人，完成商务谈判、报价、合同签订及项目落地全流程跟进。
4. 维护头部客户长期合作关系，推动复购、增购及跨品类合作，提升客户忠诚度与客单价。
5. 跟踪行业趋势、竞品动态，优化大客户销售策略，参与品牌展会、行业峰会，提升美纳防伪在高端品牌市场的影响力。
6. 按要求完成客户开发、商机跟进、销售预测、回款管理等日常工作。
 
 任职要求
 1. 大专及以上学历，3年及以上面向中大型企业/头部品牌的销售经验，有防伪、溯源、包装、印刷、知识产权、品牌服务类经验优先。
2. 具备大品牌开发与对接能力，熟悉品牌方采购流程、决策链及合作模式，能独立对接企业中高层。
3. 有日用陶瓷、家居建材、IP授权、文创潮玩、快消品等行业头部客户资源或成功案例者优先录用。
4. 具备优秀的商务谈判、方案呈现、需求挖掘与客户经营能力，目标感强，抗压性好。
5. 能接受全国性出差，具备大客户思维与长期服务意识。
  
我们希望你
 1. 有服务大牌/知名企业的销售经历，懂品牌方需求与痛点。
2. 具备较强的市场敏感度与客户拓展能力，能独立开拓头部客户。

3. 做事专业、稳重、结果导向，具备良好的职业素养。 
 
 薪酬福利
  高底薪 + 高额提成 + 绩效奖金 + 年终奖金
五险一金、带薪年假、节日福利、年度体检
完善培训体系 + 清晰晋升通道 + 优质客户资源支持

职位描述：

核心职责：
 1. 负责日用陶瓷行业防伪业务全流程销售，制定区域销售策略与计划，带领团队完成年度销售额、回款率、利润等核心指标。
2. 拓展陶瓷品牌商、经销商、礼品定制商等目标客户，深度挖掘客户防伪溯源、防窜货、品牌保护需求，提供定制化解决方案。
3. 主导商务谈判、合同签订、订单交付跟进，协调生产、技术、售后等跨部门资源，保障客户需求落地。
4. 维护重点客户关系，定期回访并收集反馈，推动客户复购与转介绍，降低核心客户流失率。
5. 调研行业动态、竞品策略与市场趋势，优化销售打法，参与公司防伪产品（如高温荧光码、区块链溯源等）的迭代优化。
6. 组织并参与陶瓷行业展会、客户沙龙等活动，提升品牌在日用陶瓷领域的曝光度与影响力。
 
任职要求
 1. 大专及以上学历，市场营销、工商管理、陶瓷工艺等相关专业优先，3年以上日用陶瓷行业销售经验，1年以上团队管理经验。
2. 熟悉日用陶瓷行业渠道（品牌商、经销商、礼品渠道等）与客户痛点，掌握陶瓷防伪技术（高温隐形码、溯源赋码等）者优先。
3. 具备丰富的陶瓷行业客户资源，有成功签下大客户或带领团队完成高业绩案例者优先。
4. 具备出色的商务谈判、客户开发与维护能力，能独立推动复杂项目落地，抗压能力强。
5. 认同美纳防伪品牌理念，有强烈的目标感与责任心，能适应区域出差与业务节奏。

职位描述：

岗位核心定位
    负责IP授权品牌、文创潮玩、动漫周边、联名品牌、品牌授权商等客户群体的防伪溯源、防窜货、品牌保护解决方案销售与客户经营，深度挖掘IP行业防伪痛点，完成公司下达的销售目标，打造IP行业防伪标杆客户。
 
