核心职责 1. 负责航空航天领域客户（科研院所、主机厂）对接，精准传递公司产品优势，挖掘客户需求；2. 统筹航天相关项目跟进，协调内部研发、生产资源，保障项目按节点推进；3. 整理航天领域行业信息、政策动态，协助团队拓展航空航天市场。 任职要求 1. 2-3年航空航天行业客户对接或项目跟进经验，市场营销、航空宇航相关专业；2. 具备良好的沟通协调、商务洽谈能力，能快速对接客户需求；3. 熟悉航空航天领域供应链、有相关客户资源者优先。 薪资待遇与福利 1. 薪酬水平：按市场水平匹配，根据候选人学历、工作经验、技能熟练度综合定薪； 2. 薪酬结构： - 管理/技术岗位：固定薪资 + 绩效奖金 + 项目奖金； - 生产技工岗位：基本工资 + 绩效工资 + 技能津贴 + 加班费（多劳多得）； 3. 完善福利：五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检、岗前培训、技能提升通道、劳保福利； 4. 工作地点：以湖南逸昊金属材料科技有限公司（株洲）为主，可根据项目需求及个人意愿协调至东莞市逸昊金属材料科技有限公司（东莞）办公。 简历投递方式 1.投递邮箱zhaopin@yihaometal.com 2.邮件主题格式：应聘岗位 + 姓名 + 工作地点意向（例：“**工程师+张三+株洲”） 3. 附件要求：个人简历（附相关资质证书、项目成果证明），文件命名与邮件主题一致 4. 截止日期：招满即止 其他说明 1. 公司将在收到简历后1-3个工作日内进行筛选，筛选通过者将通过电话/邮件通知面试； 2. 面试地点：根据工作地点意向安排在株洲或东莞办公区，具体以通知为准； 3. 本招聘计划最终解释权归东莞市逸昊金属材料科技有限公司所有。

核心职责 1. 建立并完善航空航天产品质量体系，对标GJB、AS9100等航天行业质量标准；2. 主导航天产品质量审核、过程管控，识别质量风险并制定改进措施；3. 配合航天客户质量审核，完成质量体系认证与维护，保障产品符合航天级质量要求。 任职要求 1. 3-5年航空航天质量体系工作经验，质量工程、航空宇航相关专业；2. 熟悉GJB、AS9100质量体系，具备体系搭建、审核与维护能力；3. 有航天产品质量管控经验、持有质量体系内审员证书者优先。 薪资待遇与福利 1. 薪酬水平：按市场水平匹配，根据候选人学历、工作经验、技能熟练度综合定薪； 2. 薪酬结构： - 管理/技术岗位：固定薪资 + 绩效奖金 + 项目奖金； - 生产技工岗位：基本工资 + 绩效工资 + 技能津贴 + 加班费（多劳多得）； 3. 完善福利：五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检、岗前培训、技能提升通道、劳保福利； 4. 工作地点：以湖南逸昊金属材料科技有限公司（株洲）为主，可根据项目需求及个人意愿协调至东莞市逸昊金属材料科技有限公司（东莞）办公。 简历投递方式 1.投递邮箱zhaopin@yihaometal.com 2.邮件主题格式：应聘岗位 + 姓名 + 工作地点意向（例：“**工程师+张三+株洲”） 3. 附件要求：个人简历（附相关资质证书、项目成果证明），文件命名与邮件主题一致 4. 截止日期：招满即止 其他说明 1. 公司将在收到简历后1-3个工作日内进行筛选，筛选通过者将通过电话/邮件通知面试； 2. 面试地点：根据工作地点意向安排在株洲或东莞办公区，具体以通知为准； 3. 本招聘计划最终解释权归东莞市逸昊金属材料科技有限公司所有。

