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人事行政文员
人事行政文员
东莞-桥头镇
大专
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瑞兴隆- HR·黎小姐职位描述:
岗位职责: 1、负责公司日常人事数据的录入、更新及档案管理工作,确保信息准确完整; 2、协助办理员工入职、离职、转正等手续,维护花名册及相关人事资料; 3、负责考勤数据统计与分析,按时提交考勤报表; 4、负责公司的办公用品采买、管理、领用和维修; 5、参与招聘流程支持,发布招聘信息、筛选简历、安排面试并跟进反馈;协助组织员工培训、企业文化活动及行政事务协调工作; 6、起草和发布通知、通告及内部文件,完善基础管理制度; 7、配合完成社保相关事务的申报与调整; 8、成为用人部门强有力的后勤支柱,协调各部门后勤工作,及时处理与解答员工日常疑问、异议及咨询; 9、完成领导安排的临时任务等。 任职要求: 1.大专或以上学历,同岗位工作经验1年以上,了解劳动法,人力资源管理、行政管理等相关专业者优先考虑; 2.具有一定的文学功底,可以进行一些文件的编写,如通知通告、企业规章制度等; 3.熟练运用EXCEL常见函数,对数字敏感,善于进行数据分析,办公软件熟练; 4.语言表达能力强,具有亲和力,善于主动和员工沟通; 5.良好的职业道德素养,仔细认真,严谨,具有保密意识。 一键报名 立即沟通
工作地点
广东省东莞市桥头镇山和村雅堤南一路28号
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黎小姐本周内活跃包吃、包住、节日福利、全勤奖、弹性工作时间
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资深行政人事专员
资深行政人事专员
东莞-茶山镇
大专
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东莞市普祥包装制品有限公司- HR·熊小姐职位描述:
岗位职责: 行政方面 1、负责公司行政事务管理,包括办公环境维护、行政维修、固定资产管理等; 2、负责公司安全、环保及职业健康卫生工作的对接与执行; 3、负责厂区、宿舍的6S管理与安全管理工作; 4、主导公司ISO\brce\人权体系的审核工作; 5、负责公司车辆的日常维保与管理工作; 人事方面 1、至少擅长两个模块的实操与运用,能独立设计公司各岗位的薪酬设计、制定各岗位职责与绩效考核方案。 2、协助招聘流程,发布职位信息、筛选简历及安排面试; 3、处理员工入职、离职、转正等相关手续办理; 4、负责员工每月社保退缴、出勤与工资核算; 5、维护员工档案,确保信息准确性和保密性; 5、组织员工活动,提升团队凝聚力和员工满意度; 6、协助制定和执行人力资源相关制度和流程; 7、负责员工工伤事故的申报与应急处理; 8、处理日常行政采购和供应商管理事宜; 9、支持其他部门行政和人事相关需求; 任职要求: 1、龄28-38岁,大专及以上学历,专业不限;工厂行政人事管理工作三年以上,熟悉现代化人力资源管理理念; 2、熟悉国家与地方劳动法规,有企业薪酬设计、员工绩效才核方安设计、落地实操工作经验; 3、具备良好的沟通协调能力和团队合作精神,执行力浪好,工作积极主动,能独立解决问题并推动工作进展; 4、工作细致认真,能够处理多任务并适应快节奏环境; 5、熟练使用OFFICE办公软件,如Word、Excel\PPT等; 6、具备基本的档案管理和数据整理能力;
工作地点
金山路104号
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熊小姐当前在线绩效奖、餐补、交通便利、工作环境优美、团队活动丰富
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行政人事专员
行政人事专员
东莞-东城区
大专
经验3年
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勤邦电子科技- HR·刘小姐职位描述:
工作职责: 1、做好综合、协调各部门工作和处理日常事务; 2、科学化、规范化制定、优化、宣传、培训管理规章制度; 3、负责人力资源规划、招聘、培训、绩效等人事管理工作; 4、建立及更新员工档案资料,按时完成每月考勤统计工作; 5、按国家劳动法保障员工权益,不限于劳动合同及社保等; 6、负责采购及管理日常办公用品,合理安排物品领用/归还; 7、计划性完成企业文化建设工作,不限于团建/关怀/节日等; 8、按时完成领导交办的其他工作事项,勇于提出建设性政策。 任职要求; 1、大专及以上学历,人力资源或法律相关专业优先; 2、至少一年同岗位工作经验,三年以上人事工作经验; 3、熟悉劳动法及社会保险福利等政策法律法规及流程; 4、熟练使用办公软件Office/WPS/ERP等办公自动化系统; 5、具有较强的计划、沟通、协调、统筹以及任务执行能力; 6、熟悉3C/CQC/ISO/环保/安全生产等管理体系申请及维护工作。