 主要工作职责
1. 客户开发与拓展
聚焦IP授权运营方、品牌授权商、文创潮玩企业、动漫衍生品企业、联名品牌方、电商品牌客户，精准开发高价值客户，建立稳定合作渠道。
2. 需求挖掘与方案输出
结合IP行业盗版侵权、窜货乱价、溯源验真、版权保护、粉丝验真等核心痛点，为客户提供定制化防伪溯源解决方案，包括防伪标签、溯源系统、防窜货管理、数字验真等产品。
3. 商务谈判与项目落地
独立完成商务洽谈、方案报价、合同签订、项目跟进，协调技术、生产、客服等部门确保项目按时交付，保障客户体验。
4. 客户关系维护
维护头部IP品牌、授权商长期合作关系，提升复购率与增购率，建立客户档案，定期回访，处理客户需求与反馈。
5. 市场与行业洞察
跟踪IP授权行业、文创潮玩行业动态、竞品情况、客户需求变化，输出市场分析，优化销售策略。
6. 销售目标达成
制定个人销售计划，完成月度/季度/年度业绩、新客户开发、回款等核心指标，规范使用CRM系统管理客户与商机。
7. 品牌推广
参与IP行业展会、授权展、文创展会、品牌峰会等活动，提升美纳防伪在IP授权领域的品牌影响力。
 
任职资格要求
1. 学历与经验
大专及以上学历，市场营销、商务类相关专业；2年以上IP授权、文创潮玩、动漫周边、品牌授权、礼品文创行业销售经验优先。
2. 客户资源
拥有IP授权商、品牌方、文创公司、潮玩品牌等客户资源或渠道资源者优先录用。
3. 能力要求
具备优秀的商务谈判、客户开发、方案讲解能力；熟悉防伪溯源、防窜货、品牌保护业务者优先。
4. 职业素养
目标感强、抗压能力强、结果导向，具备良好的沟通协调能力与客户服务意识，能适应出差。
5. 行业理解
了解IP授权行业商业模式、盗版侵权痛点、品牌验真需求、粉丝经济运营模式。

职位描述：

岗位职责：
1、负责制定和执行采购策略，优化供应商管理体系，确保采购成本控制和质量标准符合公司要求；
2、主导供应商的评估、筛选和谈判，建立和维护长期稳定的合作关系，及时处理供应问题；
3、监控采购订单的执行过程，协调内部资源，确保物料按时交付，满足生产和运营需求；
4、分析市场趋势和供应商表现，定期汇报采购数据和成本节约情况，支持决策优化；
5、管理采购团队日常事务，提供指导和培训，提升团队效率和专业能力；

任职要求：
1、具备小家电行业采购或相关领域知识者优先考虑；
2、学历不限，注重实际能力和工作表现；
3、语言不限，能够有效沟通和协作；
4、熟悉家电行业采购流程，了解相关产品标准和市场动态；
5、具备良好的谈判技巧、问题解决能力和团队管理经验；

职位描述：

1、负责公司质量管理体系的总体落实，包括质量管理文件和流程的优化，确保可操作性。
2、负责部门下属人员的工作绩效，确保部门日常工作有效开展。
3、负责公司质量投诉的处理和改进。
任职要求：
1.熟悉塑胶或五金行业经验优先；
2.熟悉ISO22000\HACCP\ISO9001\BRC等质量管理体系的建立和完善；
3.熟悉供应商的评审管理和现场质量管理，懂得运用质量分析工具；

职位描述：

岗位职责：
1、负责制定并执行销售计划，完成公司下达的销售指标；
2、开拓和维护客户关系，与客户建立长期稳定的合作关系；
3、收集市场信息，分析竞争对手动态，提出市场策略建议；
4、协调内部资源，确保订单顺利交付和客户满意度；
5、定期提交销售报告，反馈销售进展和市场情况；

任职要求：
1、2-5年工作经验，有压铸行业销售管理经验优先 
2、大专及以上学历，具备良好的学习能力和适应能力，年龄23-45岁；
3、语言不限，能够有效沟通和处理业务问题；
4、具备较强的市场分析和客户管理能力；
5、积极主动，能够承受工作压力，适应快节奏环境；

职位描述：

岗位职责：
1、负责制定并执行销售计划，完成公司下达的销售指标；
2、开拓和维护客户关系，与客户建立长期稳定的合作关系；
3、收集市场信息，分析竞争对手动态，提出市场策略建议；
4、协调内部资源，确保订单顺利交付和客户满意度；
5、定期提交销售报告，反馈销售进展和市场情况；

任职要求：
1、2-5年工作经验，有压铸行业销售管理经验优先 
2、大专及以上学历，具备良好的学习能力和适应能力，年龄23-45岁；
3、语言不限，能够有效沟通和处理业务问题；
4、具备较强的市场分析和客户管理能力；
5、积极主动，能够承受工作压力，适应快节奏环境；