岗位职责： 1、负责公司质量管理体系的建立、实施和维护工作。 2、组织内部审核和管理评审，确保体系持续有效运行。 3、跟踪和分析体系运行数据，提出改进建议并推动落实。 4、协助处理客户审核和第三方认证相关事宜。 5、编制和更新体系文件，确保符合标准要求。 6、开展体系培训，提升员工质量意识。 7、监控法律法规变化，及时调整体系内容。 8、协调各部门解决体系运行中的问题。 任职要求： 1、两年以上相关工作经验。 2、高中以上学历，熟悉ISO相关体系流程、熟练操作办公软件。 3、良好的沟通协调能力和团队合作精神。 4、工作细致认真，能适应快节奏制造环境。 5、具备基本的问题分析和解决能力。

岗位职责： 1、负责公司质量管理体系的建立、实施和维护工作； 2、组织内部审核和管理评审，确保体系持续有效运行； 3、跟踪体系运行中的问题，推动相关部门进行改进； 4、协助应对外部审核，并跟进不符合项的整改； 5、负责体系文件的编制、修订和分发管理； 6、开展体系相关培训，提升全员质量意识； 7、收集和分析体系运行数据，为管理决策提供支持； 任职要求： 1、经验不限； 2、学历不限； 3、语言不限； 4、熟悉ISO9001等质量管理体系标准； 5、具备良好的沟通协调和文档处理能力； 6、能够独立开展内部审核和改进活动； 7、具有较强的学习能力和问题解决能力；

任职资格： 1.三年及以上检测经历(电气行业)、至少一年检测工程师经验; 2.熟悉可靠性测试、EMC和力学测试: 3.具体一定的统计工作经验，熟练使用统计分析软件; 4.具备一定的组织协调能力和沟通能力

岗位职责： 1、负责公司质量管理体系的建立、实施和维护工作。 2、组织内部审核和管理评审，确保体系持续有效运行。 3、跟踪和推动体系运行中的问题整改，提升整体质量水平。 4、协助处理客户和第三方审核，确保顺利通过认证。 5、负责体系文件的编制、修订和分发管理。 任职要求： 1、经验不限，有志于从事质量管理体系相关工作。 2、学历不限，具备良好的学习能力和沟通技巧。 3、熟悉ISO9001等质量管理体系标准者优先。 4、能够独立工作，具备较强的分析和解决问题能力。

一、岗位职责 1、负责公司管理体系的搭建与优化，确保各项流程符合相关标准； 2、组织运行IATF16949、IS09001等体系，监督各部门按规定执行； 3、协助制定和执行各类体系文件，推动体系运行的有效性； 4、策划并执行内审和应对外部审核，持续跟踪整改，确保体系合规性； 5、组织各部门质量管理体系培训工作，提升员工体系运行能力； 6、定期向上级领导汇报工作进展，同时完成领导安排的其他任务； 二、任职要求 1、大专或以上学历，有工程管理、质量管理、机械设备等相关背景优先； 2、2年以上体系工作经验（熟悉IATF16949、IS09001等标准），有认证经验者优先； 3、有较强的文档编辑和管理能力，熟悉文件管理及现场稽核； 4、具备出色的逻辑分析能力和流程规划能力，擅长跨部门推动和合作； 5、责任心和执行力出色，较强的沟通协调能力和抗压能力； 三、福利待遇 1、工作时间：5天8小时，双休制； 2、按照国家规定为员工购买五险一金； 3、享受国家法定节假日及各项带薪假期； 4、传统节假日会发放节日福利或礼品； 5、享有全勤奖，年终奖，晋升加薪机会； 6、丰富的员工活动，细致的人文关怀；

岗位职责： 1.文件控制：负责体系文件、记录等的发放、回收、归档、借阅及作废管理，确保文件最新适用版本及受控 2.体系协助：协助维护ISO 等管理体系的正常运作，第三方审核资料准备，日常体系运行各项工作的跟进 任职要求： 1、具备体系管理相关知识和技能； 2、熟悉ISO9001等质量管理体系标准； 3、良好的沟通协调和文档处理能力； 4、工作认真负责，具备团队协作精神；