工作地点
莞长路120号华科城东城信息孵化园A4栋2楼
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刘小姐昨天活跃包吃、包住、工作环境优美、免费旅游、免费培训
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人事行政主管
人事行政主管
东莞-谢岗镇
大专
经验2年
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盛泓公司- HR·刘先生职位描述:
1、有人事、行政、后勤三年以上管理工作经验; 2、能独立主导社会责任、品质、反恐方面验厂; 3、擅于协调、沟通,责任心强,能承受一定的工作压力。 4、懂印尼语或英语,待遇面议。
工作地点
谢岗村金川2路金铭路北阳鸣工业园
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8-12K
刘先生今日活跃包食宿、年终分红、年终抽奖、五险、包吃
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人事行政专员
人事行政专员
东莞-企石镇
大专
经验3年
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致力气弹簧- HR·王小姐职位描述:
岗位职责: 1、负责公司人力资源相关工作,包括招聘、培训、员工关系等; 2、协助制定和完善公司管理制度和流程; 3、处理员工入职、离职、调动等相关手续; 4、管理员工档案,确保信息准确性和完整性; 5、参与企业文化建设,组织员工活动,提升团队凝聚力; 6、协助部门领导完成其他行政及人事相关工作; 任职要求: 1、大专及以上学历,人力资源、企业管理相关专业优先考虑; 2、两年以上行政人事工作经验; 3、熟悉现代企业管理模式,了解劳动法、劳动合同法等相关法律法规; 4、具备较强的逻辑思维能力、目标管理能力、领导影响力; 5、具有优秀的组织协调能力和人际交往能力; 6、文字功底扎实,具备良好的抗压能力;
工作地点
东莞市致力气弹簧有限公司
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王小姐3日内活跃包吃、包住、养老保险、医疗保险、8小时工作制
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人事行政
人事行政
东莞-茶山镇
大专
经验3-5年
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添爱五金科技(广东)有限公司- HR·彭小姐职位描述:
岗位职责: 1、建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设; 2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同; 3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作; 4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规; 5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职,培训等手续; 6、协助公司财务相关财务事宜,如考勤,工资计算,报销等 7、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动; 8、独立负责人事行政所有事宜; 任职要求 1、大专及以上学历,人力资源、心理学专业优先; 2、5年以上人事工作经验,3年以上人事行政经理管理工作经验; 2、熟悉国家、地方劳动人事政策法规,尤其是社会保险与劳动关系方面的政策法规; 3、熟悉并精通人力资源管理各工作模块的流程及行政管理能力; 4、具有较强的影响力和沟通协调能力,良好的学习能力和文案写作能力,熟练操作 Word, Excel, PowerPoint, Outlook 等办公室计算机软件; 5、具有很强的团队领导能力、较强的责任意识和公正性,良好的沟通能力、应变能力及熟 练掌握人力资源专业技能; 6、有发现人才的眼光、有快速判断人才特点的能力,并有较强的亲和力. 此职位,要求为人灵活,悟性高,情商高,活泼,外向
工作地点
添爱五金科技(广东)有限公司
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彭小姐3日内活跃包食宿、出差餐补、带薪年假、免费图书馆、生日祝福及礼物