职位描述：

岗位职责：
1、负责制定并执行销售计划，完成公司下达的销售指标；
2、开拓和维护客户关系，与客户建立长期稳定的合作关系；
3、收集市场信息，分析竞争对手动态，提出市场策略建议；
4、协调内部资源，确保订单顺利交付和客户满意度；
5、定期提交销售报告，反馈销售进展和市场情况；

任职要求：
1、2-5年工作经验，有压铸行业销售管理经验优先 
2、大专及以上学历，具备良好的学习能力和适应能力，年龄23-45岁；
3、语言不限，能够有效沟通和处理业务问题；
4、具备较强的市场分析和客户管理能力；
5、积极主动，能够承受工作压力，适应快节奏环境；

职位描述：

岗位职责：
1、负责制定并执行销售计划，完成公司下达的销售目标；
2、开拓和维护客户关系，提升客户满意度和忠诚度；
3、收集市场信息和竞争对手动态，为公司决策提供支持；
4、协调内部资源，确保销售流程顺畅高效；
5、定期提交销售报告，分析销售数据并提出改进建议；

任职要求：
1、具备销售相关工作经验；
2、大专及以上学历；
3、23-45岁；
4、语言能力不限；
5、有压铸行业5-10年相关工作经验；

职位描述：

岗位职责：
1、负责制定并执行销售计划，完成公司下达的销售目标；
2、开拓和维护客户关系，提升客户满意度和忠诚度；
3、收集市场信息和竞争对手动态，为公司决策提供支持；
4、协调内部资源，确保销售流程顺畅高效；
5、定期提交销售报告，分析销售数据并提出改进建议；

任职要求：
1、具备销售相关工作经验，经验不限；
2、大专及以上学历；
3、23-45岁；
4、语言能力不限；
5、有压铸行业5-10年相关工作经验；

职位描述：

岗位职责：
1、负责制定并执行销售计划，完成公司下达的销售目标；
2、开拓和维护客户关系，提升客户满意度和忠诚度；
3、收集市场信息和竞争对手动态，为公司决策提供支持；
4、协调内部资源，确保销售流程顺畅高效；
5、定期提交销售报告，分析销售数据并提出改进建议；

任职要求：
1、具备销售相关工作经验，经验不限；
2、大专及以上学历；
3、23-45岁；
4、语言能力不限；
5、有压铸行业5-10年相关工作经验；

职位描述：

岗位职责：
1、负责制定并执行区域销售计划，完成公司下达的销售目标
2、开拓新客户并维护现有客户关系，提升客户满意度和忠诚度
3、收集市场信息和竞品动态，及时反馈并提出有效建议
4、协调内部资源，确保订单顺利执行和货款及时回收
5、定期提交销售报告，参与销售策略的制定和优化

任职要求：
1、有镁铝压铸，具备销售相关工作经历者优先考虑
2、大专学历，镁铝压铸工作经验；
3、语言能力不限，具备良好沟通技巧 
4、熟悉化学原料或化学制品行业特点
5、具备较强的市场分析和谈判能力
6、能适应出差工作安排
7、具有团队合作精神和抗压能力

职位描述：

岗位职责 
1.负责目标行业（消费制造、日化美妆、印刷包装、橡胶生产等）B端客户资源的挖掘、对接与维护，精准识别客户防伪需求，制定定制化合作方案；
2.主导合作谈判全流程，包括需求沟通、方案呈现、合同签订等，确保合作项目高效推进；
3.跟进项目落地后的服务对接，协调公司技术、产品团队解决客户问题，保障客户满意度，推动二次合作及转介绍；
4.建立客户资源及项目进度台账，定期复盘业绩转化数据，优化客户开发策略；
5.配合市场团队参与行业展会、研讨会等活动，拓展行业人脉，提升公司技术品牌知名度。
 