岗位职责： 1. 主导充电宝产品3C强制性认证全流程工作，包括认证申请、样品送检、资料提交、检测跟进及证书获取与维护； 2. 对接CQC等认证机构，协调研发、生产部门解决认证检测过程中的技术问题，确保产品符合GB 4943等国家标准要求； 3. 负责认证相关资料的归档管理，跟踪认证标准更新，及时推动产品设计或工艺调整以满足新要求； 4. 配合完成产品年度监督抽检、证书变更等工作，确保公司产品合法合规销售。 任职要求： 1. 电子工程、质量管理等相关专业专科及以上学历，3年以上消费电子行业3C认证实操经验，有充电宝/锂电池产品认证经验优先； 2. 熟悉3C认证流程及GB35590 4943、GB31241等相关标准，具备独立处理认证全流程的能力； 3. 具备良好的沟通协调能力，能有效对接认证机构及公司内部各部门；

(一) 任职基本要求： 1. 年龄25 ~ 45 岁。 2. 高中/中专以上学历，或初中+5年以上相关经验、中专/大专+2年以上相关经验。 3. 办公软件熟练（Word、Excel、PPT等）。 4. 身体健康，无精神疾病及传染病史。 5. 需具备高效执行力、沟通协调能力。 6. 熟悉IATF16949、ISO14001等体系标准、ISO14064、CDP、SBTi；了解质量管理六大手册；具备供应商管理、QC七大手法等知识者优先。 (二) 核心能力与素质要求 1. 体系维护与审核能力： • 能协助建立、实施、维护管理体系。 • 具备内部审核、过程审核、管理评审跟进能力。 • 能处理客户审核、第三方审核相关事项。 2. 文控管理能力： • 熟悉文件受控、发行、回收、归档流程。 • 能指导各部门进行文件标准化管理。 3. 沟通协调能力： • 能与各部门协作，推动问题改善。 • 具备高效执行力与团队协作精神。 4. 学习与培训能力： • 能参与内外部培训并实施相关教育训练。

岗位职责： 1、负责公司质量管理体系的建立、实施、维护和持续改进，确保体系运行符合相关标准要求； 2、组织内部审核和管理评审工作，跟踪不符合项的整改与闭环； 3、对接第三方认证机构，协助完成各类体系认证及复审工作； 4、编制和修订体系文件，包括质量手册、程序文件及相关记录表单； 5、推动各部门贯彻执行体系要求，提供必要的培训与指导； 6、收集并分析体系运行数据，提出优化建议以提升运营效率。 任职要求： 1、学历不限，专业不限，具备基本的文档处理能力； 2、经验不限，有电子/半导体/集成电路行业背景者优先考虑； 3、熟悉ISO9001、IATF16949等质量管理体系标准者优先； 4、具备良好的沟通协调能力和责任心，能独立开展工作； 5、学习能力强，愿意在质量管理领域长期发展； 6、能熟练使用办公软件，具备一定的报告编写能力。

岗位职责： 1、负责公司质量管理体系文件的整理与归档； 2、协助完成内部审核和外部审核的准备工作； 3、跟踪体系运行情况，收集并整理相关记录； 4、协助编制和修订体系文件，确保符合标准要求； 5、维护体系文件的有效性和完整性； 6、协助组织体系培训及宣导工作； 7、处理日常体系相关的事务性工作； 任职要求： 1、大专学历，有相关体系工作经验者优先考虑； 2、熟悉ISO9001或其他管理体系标准的基本要求； 3、熟练使用办公软件，具备良好的文档管理能力； 4、工作细致认真，具有较强的责任心； 5、具备良好的沟通能力和团队协作精神； 6、能够适应生产制造行业的工作节奏； 7、对体系文件的编写和管理有兴趣； 所属行业：生产/制造/加工