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人事行政专员
人事行政专员
东莞-东坑镇
高中
经验2年
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创加照明- HR·李先生职位描述:
1. 熟悉并可独立完成人力资源相关工作,包括社会保险、考勤、员工档案、劳动合同等事务; 2. 根据各部门招聘计划进行人员招聘,完成招聘任务,办理新员工各项入职手续及相关培训; 3. 独立完成日常行政事务工作,统计行政费用的使用情况; 4. 协助筹备、组织公司会议和活动; 5. 拟定公司日常工作中的行政人事通知。 任职要求: 1. 二年相关工作经验,熟悉人力资源各个模块,相关政策法规及办事流程; 2. 能熟练使用Office等办公软件和办公设备; 3. 具有较强的责任心,良好的团队协作意识,对待工作认真细致,能独立完成相关工作; 4. 良好的文字功底;
工作地点
骏达东路9号南祥高新产业园8楼
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李先生昨天活跃五险、免费培训、免费旅游、团队活动丰富、年终奖
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人事行政主管
人事行政主管
东莞-厚街镇
大专
经验3年
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广东幺正智连精密工业有限公司- HR·张小姐职位描述:
职位描述: 1、根据公司发展规划,做好人力资源筹划,开发和拓宽招聘渠道: 2、建立并完善人力资源管理体系,制定和完善公司各项规章制度: 3、优化并执行公司培训体系: 4、组织企业文化建设工作,包括公司庆典、年会 安排、会务组织、文体活动安排等: 5、做好资质证书的维护、申报、年检、延期等工 作; 6、定期做好股转企业公告披露; 7、做好行政人事方面的其他工作: 8、其他突发事件的处理。 职位要求: 1、26-35岁,大专及以上学历: 2、有电力电子行业、物联网等相关行业工作经验 优先考虑; 3、三年以上行政人事相关经验,擅长招聘模块: 4、有制造行业从业经验,具有上市公司从业经验 优先; 5、具有良好的沟通表达能力,工作态度积极认 真。
工作地点
溪头东路溪头工业区新公园东南侧约60米
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张小姐今日活跃包吃、包住、五险、8小时工作制、五险一金
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人事行政主管
人事行政主管
东莞-桥头镇
大专
经验5年
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恒迅微型电机- HR·张女士职位描述:
岗位职责: 1.主导公司人力资源部各项工作的开展,对人力资源部工作成果负责; 2.负责建立完善公司人力资源各模块制度及体系,并主导落地实施; 3.根据公司发展规划,制定招聘计划,开发招聘渠道,及时完成招聘需求; 4.维护员工关系,解决员工劳动纠纷或员工矛盾; 5.负责办理员工保险,建立、整理员工个人档案; 6.协助推动企业文化的建设与落地执行,组织策划员工活动,提高团队凝聚力; 7.负责建立畅通的沟通渠道,主动沟通听取员工合理化建议,持续关注员工的动态,关心关怀员工的成长,了解并解决员工的需求,及时将员工成长过程中发现的问题反馈至总经办,并提出合理化建议; 8.负责公司各项工作的上传下达等,推进人力资源战略在业务部门的有效实施; 9.负责协助公司建设、运营等相关工作,做好办公区域管理、接待、会议安排等,不断优化和完善运营工作流程,配合执行分公司所在地运营相关工作的落地; 10.完成公司及上级领导交办的其他工作。 任职条件: 1.大专及以上学历,热爱中国传统文化,文笔优秀; 2.人力资源管理、行政管理、汉语言文学、文化产业管理等相关专业优先 3.三年以上相关工作经验,其中包含一年以上招聘实战经验; 4.具有优秀的表达能力、较强的亲和力与服务意识; 5.工作细致认真,原则性强,能够独立完成人力资源各模块工作; 6.具有良好的执行力及职业素养,有过300人以上规模公司HR经理从业经验者优先; 7.熟悉国家相关劳动法律、法规,熟悉人力资源管理工作流程和运作方式。
工作地点
恒迅电机
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张女士今日活跃加班补助、包住、包吃、五险、8小时工作制
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人事行政主管
人事行政主管
东莞-石排镇
大专
经验3年
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禄弘电声科技- HR·李先生职位描述:
1.大专及以上学历,人力资源管理相关专业; 2.熟悉人力资源六大模块,对劳动法律法规有一定的认知; 3.熟悉各会议的组织与召开,有工厂活动组织策划经验; 4.责任心强,执行力强,有一定的抗压力。
工作地点
高登堡·科创园1栋二楼办公室
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李先生今日活跃包吃、包住、绩效奖、8小时工作制、生日礼物
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人事行政专员
人事行政专员
东莞-石排镇
大专
经验2年
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先达美域高印刷- HR·刘小姐职位描述:
岗位职责: 1、开展人事招聘、培训及职前厂规厂纪的培训工作,落实有效人力统计管理; 2、考勤报表等人事文职工作,具体负责公司考勤、6S检查; 3、跟踪各项人事行政事务的执行情况,及时汇报进度及处理结果; 4、接收员工的意见、有效沟通,建立和谐的员工关系和劳资关系氛围; 5、负责组织开展员工绩效考核工作,合理解决考核中出现的问题; 6、参与管理会议、并对接会议事项落实跟踪; 7、不定期组织员工安全培训计划,督促培训计划实施; 8、协助组织营造“温心企业”的先达美域高文化,组织公司定期和不定期的集体活动; 9、跟进管理保安部、饭堂、宿舍、办公场所及相关的行政后勤事务; 10、协助组织公司全体员工不定期的消防演练和厂规厂纪的培训; 11、企业资产管理; 12、上级交办的其它事项。 职位要求: 1、大专以上学历,人力资源管理专业优先; 2、 从事人事行政相关工作三年以上工作经验,印刷企业从业背景优先; 3、 熟悉《劳动法》、《劳动合同法》等法律法规; 4、 学习能力强,执行力佳; 5、 沟通能力好,成熟稳重。 6、此岗位必须有印刷行业工作经验
工作地点
东莞市石排镇中坑村中新工业园先达彩印
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5-6.5K
刘小姐今日活跃五险一金、8小时工作制、节日福利、生日礼物、团队活动丰富
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人事行政专员
人事行政专员
东莞-常平镇
高中
经验3年
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索诺美科技- HR·姚先生职位描述:
岗位职责: 1、协助人事经理处理部门日常事务; 2、负责每月员工考勤的统计,及时交财务; 3、负责入职、离职的办理; 4、负责安全生产平台日常维护与处理; 5、负责行政后勤事务性工作; 6、完成领导临时交办的其他事务; 7、负责公司绩效管理考核及实施。 任职条件: 1、23-40岁,有3年以上人事行政工作经验; 2、沟通能力、抗压能力强; 3、电脑操作熟练;
工作地点
东莞市索诺美科技有限公司
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姚先生今日活跃五险一金、8小时工作制、免费培训、免费旅游
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人事行政专员
人事行政专员
东莞-石排镇
高中
经验经验不限
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聚富通风设备- HR·丁小姐职位描述:
职责:主要从事行政人事,协助生产跟单的工作 1、协助上级完成项目的执行和跟进工作 2、负责办公室日常数据的整理、录入和进度统计; 3、完成领导安排的其他工作。 要求:熟悉办公软件,性格开朗,头脑灵活,语言能力强,善于沟通交流。 2、对工作认真负责,有上进心。 3、服从上级领导的工作安排 任职资格:要求,18-30岁 工作时间:6天8小时制。 上班时间:早上8:00-12:00下午13:30-17:30 购买社保,公司提供免费住宿和一日三餐
工作地点
石排聚富风机
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丁小姐今日活跃包吃、包住、8小时工作制、带薪年假、年终奖
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人事行政文员
人事行政文员
东莞-塘厦镇
中专
经验1年
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硕飞金属塑胶制品- HR·HR1职位描述:
岗位职责(光达厂区上班) 1、负责人员入、转、调、离相关手续的办理 2、负责员工档案、劳动合同的签订 3、负责行政后勤工作,例如:食堂、宿舍、安保管理等 4、负责人员日常考勤核对 5、完成领导交办的其它事务 6、本岗位非双休制的,介意者请不要投简历 任职要求: 1、高中/中专以上学历,年龄22-40岁 2、相关经验2年以上 3、拥有独立进行相关日常工作的能力 4、熟悉办公软件的操作,熟练基本函数的运用 5、数据敏感,记忆力强
工作地点
光达制造·塘厦智慧谷
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HR1近期内活跃包吃、包住、养老保险、医疗保险、生育保险
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人事行政专员
人事行政专员
东莞-万江区
大专
应届毕业生
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每通测控- HR·廖小姐职位描述:
1、负责员工的招聘、入职、培训、人事调动、离职等手续,建立人事档案。 2、负责员工社会保险投保、申报; 3、管理好员工人事档案材料,建立、完善员工人事档案的管理,严格借档手续; 4、做好员工考勤工作; 5、完成上级领导交办的其他任务。
工作地点
广东每通测控科技股份有限公司东围一路1号1栋101室
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廖小姐今日活跃全勤奖、年终奖、五险一金、免费培训、包三餐包住
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人事行政助理
人事行政助理
东莞-石碣镇
高中
经验3年
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新好景食品- HR·人事专员职位描述:
工作内容: 1.负责日常人员招聘工作 2.负责办公室日常用品采购 3.行政档案整理 4.协调各部门主管工作事宜 5.负责主管安排的其它事务 6.公司车辆管理与维护 任职要求: 1.有3年相关人事行政经验优先选择 2.有C1驾照,并有一年以上驾驶经验 3.会熟练使用办公软件 上班时间8点到17点30分,月休4天!
工作地点
顺景大楼
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人事专员近期内活跃包吃、包住、工伤保险、8小时工作制、免费旅游
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人事行政
人事行政
东莞-长安镇
大专
经验1年及以上
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东莞市钰成精密机械有限公司- HR·刘小姐职位描述:
职位描述 1、负责招聘工作,应聘人员的预约,接待及面试。 2、员工入职手续办理,员工劳动合同的签订、续签与管理。 3、公司内部员工档案的建立与管理。 4、负责与其他部门的协调工作,做好信息的上传下达。 5、负责公司各部门的行政后勤类相关工作。 6、负责考勤及工资绩效的核算。 7、负责部门一些日常行政事务,配合上级做好行政人事方面的工作。 任职要求: 1、 大专以上学历,两年以上行政人事工作经验;熟悉劳动法及相关的管理规定; 2、 熟悉各类招聘平台及招聘渠道使用,根据不同岗位灵活选用不同的招聘渠道;、 3、 工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神; 4、对人事、行政后勤等事务操作熟悉。 5、 熟练使用相关办公软件。
工作地点
上沙社区中南南路6号科谷工业区
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刘小姐今日活跃加班补助、包住、节日福利、绩效奖、弹性工作时间
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人事行政专员
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东莞-常平镇
大专
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振恺塑胶- HR·姚小姐职位描述:
人力资源部负责公司人力资源开发管理的全面运作,为公司的发展提供人力资源保障,主要包含下六个方面: 一、人力资源规划 规划是明确目标、理清现状、制定方针政策和计划的过程,是企业为了实现发展目标,对人力资源的需求和供给进行预测,并努力使之平衡的过程。 二、人员招聘与配置 根据岗位需求,科学合理地吸引、甄选、录用人才,并在合适的时间里将合适的人配置到合适岗位上,安排其合适的工作任务。 三、培训开发与实施 企业管理的关键就是人的管理,人的管理关键是不断挖掘人的潜能,使人力资源变为人力资本,并不断使人力资本升值,通过培训来实现潜能的开发至关重要。 四、绩效考核与实施 不仅包括员工绩效、还有组织绩效和部门绩效。 五、薪酬福利 这里面首先包括了固定收入和浮动收入。 六、员工关系管理 实现企业和员工的共赢。