任职要求
1.学历：大专或及以上学历
2.核心资源：具备B端企业客户资源，能提供过往成功合作案例或客户对接证明优先；
3.能力要求：具备优秀的商务谈判、客户沟通及项目统筹能力，能独立推进合作从对接至落地全流程；对市场趋势敏感，可快速匹配客户需求与公司技术方案；
4.职业素养：具备强烈的目标感与结果导向，抗压能力强，能适应短期出差，认同公司技术理念及生态合作价值观。

职位描述：

1.负责市场信息收集与整理、品牌推广等
2.负责新客户开发；
3.维护现有客户资源，挖掘潜在需求；
4.负责组织协调处理客户投诉；
5.负责建立客户信息档案，定期更新维护；
6.负责领导交办的其他工作。
任职要求

1、大专以上学历，专业不限；
2、五年以上五金、塑胶等产品销售相关经验；
3、态度端正，有责任心，具备团队合作精神；

职位描述：

岗位职责：
1、作为公司KA客户业务对接窗口，跟进所管辖客户业务，开拓新市场、发展新业务；
2、聚焦铁盒包装需求大客户信息的收集及分析，积极挖掘开拓客户潜在的销售机会；
3、负责根据客户需求的特点，为客户提供最优产品解决方案；
4、负责与客户之间的商务谈判，建立客户关系，提高合同额和利润率；
5、撰写客户调研报告及解决方案，分析客户的包装需求，制定行之有效的销售策略；
6、负责商务沟通谈判、合同签署，收款跟进和关系维护，形成并保持良好持续的合作关系；
7、订单的获取及跟进落实，配合公司内部其他部门进行业务对接，促进项目的合作，达成销售目标；
8、熟悉铁盒包装销售业务流程，负责销售团队的组建和管理；

任职要求：
具有三年以上项目型销售工作经验，独立市场开发能力强，有铁盒包装销售经验优先；

岗位技能：愿意创新、有前瞻性、较强的自我驱动力，有良好的沟通和社交能力

职位描述：

品质经理

岗位职责：
1、负责产品来料、制程、成品的检测与管理。
2、负责搭建和优化品质管控体系。
3、负责处理和管理品质异常情况。

任职要求：
1、38岁以下，懂英语，能与国外客户沟通，能看懂英文报告。
2、熟悉品质检验流程，熟悉品质管控体系的搭建。

职位描述：

岗位职责 
1. 负责建立并优化企业品质管理体系，制定年度品质管理目标及实施方案，确保展陈道具产品符合国家/行业标准及客户定制化需求。  
2. 主导生产过程的全流程质量管控（包括原材料检验、半成品抽检、成品终检），建立质量风险预警机制，杜绝批量性质量问题，降低公司售后维修费用。  
3. 统筹质量数据分析（如不良率、客诉率等），运用SPC、FMEA等工具识别改进点，推动生产工艺、流程的持续优化。  
4. 管理供应商质量表现，主导新供应商评估及现有供应商审核，建立材料质量追溯机制，确保供应链稳定性。   
5. 主导重大客户投诉的根因分析及整改闭环，提升客户满意度；定期向高层汇报质量KPI达成情况及改进计划。  
6. 搭建并培养专业质检团队，制定培训计划及考核机制，提升团队技术能力与跨部门协作效率。  
任职要求
硬性条件
1. 学历专业：大专及以上学历，质量管理、机械设计、材料工程等相关专业。  
2. 行业经验：5年以上制造业品质管理经验，其中3年以上需为展陈道具、家具、装饰材料等离散制造行业品质负责人经历。  
3. 技能证书：精通ISO9001/ISO14001体系搭建及内审，持有六西格玛绿带/黑带、质量工程师（CQE）认证者优先。  
4. 技术能力：  
   - 熟悉展陈道具常见材料（金属、亚克力、木制品）特性及加工工艺质量管控要点；  
   - 熟练运用QC七大工具、数据分析软件，具备独立编制检验标准（SIP）及作业指导书（SOP）能力。  
软性素质
1. 沟通协调：擅长跨部门资源整合，能快速推动质量改善项目落地，具备应对海外客户验厂及质量谈判经验者优先。  
2. 问题解决：对重复性质量问题有敏锐洞察力，能通过5Why、8D等方法系统性解决问题。  
3. 管理能力：具备10人以上团队管理经验，擅长目标分解、绩效激励及梯队建设。  
4. 职业特质：抗压性强，适应快节奏交付环境，能接受短期出差（如供应商稽核、客户现场支持）。