职位信息 1、1-5年相关工作经验； 2、熟悉IEC/UL/EN62368-1,UL1310, UL8750,UL153, UL1598,IEC/EN60598-1,IEC/EN61347-1,IEC/EN61347-2-13,IEC/EN60335等标准； 3、大专以上学历； 4、时间管理能力强，做事细心负责； 5、沟通力良好，能在项目过程中调动资源，协调促进达成目标，可以做到独当一面。 员工福利待遇: 工时安排：实行每周工作5.5天，周一至周五正常上班，周六半天。 食宿补贴：工作日餐费补贴；公司有宿舍，配备热水器、空调 假期安排：享有国家劳动法规定的工伤假、婚假、丧假、产假及带薪年假（满1年可享5天年假）； 薪酬福利：购买社保； 晋升体制：内部招聘、转岗、晋升；月度、季度及年度考核盘点，优秀员工将获得丰厚年终奖； 培训体系：入职培训、在职培训、管理培训、技术培训，成为职业培训讲师等； 福利活动：年底加薪、部门活动、才艺大赛、篮球、乒乓球比赛、外出旅游、定期体检等； 节日关怀：享有春节、端午节、中秋节等法定节日，生日会，节日礼金，结婚礼金，添字利是等。 团队建设：高素质人才团队，公司百分之八十以上均为专科以上学历 活 动：公司每年定期组织员工跨省旅游、团队户外拓展活动以及每月定期聚餐及其它体育活动等。 您的收获： 如果您能够有幸成为正式员工，我们将会为您提供富有市场竞争力的福利待遇，并为其提供良好的职业发展计划，提供系统而又专业的培训，使之成为明日公司事业发展的中坚力量。

1.体系工作； 2.文控工作； 3.验厂工作等；

1. 統筹管理公司体系、行政制度等相关文件，保证文件资料的完整和有效； 2. 组织和配合相关部门对公司员工进行体系基础知识、相关标准、法律法规等培训工作； 3. 公司体系的建立和维护； 4. 组织及配合各项审核工作； 5. 能够独立主导各体系审核、客户验厂等工作的开展； 6. 熟悉企业管理相关法律法规要求等知识。

岗位职责： 1、负责公司ISO9001/14001/45001/QC080000等常规管理体系的建立、实施、维护和持续改进； 2、组织内部审核和管理评审，确保体系运行符合ISO标准要求； 3、对接第三方认证机构，协助完成外审及相关整改工作； 4、对各部门进行ISO体系培训与宣导，推动体系文件执行落地； 5、收集并整理体系运行记录，确保文档规范、完整、可追溯； 6、客户自评表回复以及审厂组织； 任职要求： 1、学历大专以上； 2、工作经验2年以上；学习能力强，经验和能力不足，公司可培养； 3、年龄不限； 5、熟悉ISO9001等管理体系标准； 6、具备良好的沟通协调能力及文档处理能力； 7、工作认真细致，有较强的责任心和执行力； 8、能独立推动体系相关工作，适应一定程度的跨部门协作；

工作具体内容： 1. 了解公司的质量方针、质量目标、各部门目标、品质政策、品质检验标准。 2. 坚决贯彻实行质量体系与环境体系的计划、建立和推进运用、并维护。 3.协助管理者代表对体系的建立和实施，保证质量体系和公司运行环境体系顺利运行 4.熟练掌握和运用各部门主管拟定的品质/生产计划和QC检验标准，熟悉每个产品的检验流程和生产标准，对各部门相关数据熟悉并懂得分析反馈。 5.熟悉 ISO9000、9001所有体系中的各条款内容。

工作职责： 1、组织运行、监督IATF16949、ISO9001等体系运作，对不顺畅流程与相关部门进行沟通改善； 2、优化各项体系制度文件，使之更加适用于公司发展，查核各部门文件的实施情况，督促各部门依照文件规定流程执行； 3、开展内审、外审等工作，提出改进需求及建议，并跟踪不符合项的改进，维护体系正常运作； 4、设计并实施关于体系的员工培训，提升员工体系运行能力； 5、追踪公司体系目标数据，收集，统计、分析和通报。 任职资格： 1、大专或以上学历，相关专业背景，如工程管理、质量管理等； 2、熟悉IATF16949、ISO9001等体系运行，有内外审经验； 3、有较强的文档编辑和管理能力，熟悉文件管理及现场稽核； 4、具备组织内审活动及培训能力。 福利待遇： 1、五天8小时工作制，周末双休； 2、五险一金，包吃包住，年终奖； 3、带薪假期，加班补助，节日福利，生日津贴，专业培训，团建活动，其它福利

