职位描述：

任职要求：
1、大专及以上学历，搅拌机、冰淇淋机、榨汁机、咖啡机等小家电行业相关经验优先；
2、具备生产管理经验者优先，经验3-5年：
3、熟悉生产流程及工艺要求；
4、良好的组织协调能力和团队管理能力；
5、具备较强的抗压能力和问题解决能力；
6、熟练使用办公软件及生产管理工具；
7、工作认真负责，注重细节；
8、能够适应快节奏的工作环境；
9、熟悉家电供应链，有供应链资源；
10、熟悉小家电工程测试，有相关设备资源；
11、懂小家电行业标准，能够打造合规工厂；
12、懂精益生产、成本核算、MES、ERP的优先。

职位描述：

岗位职责；
1、统筹钣金全流程生产：对接客户进行图纸工艺研讨，主导激光下料-生产-包装等全环节管理，制定标准化流程与作业规范，保障生产高效有序及产品质量、交付周期达标。
2、工艺技术攻坚：聚焦逆变器机箱等产品，结合铝料、铁料特性优化生产工艺，攻克技术难题，实现提效降本，保持工艺水平行业领先。
3、客户关系维护：对接核心客户，精准把握需求，协调资源解决反馈问题，提升客户满意度与忠诚度。
4、 人资与物料管理：搭建生产团队并开展培训，合理调配人力；统筹物料计划、采购、库存及使用，实现高效周转。
5、现场与体系管理：推行并深化6S管理，打造规范生产现场，健全生产制度，契合企业战略与行业标准。

任职要求：
1、大专以上学历，10年以上钣金行业生产管理经验，具备丰富的规模化钣金生产企业管理经历，对钣金全流程工艺有深刻理解与实操经验，尤其精通逆变器机箱钣金生产工艺，能精准把控生产各环节的技术要点与质量标准。
2、拥有阳光电源、特变电工、上能电气等上市逆变器企业的客户对接服务经验，熟悉此类客户的需求特点、质量要求及合作模式，能快速建立有效的客户沟通与服务体系。
3、具备卓越的物料与人事管理能力，过往有成功的生产团队搭建、人才培养及激励案例，能科学规划物料需求，实现生产资源的最优配置，有效控制生产成本。
4、精通6S企业管理体系，有完整的6S推行与落地经验，能结合生产实际优化现场管理流程，提升生产现场的规范化水平与运营效率。

福利待遇：
薪资待遇：年薪待遇（根据个人能力与经验面议）+ 年终绩效奖金 + 项目分红，为行业极具竞争力的薪酬水平。
福利保障：五险一金  + 带薪年假 + 节日福利 
职业发展：新公司核心管理岗位，清晰的职业晋升通道，提供参与公司战略决策的机会，与企业共同成长。

职位描述：

岗位职责：
1、全面负责冲压车间的日常管理工作，制定并落实生产计划，确保按时保质完成生产任务；
2、优化冲压工艺流程，提升生产效率，降低材料损耗和生产成本；
3、监督设备运行状况，组织设备维护保养，确保设备安全稳定运行；
4、负责车间安全生产管理，落实安全操作规程，杜绝安全事故发生；
5、协调各部门工作衔接，推动跨部门问题解决，保障生产顺畅进行；
6、组织开展员工技能培训与绩效考核，提升团队专业能力与工作积极性。

任职要求：
1、大专学历，具备冲压车间管理经验者优先考虑，有五金连接器经验，对鱼眼端子  包圆  方圆有过接触；
2、熟悉冲压工艺、模具结构及常见故障处理，能独立解决生产技术问题；
3、具备较强的组织协调能力和现场管理能力，能够承受一定工作压力；
4、责任心强，注重团队合作，具有良好的沟通表达能力；
5、熟练使用办公软件，具备基本的数据分析和报告撰写能力；
6、有制造业生产现场管理经验者优先。

