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职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 长沙
- 总务
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推荐招聘信息
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2.8-3.1K
学历不限
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经验不限
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东莞-高埗镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责办公区域、生产车间及公共区域的日常清洁和卫生维护 2、地面清扫、垃圾清理、卫生间保洁等基础清洁工作 任职要求: 1、58岁以内,身体健康,保洁阿姨 2、服从工作安排 -
6-8K
大专
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3年
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东莞-厚街镇
立即应聘
岗位职责: 1.负责工厂行政事务处理,包括联络、收集报价、采购、安装、报修等; 2.负责对接政府各部门检查; 3.负责工厂固定资产管理; 4.负责验厂工作统筹安排; 5.协助完成接待准备及其他日常行政支持工作 任职要求: 1.具备工厂或企业行政相关工作经验,熟悉基础人事流程与行政事务2.熟悉考勤管理系统,了解基本劳动法规知识 3.具备一定的安全管理常识和文档处理能力 4.有验厂或第三方审核经验者优先 5.工作细致负责,具备良好的沟通协调能力和团队意识 -
9-11K
大专
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经验不限
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东莞-长安镇
立即应聘
岗位职责: 1、统筹公司生产设备及水电气等基础设施的日常管理与维护保养,确保设备稳定运行,提升综合效率。 2、制定并实施设备点检、预防性维护、定期检修及年度保养计划,优化维护策略,预防设备故障。 3、负责设备突发故障应急处理,组织快速抢修,主导故障根本原因分析,落实纠正与预防措施。 4、指导与监督设备操作及维修团队,提升技能与效率;管理外部维修服务商,确保作业安全合规。 5、负责设备备品备件管理,包括需求计划、库存优化与成本控制,建立完善备件台账与领用流程。 6、参与设备改造、升级及新设备引进的技术评估、安装调试与验收,支持生产顺畅进行。 7、建立并完善设备管理制度、安全操作规程与维修档案,确保符合安全生产及特种设备规范。 8、推进设备数字化与智能化管理,参与MES系统、工业物联网项目实施,优化设备稳定性与绩效。 任职要求: 1、大专学历,机械、电气、自动化或相关专业背景。 2、3年制造业自动化设备管理经验,熟悉生产现场设备运维全流程。 3、具备扎实机械电气原理知识,能看懂图纸,掌握设备预防性维护与故障诊断技术。 4、掌握设备数据分析方法,能通过运维数据优化设备性能;具备设备档案建立与成本控制能力。 5、熟悉特种设备、电气安全及相关法律法规,持有有效电工证等资格证书者优先。 6、具备出色应急处理、沟通协调和团队管理能力,责任心强,工作严谨细致。 7、能独立开展设备巡检、故障排查、维护计划制定及改造项目管理。 8、年龄26岁到38岁。 -
4-4K
学历不限
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经验不限
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东莞-虎门镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责日常办公区域、员工宿舍、生产车间及公共区域的清洁与卫生维护工作; 2、定期清洁卫生间、垃圾处理区域,确保环境整洁无异味; 3、正确使用清洁设备和工具,并定期进行保养与存放管理; 4、遵守公司安全与卫生规范,确保工作过程符合环保要求; 任职要求: 1、经验不限,能适应清洁工作的基本要求; 2、学历不限,具备基本劳动能力; 3、语言不限,能理解简单工作指令; 4、身体健康,能胜任体力劳动和轮班工作; 5、工作认真负责,注重细节,有团队合作意识; -
安全专员
急聘
5.5-6.5K
高中
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经验不限
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东莞-塘厦镇
立即应聘
任职要求: 1、高中以上文化; 2、1-3年行政部环安卫相关工作经验;有安全员证优先考虑;党员优先考虑; 3、熟悉安全生产、环安卫等相关法律及管理制度;熟悉安全培训教育等; 岗位职责: 1、参与制定并完善企业环安卫相关管理制度; 2、组织开展各类安全生产教育培训工作; 3、定期进场日常安全检查,及时发现排除安全隐患,并提出整改意见; 4、负责环安卫档案管理和归档; 5、完成上级领导安排的其他工作任务; -
6-7K
中专
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1年
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东莞-清溪镇
立即应聘
员工宿舍全面管理工作: 1.负责厂区员工宿舍统筹管理,实时统计住宿人数、空床位、异动人员信息 ; 2. 处理员工宿舍投诉、报修、住宿调整需求,及时协调解决住宿矛盾; 3. 员工工伤应急对接:员工发生工伤第一时间到场处置,陪同就医、垫付费用、伤情登记、事故现场取证、拍照留存,同步上报直属领导; 4.落实车间安全生产整改,降低工伤发生率; 5.完成上级领导安排的其他事项。 任职要求: 1.学历年龄:22-40 岁,中专及以上学历,1-3 年工厂总务、宿舍管理、工伤处理实操经验; 2.专业能力:熟知劳动工伤法规、宿舍管理条例、工厂行政后勤制度; -
5.5-6K
大专
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3年
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东莞-横沥镇
立即应聘
【工作内容】 - 协助处理公司日常行政事务,设备维护及环境6S管理; - 人事行政文件整理及资料归档等工作; - 配合各部门完成后勤支持工作,确保公司正常运转; -负责人员招聘、入职离职办理、劳动合动的签订,宿舍安排事务; -负责人员考勤系统的录入,人员上班情况的跟综; 【任职要求】 - 大专及以上学历,有招聘工作经验;熟悉劳动法 - 具备良好的沟通能力和团队协作精神; - 工作细致认真,责任心强,能承受一定工作压力; -
7-10K
大专
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5年
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东莞-长安镇
立即应聘
【工作内容】 1、统筹公司行政后勤管理体系,制定并优化总务管理制度及作业流程; 2、负责办公场所、厂房设施的日常运维管理,确保水电气暖及设备安全运行; 3、主导固定资产全生命周期管理,包括采购计划审核、盘点核查及处置报废; 4、组织策划员工活动与后勤保障工作,协调食堂、宿舍及车辆等生活服务资源; 5、对接外部政府及社区关系,处理消防安检、环保合规及证照年审等事务。 【任职要求】 1、大专及以上学历,行政管理、工商管理或理工科相关专业背景; 2、五年以上大型制造业总务管理经验; 3、精通固定资产管理、EHS 体系及政府法规政策,具备优秀的项目统筹能力; 4、持有C1及以上驾照,熟练使用Office办公软件及ERP系统操作; 5、具备极强的突发事件处理能力、抗压能力及跨部门沟通协作精神。 -
7-9K
大专
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1年
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东莞-长安镇
立即应聘
总务行政管理工作 1.完善公司行政规章制度,监督执行并优化流程。 2.管理办公用品采购、资产登记、会议支持及后勤保障。 3.公司日常集体活动的安排与组织,公司重要会议的组织。 4.环评、消防、安全经验佳。
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