职位描述：

一、岗位职责：
1.负责生产计划的制定、调整与执行，确保生产任务的顺利完成；
2.监控生产进度，协调解决生产过程中的问题，确保生产按计划进行；
3.负责物料需求计划的制定与跟踪，确保物料供应的及时性与准确性；
4.跟踪生产数据，分析产能瓶颈并提出改进建议；
5. 跨部门沟通，协调生产、仓储、销售等环节的衔接。
二、任职要求：
1. 男女不限，大专及以上学历；
2.有3年以上灯饰行业PMC或生产计划相关工作经验；
3.熟悉ERP系统及Office办公软件，精通生产计划和物料控制流程；
4.具备良好的数据分析能力和问题解决能力；
5.优秀的沟通协调能力和团队合作精神，，能够承受一定的工作压力；
6.英语四级以上，口语流利，愿意出差国外工作。

职位描述：

岗位定位:  自带聚焦连接器端子/铁壳五金精密件产品匹配的B端优质大客户资源。可以快速嵌入到公司。 统筹集团大客户攻坚战，团队搭建，跨事业部协同。支撑集团10亿+规模与新赛道突破。
岗位职责：
1.大客户开拓与成交： 自带家电类（微波炉，空气净化器，风机，除湿器，移动空调等），3C消费电子类，储能类，新能源汽车类的匹配大客户资源。 我司主要产品：精密五金件--连接器端子/铁壳， 电子原配件，直刷无流电机，外转子电机。能快速落地订单，实现当期营收与回款。
2.团队组建与管理：搭建大客户销售体系，完成招聘，考核，激励与梯队建设。制定团队目标与行动计划，确保业绩达成。
3.销售策略与运营：制定大客户销售策略，统筹报价，谈判，合同，履约全流程。协同各部门保障交付。
4.数据与风控：管控销售额，回款率，毛利率，客户满意度。 防范应收账款与商务风险。

任职要求
1. 全日制大专及以上，机械/电子/营销相关专业。8年以上TOB大客户开发与销售经验。 5年以上团队管理经验。
2. 精准资源：家电电机/精密五金配件/连接器端子/电容结构件匹配的行业大客户资源，可快速转化。
3. 能力：精通同行业的大客户全周期开发，商务谈判，项目操盘；强目标感，抗压，结果导向。
4. 经验：有同行业产销一体化实体制造业，年产值10亿+企业同岗位经验3年以上。
5. 素质：诚信正直，干实事，扛责任。 合规意识强，能适配高频出差与集团化管理。
注：对成长潜力较好的候选人，集团会考虑分配一些优质客户资源。可获得董事长亲自带领/培养的机会。
底薪15K-25K+提成，（有优质资源者底薪可谈）
年薪：50万到120万

职位描述：

岗位定位：全面负责集团新电商业务从0到1搭建，制定电商战略与渠道布局，搭建并管理电商团队，负责厨房五金成品的线上销售、平台运营、供应链协同、业绩达成与利润管控，打造集团第二增长曲线。聚焦厨房与卫浴使用的成品五金件。
主要职责：
1. 电商战略与渠道规划：制定电商整体规划，确定主营渠道（天猫、京东、视频号等），完成店铺入驻、资质办理、品牌定位。
2. 团队搭建与管理：负责招聘、定岗、培训、考核，搭建完整电商团队，制定部门流程与制度。
3. 产品与供应链协同：负责厨房五金成品选品、定价、卖点提炼；协同集团供应链完成外购产品选型、打样、入库、库存与交付。
4. 平台运营与营销推广：店铺装修、产品上架、活动策划、付费推广、内容运营、直播短视频、流量转化与复购提升。
5. 数据与成本利润管控：管控推广费、运营成本、毛利率、库存周转，确保盈利与健康增长。
6. 跨部门协同：对接集团财务、供应链，保障发货、售后、对账顺畅。
7. 目标达成与复盘：制定月度/季度/年度销售目标，定期复盘，持续优化提升业绩。
任职要求：
1. 大专及以上，电子商务、市场营销相关专业优先。年龄：30岁至42岁（优秀者可放宽至45岁以内）
2. 8年家居厨房电商实操+团队管理经验，有家居类（聚焦厨房五金成品、卫浴五金件）经验者优先。
3. 精通主流电商平台规则与运营打法，能从0到1起盘。
4. 懂选品、懂推广、懂活动、懂利润核算，能带团队打结果。
5. 具备较强目标感、执行力、抗压能力与经营思维。
6. 能协同供应链，适应制造业集团管理模式。