职位描述：

岗位职责：
负责胶瓶丝印车间运营管理，以最低生产成本达成客户交期和质量需求；
1.能够监督关键绩效指标（KPI），如：OEE（设备综合效率）、人均效率、废品率、耗电量等，发现管理瓶颈；
2.能根据生产工单，提前落实产前准备工作，确保计划达成。具备优化调机换款流程的能力，最大限度地减少停机时间；
3.合理对人员进行规划排班、培训新员工、稳定老员工，打造一支有战斗力的团队；
4.具备推行和维持现场的整理、整顿、清扫、清洁、素养和安全的能力，坚持安全生产，建立和完善安全操作规程，定期进行安全培训和检查，杜绝安全事故；
5.5.有智能制造和自动化推行和运用管理经验；
任职要求：
1.掌握PE/PET/PETG/PP等材质的胶瓶丝印工艺和材料特性和丝印要求，了解各品类材质产品生产工艺和预处理工艺；
2.具备市场上通用品牌的伺服丝印机/普通丝印机和半自动烫印设备调试，掌握丝印的全工艺生产流程，具备强大的设备调试能力，能快速完成换线作业。能诊断和解决常见的设备故障（如套位不准、刮刀不平、传送带打滑等）；
3. 了解各种稀释剂、固化剂、慢干水等的作用，精通适用于PE和PET的专用油墨（如UV油墨、溶剂型油墨）、其成分、固化原理、附着力、耐磨性、耐酒精性等。能根据不同的瓶子和要求选择合适的油墨。
薪资待遇：包吃住，买社保，工资面议
上班时间：月休两天，早八晚八，中午休2小时，下午休1小时

职位描述：

岗位职责：1.能够监督关键绩效指标（KPI），如：OEE（设备综合效率）、人均效率、废品率、耗电量等，发现管理瓶颈；
2.能根据订单、模具、原料情况，提前落实产前准备工作，确保计划达成。具备优化换模流程的能力，最大限度地减少停机时间；
3.合理对人员进行规划排班、培训新员工、稳定老员工，打造一支有战斗力的团队；
4.具备推行和维持现场的整理、整顿、清扫、清洁、素养和安全的能力，车间涉及高温、电力、机械传动等危险源，坚持安全生产，建立和完善安全操作规程，定期进行安全培训和检查，杜绝安全事故；
5.有智能制造和自动化推行和运用管理经验；
任职要求：1.具备PET胶瓶从“原料到成品”的完整制造专业技能；精通PET切片的干燥工艺。懂得干燥温度、时间对原料含水率的影响；
2.注塑机工作原理（含双色注塑机），会调试管胚产品，熟悉五轴伺服机械手；
3.了解瓶胚热流道系统、浇口设计（影响瓶胚底部质量）、冷却水道等模具结构；了解PET吹瓶模具的基本结构、冷却水道、排气槽等，能判断简单的模具问题；
4.精通两步法吹瓶流程：上胚 -> 加热 -> 吹瓶 -> 冷却 -> 取胚。深刻理解每个环节的作用和关键控制点，精通加热炉各区的温度设定、调整原理，明白如何通过温度分布来控制瓶子的壁厚、透明度并预防缺陷（如白雾、结晶）；
5.精通预吹压力/时间、高吹压力/时间、延迟时间等参数的设置和优化。懂得如何通过调整这些参数来控制瓶子的成型、底部和瓶口的质量
薪资待遇：面议，，包吃住
上班时间：早八晚八，中午2小时，下午休1小时，月休两天

职位描述：

1、多年电子厂生产管理经验，会精益管理优先；
2、会贴片机、回流焊、波峰焊等设备操作维护；
3、有一定电路基础；

职位描述：

1、组织建立和完善生产指挥系统，编制生产计划，检查工作，确保生产任务的完成。
2、根据生产运行计划，掌握生产进度，搞好各车间的协调，组织分配劳动力，平衡调度设备材料。
3、每周一次定期召开生产会，分析生产形势，提出解决问题的办法和措施，保证各项生产技术指标的全面完成。
4、根据生产需求，编制物资采购供应计划，并认真实施,及时联系解决生产缺口物资。
5、抓好设备管理，提出更新改造方案，定期组织维修保养，提高设备完好率和利用率。
6、负责组织公司各类新产品、新工艺的研究开发，小试、中试、试生产及产品的申报工作。
7、负责生产中的技术和质量保证工作，发现问题及时组织解决和处理，重大问题直接报总经理。
8、负责公司安全生产管理工作，定期组织安全环保检查，落实安全环保措施，督促整改问题。
9、定期向总经理汇报所管工作，并完成其交办的其它工作。

