1.负责员工入职、培训、人事调动、离职等手续办理；                                  
2.负责公司人员招聘，完成招聘任务，满足各部门用人需求；                            
3.负责员工考勤管理、员工社保业务办理；                                     
 4.负责公司文档管理工作，对文档进行定期整理、分类、归档；                          
5.负责公司日常行政事务，含人员接待、办公用品管理、办公环境管理等；                     
6.组织、安排公司会议，或会同有关部门筹备有关重要活动，做好会议记录；                  
7.负责公司安全生产、消防等方面监管事宜；                                         
 8.协助其它部门工作，并承办领导交办的其它事项。 
二、任职资格
大专以上学历，1-3年以上人事行政工作经验，熟悉各类办公软件，Word 、Excel 、做事认真、细心、踏实，具备较强的责任心；

三、员工福利
1、月综合薪资：6-8K
2、试用期2个月，大小周
3、公司90后团队，氛围轻松愉悦，同事领导好相处，欢迎志同道合的小伙伴加入影响力！！！