15K--22K(年薪18万到35万)

职位描述：

岗位职责
一、产品系统设计 & 迭代
1、牵头冗余 / 可靠性子系统与主系统的接口定义与技术选型。
2、主导 PRD、功能分解、关键指标（噪音、功耗、安全性等）设定。3、在产品上市后依据用户反馈与数据制定 V2.0/V3.0 版本路线图。
二、跨部门项目管理
1、统筹工业设计、结构、电子、算法、供应链、测试等资源，确保里程碑交付。
2、建立风险清单（物料短缺、认证延迟、边界场景故障等），并推动预案。
3、输出可复用的 SOP / 平台化模块，提高多 SKU 扩展效率。
三、市场与商业策略
1、进行趋势 & 竞品扫描，识别品类空白与差异化卖点。
2、制定 GTM（定价、渠道、内容营销）策略并与市场团队共担 GMV 目标。
3、监控上市数据，撰写每月“产品经营报告”，持续优化成本-价值曲线。

任职要求
一、学历 / 经验
1、全日制本科及以上，机械 / 自动化 / 设计 / 计算机等相关；
2、3-8 年消费类硬件或小家电完整产品周期经验；有 0-1 创新项目战绩加分。
二、专业能力
1、熟练运用 DFx、TRIZ、FMEA 等工具；了解安规 / 节能 / 环保认证
2、精通用户研究、需求分层、JTBD 方法，能独立完成可行性-商业性评估
3、熟练使用 Jira / Trello / PLM，具备敏捷或 IPD 实战经验。
三、综合素质
1、英语读写流畅，可处理海外 ODM / 供应商文件；
2、结果导向 + 抗压能力，善于在不确定环境中推动决策；
3、强沟通与影响力，能在多团队目标冲突时达成共识。

职位描述：

职位描述：
岗位职责
- 负责公司变频器、真空泵产品的市场开拓与销售工作，制定个人销售计划；
- 开发新客户、维护老客户关系，挖掘客户潜在需求，建立稳定的客户网络，提升客户满意度和忠诚度；
- 负责产品推广、商务洽谈、合同签订、货款回收等全流程销售工作，确保销售环节顺畅高效；
- 及时了解行业动态、市场需求及竞争对手情况，反馈市场信息，为公司产品优化和销售策略调整提供参考；
- 配合公司开展产品宣传、展会推广等活动，提升产品市场知名度和影响力；
- 严格遵守公司规章制度，完成领导交办的其他相关工作。

二、招聘条件
（一）基本要求
- 年龄22-45周岁，男女不限，大专及以上学历，市场营销、机电、自动化等相关专业优先；
- 品行端正、诚实守信，具备良好的职业素养和团队协作精神，有强烈的责任心和进取意识；
- 具备良好的沟通表达能力、谈判能力和抗压能力，能适应出差（根据市场需求安排）；
- 身体健康，无不良从业记录，认同公司企业文化和发展理念。

（二）专业要求
- 有1年及以上工业自动化、电气设备、泵阀类产品销售经验者优先，熟悉变频器、真空泵产品特性及应用场景者优先；
- 了解工业领域客户需求（如制造业、化工、冶金、水处理、纺织等行业），有相关行业客户资源者优先；
- 具备基础的产品知识学习能力，愿意主动了解变频器、真空泵的工作原理、产品参数及行业应用，快速上手销售工作；
- 无相关销售经验但具备较强学习能力、沟通能力，对工业设备销售行业有浓厚兴趣者，可放宽条件，公司提供专业培训。
（三）其他要求
- 能独立开展销售工作，具备一定的客户开发和维护能力，有明确的销售目标感；
- 熟悉办公软件（Word、Excel、PPT）基本操作，能独立完成销售报表、客户档案的整理与上报；
- 具备良好的服务意识，能及时响应客户需求，解决销售过程中的简单客户疑问。