职位描述：

1、负责产品质量的控制，制定质量标准，监督生产过程中的质量控制，处理质量问题；
2、负责制定和执行生产计划，组织生产活动，确保按时、按质、按量完成生产任务；
3、负责推动生产技术的创新和改进，提高生产效率和产品质量；
4、熟悉水处理药剂生产流程，优化原有产品质量；
5、从事水处理行业1年以上
6、吃苦耐劳，接受短途出差，有C1驾照

职位描述：

1、大专以上学历，35-45岁，精通office办公软件操作
2、大型注塑车间（100台以上注塑机）一把手管理经验5年以上，注塑管理行业10年以上，有管件管材行业经验的优先
3、精通注塑生产工艺流程，精通各类注塑技术、模具技术上问题解决，善于注塑自动化生产建设

职位描述：

岗位职责及工作内容是（详见内部管理文件）：
1、指导和协调生产、处理、分配以及组织生产体系日常管理活动。
2、制定工艺、质检标准按，完善供应及物料仓储、生产管理等管理工作。
3、精益生产“单件流”现场改善，工艺和工序改良，达到生产指标。
4、与生产联营单位共同维护良好的发展平台，合作共赢、共创辉煌。
5、负责本部门安全生产、人员招聘、技能培训等日常管理。
6、与团队成员解决生产过程中的问题、提高工作效率，每月持续改进。
7、生产团队建设、干部培养建设、部门培训、绩效管理等管理。
8、完成公司安排的其他临时性任务。

任职条件是：
1、服装纺织类大专及以上学历；
2、同等行业经理岗位5年以上工作经历；
3、遵纪守法、身体健康、适应工厂的劳动强度；
4、讲诚信，有担当，敢于为自己的工作结果承担责任；
5、电脑熟练、驾驶技术良好，人品稳重，有事业心、有职业道德；
6、具备良好的责任心、沟通能力、谈判能力、管理能力及团队合作精神。

职位描述：

岗位职责：
1、负责根据销售情况制订生产计划，合理分配工作，提高工作效率；
2、负责定期召开生产工作会议，对生产情况进行总结；
3、负责加强对生产计划的落实监督，及时处理生产过程中各类问题；
4、负责合理安排日常生产工作，对本部工人生产过程实行全程跟踪监督；
5、负责安全生产教育和培训严格执行安全生产管理制度，确保工人的人身安全和设备的正常运转；
6、负责对操作设备人员加强巡查和指导，严禁违规操作；
7．负责定期对各类机械设备和供配电设施进行全面细致检查，提前发现并排除各种安全隐患，确保设备设施的正常运转；

任职要求：
1、高中及以上学历，30-45岁；
2、5年以上行业工作经验，3年以上大型公司生产经理经验，精通生产管理、设备维护、维修、保养；
3、熟悉产品工艺、熟悉生产流程、熟悉电脑操作；
4、踏实勤恳、吃苦耐劳，良好的沟通，协调和组织能力；

职位描述：

岗位职责：
1、负责根据销售情况制订生产计划，合理分配工作，提高工作效率；
2、负责定期召开生产工作会议，对生产情况进行总结；
3、负责加强对生产计划的落实监督，及时处理生产过程中各类问题；
4、负责合理安排日常生产工作，对本部工人生产过程实行全程跟踪监督；
5、负责安全生产教育和培训严格执行安全生产管理制度，确保工人的人身安全和设备的正常运转；
6、负责对操作设备人员加强巡查和指导，严禁违规操作；
7．负责定期对各类机械设备和供配电设施进行全面细致检查，提前发现并排除各种安全隐患，确保设备设施的正常运转；
8、负责生产数据汇总与总结，统计分析生产中的各项消耗，如人工费、修理费、电费等，协助库管人员定期的盘库清查，做到实际数量与账面数量相符合；
9、负责加强身业务学习，及时解决生产过程中的技术难题；
10、负责做好生产部与客户及公司其他部门的关系。