工作地点
上坑村环常北路常平珠宝文化产业园3幢6楼(从5号电梯或者3号或者4号电梯上)
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姚小姐今日活跃包住、餐补、五险、带薪年假、年终奖
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人事行政专员
人事行政专员
东莞-桥头镇
高中
经验2年及以上
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墨田科技实业- HR·人事经理职位描述:
工作职责: 1、负责公司人才招聘工作,熟悉各招聘网站的特点,发布招聘信息、简历筛选、邀约面试; 2、负责核算公司人员每月考勤; 3、负责公司人员每月社保的处理; 4、人员入职、离职、调职等相关手续办理;(入职培训、离职面谈的记录) 5、各类人事资料的汇总、建档及管理; 6、协助公司劳保用品的采购、放发、保管及成本控制、固定资产的管理; 7、协助公司企业文化活动的开展(有团建、生日会、年会等策划活动经验); 8、负责行政、后勤住宿、卫生工作的监督和管理; 9、公司内部6S的监督管理; 10、各类通知、通告的拟定及发布; 11、处理人事行政部的日常事务; 12、承办领导临时安排的的其他工作及配合各部门做好支持性服务工作; 任职要求: 1、高中以上学历,熟悉使用办公室软件及常用的函数; 2、两年以上的人事行政工作经验; 3、工作积极主动、认真仔细、有责任心、执行力强、具备有良好的沟通协调能力和团队协作能力; 4、数据观念强,性格开朗有亲和力、感染力。 转正后享受大小周工作制,2026年公司由东莞桥头搬迁到惠州龙门,此岗位人才需能接受惠州龙门工作区域。
工作地点
屋厦村桥东路南四街一巷55号A栋
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人事经理今日活跃收藏
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行政人事专员
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东莞-东城区
高中
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力晟工业- HR·刘职位描述:
1、负责公司人员招聘、入职登记等手续。 2、有经验才优先录用。 3、真诚欢迎你的加入。
工作地点
东莞市力晟包装科技有限公司
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刘今日活跃包吃、包住、养老保险、医疗保险、生育保险
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行政人事主管
行政人事主管
东莞-企石镇
大专
经验1年
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创宜丰精密橡塑- HR·HR职位描述:
任职要求:男女不限,年龄28-40岁之间,大专以上文化,有五年以上同岗位工作经验; 工作内容: 人事管理: 1、人力规划:对公司规章制度的更新修改。根据总经理最新指示,作出相应的规章制度,并监督实施情况。(薪资制度、绩效制度、考勤制度等等的建立和推行);组织构架重组等等。 2、招聘管理:招聘渠道的拓展及督导人事文员维护。根据人力规划表进行人员的管控,控制成本。 3、培训管理:督导人事文员对新员工的培训:对本部门人员进行岗前培训,在职监督,转正考核评估。 4、绩效管理:绩效考核结果的核对和审查、确认。 5、薪资管理:对每月人事文员上交的考勤进行审核,督导人事文员使用E-HR软件对全厂工资的制作,对其进行审查、核算、发放等 6、劳动关系:督导人事文员对社保系统的办理和维护。对员工工伤的跟进处理、与社保局的日常工作对接 。 对新进人员进行适当就业指导、劳资纠纷的调解、员工情绪的调解等等。 二、行政管理 1、本厂宿舍安保5S监督、督导清洁工和保安对员工宿舍的卫生和秩序的维护。 2、每月水电费对账单核算及其交涉处理。 3、参与每日总经理召开的各部门主管聚集会议,提出合理化建议,会后对下属工作的及时调配 4、每周主持员工大会,交代上周不足或者厂规厂纪及上级交代任务等等。
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东莞市创宜丰精密橡塑有限公司
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HR今日活跃包吃、包住、试用期全薪、绩效奖、弹性工作时间