三、优先录用条件
- 有相关产品销售经验，且有稳定客户资源可拓展变频器，UPS和真空泵产品。
- 薪资待遇可面谈，资深业务可成为分公司合伙人！！

职位描述：

招聘要求：
1、大专以上，机械或机电专业；
2、具有连接器研发工作10年以上，管理工作5年以上；
3、熟悉公司连接器产品研发、产能和整个公司的制程分析、测量手法；
4、熟练使用绘图软件，连接器大型企业优先。
（非连接器行业请别投简历）

工作职责：
1、新产品方向规划、专利布局；
2、新制造工艺储备规划、新材料开发&应用规划；
3、新产品推广(含新产品/新客户/新市场)；
4、量产产品Cost down规划；
5、营销和毛利分析、SWOT营运分析；
6、部门KPI规划、人才梯队建设；
7、现有作业流程规划&简化；
8、设计标准及模组化规划；
9、技委工作项目的推动；
10、部门单据审核、杂项事务管理。

职位描述：

招聘要求：
1、大专学历或以上；
2、有barklip，大电流铜排开发设计经验/大电流液冷开发设计经验3年以上.(例GB200/300工作优先)；
3、熟悉AI服务器或数据中心电力供给架构，如OCP、TIA、ITU等规范机柜布局的电源分配、热/冷通道设计、线缆管理等，懂高低压配电原理;
4、熟悉barklip、大电流软/硬铜排机加工/折弯/焊接/制程组装工艺，线缆包方铆压等经验；
5、power系列包圆端子工艺/车件类型经验；
6、解了大电流产品电镀、喷涂工艺等。

工作职责：
1、新产品方向规划、专利布局；
2、新制造工艺储备规划、新材料开发&应用规划；
3、新产品推广(含新产品/新客户/新市场)；
4、量产产品Cost down规划；
5、营销和毛利分析、SWOT营运分析；
6、部门KPI规划、人才梯队建设；
7、现有作业流程规划&简化；
8、设计标准及模组化规划；
9、技委工作项目的推动；
10、部门单据审核、杂项事务管理。

职位描述：

现场管控能力：能快速处理爆仓、拥堵、设备故障等突发情况
人员管理能力：带过 团队，会培训、激励、考核
负责分拨中心日常运营管理：装卸、分拣、扫描、建包、异常件处理
合理安排人员排班，控制人力成本、提升人效
岗位职责：                                                                                                            
 1：保障时效、质量、安全：准点发车、破损率、错分率、丢件率管控
2：现场 5S、消防、设备安全管理，杜绝安全事故:                                                
3：对接网点、车队、客服，处理异常、投诉、理赔
4：数据监控：吞吐量、时效、成本、效率报表分析与改善                                                                                                            5：流程优化能力：熟悉分拣、中转、路由                                                                
 6：数据意识：会看时效、成本、效率数据，能做改善
7：抗压能力：能接受夜班 / 倒班 / 节假日加班，适应物流高强度节奏                                                   会操作 WMS、TMS、分拣系统、PDA 等

职位描述：

【诚聘：外贸经理，1名，坐标中山，月薪10-20K+提成】
任职要求：
1、年龄28-40左右，男女不限，大专及以上学历，英语口语流利。
2、熟悉（家具五金配件行业，柜子桌子锁，柜子桌子拉手，铰链、滑轨、骑马抽、隐藏轨等产品）。有定制家居及办公家具的企业资源也可。
3、具有外贸业务销售和客户开发经验，负责海外业务。
4、汇报对象：外贸总监。

职位描述：

【诚聘：销售经理，1名，坐标中山，月薪10-20K+提成】
任职要求：
1、年龄28-40左右，男女不限，大专及以上学历。
2、熟悉（家具五金配件行业，柜子桌子锁，柜子桌子拉手，铰链、滑轨、骑马抽、隐藏轨等产品）。有定制家居及办公家具的企业资源也可。
3、具有业务销售和客户开发经验，负责国内业务。
4、汇报对象：销售总监。