任职要求：
1、大专及以上学历，机械、饲料加工、机电设备等相关专业，28-40岁；
2、5年以上五金冲压行业工作经验，3年以上五金冲压公司生产经理经验，精通生产管理、设备维护、维修、保养；
3、熟悉产品工艺、熟悉生产流程、熟悉电脑操作；
4、踏实勤恳、吃苦耐劳，良好的沟通，协调和组织能力；

职位描述：

岗位职责：
1、组织建立和完善生产指挥系统，编制生产计划，检查生产工作，确保生产任务的完成；
2、根据生产运行计划，掌握生产进度，搞好各车间的协调，组织分配劳动力，平衡调度设备材料；
3、每周一次定期召开生产会，分析生产形势，提出解决问题的办法和措施，保证各项生产技术指标的全面完成；
4、根据生产需求，编制物资采购供应计划，并认真实施，及时联系解决生产缺口物资；
5、抓好设备管理，提出更新改造方案，定期组织维修保养，提高设备完好率和利用率；
6、负责对公司技术革新、技术改造、工程立项、改造及其设计、策划等工作的组织与审批；
7、负责生产中的技术和质量保证工作，发现问题及时组织解决和处理，重大问题直接报总经理；
8、负责公司安全生产的管理工作，定期组织安全环保检查，落实安全环保措施，督促整改问题。
任职资格：
1、大专及以上学历，机械类、管理类等相关专业；
2、熟悉展架产品特性、了解生产加工工艺及行业标准；
3、具备良好的计划、组织、数据统计分析与执行能力，优秀的人员沟通、协调与调度能力；
4、五年以上经理工作经验，至少三年以上生管部/制造部经理工作经验。

职位描述：

（一）全面负责工厂生产安排工作;
（二）组织建立和完善生产计划运行体系，做好各条生产线的协调，平衡各条生产线的人员配置。
（三）根据年度生产计划和月、周、日生产计划以及采购计划，协调和指导生产过程中的人、机、料、法、环的安排，确保生产能顺利进行；
（四）负责组织每周召开两次生产调度会与临时性会议，与销售部密切配合，确保产品合同的履行，力争公司生产任务按期完成；
（五）负责做好生产统计核算基础管理工作，监督指导生产原始记录、报表的日常统计工作，确保记录真实、准确；
（六）负责组织生产异常的协调、处理、跟踪；
（七）随时掌握生产过程中的质量状态，及时解决生产中出现的问题，负责对重大质量/行政管理等违规违纪事件的处理；
（八）负责组织工序、作业方法的改进，作业效率的提高工作；
（九）降低工时、人工成本，提高工作效率，对员工工资（计时、计件）进行评定；
（十）负责组织“ISO9000”体系在本部门的有效实施；
（十一）负责编制和审核生产部各项管理制度和管理文件，并不断督导落实；
（十二）负责对下属员工工作进行评定与考核；
（十三）负责对本部门员工进行技能、安全等培训，提高员工职业素养；
（十四）配合行政人事部做好人才培养、人才梯队建设，提出对下属人员的调配、培训、考核意见；
（十五）负责技术标准、工艺操作规程的贯彻落实；
（十六）完成总经理交办的其他临时性工作。