1、工作经验：5年以上IATF16949体系经验、具备体系改革优化流程能力； 2、专业技能：精通IATF16949体系以及六大工具的使用；具备集团体系管理经验、有各类管理体系（ISO9001、ISO14001、QC080000）精通安规认证流程（如3C,UL等）等推行经验。 3、熟悉华为、银欣、华硕、联想、曙光、微星等客户审核要求； 4、负责各类体系的策划，推行，维护，改进，以及各类管理体系运行的稽核监督管理，确保体系运行有效; 5、负责各类管理体系认证所需资料的收集，准备，认证内部联络事宜，以及跟进认证不符合项的闭环改善， 6、负责制定管理评审的计划，收集并提供管理评审所需要的资料， 7、负责对评审后的纠正、预防和改进措施进行跟踪和验证: 8、负责编制内部审核计划，组织内部审核人员按计划要求进行审核，并对纠正措施实施效果进行跟踪和验证。 9、负责客户自评表的填写，按自评表要求收集各部门运行佐证，对不满足要求列出清单，与各部门沟通且向领导反馈获得支持;

岗位职责 认证申请与跟进：负责手机充电器产品的安规认证申请工作，包括安全、EMC、化学、能效等方面，与外部认证机构沟通协调，跟进认证进度，确保产品顺利获得认证。 标准解读与合规检查：掌握并跟踪国际认证法规和标准的要求，熟悉手机充电器产品适用的认证标准，如 IEC、EN、UL、PSE、GB 等，对产品进行合规检查，指导研发团队进行整改，确保产品符合相关标准。 参与产品评审：参与研发样机的安规等产品认证要求评审，提出整改建议，评估技术变更对产品认证的影响，从安规认证角度为产品设计提供专业意见。 技术文档处理：编写和整理认证所需的技术文档，如测试报告、电路图、BOM、说明书等，确保文档准确、完整，并符合认证机构的要求。 认证维护与管理：维护产品认证证书和管理认证标志，处理产品变更认证事宜，负责认证机构的年度工厂检查，确保公司产品持续符合认证要求。 问题处理与风险管控：及时处理安规认证过程中的问题，对测试中发现的问题提出改进方案，研究产品存在的认证风险，并持续优化产品认证策略和方案。 培训与支持：定期组织内部相关领域进行安规及认证技术规范等培训，为公司内部相关职能部门提供合规技术支持指导工作，确保产品合法合规销售。 任职要求 学历与专业：电子工程、电气自动化、安全工程等相关专业，统招专科及以上学历，本科及以上学历优先。 工作经验：通常要求 3 年以上 IT/AV 类产品认证经验，有手机充电器、电源适配器等相关产品的认证经验者优先，熟悉欧美日等国家或地区的安规、EMC、能效等认证要求。 标准与法规知识：熟练掌握 IT、AV 类产品国内外安规标准，如 GB 4943、IEC 62368 等，熟悉各种安规认证要求及流程。 专业技能：具备硬件设计基本知识，掌握产品安全基本原理，熟练掌握安规测试方法、安规设计和审查要求，能熟练处理认证测试中的技术问题。 沟通与协调能力：具有良好的沟通协调能力，能够与认证机构、研发团队、其他部门等有效沟通，协调各方资源解决认证过程中的问题。 其他要求：责任心强，注重细节，具备较强的执行力和理解力，有良好的团队合作精神，能够适应工作压力，部分企业可能还要求具备较强的英语读写能力，以便阅读和理解国际标准和法规文件。