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高级人事行政专员
东莞-塘厦镇
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晶博- HR·晶博光电三厂职位描述:
岗位要求: 1、负责人员招聘、岗位匹配筛选; 2、负责组织企业文化建设工作,包括员工活动; 3、负责日常食堂管理等工作事宜; 4、负责发文公告、行政预算、员工关怀、为公司的正常运转提供后勤保障; 5、日常行政事务的开展,配合上级做好行政人事方面的工作; 6、3年以上同等岗位管理经验,熟悉日常行政人事管理流程; 7、完成领导安排的工作事宜。
工作地点
桥蛟西路91号晶博光电股份有限公司总部
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7-8K
晶博光电三厂本周内活跃工作环境优美、8小时工作制
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人事行政
人事行政
东莞-黄江镇
中专
经验1年
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鸿艺电子- HR·胡小姐职位描述:
1.行政日常工作 2.公司重要文件/资料归档整理 3.负责来人、来访的接待工作和信件的收发工作 4.负责组织公司对各部门的定期考核工作 6.负责协助人事处理人员招聘、人员变动、劳动合同的签订工作 9.负责公司员工进厂、离职手续的办理 10.负责与相关职能部门沟通、协调工作 11.负责协助各部门员工的绩效考核 12.负责领导临时安排的其他任务
工作地点
黄江东环路68号之二3栋401室3栋401室
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胡小姐今日活跃包吃、包住、8小时工作制、试用期全薪、免费培训
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人事行政经理
人事行政经理
东莞-塘厦镇
大专
经验5年及以上
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永发投资集团- HR·永发集团职位描述:
核心能力: 1、有魄力,行事果断高效,执行力强。 2、沟通协调能力强,灵活应变思维,能灵活处理复杂问题与关系。 3、善于发现潜在问题,快速提出有效解决方案。 4、对人敏感,善于识人善任,实现人岗精准匹配。 任职要求: 大专,5年以上人事行政管理经验,精通招聘选拔及行政监督。
工作地点
永发商务大厦13楼
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永发集团今日活跃收藏
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人事行政主管
人事行政主管
东莞-东坑镇
大专
经验3年
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嘉明金属- HR·HR职位描述:
1、人力资源/行政管理/企业管理等相关专业,3年以上同岗位工作经验; 2、熟悉HR六大模块,擅长招聘录用、员工关系管理; 3、精通欧美客户及第三方验厂应对,完善公司验厂系统资料; 4、公司员工福利开发、社会保险、劳动年检的办理等。
工作地点
东兴西路1118号(东莞市嘉明金属制品有限公司)
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7-10K
HR今日活跃节日福利、年终奖、工作环境优美、带薪年假、包吃
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行政人事专员
行政人事专员
东莞-常平镇
学历不限
经验1年及以上
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莞之彩- HR·廖小姐职位描述:
一、岗位职责 1、负责办公室日常工作,如环境卫生、设备管理、办公用品的采购发放,文档制作打印等 2、负责公司文化活动的策划和组织 3、负责各种会议和培训的筹备、通知、记录 4、负责招聘、入职、离职、社保、劳动合同、试用期、考勤等人事工作,并做好相应的档案存档及管理 5、负责住宿及伙食的管理 6、其它临时安排的事宜 二、任职要求 1.教育背景:高中及以上学历,人力资源、行政管理等相关专业优先。 2.工作经验:1 - 3 年行政人事工作经验 3.技能要求:熟练用办公软件,擅长 Excel 数据处理;沟通与文字表达能力良好;熟悉人事法规和行政规范。 4.素质要求:责任心强、注重细节,团队协作与沟通能力佳,学习和应变能力出色。 5.性格外向,活泼热情 三、福利 待遇: 1、底薪+绩效工资+全勤奖+工龄工资 2、五险、包吃包住、带薪年假 3、享受体检、旅游、生日庆祝、年假等福利 4、工作时间为6天8小时 5、公司团建活动丰富 6、有足够的晋升渠道和培育平台