职位描述：

岗位职责：
1.负责按设定的工艺条件和生产计划组织生产，对完成产能、质量、成本的目标负责。
2. 组织和推进持续的效率、质量、成本改善。
3. 协调和解决生产中出现的异常情况。
4. 运用各类管理手法和统计方法，对生产数据进行统计、分析和汇报。
5. 团队建设、人员管理、培训和指导下属工作、工作业绩评价。
6. 负责管辖范围内的纪律、安全和5S管理工作
7. 所管辖生产区域内的设备、仪器和工夹具的日常管理。
8. 负责生产相关文件和表单的拟订或审核。
任职要求：
1、具备相应的知识，具备持续改善的能力和相关知识；
2、具有5年以上大中型制造业生产管理经验，3年以上同等职务工作经验；
3、了解ISO14001/OHSAS18001/ISO9001:2015/IATF16949的要求；
4、具备较好的沟通表达与组织协调能力、问题分析和解决能力，执行力强；
5、有独立的组织管理能力，良好的团队合作精神，吃苦耐劳精神，较强的抗压能力；

职位描述：

岗位职责：
1.负责生产管理系统的产品设计工作，熟悉物控管理、工艺、BOM、生产计划、委外生产、排产、报工、质检管理的产品设计；
2.把控生产管理系统产品的研发需求落地、设计、质量控制、产品迭代及上线发布； 
3.与产品开发、项目交付、销售团队及其他相关团队密切配合，对所发现的问题及时反馈并提出解决方案，推动解决客户需求；
4.负责生产管理系统知识传递和培训；
5.负责市场竞争分析、业内动态分析、促进生产管理系统业务线战略发展。

任职要求：
1.本科及以上学历，3年以上生产管理系统设计经验，有成功打造离散制造业产品0-1的闭环经验优先；
2.有同行业主流厂商工作经验，对工业制造生产场景都有很好了解和认知，能统筹管理和设计经验优先；；
3.有较强的逻辑思维能力、沟通协调能力和团队合作意识；
4.有较强的需求捕捉能力、产品创新能力、及执行能力；
5.为人正直、有成就动机，具备强大的自驱力与责任心。

职位描述：

要求化工/环境等相关专业本科以上学历，具备危废或化工行业生产管理实习经验，持有注册安全工程师证书者优先。

职位描述：

依据生产部目标制定镦制一部、表面处理部、点检部目标，负责镦制一部、表面处理部、点检部管理工作，带领车间生产团队达成目标

1、 依据事业部生产部目标负责制定镦制一部、表面处理部、点检部目标及工作计划；

2、 主持镦制一部、表面处理部、点检部管理工作，协调资源，监督指导部属工作，确保工作目标的达成；

3、 组织全员进行安全生产、现场6S管理；

4、 员工日常考勤、绩效管理；

5、 提升生产能力，监督制程质量管控工作的落实；

6、 车间日常辅料的管理及申购跟踪；

7、 组织工程、质量、生产、设备分析解决生产过程中发生的各类异常问题；

8、 日常混料分析及检查跟踪；

9、 对生产安排进行合理的协调与分配，保证生产计划准时完成。

依据每月具体的绩效考核

职位描述：

任职要求：
1、大专以上学历，管理类相关专业；
2、五年以上玩具行业同岗位相关工作经验，熟悉ISO9001质量管理体系；
3、具有较强的人员管理、成本管控、流程优化，统筹组织及现场解决问题的能力；
4、为人正直，良好的沟通与协调能力。
岗位职责：
1、理解并且贯彻公司的质量方针和质量目标，并明确生产部的质量目标；
2、执行公司的质量管理体系文件及相关的法律法规；
3、负责生产部总体工作计划的制定及跟踪；
4、负责监督各生产车间日常生产管理工作；
5、负责生产设备维护保养的监督工作；
6、负责生产部有关人员的培训、选拔及晋升；
7、负责生产成本的控制；
8、负责向总经理及管理者代表汇报生产进度等情况；
9、对生产部安全生产、生产效率、产品质量负责主要责任。

职位描述：

生产经理       

本公司于2025年10月25号在广东东莞松山湖智通人才参加第43届领秀中高级人才预约式专场招聘 2025-10-25  三楼领秀专区， 高管亲临，现场面试拍板！ 诚邀您的到来！ 

