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职位描述
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职位类别: 人力资源经理/主管
岗位职责: 1、全面统筹规划公司的人力资源战略,制定并实施相关管理制度和流程; 2、负责招聘、培训、薪酬、绩效等人力资源各模块的管理工作; 3、协调员工关系,处理劳动争议,营造积极向上的工作氛围; 4、管理公司行政事务,包括办公环境、固定资产及后勤保障等; 5、组织企业文化建设,策划员工活动,提升团队凝聚力; 6、协助高层领导制定公司中长期发展规划,提供决策支持; 7、监督各部门执行公司政策,确保各项工作合规高效运行; 任职要求: 1、大专以上学历,工商管理或人力资源管理优先; 2、5年以上工厂全盘管理工作经验; 3、熟悉国家劳动法律法规及相关政策; 4、优秀的沟通协调能力和团队管理能力; 5、工作细致认真,责任心强,具有良好的职业道德; 6、熟练使用办公软件,具备基本的文字处理能力;查看更多
- 年龄要求: 不限
- 语言要求: 语言不限
 
              
               
              
              谢女士
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公司介绍
       东莞市盛扬电子有限公司于2014年成立,是一家专业从事大健康领域产品生产配套企业。健康领域产品主要包含声学领域、VR视觉视听领域、智能穿戴健康医疗领域等周边电子产品配套,也与客户共同设计开发新产品。工厂主要产品为:头戴式耳机套、护套、VR眼罩、EVA包等周边电子产品配件。工厂现有面积13000 多平方米,工程技术团队40多人,员工500 多人。
       公司严格遵循ISO9001/14001-2015、REACH、RoHS、加州65、MSDS、CE等各种环保标准经营管理。公司成立以来一直秉承着以品质为生命、以客户为中心的使命。与全球知名品牌紧密合作,获得广大客户的肯定,以合作共赢的目的持续健康发展。
薪酬福利:
1、包吃包住,饭菜可口卫生;宿舍配有WIFI、空调;
2、享受法定节假日及国家规定的社会保险福利;
3、针对不同性质岗位设计相配套的薪酬结构,一般为:基础薪酬、绩效分红、年终奖等;
4、人性化的企业文化氛围,广阔的发展空间,灵活多样的晋升渠道;
5、不定期组织公司旅游活动,有爬山、聚餐、体育比赛、游园、烧烤等团建活动;
这些都只是最基本的福利,盛扬的福利还在不断更新中,希望您加入盛扬,与盛扬一起来完善福利系统!
企业精神:
1、平等:没有肤色、种族、性别、年龄、国籍、地域的歧视,人人平等,互相尊重。
2、团结:众志成城,有向心力才有凝聚力。
3、进取:认定目标,积极投入,努力完成。
4、守信:待人真诚,重承诺,守信誉。
5、务实:不弄虚作假,剑及履及,说到做到。
6、共赢:共享劳动成果,各方满意。
              
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            工商信息
- 公司名称: 东莞市盛扬电子有限公司
- 公司状态: 开业
- 行业: 零售业
- 公司类型: 有限责任公司(自然人投资或控股)
- 地址: 广东省东莞市企石镇春城路35号1号楼
- 企业规模: 小于50人
- 法人代表: 王江宜
- 注册资本: 500万人民币
- 注册时间: 2014年07月15日
- 注册号: 441900002055850
- 统一社会信用代码: 91441900398170535P
- 组织机构代码: 398170535
- 登记机关: 东莞市市场监督管理局
- 注册地址: 广东省东莞市企石镇春城路35号1号楼
- 营业期限: 2014-07-15至无固定期限
- 核准日期: 2021年07月05日
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                    经营范围:
                    制造、销售:电子产品、耳机套、皮革制品、海棉制品、布袋、橡胶制品、日用口罩(非医用);货物进出口。(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动)〓 
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广东省东莞市企石镇春城路35号1号楼
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