工作地点
桥沥北门工业区元屋塘路33号
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急聘
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6-7K
廖小姐今日活跃包吃、包住、带薪年假、免费旅游、免费体检
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人事行政
人事行政
东莞-东坑镇
大专
经验3年
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朗美电子科技- HR·蔡依依职位描述:
职位类别:人事文员/助理 岗位职责: 1、制定公司人力资源整体规划,完善考核机制,薪酬体系和管理制度 2、制定招聘计划和程序,开展招聘工作,及时为公司输送人才; 3、指导规划员工入职培训、岗位培训、制度宣导,宣传推动公司理念及企业文化 4、建立、维护人事档案,考勤制度,购买员工社保和签订劳动合同。 5、完成上级领导安排的其他工作 任职要求: 1、中专学历及以上,人力资源相关专业优先 2、有1年及以上人力资源工作经验 3、熟悉人力资源流程,擅长招聘,熟悉国家各项劳动人事法规政策 4、有较强的抗压能力,组织管理能力 5、沟通能力强,具备良好的的口头及书面表达能力
工作地点
东莞市朗美电子科技有限公司509
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蔡依依今日活跃全勤奖、绩效奖、年终奖、节日福利、交通便利
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人事行政专员
人事行政专员
东莞-黄江镇
中专
经验3年
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精欣隆模具制造- HR·陈小姐职位描述:
主要负责工作: 网格数据:宿舍人员变动的更新及和网格员的对接工作。 人事行政通知拟定;正式文件的下发及存档工作。 政府部门要求落实的具体事项的跟进;含安监及环保、物业等部门要求的事项。 招聘的日常网站操作、发布、联系及邀请; 员工的入职、离职手续的办理(核对考勤/停社保/核对餐费/扣水电/) 公司员工年会、会议等活动的组织协助、跟进及办理相关事宜; 前台文员工作的管理;含考勤统计、录指纹,,接待客人等。 每月点检消防器材 每月底负责员工报餐工作。全体员工每月报餐一次,一次报餐有效期1个月。 完成上级领导交办的其他工作事项。 工作时间:8:00-12:00,13:30-17:30,午休1.5H. 单休,包住
工作地点
拥军二路76号2栋101室
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5.5-7K
陈小姐今日活跃包住、全勤奖、五险、加班补助、餐补
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行政人事主管
行政人事主管
东莞-桥头镇
高中
经验2年
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新峻艺印刷- HR·曾小姐职位描述:
岗位职责: 1、负责公司固定资产的管理,保障资产的管理制度化、程序化; 2、负责公司日常行政管理的运作; 3、负责公司的档案管理及各类文件、资料的统计管理工作; 4、负责各类会务的安排; 5、负责组织行政、后勤、保卫工作等的指导、协调、监督和管理; 6、负责跟进行政管理的成本控制及水电管理等; 7、负责人员招聘,有责任心
工作地点
桥头镇桥头桥东路北七街6号2号楼201室
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曾小姐今日活跃包住、包吃、全勤奖
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人事行政主管
人事行政主管
东莞-塘厦镇
大专
经验3年
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长长昶达- HR·阿丘职位描述:
任职要求: 1、大专学历,人力资源、行政管理或相关专业优先; 2、3年人事行政管理工作经验; 3、年龄25岁到35岁; 4、普通话流利,具备良好沟通协调能力; 5、熟悉生产制造行业行政后勤管理流程;
工作地点
田心围仔路1号
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阿丘今日活跃8小时工作制、包住、包吃
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