因公司发展需要，诚邀您的加入！ 

 30-45岁
学历:大专及以上学历(工业工程、机械工程或制造业相关专业优先)
经验要求:杯壶制造行业管理工作经验5年以上，500人以上规模企业生产经理岗位管理经验3年以上。
知识要求:了解安全生产法规，精通生产管理、熟悉战略管理、企业管理、具备生产风险意识，熟悉公司产品知识及工艺标准及质量控制要求、人力资源基础知识、财务基础知识、法律基础知识.
能力要求:执行能力、应急管理能力、培训能力、统筹规划能力、组织协调能力、成本数据分析能力、团队组建及管理能力、质量管控能力
其它要求:抗压能力、情绪管控能力、责任心强、熟练学握办公软件的使用技能


 有负责生产不锈钢保温杯5年以上生产管理经验
1 主要负责公司整个生产部门工作管理协调
2 能满足客户交期及质量
3 执行力强 有强烈的责任心及上进心
（电脑操作熟练，各生产工艺流程，部门流程熟悉）

职位描述：

主要职责：
1、负责建立、规范高效的生产管理体系，持续优化、完善生产系统，达到生产降本增效;2、负责生产规划,生产制造过程、产品质量、产品交期的管控，保证按时按质量完成生产;
3、负麦车间日常管理、安全管理、员工培训、6S 管理等日常工作;
3、依据生产计划及工厂的实际情况，监控生产能力，对生产过程中发生的异常问题，组织协调相关人员及时采取措施加以解决，保证生产的正常运行与任务的完成;
4、负麦与各相关职能部门的横向联系,协调各部门之间的沟通与合作。
任职要求:
1、5 年以上制造业全面生产管理工作经验，管理过 200 人左右的工厂;
2、熟悉生产流程和工艺，能够独立制定生产计划和管理生产线;
3、有较全面的生产管理方法,拥有丰富的精益生产管理、成本控制、质量管理、运营管理方面的经验，具备良好的沟通协调能力、解决问题能力;
4、能够主动发现问题并快速解决，有较强的应急处理能力和决策能力。

职位描述：

本公司于2025年4月26号在广东东莞松山湖智通人才领秀猎聘专场招聘  展位号：  2025-04-26 A3-139    高管亲临，现场面试拍板！ 诚邀您的到来！ 

因公司发展需要，诚邀您的加入！

可免费把车停在松山湖智通人才D7栋负一楼， 乘电梯前往一楼咱们公司展位上现场面试拍板！   

有意愿可以直接电话联系，谢谢！
有意愿可以直接电话联系，谢谢！
有意愿可以直接电话联系，谢谢！

生产经理
1、28到45岁， 大专以上学历，机械或管理相关专业。
2、3年以上五金制造业同等职位工作经历；丰富的五金制造工作经验。 
3、熟悉ISO质量管理体系的运用，精通看板管理。
4、具有很强的生产组织能力，敏锐的观察和分析及问题解决能力，能承受工作压力。
5、具备良好的沟通、协调能力，优良的领导能力，善于激发下属，讲究团队合作精神。
6、公司提供食宿，参保五险，工资面议。

职位描述：

愿和公司同甘共苦、同心同德，愿把工作当成自己人生事业来做者及以后能成为公司的股东的欢迎加盟。公司实行三不要原则“认为自己是打工者不要、混日子者不要、心态不正者不要”。老总直接招聘,非诚勿扰！
岗位职责：
1、负责制定和落实公司的生产目标；
2、负责生产部所有制度拟订、检查、控制及改进；
3、指导生产车间生产计划的安排调度；
4、负责组织生产现场和过程管理工作；
5、根据生产战略对设备进行保养、维修、改造，持续改进；
6、负责建立安全生产体系，确保安全生产；
7、负责生产部对外、对内的协调；
8、督促做好6S、质量／环境管理体系；

任职要求：
1、大专及以上学历，机械加工、机电设备等相关专业，28-50岁；
2、5年以上行业工作经验，3年以上大型公司生产经理经验，精通生产管理、设备维护、维修、保养；
3、熟悉产品工艺、熟悉生产流程、熟悉电脑操作；
4、踏实勤恳、吃苦耐劳，良好的沟通，协调和组织能力；

职位描述：

岗位职责：
1.负责厂区生产管理，生产计划制定，生产任务下达、组织和过程把控等；
2.负责厂区质量管理工作，从产品研发、生产制造到售后服务，建立并不断完善全过程的质量管理体系；
3.负责厂区人员管理。人员培养、晋升、绩效考核、培训等；
4.上级领导交办的其他事项；

任职要求：
1.35岁以下，大专以上学历，机械相关专业；
2.5年以上机械设备行业车间管理经验；
3.熟悉企业知识产权办理及财政资金申报；
4.较强的计划、协调能力以及团队合作能力；

职位描述：

岗位职责：
1、负责制定和落实公司的生产目标；
2、负责生产部所有制度拟订、检查、控制及改进；
3、指导生产车间生产计划的安排调度；
4、负责组织生产现场和过程管理工作；
5、根据生产战略对设备进行保养、维修、改造，持续改进；
6、负责建立安全生产体系，确保安全生产；
7、负责生产部对外、对内的协调；
8、督促做好6S、质量/环境管理体系；

任职要求：
1、大专及以上学历，机械、饲料加工、机电设备等相关专业，28-40岁；
2、5年以上饲料行业工作经验，3年以上大型饲料公司生产经理经验，精通饲料生产管理、设备维护、维修、保养；
3、熟悉产品工艺、熟悉生产流程、熟悉电脑操作；
4、踏实勤恳、吃苦耐劳，良好的沟通，协调和组织能力；

职位描述：

岗位职责：
1.安全生产（EHS）：落实公司安全生产制度，定期组织安全检查和培训，消除安全隐患，确保生产现场“零事故”。负责6S现场管理的推行与维护，创造整洁、有序、高效的生产环境。
2.工作和工艺纪律：监督和确保生产班组严格按公司规章制度、图纸、工艺规程工作和作业指导书进行作业，杜绝违规行为和操作。
3.降本增效：分析生产数据，识别效率损失点，通过工艺改进、工装夹具设计、布局优化等方法，不断提升生产效率。负责生产部门的预算编制和成本控制，监控并分析人工、物料、能耗、制造费用等成本项，采取有效措施降低单位生产成本。
4.生产计划：参与编制并执行生产计划，完成生产任务；辅助制定生产计划，执行生产作业计划、参与外包生产计划的制定。
5.任务资源统筹：合理调度和安排人员、设备、物料、场地等生产资源，确保生产计划顺利实施，实现资源利用最大化。
6.进度管控：跟踪监控生产进度，及时发现并解决计划执行过程中的瓶颈问题，确保各个项目节点按时完成，对最终交货期负责。
7.参与新项目产前评审，组织生产团队消化有关生产质量管理及工艺技术标准，协同工艺部门转化为可制造的工艺文件。并监督检查实施情况
8.严格执行公司的质量管理制度和检验标准，推行“自检、互检、专检”相结合的质量控制体系。对生产过程中的质量问题进行追溯、分析和处理，降低废品率和返工率。领导和参与精益生产、质量改善（如QCC）等持续改进活动，推动产品质量和生产过程的优化。
9.负责生产部各班组的日常管理工作，包括任务分配、工作指导、绩效考评等。负责公司生产队伍建设，选拔、配备、评价下属人员，组织部门技能培训。


岗位要求：
1.本科及以上学历，工业类相关专业。
2.5年以上非标自动化设备或重型机械制造行业生产管理经验，有担任生产经理或同等职位3年以上经验者优先。
3.了解精益生产，熟悉质量管理工具，具备成本意识。

备注：杭州地址为同一法人分公司招聘，招聘管理权归宁德有限公司所有。

职位描述：

岗位要求：
1、大专以上学历，3年以上锂电PACK工作经验；
2、熟悉锂电生产相关的法律法规，熟悉锂电PACK生产工艺，熟悉相关标准；
3、具备良好的团队合作能力，沟通协调能力强；
4、具备生产日报及文案能力。

岗位职责：
1、负责下达生产指令，进行跟踪和指导，根据需求计划的变更及时调整生产计划；
2、负责制定年度、月度生产计划；
3、负责统筹管理，对车间进行合理排产；
4、负责制定物料需求，申报物料采购与跟进；
5、负责跟进、协调产品以及物料的采购、检验、上下游工序供货等工作；
6、对现有生产管理流程、车间作业及工艺流程进行优化；
7、负责生产计划指标的统计、分析，不断提高生产计划的合理性和准确性；
8、负责生产日报、质量记录或报表的填报工作，组织月度生产物资盘点和生产运行情况分析；
9、完成公司安排的其他任务。
注：此岗位为子公司招聘

职位描述：

岗位职责
1、负责脚轮组装车间生产计划制定，高效跨部门协同联动，确保月度出货目标达成。​
2、强化员工质量意识，降低返工率，确保产品质量。​
3、车间基础管理落地：推行 5S 现场管理，规范物料存储与搬运；梳理呆滞物料（如不合格组装配件），联动相关部门推动处理，降低成本浪费。
4、定期组织员工安全培训检查，确保生产安全。

任职要求
1、全日制大专及以上，30-45 岁，机械 / 工业工程相关专业优先，熟悉安全生产法规。
2、5 年 + 制造业生产管理经验，3 年+五金、橡塑组装类车间管理经验（有脚轮、家具五金、家电配件行业经验者优先）。
3、熟悉组装车间生产流程（如五金件与橡胶轮体装配、刹车部件组装等）及设备特性，脚轮行业优先。​
4、擅长拆解出货目标、动态调整计划，应对生产异常。​
5、熟练运用精益 / 5S 工具提效，懂质量管控方法，能数据分析定位问题。​

职位描述：

负责PE吹瓶车间运营管理，以最低生产成本达成客户交期和质量需求；
1.能够监督关键绩效指标（KPI），如：OEE（设备综合效率）、人均效率、废品率、耗电量等，发现管理瓶颈；
2.能根据订单、模具、原料情况，高效合理地安排40台机器的生产任务，确保交货期。具备优化换模流程的能力，最大限度地减少停机时间；
3.合理对人员进行规划排班、培训新员工、稳定老员工，打造一支有战斗力的团队；
4.具备推行和维持现场的整理、整顿、清扫、清洁、素养和安全的能力，车间涉及高温、电力、机械传动等危险源，坚持安全生产，建立和完善安全操作规程，定期进行安全培训和检查，杜绝安全事故；
5.有智能制造和自动化推行和运用管理经验；
任职要求：精通PE挤吹工艺：深刻理解聚乙烯（PE）材料的特性（如不同牌号LDPE、HDPE的差异）、塑化、挤出、吹胀、冷却、成型等全过程的原理和关键控制点；
2.设备操作与调试：能指导员工进行挤吹机、模头、辅机（如混料机、破碎机）的规范操作、调试和日常保养，具备快速判断常见机械故障（如螺杆异常、加热圈损坏）、电气故障和工艺故障（如型坯下垂、合模线明显）的能力，并能组织紧急维修；
3.精通如何通过优化工艺参数（如温度、速度）来降低废品率、减少原料消耗和电力能耗。理解“克重控制”对成本的重要性；
4.了解模具结构、要点和简单的维修知识，能判断产品缺陷是否与模具有关,清晰了解所生产产品的尺寸、重量、强度、密封性等关键质量指标;
薪资待遇：早八晚八，中午2小时，薪资面议
下午休1小时，月休两天

职位描述：

任职要求：								
1、35—45岁，大专以上学历，5年以上卷发器，直发器厂生产运营管理工作经验；								
2、熟悉ISO质量体系和现场管理，具备全面的精益生产理念和丰富的精益生产实践经验；								
3、做事有魄力，执行力强，能掌控工厂的各生产车间、生产制程、品质控制、仓储管理、								
   工艺管理全过程；								
4、责任心强，良好的组织协调能力，能独立解决生产运营过程中的各种问题；